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石原都知事が記者会見で女性専用車を問題視
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0065名無しさんの主張
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2013/12/16(月) 19:50:36.43ID:cJVpeIjX
私たちの目・耳・口をふさぐ秘密保全法案:清水雅彦 - 法学館憲法研究所
http://www.jicl.jp/hitokoto/backnumber/20120723.html

カジノ議連の主な顔ぶれwwww法案成立は確実
http://www.log-channel.net/bbs/poverty/1382942111/

「 東 日 本 大 震 災 で 亡 く な っ た 人 達 の “ 遺 体 " で 裏 ガ ネ を 作 っ て い た 警 察 3 万 体 9 0 0 0 万 円 」
http://straydog.way-nifty.com/yamaokashunsuke/2011/04/post-9f7c.html
4月25日発売の写真週刊誌『フラッシュ』(5月10・17日合併号)が、大スクープしている。
http://www.amazon.co.jp/FLASH-(フラッシュ)-2011年-5月10-17日合併号-光文社/dpB00B7E7N76

東日本大震災で亡くなった方の遺体の検案(「変死体」扱いのため、警察が検視し、
医師が死因を決定する検案を行う)で、医師に遺体1体につき3000円払ったことにして、裏ガネを作っているというのだ。
この記事を書いたのは、本紙でもお馴染みのジャーナリスト仲間の寺澤有氏だ。
以前から、記者クラブ制度の問題もそうだが、警察の裏ガネ作りについても精力的に取材している。
寺澤氏は6年以上前、会計検査院に警視庁会計文書について情報公開請求し、入手した約38万枚を分析。

その過程で検案における裏ガネ作りの可能性に気づいていたが、被災地を取材した際、
実際に検案した医師の証言を得ることができ、今回のスクープに結実した。警察庁は1体に3000円払うといっているのに、
今回記事に登場した医師は約20体検案したが、一銭ももらってなければ、今後、もらう予定もないと証言したからだ。

従来の警察の裏ガネ作りといえば、捜査協力への謝礼の架空計上が真っ先に思い浮かぶが、いくら何でも遺体の検案、
それも未曽有の大震災におけるもので、未だ関係者は大きな心の傷を負っていることを思えば、
さすがに警察に対してこれまでにない反発の声が挙がってもおかしくない。
それだけに、警察はこの記事に対し、いつも以上に過剰に反応をしたようだ。 2011年4月30日掲載。
寺澤有のホームページ「インシデンツ」 http://www.incidents.jp/profile.html
0066名無しさんの主張
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2013/12/18(水) 15:20:28.49ID:j9TUjPSx
>>61 正論ぽい。
0067名無しさんの主張
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2013/12/18(水) 15:34:33.46ID:F4rAhpBF
そんなキチガイジジイも逮捕間近
0068昼ライト点灯虫マニャデチ性欲欠落ホモアスペルゲイ池沼番長3重障壁バセドウzero3vry
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2014/01/29(水) 21:39:17.68ID:YOiNBjVW
なぜ女は論理的に物事を考えられないのかhttp://toro.2ch.net/test/read.cgi/gender/1317030446/
特定秘密保護法を覆すには総選挙で勝つ以外ない 生活の党http://www.seikatsu1.jp/activity/press/20131202ozawa-interview.htmlhttp://megalodon.jp/2013-1208-1210-40/www.seikatsu1.jp/activity/press/20131202ozawa-interview.html
【2013年12月2日】小沢一郎代表定例記者会見http://www.youtube.com/watch?v=HGYme2LDOUU
↑日本人は論理的に考える事ができない。これは、日刊ゲンダイなどでも度々指摘されてるし、2chでも法学板なんかでよく言われる。法律的に考える事も論理的に考える事も、なぜか日本人は出来ぬ。

日本人は権利を主張しない(むしろ主張したら非難される),論理的に考える事が出来ない,と言われるが,女性専用車両(以下メス車)の存在がその好例.
メス車の賛否は別にして,韓国と違ってメス車に乗り込む男は少なく,賛成派は感情論しか言えない.
米国でメス車があれば直ちに裁判になる等アチコチで議論が巻き起こるだろうし,韓国の場合は実際にもメス車が設置されたが[不平等を訴え乗り込む男性客多発][女性団体からの『かえって女性差別』『男性を潜在的性犯罪者扱いしてる』といった声]で長く続かなかった.
一方日本では,メス車は殆ど議論にならなかったり,なっても[モテない奴が反対してる][家族や友人に痴漢被害者いたらメス車賛成としか言えない筈]みたいな感情論しか出てこないのが,まさに日本(人)の象徴だ.
(ナマポ叩きなんかも論理性や後先を考えない感情論丸出しで,叩きの為の叩きだったなそう言えば.中国を[日本を仮想敵国にして内部分裂を防いでる]と言うが、ナマポ叩きで日本政府からワープアの不満逸らしされてるのに気付かない).
日本人は愛国心に乏しく[尖閣問題より今日の夕飯]だから公より個を優先するのかと思いきや,権利は主張せず義務だけ果たす国家奴隷でもあり,矛盾内包民族.
レディースデイも憲法等一切考慮・遵守せず,日本人の悪しき習慣[皆やってるから]で深く考えず猿真似。コレでは子供に[周りに流されるな!]と言う資格ナシ。
アカヒは情緒論、産経はダブスタ、毎日「風の息づかい」 読売「人が死んでんねんで」で論理性ゼロ→産経新聞の二重基準(ダブスタ)いい加減にしろhttp://anago.2ch.net/test/read.cgi/mass/1387977711/
なぜ「考えない人」が多いのか?考える前に動作?http://uni.2ch.net/test/read.cgi/soc/1384507782/
0069名無しさんの主張
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2014/02/11(火) 20:14:11.33ID:xejVXwVU
>>1 漆間巌警察庁長官が「捜査費」で宴会を開いていた!
http://incidents.cocolog-nifty.com/the_incidents/2005/09/post_cc21.html
漆間巌(うるま・いわお)警察庁長官(60歳)が愛知県警察本部長時代
(1996年8月20日〜1999年1月8日)、「捜査費」(国費)で宴会を開いていたことが、
筆者が情報公開法により入手した「3月分捜査費明細書」という文書からわかった。

「捜査費」はその名前のとおり、「捜査」に使う費用。それが漆間本部長(当時)らの飲み食いに
使われていたとなれば、国民から強い批判が巻き起こるのは必至だ。
漆間本部長(同)が「本部長激励慰労」なる宴会を開いていたのは、
「平成9年(1997年)3月6日」。場所は「名城会館」(名古屋市北区・現在は存在しない)で、金額は「150,000円」。

このような宴会が「捜査費」でまかなわれているのは違法ではないのか。
愛知県警総務部会計課は、次のとおり説明する。
「捜査費の激励慰労費は、捜査活動に要する経費のうち、長期にわたる重要事件および
困難な重要事件の捜査等に従事する捜査員等に対する簡素な激励のための経費です」

あくまでも「捜査」にかかる「経費」だから、違法ではないということらしい。
しかし、いくら「激励」という名目があっても、身内の飲み食いが税金で支払われなければならない理由はない。

財務省主計局は、こう話す。

「警察庁から『激励慰労費は、単純な飲み食いとは違い、現場の捜査員の率直な意見交換に必要な経費』と説明されています」

だから「経費」として認め、予算をつけているということらしい。

しかし、「飲み食いしながらでなければ、率直な意見交換ができない」などという理屈は、税金支出上、
絶対に認めるべきではないし、そのような組織が捜査しているから、検挙率が26.1%(2004年)と低迷しているのである。

筆者は漆間長官にもインタビューを申し込んだが、
「個別案件についての長官へのインタビューは応じておりません」(警察庁広報室)と拒否された。
0070名無しさんの主張
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2014/02/11(火) 22:53:41.84ID:wu1630QJ
特定秘密保護法反対
マイナンバー反対
集団的自衛権反対
原発稼働反対
戦略特区反対
0071名無しさんの主張
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2014/02/14(金) 10:02:41.47ID:vNAboySO
男性専用車を作れよ
0072名無しさんの主張
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2014/05/31(土) 11:53:55.28ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0073名無しさんの主張
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2014/12/14(日) 01:16:17.39ID:1go7RW4V
https://twitter.com/BeMIX93/status/419784850451599361
前RT こういう男性差別商法に対して、黙っているからって「さすが男、どっしりと構えて些細なことでは動ぜない」なんて感心してもらえるとお思いか?
それどころか「ギャハハ、コイツら、ここまで馬鹿にされても何も言えないのかよ。だったらもっと虫けら扱いしてやろうぜ」と付け込まれるだけよ。
0074名無しさん@そうだ選挙に行こう
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2014/12/14(日) 10:27:14.52ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0076名無しさんの主張
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2014/12/22(月) 21:13:53.28ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0078名無しさんの主張
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2015/01/02(金) 14:38:28.02ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0080名無しさんの主張
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2015/01/02(金) 20:00:51.25ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0082名無しさんの主張
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2015/01/04(日) 23:28:31.81ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0084名無しさんの主張
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2015/01/13(火) 18:55:53.12ID:???
●【JR東労組】が実現!

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・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
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0086名無しさんの主張
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2015/01/22(木) 00:30:07.91ID:???
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0091正理会
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2015/01/30(金) 12:27:09.82ID:xpPjXwXy
宗教から歴史、文学、天皇、国防、政治経済、韓国朝鮮問題まで

あらゆる情報の宝庫!毎日更新していますのでぜひご覧ください。

「中杉弘のブログ」

http://blog.livedoor.jp/nakasugi_h/

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0092名無しさんの主張
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2015/01/31(土) 19:10:49.04ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0094名無しさんの主張
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2015/02/02(月) 14:18:51.14ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0097名無しさんの主張
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2015/02/21(土) 18:38:13.91ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0100名無しさんの主張
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2015/02/26(木) 03:18:28.90ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
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0102名無しさんの主張
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2015/02/28(土) 11:39:26.30ID:???
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0104名無しさんの主張
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2015/02/28(土) 22:28:49.30ID:???
●【JR東労組】が実現!

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0106名無しさんの主張
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2015/03/02(月) 10:09:37.49ID:???
●【JR東労組】が実現!

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・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
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0108名無しさんの主張
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2015/03/03(火) 14:35:47.51ID:???
●【JR東労組】が実現!

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・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
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・契約社員への育児・介護休職制度導入
0110名無しさんの主張
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2015/03/12(木) 01:42:40.87ID:???
●【JR東労組】が実現!

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・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
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0112名無しさんの主張
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2015/03/13(金) 00:44:03.50ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
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0114名無しさんの主張
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2015/03/14(土) 16:20:23.14ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0115名無しさんの主張
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2015/03/15(日) 02:40:20.80ID:5tHt1ZgM
>>113
女が社会をダメにする。
女はペット扱いでちょうどいい。
0116名無しさんの主張
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2015/03/16(月) 23:58:26.97ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0118名無しさんの主張
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2015/03/31(火) 00:59:32.00ID:???
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0120名無しさんの主張
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2015/04/04(土) 16:05:53.40ID:V9xxL+qf
ドクター差別様の活動を否定する男差会なめ猫!こいつは反対派を装った賛成派!

【フォー・ネット】近藤将勝について【なめ猫】 [転載禁止]c2ch.net
http://yomogi.2ch.net/test/read.cgi/net/1427171642/

外部協力団体 常任顧問・相談役紹介
http://danseisabetsu.web.fc2.com/profile.html
常任顧問  兼松 (ドクター差別)さん
相談役  近藤さん

「NAVERまとめ」での記述について〜在特会系とは無関係です
http://genyosya.blog16.fc2.com/blog-entry-2209.html

さらに平成24年に発刊した安田浩一氏の「ネットと愛国」(講談社)でも、
氏の取材に応じ、実名でコメントし、厳しい指摘をしています。私は会としても、個人としてもヘイトスピーチに反対であり、
同時にそれを口実にした法規制には断固反対という立場です。

さて、女性専用車両に乗り込んで挑発して、女性乗客とトラブルを起こす活動組織があります。
私はそういう活動、専用車に乗り込むことを評価していません。女性専用ではないという主張は同意しますが。
問題の動画を確認すると、たしかに、ヒステリックな反応ではありますが、威圧的な態度をみて、自己防衛手段を発動されてしまうのです。

感情的にこじらせると話どころではなくなるのに、非生産的なことにしかなりません。
以前ほどフェミニズムや人権が無条件に正しいとされることはなくなってきているとはいえ、
デリケートな面を包含しています。そもそも、女性が男性に、出て行けとか、気持ち悪いというのは、
反感を買うことをするなり、そういう思いをさせたことにあるわけで、しかも、挑発を繰り返す。
痛々しい活動を見ると、多くの人は近寄りたくない。ネットで見ている分は、自分に直接被害が及ばないから、他人事で笑って楽しめるのです。
0121名無しさんの主張
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2015/04/22(水) 20:27:57.87ID:???
本当に日本って男(バカマッチョ)が男を差別して女を甘やかしてるんだよな。
0122名無しさんの主張
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2015/04/23(木) 00:03:06.89ID:bYZbn815
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0123名無しさんの主張
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2015/04/23(木) 19:35:59.17ID:???
石原は朝鮮部落出身の汚らわしく浅ましい出自だから発言が支離滅裂だな
オメコ野郎だよ、こいつはwww

自衛隊の皆さんの為に肉便器になるべきだ
穀潰しで給料泥棒のヒトモドキなんだし、そっちのほうがよっぽどいい
0126名無しさんの主張
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2015/05/04(月) 20:11:33.80ID:3NerpZtv
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0128名無しさんの主張
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2015/05/14(木) 11:41:11.94ID:9UAeRGKw
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0130名無しさんの主張
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2015/06/11(木) 00:52:40.48ID:n85sRNQ/
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0132名無しさんの主張
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2015/06/21(日) 17:10:19.89ID:Na+OdOEh
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0133名無しさんの主張
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2015/06/27(土) 09:42:19.91ID:LrmcYHQl
2015年6月26日 東急東横線の女性専用車両
http://youtu.be/GGXRJuwRDIQ
【ドクター差別 怒る】14分の遅延は誰のせい?
0134名無しさんの主張
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2015/06/28(日) 19:39:45.68ID:8Jme0l/H
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0135名無しさんの主張
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2015/06/30(火) 06:26:01.43ID:???
韓国には女性専用車両はありません

(かつてありましたが、反発が大きく、すぐに消滅しました)
0136名無しさんの主張
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2015/06/30(火) 17:45:18.27ID:mkPRvy1Q
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0137名無しさんの主張
垢版 |
2015/07/23(木) 07:26:19.96ID:i/jL59b8
2015年7月21日 東横線の女性専用車
http://youtu.be/dUmII_k3Rkg
【ドクター差別と選ばれし者たち】大倉山駅午前7時6分発
0138名無しさんの主張
垢版 |
2015/07/27(月) 21:15:54.89ID:aQN1XmmJ
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0140名無しさんの主張
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2015/07/29(水) 12:44:29.79ID:DJ5RE2Te
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0142名無しさんの主張
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2015/08/04(火) 14:14:16.24ID:GNYwOHGg
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0144名無しさんの主張
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2015/08/12(水) 21:51:40.12ID:2531dcxp
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0146名無しさんの主張
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2015/08/18(火) 14:24:26.40ID:HKRHUr5y
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0148名無しさんの主張
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2015/08/26(水) 20:20:02.21ID:PFc1Eibc
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0149名無しさんの主張
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2015/08/26(水) 21:11:16.67ID:x0bLFSsP
最高益企業、女性が業績に貢献

 円安やデフレ脱却の流れに乗り、経営環境は好転している。上場企業の2015年3月期決算をみると約2割の企業が経常利益で過去最高益を記録した。最高益企業で業績に貢献する女性社員の姿を追った。

http://www.nikkei.com/article/DGXMZO88273840Z10C15A6TY5000/
0150名無しさんの主張
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2015/08/26(水) 21:59:43.42ID:PFc1Eibc
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0152名無しさんの主張
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2015/08/30(日) 01:26:41.58ID:/x3gAX9/
どうして優遇の平等化を目指さないのだろう?
女性専用車両もあっていいし、男性専用車両もあっていいと思うのだが
女性専用車両の廃止より、男性専用車両の設置の方が現実的だ
0153名無しさんの主張
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2015/08/30(日) 06:32:51.05ID:DOI73toM
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

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・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0155名無しさんの主張
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2015/09/02(水) 09:26:24.48ID:77g8e4R6
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0157名無しさんの主張
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2015/09/28(月) 19:52:23.23ID:nVlEPhN+
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0158名無しさんの主張
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2015/10/03(土) 14:14:32.45ID:NnkQTq6Q
東急田園都市線の女性専用車
https://youtu.be/Kld4MJg7wA8
『ドクター差別 本社で抗議!』
0159名無しさんの主張
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2015/10/03(土) 23:48:12.82ID:ld8hO4+w
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0161名無しさんの主張
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2015/10/10(土) 21:43:58.57ID:J9YgQ/MJ
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0162なりすまし〜〜
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2015/10/15(木) 17:51:27.87ID:EKDWiHbw
専用車があるのだから、そちらに乗ってください。
0163名無しさんの主張
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2015/10/15(木) 20:11:06.18ID:UDwPy/jp
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入
0164なりすまし〜〜
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2015/10/18(日) 12:01:38.41ID:usJOzZPf
なんで、労働組合の宣伝をしているのか?それに今の東京都知事は舛添さん
です。時計の針が止まってるんですか?
0165名無しさんの主張
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2015/10/19(月) 19:57:00.14ID:7p6zJNZX
●【JR東労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
・職パス支給無し→支給有り
・乗務員登用無し→有り
・傷害保険適用無し→適用
・住宅手当無し→1万円支給
・契約社員への育児・介護休職制度導入

●【JR海労組】が実現!

・年休半年後10日→最初から10日
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