私の勤務先（理学）の数値目標は、2028年度末までに教員数における女性比率25％、教授職における女性比率20%です。
だから高齢准教授のみんなは、准のまま停年になるようです。
名誉教授なんか、どうでも良いのでしょうが、棒級表が低いままだと、退職金と年金に影響でそうですね。