関西電力ってこれからどうなる? Part.4
メールチェクしてたら、又もや契約外作業の依頼が来た
本当に電力の仕事を取ってくる営業もろくでも無いが、当たり前のように契約外の事をやらせる連中も本当に糞だな 相変わらず口先だけの評論家が、
バンバンと個の侵害をしてくれてる
さて、労働基準監督署に電話だな 中途半端な指示をしといてキレて
暴言とは
本当に感心する 面接からパワハラしてくるもんな
理不尽な事言ってもキレないかとか試してくるし 自分では手を動かさないくせに、文句ばっかり言ってくる
上司からの提案と言いながら、その場の思いつきばかり
そして、ソレが裏目に出ると自分は知らん顔
本当に良い会社だな 自分では手を動かさないくせに、文句ばっかり言ってくる
上司からの提案と言いながら、その場の思いつきばかり
そして、ソレが裏目に出ると自分は知らん顔
本当に良い会社だな 自分では手を動かさないくせに、文句ばっかり言ってくる
上司からの提案と言いながら、その場の思いつきばかり
そして、ソレが裏目に出ると自分は知らん顔
本当に良い会社だな リクルーターから連絡途絶えたんだけど、なんで連絡しないの? 評論家は策を弄して、自分の立場を守っている様子
まさかの人物に思っきり嫌われてる事実を知らないから
K支店時代の悪評がたたってるのにね 売上シェアNo.1
電子請求書発行は楽楽明細
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こんなお悩みありませんか?
請求書の印刷・封入作業が面倒くさい。
郵便局へ行ったり、メールで送付するのが大変。
再発行など、取引先からの問合せ対応が大変。 部下は上司のストレス発散道具
頼むから高卒を管理職にするなよ
勝てない大卒相手に張り合うもんだから、部下が巻き添えを食う
迷惑な会社だ 部下は上司のストレス発散道具
頼むから高卒を管理職にするなよ
勝てない大卒相手に張り合うもんだから、部下が巻き添えを食う
迷惑な会社だ 部下は上司のストレス発散道具
頼むから高卒を管理職にするなよ
勝てない大卒相手に張り合うもんだから、部下が巻き添えを食う
迷惑な会社だ 面談では脅して、記載内容を強制的に書き換えさせるとは、
すごいね、この会社の管理職の皆様は・・・・・・・
書き換えさせられた内容で、判断決定されていく現実
若手が次々に辞めていく理由を本当にわかってないのかな?
辞めていった連中と数人とは連絡を取り合っているが、
行った先のメーカー等で実態が暴露されてますよ
最近、一部のメーカー系営業担当の態度がおかしくないですか? なんか、以前、中之島の関電本社ビルは大卒で固めてるって5chで読んだけど本当? この前、ハラスメント教育とやらを受けてきたが、
爆笑仕掛けた
一部の部門では管理職はほとんど懲戒の対象になりかねないと思ってしまった 関電の高卒正社員でコールセンター業務してる奴って出世の見込みってある? いやぁ、よくもまぁ、あれだけ、ネチネチと部下に文句を言えるなぁ
責任持った指示を一言出せば良いだけなのに(笑)
ほんと、気持ちの悪い プロ職のインターン参加後に推薦で総合職うけることってできるんかな なんか噂によると裏で所長にチクッてる
超中途半端な役職で超中途半端なへたれ
がいるようですよ。
腹の黒い薄汚い発達障害系の小心者!
福利厚生にまで首突っ込んで、墓穴掘る
アホ副長www 皆さん考えられていることが同じですね。
今日もお疲れ様です。 >>91
こちらはミスタイプです。
書き込む予定ではありませんでしたが、
コップをマウスに落としてしまい、
その拍子にカーソルがボタンをクリック
する形となり、押されてしまったものです。
確認画面も現れませんでした。
大変申し訳ございませんでした。
深くお詫び申し上げます。 >>91
昨日はこうした書き込みをしたことを深くお詫び申し上げます。
誤クリックという結果であるのの、失言・暴言になることは
変わりなく、大人としてあるまじき言動を発信したことを
ただただ反省するばかりです。
今後は予測変換にもこの文言が出ないように設定するなどして、
書き込むときには厳重に注意して行います。 寮について言っておくと
・狭い、ボロい、壁薄い
・風呂、トイレは共用
・飯は無い(冷凍宅配サービスor自炊or外食)
・当然ながら先輩社員と会うこともある
・冷蔵庫や電子レンジなども共用であるが、自分で買う方が望ましい
・門限は無い トップダウン方式で
言われたことだけしておけ主義
クリエイティブを嫌う
古い考えを持つ者が多数で
新しい考えを発案しても
出来ない理由を言われて即却下が多い。
文章や書類なども役付き(個人)の好みで添削されて
やり直しさせられることが多い。
文章テンプレートを作ろうとしない。作ることに積極的でない。
50代以上は大半が古い考え。
40代は分かれるところだが古い考えが多い。
35−41、2歳が氷河期世代で少ない
20代後半、30代前半はそれなりに話しやすく、新しい考えも受け入れはしてくれる。
全世代的に高圧的な人も少なくはない。
班体制の交代勤務などは関われる人が極端に少ないため、干渉しやすくなる。
そのため世間知らずも多く居り、閉じ込めのような職場環境で、アタリハズレがある。 部門によるが
最初の1か月程は
研修での施設の生活を強いられる
2週間くらいは全部門共通の座学
それ以降はそれぞれに分かれる
分社化してからは分からないが
ほとんど変わりないと思う
部屋を汚くしたり、
エアコン・電気つけっぱなしで
外出すると叱られるから注意しよう 関電に就職を考えているのですが、推薦でも結構落ちますか?
駅弁院で、電電です。 又もや無駄なハラスメント教育
散々ハラスメント教育やってるけど
全く状況が改善する気配ねーな
毎月、社外の調査会社からアンケートでも
取った方が早いのに ハラスメントに関しては
被害者に対してのアフターフォローも
全然しませんし、
悪い意味でええ加減ですよね。
基本経験でしか学ばんバカしか居ないので
一度、警察沙汰にならんと
分からんようですね。 技術系だけど社員の歯が折れるくらい殴る奴いるからね
犯罪なのに辞めさせないしコンプライアンス意識は低い 基本的にどの部署でもそう思うだろうが、
僕は何を作ってるんだろうか?何を売ってるんだろうか?
ってなるときがめっちゃある。
やりがいが無さ過ぎて
やりがい?何それおいしいの? ある教育受けてきたけど、マジでウケる。
上司がもっとも悪い見本だらけで
悪い見本のモデルとしてお前らが教材に載れって思った。
もちろんカラー写真の顔丸出しでな。 関電のコルセンって支社にあるんだよな?
まさか本社ビルにあるの? あ~、また会社に行かなあかん
パワハラ全開のあの上司の前に
もう、家族の説得は終わったし、
あとは、タイミングだけだな
ただ、民事にするか、金は関係なく
刑事事件にするか、あとはそこを決めるだけ
ここまで来たら、もうどうでもよいか こう言うのも何だが
硫酸ピッチより汚染物質な人ばかりだな。 上の人でも正しいことは言ってやれと言われたが
自分は職場のトップ3相手にモノ一つ言えんとぺこぺこしてるくせに
どの口が言うとんねんボケ!
だからツンボにもなるんじゃ。 なんか、コイツ麻薬してるんとちゃうかってくらい
態度が逝ってる奴も居るなあ。 就職を考えられている方へ優秀な新卒さん、優秀な高卒さん、優秀な中途様。
悪いことは言わない。
やめておけ。引き返すなら今のうち。 院卒技術系総合職で入る場合、ここってなにが大ガスに勝ってますか? 関電の愛嬌フリフリ高卒おっさん元気か?
少なくも35までぶりっ子やってたよな?
流石に、40超えてぶりっ子したらキモイぞ。 コンプライアンス意識率
「96.8%」
嘘つけ!!!
笑わせんな。 wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww 部下が忘れてることはゴタゴタ言うてくるくせに
自分も忘れやすく、自分が指示したことですら忘れる
管理しない老害管理職 上層部と現場の管理職の考えが一致せんとブレてるから本当に迷惑だよ。 聞くだけ聞いておいて
答え持ってきたら「やっぱええわ」
っていう
ボケ老人が居って困るんやけど、
ここはデイサービスでも・老人ホームでもない。
しかし、50代前半か40代後半くらいの人やから、
ボケるには早くないかwwwww マジレスすると早期認知症はそれぐらいの年齢でなるからそれじゃないか
業務が困難になってデイケア老人ホーム行きになった人見たことあるわ
母親が亡くなったのが引き金、急激に進行した
それだよ プロ職採用とかいつの間にできた?数年前は技術総合職一括採用だったよな パワハラに
ボケ老人に
無責任管理職の
大乱頭スマッシュブラザー図状態で
終わってんな〜〜wwww ちょっと聞きたいんやけど引っ越しする時の解約手続き終わったら
家に封書でなにか届く? 言われたことしかできんのか
じゃなくて
お前の指示が下手くそなんじゃ。 普段当たり散らしてる奴ほど、
いざ人事に呼ばれて事情聴衆されたら
ビクビクおびえる弱っちい人間なんだよな。 正直者がバカを見る環境で
カイゼンの気配が一切なし。
だから変な事件も減らないんだな。 自分に都合が悪く成ったら話を逸らす。
ホンマにクズしか居らん。
上層部のしつけがなってない。 悪い意味でどんぐりの背比べしてる感じとちゃうかな。 パワハラに関しても
人事に事情徴収されたり
事業本部長立ち合いの説教部屋へ呼ばれて
事の重大さに気づくようでは
社員を辞めた方がいい 人の机の上やパソコンを本人が帰宅後にゴソゴソ
触りまくるし
あー、やだやだ、この会社は コンプライアンス違反
犯罪行為 風通しを悪くするようなことも
その人個人の人権だからとか訳わからん理由を抜かす。
はあ、そいつのせいで、
現時点でこっちの人権が無くなってるんですけど。 面白い光景が見れました
思わずスマホで撮ってしまった
また、ばら撒いてやる 資料を確認できる仕事でも
覚えるって労力使わせるとかマジで無駄。
実際管理職も忘れまくってるのにな。 SmartNewsで記事を開く "立て続けに休職者…”メンタル不調”社員が多い企業、「6つの特徴」とは" https://share.smartnews.com/TE1Nr
Webで読むなら https://share.smartnews.com/Pvr3g
ウチの会社のことだな 本当に大事なのは
会社のルールを破ってでも
自分の命を守れだな。 パワハラして人事に怒られても
被害者が居る謝罪の場に来ない。
そしてまたパワハラじみた態度になってる。
そんな奴が役付きしてる時点で終わりだな。 >>153
【★内戦化するアメリカ (5)】《毎日316人が銃撃される国(by.米大統領)》
−
●「《ミネソタ州》 男(29歳)が親戚の自宅に侵入し、『一家4人』を射殺。 《犯人は翌日自殺》」(「スポニチアネックス:4/22(金) 12:02」)
<出典> https://news.yahoo.co.jp/articles/8fd78fccddf75797c3b16f9644268f1b47aeec97
「米ミネソタ州のダルース市で4月19日夜、『29歳の男が、親せきの家に侵入し、寝ていた親せき4人を射殺する事件が起きた!』(←★)
殺害されたのは、犯人の叔父(47歳)、叔母(44歳)、従妹(12歳)、従妹(9歳)の4人。
『翌20日に、警察が現場に駆けつけてドアをノックしたところ、犯人は銃で自殺した!』(←★)
警察当局によると、ダルース市(人口8万7000人)で一度に4人以上が殺害されたのは、初めて。」
「また、AP通信によると、『事件の直後に、犯人はFacebookに、(a)「もう何年も精神疾患で苦しんでいた。まったくもって恐ろしい選択だ。」、(b)「自分は助けを求めるのに値しない人間だ。」など、相次いで投稿を行った!』(←★)
犯人が、精神疾患の治療を受けていなかったことを示唆した模様だ。」
− アレな奴の戯言を聞いてると、眠たくなってくる
眼の前で口を開いてる超優秀な方は、
相手が真剣に聞いてると思い込んでるんだろうな 窮地に陥った時だけ綺麗ごとを言うのが
パワハラ常習犯のすること。 いくら原油高になっても料金に転嫁すればいいだけだし
無能でも年収1000万円は確約されてる
何だかんだ安定してていい会社だよ きつい時期なんですって
表では言っておいて
なんだかんだ余裕があるんだよな。
いい意味でも悪い意味でも。
悪い意味の方が大半を示すけどね。