農林中央金庫9

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0549就職戦線異状名無しさん
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2020/01/27(月) 21:34:21.43ID:IKiRZZp0
>>546
内部の人間は10年の年月を実感するけど、就活生は10年前の組織の姿をそのまま信じて入社するのかも
0550就職戦線異状名無しさん
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2020/01/27(月) 23:33:25.72ID:kqNJWV7J
自力での生き残りは難しいのがわかっていながら、それを正面から認めたくないのが辛いよな
0552就職戦線異状名無しさん
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2020/01/28(火) 09:44:25.63ID:bT9aDfGV
>>551
コンプラ違反の巣窟とは一緒にせんでくれ
0554就職戦線異状名無しさん
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2020/01/28(火) 12:27:21.58ID:eci5nUlv
>>551

焼酎って3分の一くらいの人間が処分されたんだっけw

あれだけいると、むしろ違反組の方が愛社精神高い人間として評価されてるかもw
0556就職戦線異状名無しさん
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2020/01/29(水) 06:29:53.81ID:FeZMGBvQ
本社移転、Otemachi oneだと
大手町最新最強のビルで巻き返せ
0557就職戦線異状名無しさん
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2020/01/29(水) 19:57:15.04ID:/AhJU9nJ
そんな家賃高そうなとこ入居してどうすんねん。もっと節約して少しでも財源確保せなアカン。
0558就職戦線異状名無しさん
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2020/01/29(水) 20:09:19.73ID:hUks7rrO
>>557
本当にその通り。
東京都信連みたいに立川あたりに本店構えて十分。
0560就職戦線異状名無しさん
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2020/01/29(水) 21:03:13.92ID:e9VMjP2l
>>556
でも、家賃は数十億減るとか報道されてたから、一人あたりの床面積は減るんじゃん。食堂なくなれば家賃節減効果は大きいよ。
0562就職戦線異状名無しさん
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2020/01/29(水) 23:57:06.87ID:L8BdJbGr
あんたらほんと頭悪いな。実経済見てますか？

フロア買うって言ってるのに家賃とか、ばかですか？
減価償却とリース節税効果わかってますか？

こんな低レベルな職員ばかりの職場は、すみませんが辞めます。
0565就職戦線異状名無しさん
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2020/01/30(木) 07:44:16.10ID:NGSaCNdt
くだらねー郊外の雑居ビルでいいだろ
転職サイトの職員の口コミみても身の程わきまえない待遇をみんな書いてるよなｗ
そういうのにも愛想つかしてるんだろうな、見栄っ張りしかいないんだろうな農協なのに
しかも今じゃ農家のが知識も経営能力も高いからなｗ
0567就職戦線異状名無しさん
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2020/01/30(木) 22:39:44.75ID:vu73hsrD
DN捨てる時点で農中の象徴を捨てるから致命的だけどね
次がOtemachi oneなら建物は立派だろうが社食は維持されないだろうし
契約切れたらまたどっかに移動だな
もう品川シーサイドの旧楽天タワーとかでいいんじゃね
0568就職戦線異状名無しさん
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2020/01/30(木) 23:26:52.30ID:PTGG+ox/
府中あたりにこじんまりと本店かまえた方が良くないか？
0569就職戦線異状名無しさん
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2020/01/31(金) 00:25:54.53ID:dfDM25MU
建物よりも経営状態にあった物件費と人件費に合わせてほしいというのが若手の思いなのが、逃げ切り組には何でわかんないの？
誰かフロア買収だから家賃がどうしたとか書いてたけど、借りてたオフィスの家賃の圧縮で100億円経費を減らすと報道されてるから、物件費落とすべきという理解はあるんでしょ
財務諸表をみる限り、人件費や物件費で500億は落とさないと減らした奨励金も払えないよ
0570就職戦線異状名無しさん
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2020/01/31(金) 00:32:43.89ID:21hb6Ayg
ほんとに10年前はいい会社選んだと思ったけど、高給まったりなんてあり得ない思考をもって選んだ報いだ。でも転職サイトには登録して頑張ってるよ。大量にやめたやつらもみんなそれを潜り抜けたわけだから。会社を見捨てても自分の人生の希望は捨てない
0571就職戦線異状名無しさん
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2020/01/31(金) 00:32:44.32ID:21hb6Ayg
ほんとに10年前はいい会社選んだと思ったけど、高給まったりなんてあり得ない思考をもって選んだ報いだ。でも転職サイトには登録して頑張ってるよ。大量にやめたやつらもみんなそれを潜り抜けたわけだから。会社を見捨てても自分の人生の希望は捨てない
0573就職戦線異状名無しさん
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2020/01/31(金) 02:28:54.25ID:p/Ut+T+z
>>547

誰かこれに反論してくれ
0574就職戦線異状名無しさん
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2020/01/31(金) 17:19:53.65ID:WWj7vnz6
農家が経営したほうがパフォーマンスいいだろうな
無駄な人件費も一気に削減
くだらない福利厚生も一気に削減
カッコいいこと言ってるが運用だって国債と外国債券買ってただけだろｗ
0576就職戦線異状名無しさん
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2020/01/31(金) 22:03:25.80ID:aJQ46MeA
過去に信連や農協が騙されて外国債券を買って、
どんだけ損したのを知っているのか
0577就職戦線異状名無しさん
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2020/02/01(土) 03:15:07.09ID:/ZPn9/dY
>>576
いつの話か知らんが
国内の某証券会社のいいなりで有価証券買ってる農協は多いぞ
COSMOSと一緒に管理出来ず困ってるとか

そもそも金庫自体がウォール街のごみ箱だし。
0578就職戦線異状名無しさん
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2020/02/01(土) 10:20:51.37ID:Utzo1SC0
早期のアム担逝っちゃってたな、まだ若いのに放牧出されて割と河合荘戻れるのか
戻れないのか
0580就職戦線異状名無しさん
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2020/02/01(土) 21:00:53.36ID:Utzo1SC0
埼玉県警によると、男性職員が発見されたのは敷地内の路上で、帰国者が入る
同科学院の寄宿舎から飛び降り自殺した可能性が高い。遺書は発見されていない。
１月３１日から泊まり込んで受け入れ業務に従事していたが、変わった様子は
なかったという。
0581就職戦線異状名無しさん
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2020/02/01(土) 21:08:50.31ID:Utzo1SC0
2人検査拒否した責任擦り付けられて出世の道が断たれたとかだったらキツイな
官僚にとって出世の道が絶たれるということはその後のキャリアが全部消火試合
になるのと同じだし、残りの人生負け犬晒して生きる気力もなくなるのかもしれない
内閣人事局から「お前は一生上にあげないから」とか言われたのかもしれんな
0583就職戦線異状名無しさん
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2020/02/02(日) 17:39:59.35ID:aPZ87WcZ
そうかな？
日本の法令上拒否者を拘束する法的根拠はない。
法令を整備しなかったのは政府の怠慢なのに、現場に責任押し付けてんだろ
0584就職戦線異状名無しさん
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2020/02/03(月) 00:24:51.84ID:hPfeD5CB
>>577
今回の肺炎でリスクはどっちに振れるのだろう？クレジットは弱め、金利は強め。リスクバランスがよくわからない
0585就職戦線異状名無しさん
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2020/02/03(月) 00:26:58.87ID:hPfeD5CB
特に金庫のリスクがどっちに振れるのか。
0586就職戦線異状名無しさん
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2020/02/04(火) 21:46:11.88ID:QBj0nLTX
三月末までにやめる10年目位までの職員はやはり相当多いみたいね。組織を維持できる水準を超えてるようにも。。。
0587就職戦線異状名無しさん
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2020/02/04(火) 21:51:30.49ID:k/BKcs07
>>586
何だよ、その適当なコメント
10年目あたりで辞める奴なんて、ほとんどいないぞ
0588就職戦線異状名無しさん
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2020/02/04(火) 21:54:32.22ID:p4GsB66Z
やっぱり転職したほうがいいのか
0589就職戦線異状名無しさん
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2020/02/04(火) 22:14:04.48ID:+A00FvzX
まともに評定もされない、説明責任も果たさない人事制度で、理由もなく希望で
もない異動ガチャを定期的に廻されるとか、笑ってはいけない２４なみの罰ゲーム
0590就職戦線異状名無しさん
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2020/02/04(火) 23:51:36.72ID:LkyN8UZQ
>>587
たくさんいるだろうが！
0591就職戦線異状名無しさん
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2020/02/04(火) 23:55:24.01ID:AR7wqAQu
>>590
たしかに、10年目前後が退職者のピークでしょ。人事異動を見直してみたら？ほとんどいないってどゆこと？
0593就職戦線異状名無しさん
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2020/02/04(火) 23:59:28.62ID:PkykyzPq
>>589
人事への信頼感が損なわれた組織は存続することは難しい
0594就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 00:01:38.49ID:HDxGPopu
>>592
人事異動を見てみろって
0595就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 00:07:02.91ID:UY1kNmBn
人事もガチャでお鉢が回ってきてるんだから仕方ない
運用もガチャ
0596就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 00:24:49.98ID:xLQVJDW8
ガチャはわかるけどはじめから人事はそんなもんていうならその組織はお先暗いかもね
退職が多いのは事実、人事に不満が多いのも転職サイトみたらそう思ってる奴が多いのは事実
もうこんなところで言い争いはやめれ
転職増加は傾向として続きそうなのだけは事実
0598就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 00:27:51.45ID:M0T5XZfh
>>592
この人人事？
0599就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 00:33:32.52ID:M0T5XZfh
>>597
前者でも後者でもないが辞められる市場価値のある人から辞めていっている
0601就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 06:54:49.19ID:sUTfp6VX
第3四半期は久しぶりの前年比増益
0602就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 08:05:41.58ID:B2/oP367
調達コスト低下したっていってるけど、その他業務費用(要は債券売却損)じゃないか貢献してるの

もうコストカットしてくしかないのか
0603就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 12:56:55.80ID:YnrI+e1X
決算をどう見るか
0604就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 13:07:39.16ID:LnIg0ol2
「外貨調達コスト増加」って、もう何年も言い続けてるな
おかしくない？
0606就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 15:59:52.31ID:YnrI+e1X
収益は落ちて利益が上がったみたいがどう見るか
ただ一つ言えるのは経費削減とリストラすればもっと容易に利益出るよってことｗ
分不相応の福利厚生を維持するより農家への還元第一に考えてほしいもんだわ
0608就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 17:08:30.52ID:u+sBtRWJ
>>605
あーなるほど！
0609就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 18:10:10.02ID:YnrI+e1X
まあ農家が一番偉いからね
彼らがオーナーであり金主であることは間違いない
漁師は少ないからな
0610就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 20:38:15.54ID:972w4oH5
もう辞めた人間だけど、今は中間層が抜けてる最中だろうね
そこそこできる人なら昇格可能性高いから残る理由はあるし
逆にあんまり出来がよろしくない人はここほど給料もらえるところがないから行き先がない
どっちでもない中間層が行き先見つけて抜けていく
0611就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 21:28:12.07ID:jcq/1TE9
どの組織でも評価が自分が思うより低すぎると思ったらやめる
評価が高いと自認する職員も含め、自分への評価を問わず、組織の将来性に疑問を強めたら辞める
今は後者がかなり多いような気がする
0612就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 21:39:31.52ID:vra/zCRn
収益は、リスク増やして何とか減収を押さえつつ、含みを取り崩して配当可能な水準に着地させていくプロセスなんじゃないの？リスクが現実化する前に、含みが枯渇する前に、経費を圧縮して筋肉質にしておく必要があるのは自明だと思うんだけどな
0613就職戦線異状名無しさん
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2020/02/05(水) 21:51:23.93ID:IyPS/LO3
人件費が中堅以上の層で一割くらい下がってもしょうがないじゃん。役員はもうちょっと下げてもいいと思うけど
0614就職戦線異状名無しさん
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2020/02/06(木) 01:17:13.20ID:TjmgKO+6
頭の悪い書き込みばかりだな
0615就職戦線異状名無しさん
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2020/02/06(木) 07:22:55.30ID:pfDFgxSN
>>578
そんな人いるのか
あれはシステム周りの方針が無茶苦茶だったし
やっぱりうまくいってないのね

>>613
1割減で済むならサボってた人らは万々歳だよ
今まで我慢してた中堅職員らの退職は一気に加速しそう
0616就職戦線異状名無しさん
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2020/02/06(木) 08:39:26.77ID:8qDp0G8I
1割減って他のメガ並み。他に行く宛もないので辞める人は少ないと思う。濃淡つけて下げるんだろうけどね。昇給遅らせるとか高年齢層を少し大きめに下げるとか。組合員じゃないし。若手まで一律に下げるのは無理だろう
0617就職戦線異状名無しさん
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2020/02/06(木) 19:57:41.46ID:SvhnqY47
さっさとリストラとボーナス全カット減給しろよ
0618就職戦線異状名無しさん
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2020/02/06(木) 21:17:13.76ID:y8DCrq29
ボーナス全カットは無理にせよ待遇の引き下げは時間の問題だから黙ってみててよ。それより前にリスク性資産のショックによるショックで赤字に転落したら別だけど。でもまだ含みはかなりあるから赤字にはならないけど
0620就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 01:28:24.01ID:qtjF329d
>>619
何とか稼いでいる部門を首にしてどーする。過剰介護でコストセンター化してる系統事業のコストを落とせ。系統内接待って役所で禁止された官官接待みたいなもんだろが。目黒も贅沢すぎるわ。でも、地方の一件当たりの内部接待費を晒してみろ
0621就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 01:31:17.96ID:qtjF329d
>>619
こんなこと言う奴がいるから大量に運用部隊が辞めたんだろうが！
0622就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 08:32:39.34ID:xYIlzw6l
系統のご老体を養うために稼いがないとな


全国農業協同組合中央会（JA全中）の中家徹会長は6日の記者会見で、会長と副会長の定年を延長すると発表した。
現在は69歳となっている定年を70歳まで延ばす。同日開いた理事会で決定した。
国内農家全体が高齢化する中、組織維持に向けた対応をする。JA全中の会長は今年夏に改選時期を迎える。
0624就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 09:47:25.43ID:vhOzJ31y
辞めたっていっても、どのくらいの期間を想定してるかによるし、大量に、とか、そんなに、とか主観的だから、答えようがない
0625就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 11:29:18.26ID:R50lATQi
しがみつきばかり
自分で何とかするなんてやつは最初から入ってない
0626就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 20:04:09.37ID:TRv7ZCXh
ここに転職を考えている30過ぎの金融機関出身者ですが、総合職でも転勤したくない場合はある程度融通効きますか？それか、転勤なしなら特定職で入社した方が良いですか？それかまずは総合職で入社してから特定職にキャリア転換できますか？
0628就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 21:46:09.39ID:RBF4z4gL
>>626
アセマネ出身等でGI部門への転職者なら、ある程度は融通が効くと思われ
ただ、それでも担当・管理職の年次で1〜2回程度は地方に異動させられるよ

通常の総合職なら全国転勤の異動は融通効かないから、どうしても嫌なら特定職にしては？
0629就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 21:50:23.42ID:pNcXoUjB
>>620
同感

今は知らんが前は信連農協のお偉いさんを研修という名で海外旅行させてたし

あと、キャリアＢ社宅45歳は甘すぎ
転勤除いて30歳までにすべき
メガはそうだし
0630就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 22:29:18.59ID:TRv7ZCXh
>>628
親切にありがとうございます。家族と離れるのは嫌なので、特定職で考えていきたいと思います。給料は総合職の9割ぐらいのイメージでしょうか？地域専門職だとだいぶ下がるイメージを持っていますが…
0631就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 22:49:40.91ID:pI/hxq8x
特定職で9割も貰えるわけないだろ笑
また転勤嫌な安定志向カスか
そういうのはもう間に合ってるから
0632就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 23:15:27.71ID:M3IblRb1
まあでも、転勤が時代遅れなのは常識よね

共働き必須になりつつある斜陽日本で共働きと子育てを転勤世帯でやるのはほぼ無理

ましてや将来性ある業界ならまだしも、金融、農業とかどこに希望を見いだしたらよいか教えてクレメンスw
0633就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 23:30:00.48ID:pI/hxq8x
エリア内で転勤伴わずに異動できる店舗や部署が複数ある会社ならいいが、一生同じ店舗勤めしか選択肢ない会社だと、職員同士なれ合って波風立たないようにしだすから駄目だな。
0634就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 23:42:24.65ID:pbTe67vi
>>629
そう。入って他の企業の同級生と話すと今の待遇は給与水準、福利厚生ともに常識はずれ。赤字に転落したりする前に、叩かれるんじゃとびくびくし続けるような待遇は普通の会社にしといてほしい
0635就職戦線異状名無しさん
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2020/02/07(金) 23:52:56.87ID:ywoSJARa
いやいや、業務の割には給与高いかもしれないけど、一般的に見てそこまで高い額の給与じゃないだろ
0637就職戦線異状名無しさん
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2020/02/08(土) 00:20:55.16ID:iv3LAllL
さっさとリストラとボーナス全カット減給しろ
信連とか全部解散でリストラでいいよ
今は農家もシビアだからね
0638就職戦線異状名無しさん
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2020/02/08(土) 01:15:41.06ID:NTLvCl3J
損保の方がここより貰ってるよ
しかも、南山、西南クラスの奴らが
0640就職戦線異状名無しさん
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2020/02/08(土) 02:05:25.13ID:NTLvCl3J
仕事は簡単に言うと車のディーラーへのごますりだが、30位で1100らしいわ
おススメは東海
ライバルはソンジャか相生らしいからアホばかりで楽らしい
0641就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2020/02/08(土) 08:59:42.76ID:5vDsKCPF
openworkの新規投稿伸びすぎだろw 3末越えても人材流出続くな。異動直後は遠慮なく退職願出しやすいっていうし

海外組も辞めてるし、人員配置計画狂って人事もおかんむりみたい
0642就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2020/02/08(土) 14:49:52.77ID:fhP45f7p
来週は異動の発表だ
0643就職戦線異状名無しさん
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2020/02/08(土) 17:52:14.22ID:zM+h+V/D
>>641
人事はおかんむり、というが、自業自得
0644就職戦線異状名無しさん
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2020/02/08(土) 21:18:01.25ID:JYdZCvc5
共働きのご時世に時代遅れの田舎回りさせるんだから退職出て当然
一部除けばスキルもキャリアも何もない組織だし
0645就職戦線異状名無しさん
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2020/02/08(土) 21:25:43.99ID:rgj9ce8H
>>630
特定職は、総合職の8割くらいの給料かなあ
どうしても転居を伴う異動が嫌なら、最初から特定職にした方がいいよ
もしくは他社
0646就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2020/02/09(日) 11:39:54.27ID:FmWDOXLL
さっさとリストラしろ
リストラしてボーナス全カット
これくらい当たり前に行って農家にちゃんと還元すべき
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