【障がい者】障害者枠での就職17社目【手帳】
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※前スレ
【障がい者】障害者枠での就職15社目【手帳】
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1516714866/
※前スレ
https://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1528612726/ 作業所は精神障害者の受け皿でもある
企業が雇わなくても作業所が受け入れたらいいと考えているからね
それは非常に難しいでしょう。少しは努力してまともになった方が良い 発達だとハローワークと転職サイトどっちがいい?
住んでるのは東北の田舎 田舎ならハローワーク一択
転職サイト経由で就職したいなら東京へ引っ越す必要があります
東北の田舎の求人案件はかなり少ないですから
もちろん仙台支社の求人なんてのは無いよ >>48
閉鎖病棟反対の精神科医でも、閉鎖病棟の一部必要性は認めているのが現実で…
それこそ重度の人は公金で作業所だろうね 企業がもっと精神障害者を雇ってもらえるように就労パスポートなるものを国が検討してるって年末に少し話題になってたね 知的より能力はあって仕事もできる
身体のような体の不自由はないから動ける(体を使う仕事もできる)
それなのに精神は敬遠される
精神はいろいろ扱いが面倒
定着率が悪いのも企業が雇いたくない理由だろ 辛酸をなめる、か
作業所の職員も本音はそれか
俺も作業所に通いながら就労を目指してます
作業所の職員は悩みや雑談なんでもニコニコ時に真剣に話を聞いてくれてますが本当は嫌だったのですね
明日から、どうしよ… なんで嘱託が多いんだろうね
雇用率だけでなくそこもしっかり調査してほしい
フルタイムなのにボーナスなし昇給なし退職金なしで「うちは障害者雇用ちゃんとやってますキリッ」ってもやもやする 現行の制度では雇用形態は条件に含まれていないからだよ
仮に正社員のみ算定できると改正したとしてもボーナス昇給なし退職金なしの名ばかり正社員が出来るだけ。ちなみにこれは違法ではないからね そういう待遇でも食っていける様に、
障害者全員に直接金を出した方が建設的だな。
財源がとは言っても、生活保護かそうでないか、
今出すか後で出すかの違いしかない。 正社員にすると解雇できなくなるからな
嘱託だから雇えるという面もあるし
でも、当事者からすれば一生不安定な嘱託や契約は避けたい なら>>60は仕事内容や待遇に拘らずに正社員だけ目指したら良いのでは
具体的には介護職などがある。50歳未経験でも正社員になれるからね 障碍者枠で2か月ほど大手運送業の事務(契約)で働いたけど結局やめた
障害(アスペルガー、強迫神経症)馬鹿にされた
例えば、電卓が机から落ちて落ちましたよと伝えてあげると「君の人生も落ちちゃったね、可哀そう」と言われました
ぶん殴ってやろうかと思ったけどやめた
正直もうこんな人生こりごり >>61
自分は障害雇用で正社員です
>>63
自分のことのように思えて涙が出てくるわ
今勤めている会社は頭がいい人が多くて、いろいろ配慮して貰えて暴言を吐かれたことはないんだけど
事務仕事に適性がなくて、毎日激しい頭痛
本当にうまく行かない人生…
クローズで介護に行くとすぐに虐められるだろうな >>64
正社員なら万々歳ということで死ぬほど辛くても我慢してください
ま、逃げるように退職して介護職になる方法はありますよ 就職活動の結果、希望する会社に入れたか
http://honkawa2.sak ura.ne.jp/3176.html
>第一志望の会社に入れたとする新入社員の割合は、最低の51%から上昇を続け8割を越す
新入社員の入社動機の推移(「就社」から「就職」へ)
http://honkawa2.sak ura.ne.jp/3180.html
>新入社員の会社選択動機は、「会社」に惹かれて(会社の将来性など)から
>「職」に惹かれて(能力を生かせるなど)に大きく変化 精神だけど大企業入りたいんだけど、高校中退だからなぁ
高校中退で大企業に入るのって出来る? 高校中退で、もう1回高校に入ることって出来るのかな?
それとも大学なら入れる? 大企業行きたいなら大卒じゃないと難しい
障害者関係ない そもそも応募条件が4年制大学卒業以上のところが多い上に中途募集は非常に少ない(さらに言えば2-3年の経験必須)
もし>>69がまだ20歳前後なら今から大学に入って新卒を狙うことはできる。とりあえず今年中に高認を目標にしたら?
今25歳前後で卒業するのが29歳前後だと新卒でも厳しい
具体的な線引は企業によってまちまちだけど概ね27歳までが新卒(第二新卒)で入れるチャンス >>69
障害者雇用でも普通は高卒以上が基準
学校が嫌なら行かない選択肢もあるっていう言い方に危惧してる
最低限の学歴もなくそこから脱出できない多くの人のことは語られないから 精神より身体がまともっぽいことが時々書かれるけど、
勤めている身体ってほとんど軽度だからな >>74
重度の身体はダブルカウントだから普通に働いてる人も多いよ
精神より身体がまともってのも身体の超売り手市場を見れば火を見るよりも明らかだと思うが 身体は体は不自由で動きが制限されるけど精神みたいにきれたり怠けたりトラブルは起こさないからね 先日始めてサーナの面談会に行った後受けた企業から説明会に来て欲しいと直接電話をいただいたのですがこれって好感触ですか? >>77
おそらく複数人にそうやって声掛けてる(比較的まともな感じの奴は青田買い
現にそのパターンで呼ばれても落とされたことがある >>77
好感触だと思っていいよ
4月中もいろんな企業から声かかると思ってから浮き足立たないようにね >>78
なるほど…そうなんですね…
その説明会に行ったら私ともう一人障害者の子がいました
>>79
その説明会受けますってメールで返信したら直接お礼の電話が来たので好感触なのかな?とは思ったのですが本命の企業ではないのでまだまだ油断せずに進めていきます。 企業がわざわざ説明会の場を用意したのに誰も来ませんでしたでは意味がない
会場代だって馬鹿にならないから少しでも興味を持ってくれた人には声かけてるよ
ガラガラの説明会よりはマシっていう単純な理由 新卒だけど就活つらすぎる…
手帳あれば楽になるとか言うやついるけど変わらんわ 決まる気がしない >>82
選り好みしないで幅広く応募してみよう
それが唯一の方法です。時には希望を諦めたり妥協することも必要
聞いたことのない中小企業へ決まったとしても、それがあなたの社会人人生のスタートの第一歩でしかないからです
どんな会社であれ希望を持って前を向いて歩んでいく以外の手段は無いのですから頑張ってください 人手不足が叫ばれる今でも事務は人手余りらしいからな。 そうそう
だから>>82がもし男性なら営業職へ応募するのが良い
営業が難しい重度障害者であれば特例子会社へ応募するとか色々ありますよ
大企業だけが会社ではありませんから >>83
>>84
ありがとう 身体だよ 腕一本
業種は元々営業志望でやってるよ 採用規模の事もあるから大手中心に見てる感じだけど
もちろん中小でもいいんだけどさ 障害者雇用を行ってる中小の探し方がわからなくて…
ちゃんとその辺はオープンにして就活したいのだけど なんせ経験のない事だからセオリーがわからなくて困ってる >>88
サーナやクローバーナビの説明会参加したか?
色々あるから行きなよ >>88
俺は最悪来年の4月までに最低でも一個内定あれば良いって考えで就活してるわ…
お互いがんばろう 就労移行支援事業所は、利用者1名×1日で行政から1万円前後の補助金が出てるんだよね。。 >>76
雇ってもトラブルを起こすからな
以前いた統合失調症の人は書類のミスを指摘した女性に対して罵声を浴びせて髪の毛ひきずりまわした
もちろん、この人には辞めてもらったわけだが身体はこういう迷惑行為はしないからね >>86
まだ外勤が多い職種は男で、内勤が多い職は女
なんて風潮があるのか。もう元号が変わるのに。 >>92
ちゃんと、その人を見ないで雇う会社も悪いわ
なんで、キチガイなんて雇ったのか? >>89
もちろん行ってるよ でもアレって基本大手じゃない?中小見つけられないんだよね
>>90
そうだね頑張ろう
志望業界が選考早かったから普通に受けて落ちて、この間も大手一社落ちて
みんなそうだと思うけど普通の身体だったらなぁって本当に思う
ハンデ負ってる上に選考で落とされ続けると自己否定感強くなるよね… 参考までに精神障害の場合60社以上受けて落ちまくるのはザラ
そんなものなので選り好みせず幅広く応募し続けるしかない
最終的には中小企業をクローズで内定した精神は多いと聞くよ
まあこれが現実ということで一番大事なのは「絶対に諦めないこと」。飲食店や小売店でも立派な仕事ですからね ここ見てもリアルでも精神って、社会でもいろんなところでも差別偏見の対象
どーせ障害者になる運命だったら、知的身体のほうがいい
知的身体は差別も偏見もなく、社会からみんなから大切にされるからな >>92や>>96みたいな精神蔑視、精神をバカにした奴等ばっか
知的身体は蔑視もバカにされることもない 蔑視されたりバカにされるようなことばかりやってるのに( ´・ω・`)
知的っていうけど知的は真面目だし変なことしないから >>95
俺も足の重度障害だから不安だわ…
なんとか就職したいね >>98
精神障害者ってそう見られて当然のことやってるってわからんのか? >>95
落ちてもあまり自分を卑下するなよ
会社の採用基準なんて会社方針や面接官の性格、募集してる部署の状況によってコロコロ変わるから縁があるかどうかだぞ
笑い話だがうちの会社だと応募者が優秀すぎて周りにプレッシャーがかかりそうだから落としたなんてこともあったしそんなもんだ 手帳が無くても扱い辛い人、怒りっぽい人、コミュ力が足りない人は必ずどの職場にも居る
医者お墨付きのそれをわざわざ雇いますか?っていう 自分も精神
確かにやばい精神もいるのは、認めるけど症状も安定して、真面目な精神もいることは世間は理解しようとしない >>105
それだけ偏見が強いからな
この先100年経っても変わらないでしょう 同意
たしかに重宝されている
うちの前の会社にいた精神障害者は重労働が中心
身体では出来ない業務を充てがえるのでとても重宝しているとのこと
引っ越し会社でも精神障害者を重宝しているという話だから精神障害者は自信を持っていいと思います 厄介なのは肉体労働に納得できずにギャーギャー喚いている
一部の精神障害者という事なんだろう。 >>92だけどこの話を目の当たりにした俺としてはやっぱ精神は勘弁だわ
もちろん、まともな精神もいるのだろうがね
あの、大きな怒鳴り声で女性の髪の毛を引きずり回す光景はきつかった
ミスをした自分が悪いのに反省もせずにこの行動はやっぱきついわ >>111
俺も精神当事者だけどこういうマジキチの行動を見るとはらわたが煮えくり返る
だって、こういうマジキチ精神が精神障害者の評判を下げてるんだし
ただでさて偏見で見られやすいのに余計評判を下げてどうしてくれるんだ?
俺は出来ないこともあったりたまに休んでしまい迷惑はかけてるけど
仕事はちゃんとやってるし完璧じゃないが周りともコミュニケーションを取ろうと努力してる
そういう精神当事者は多いと思う
>>111みたいな行動はそういった多くの当事者の努力を水の泡にしてしまう
そして>>111みたいに精神が嫌だって人を増やすことになる 身体でもやらかす人はいるけど精神ほど酷くはないからなぁ
あと頻度も違う。精神はほぼ毎日やらかしてる
精神の空白期間は実は服役してたんじゃないかと疑ってる人もいたくらい
今は精神を雇っていないので平和らしい こちらにも暴れて解雇された精神がいたよ
こいつは、しょっちゅう暴れてたから困ってたところ
統合失調症とのことだがこいつが解雇されて平和になった まずは葛西があるし、江戸川区じゃない??
【小岩】江戸川区にある福祉施設3【葛西】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1530707312/
申し訳ないけど、就労移行支援事業所最強だよね
とにかく就職できるし
葛西なんか位置的にもいいよね。
とにかくいってみようよ
アットホームな空間だよ
まずは葛西へ
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見学、体験からよろしくね
絶対就職できるよ
就労移行支援とか最高じゃん 偏見も何も事実だからな
・暴れない
・大人しくしている
・素直に言うことを聞く
これを守ってくれれば言うことないですよ 身体で権利をふりかざす人いるでしょ
いつも社会に怒っているような人 偏見は辛いな…精神で周りに頭を下げて月1で通院しながら頑張ってるのに…… 暴れるのとか女性の髪の毛引きずり回すとか、そういうのは障害者雇用じゃ俺は見たことない。障害者雇用3社目だけど
作業所にはしばしば、暴れるのや意味不明なことを言うのはいて職員も手を焼いてたけど 内部障害は雇われやすいよ
俺4級だけど24歳年収450万で働けてる >>120
まあ悲しいけど世間の感情はそんなもの
精神でIQ120、一般の職歴10年以上だったけど、初めて障害者雇用枠で面接に
臨んだら面接官から知的障害者と勘違いされてたよw
一つ方法としては、その偏見を逆利用することかな
どうせ仕事なんてろくにできやしないと思われてるから、少し出来るところを見せれば
そこそこの人間には見てもらえるよ
ただ、そこそこだけどねw 暴れてはいないけど初日に出勤してきて次の日から休んで10日後に辞めた精神がいたよ
すぐに切れて暴れるのもだがこういうことされると雇いたくなくなるよ 職歴3年しかない34歳身体障害者(心臓機能障害1級+高次脳機能障害)だけど、
無職歴が来月で半年になる
さすがにヤバイよな? >>126
自分は1年以上空いてたけど、結構通ったな
ブランクの理由を聞かれることにびびってたけど、さらっと聞かれた程度で
強い突っ込みもなくて拍子抜け
障害者雇用ってそんなものなんだと
ただし、体調が悪かった系の説明だと落ちていたかもね 障害年金もらいながら働いている人に聞きたいのですが、精神とかだと2年更新とかで、働き始めてすぐに更新月が来ると思います。
その時、就労中だと3級でも厳しいですか?最近、就労の収入を書く欄が増えて、同じ症状でも収入により貰える人貰えない人がいると聞きました。 いくつか質問があることをお許し下さい
就労継続支援A型事業所で働いてる人っている?
精神なんだけどパートの仕事探してて
障害者枠に応募して数社とも落ちてしまって、就労継続支援A型なら受かりやすいって聞いたんだけど
それと、障害年金もらいながら働けるって話をちょくちょくネットで聞くんだけど、マジなの?
この就労継続支援A型で働きながら障害年金もらうことってできる?
就労継続支援A型じゃなくても、障害者枠で働きながら障害年金ってもらえるのかな?
あと、自分は支援機関と連携取ってて、その支援機関がハローワークと連携取ってるからハローワークで求人探すようにしてるんだけど
ハローワーク以外の求人って使ってもいいのだろうか
支援機関に聞けって言われたらそれまでなんだけど、コミュ障だから聞く勇気がない バイトって職歴になるのかな?
週3で8年くらいバイトしてきたんだけど バイトは職歴にならないよ
契約社員や派遣社員なら職歴になる まずは葛西があるし、江戸川区じゃない??
【小岩】江戸川区にある福祉施設3【葛西】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1530707312/
申し訳ないけど、就労移行支援事業所最強だよね
とにかく就職できるし
葛西なんか位置的にもいいよね。
とにかくいってみようよ
アットホームな空間だよ
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見学、体験からよろしくね
絶対就職できるよ
就労移行支援とか最高じゃん A型はむしろ中々入れないって聞く
補助金頼みで経営が難しいらしく、どんどん事業所が潰れていっているからね
雇用契約を結ぶし、それなら一般企業の障害者枠で就職を目指した方がいいと思う
自分が行ってた就労移行はA型B型も運営してて、Aに行きたがる人何人か居たけどみんなBだった
遅刻も欠席も少なかったのに不思議だった >>126
大手やその子会社だと空白期間の足切りが半年の所は結構あるよ
動くなら早いに越したことはない まずは葛西があるし、江戸川区じゃない??
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就労移行支援とか最高じゃん >>134
A型以外の普通の会社を障害者枠で何社か受けたんだけど全部落とされたんだよね
選考結果の連絡待ちに時間かかりすぎる上に落とされるんじゃ時間もったいなさすぎるからA型受けてみようかなって腹なんだけど
でも逆に受かりにくいって本当?
あと受ける会社の事前リサーチって皆はやってる?評判とか検索したり A型に入るときの契約書には契約社員雇用契約書ってあった
昇給もボーナスもない契約社員ならA型じゃない普通の障害者枠の契約社員やったほうがマシ 普通の障害者枠でも会社によっては昇給やボーナスもないよ
もっとひどいところだと正社員でも昇給やボーナスもないところがある 昨年12月から精神が来てるけどここまで問題ないよ
ここで、めちゃめちゃ言われてるからさ 統合失調や発達は接するにしても専門知識がいると思う
それに社会が気付くのはいつだろうね 身体よりも体が動く精神
知的より頭がしっかりしている精神
だから、本当は知的身体より
精神こそが障害者雇用で重宝される
はずなんだ
それなのにむしろ知的身体より
忌み嫌われてるのはなぜか?
一番トラブルを起こすのが
知的身体ではなく精神だからだ
精神の言動が職場に影を落とすんだ
法律や制度は整備された
企業も精神を雇おうという意思を見せ始めてる
あとは、精神障害者自身が
変わる努力をしないといけないよ
そうしないと、いつまでも精神は
鼻つまみもののまま ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています