【19卒】有名or大手企業内定者集まれ 5
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
もちろん世間一般よりは高いけど、大手スレのボリューム層と比べたら平均的って話でしょ
年収高いって持ち上げられるのは金融とかコンサルのイメージ NAAは40歳で一本に届かなそうだから、高給扱いされるのはちょっと違うと思うな
インフラでもJRやガスには敵わない 空港って転勤ないよな?
それであの年収はすごいよ
将来の設計立てやすいし共働きしやすいし
どれだけ給料高くても全国転勤ありゃ幸せにはなれない 699人中225人が派遣
この条件で38.8才843万
転勤無くて絶対潰れないし最高やで〜 総合職の平均年収30後半で軽く1000万行くやつだな 派遣て平均給料に入るか?外注費だろ
しかもいつでも切れるいうだけで派遣会社に払う金額は正社員と大差ないぞ 内定者サイト賑わってる?
弊社冷え切ってるんだがw 公表してる平均は組合員の平均なことが多いから管理職含まれてないし高卒や一般職が含まれる
せやから大卒総合職なら30ちょいくらいで公表されてる年収に達することが多い
メーカーやインフラは高卒多いから公表年収は当然低くでる 臨時従業員のうちパートタイマーが含まれている有価証券報告書は見たことあるけど派遣は無いな 説明会とか質問でもなんかタブーみたいな扱いだし期待できる年収が不透明になってるのホントイラつくわ
大事な要素だろうが 699人中225人も派遣で平均年収843万って低いな
3割以上派遣で平均年収釣り上げてるもんな >>845
実際わいらが勝手にビビってるだけかもしらん 2chではなぜか評価低いけどインフラだったら首都高速が攻守最強だと思うわ
郊外にすら行かなくていいから鉄道より勤務地恵まれてるし、現業含まれる中で平均年収900万はエグい 攻=年収、守=勤務地 なん?
じゃあアセマネが圧勝やん >>847
俺は聞いたことあるけどはっきりした答えが返ってきたことないわ 東電ってホールディングス本体で平均年収800だろ
給料低すぎてかわいそう >>839
>>844
成田空港の有価見てこい
本当だぞ 確かに人材派遣会社からの人材含むって書いてあるな
こんな報告書初めて見た レベル高い会話疲れるだろ。5chくらい偏差値3みたいな会話でいいんだよ 大手メーカー御社の悪い話聞きまくって真っ青のワイ低み >>860
エアプかイオン内定みたいな奴しかおらんぞココは 人それぞれやりたいことは違うからほんま職業に貴賎はないんやなあって
そら知名度とか年収とかで優劣はあるけど自分の仕事に一生懸命なのが1番やね まあ>>869の内容だとやりたい仕事に就けなかったらダメって感じやね
望まぬ仕事だったら自分を誤魔化しながら頑張ればいいんじゃないですかね(投げやり) お前らならワンキャリのレビューで金もらえるんじゃね?1レビューで3900円もらえっぞ 自分と内定先を必死に騙して営業になったやつらはかわいそう…
小さい頃の夢が営業なんて言う子供はいないけど、俺のようなWEBエンジニアは今や子供がなりたい職業だからなあ。 技術職なんか営業の使いパシリみたいなもんだろ
営業が会社の花形部門 暑い日も寒い日も雨の日も雪の日も外回らなきゃならん営業とかマジ無理 最近の大企業トップは創業者か企画か技術か経理ちゃうの
営業のイメージあんまないかも 会社傾いた時や会社の方針と自分のキャリア設計が合わなくなった時にも再就職先が無く、会社から逃げられないのが営業。
会社がどうなろうが、スキルさえあればこの先絶え間ない需要に晒されるエンジニアは個人の力で好きな仕事に就ける。 営業は転職しやすいだろ
転職サイト見ても圧倒的に求人多いし >>887
母数考えろww
ブンブン文系のほとんどが営業だろ。
就活のし易さがそのまま転職のし易さだよ。 業種のマウント取り合いとか底辺待遇の内定でもしちゃったんか
ここもう有名大手殆ど消えてそうやな いうほどパラメータの話してたか?
分母が大きければそれだけポストもできて転職はしやすいやろ >>889
会社は変えられるけど職種はなかなか帰られへんからな!
自分の選択に対する不安を確信に変えるために日々マウントや! ワイ営業ちゃうしよう知らんけど中途の営業に求められてるのって叩き上げのソルジャーより独自のノウハウとかコネを持ってるやつやないの?
見えてる求人数ほど楽ではないんやないか? 中途の営業の場合、技術職と違って特にノウハウとかない
コネとかもない
業績が拡大して追っつかないから中途で募集する事が多いんじゃね >>756
天下りって最高にキモいよな
本来国は国民のことを考えて動かすべきなのに
天下りのせいで天下り先有利に進めるからな
天下りのゴミども全員娘が強姦されて死ねばいいのになぁ 文系なら企画でも経理でも一度は営業を経験するものじゃないの? 企業文化によるとしか言いようがない
金融みたいな営業の社内立場が強い組織はまず営業を経験させる場合が多いイメージ
当たり前だけど、営業部門を子会社化してるメーカーだったら本社の人間は最初から企画だのなんだのでやっていく >>902
【企画職(=事務系総合職)】 学科専攻は不問
仕事内容(職種):国内営業、海外営業、商品開発、生産管理、海外調達、経理
リクナビね 車会社と車販売会社みたいな関係でしょ
車会社本体が営業しないわけない >>901
有名なのはキヤノンじゃない
販売はキヤノンマーケティングジャパンが担当する >>905
確かに
事業企画、経営企画、経理、法務、知的財産法務、調達、生産管理、ロジスティクス、
広報・宣伝、人事・総務など
*「営業職」を希望の方は、キヤノンマーケティングジャパンの採用情報も、あわせてご覧ください。(リクナビ) 逆に製販分離してないのってどこ?
大体の会社は子会社に販社を作ってるんじゃない? 営業→相手に製品・サービスを売り込む
販売→購入希望者に対する手続きやケアを行う
デベロッパーでいうと、野村不動産と東京建物は製販一体を売りにしてたような
他のデベは土地買って物造ったあとは傘下の不動産営業会社に投げるんだけどな 公務員は難関国家資格所持かつ部長級だと民間企業の顧問や大学教授は余裕やで。 俺はオーディオ関わりたかったからカメラとかゲームハードとか作ってる某電機メーカーの設計やけど、楽しみ半分不安半分やわ
電機メーカー全然おらん感じ? 孤高の存在 ビアーマン
メンタルマン さたけ
メンタルマン さたけ
メンタルマン さたけ Aコープ近畿の店長は朝8時出勤 22時退社が普通だった
大学生の時レジのアルバイトとして3年間働いて分かったことだけど、店長は働きすぎ
しかもアルバイトは全員、最低賃金の時給しかないし土日は朝から晩までレジ打ちっぱなし 鉄鋼だと当たりの勤務地は八幡、名古屋、川崎、蘇我あたりかね
個人的に福山倉敷も悪くないと思うんだけどな >>911
難関国家資格持ちの時点で余裕なんだから部長級ならそら余裕だろ 中小企業の定義は法律で決まってるけど大企業の定義はないから中小企業より大きい規模だったら大企業定期 レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。