2019卒 死にかけてるNNT集まれ 13
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>>650
昇給は年に一回あるけど賞与無しなんだよねぇ
あと出世は出来なそうだから生活が苦しくなりそう
でもその代り待遇はかなり良いから受けるつもりだよ 株式会社UTってどうなんや?
コンストラクションだけど 一橋で警備員は知り合いにいる
短大生とかと競うレベルで就活2年半失敗した結果会計事務所だったかに強制コネ入社させられた時よりは生き生きしてるけど なあ
ガチで富士ソフト行くつもりなんやけど大丈夫やろか?人間関係リセット癖あるから客先歓迎なんやけど 中堅でも電気設計だけ追加募集とか生産技術募集中とかいっぱいあるな
それ以下はそもそも全然埋まってない
内定先ランクアップのためにガンガンうけてくわ 言うてユー子だって客(親会社)先でやる仕事あるやろ?
親会社社員からしたらさ
子会社社員(他人)と外注先社員(他人)も他人なんだから態度としてはさして変わらんでしょ おまえら中小やブラック企業行ったら人生
詰むから、公務員目指しなさい。 なんでIT志望こんな多いんや?業界自体の将来性はあれど現状そんな魅力的な業界じゃないやろ 転勤多いとこの方が
上司ガチャリセット、人間関係リセット、諸々リセットされていいかもしれん >>697
態度は変わらなさそうやけど、組織風土的に独立系なら当たり外れありそう 俺の近所に中小勤務のおじさんがいる。
たまたま話す機会があったけど年収40歳で
450万だけ、仕事も激務らしい、もちろん独身。
その人は一応同志社出てるらしい。
やっぱり大手か優良いかないとヤバイよ。 独身はその人の問題だろう…
それの半分の給与で結婚してるひとなんてザラにいる >>706
ほんこれ
倍の給料でも出来ない奴は出来ないだろうな >>699
たぶんどの業界受けてる奴も自分が受ける業界以外のことをそう思ってるで it自体に将来性はあれどitに従事する人の将来は暗いイメージや >>699
少なくともワイはITしか行く気なかった
機械とかプログラムみたいなものが好きなのが理由だから機電系でも良かったんやが理科系に才能が皆無だったんやな 結婚できるできないは人間的な魅力がかかわるからなぁ
ちなみに、面接で躓かない奴は結婚でもつまづかない
面接でつまづく奴はなー
魅力がない奴と一生一緒にすごせるか?
無理だろwwww 俺もSE目指してたけどやっぱコミュ力がないとダメだったんだな ぶっちゃけ新卒採用にはコミュ力求めてるやろうな
SE=もくもくとパソコンの前におる
なんてことはあらへんし
むしろ人と関わる機会の方が多いわけやから
技術だけなら気難しいオッサンの中途でもええんや ワイ18卒大手メーカー民やけど学歴多少ある奴でもうなりふり構わない奴はとにかく大手のプレエントリーとマイページ登録しまくれ
殆どが募集終わってるが中には特別選考や電話かけてくるところもある
んで選考受けて何故今まだ就活してるか聞かれるから嘘で他の大手内定持ちやけど企業の考えが嫌だ的な感じのことを論理的に説明すれば緩く大手に簡単に入れるぞ
ワイもこの時期信金と鉄道現業しか内定ないガイジやったけど適当にプレエントリーしまくまってたら選考来いて言われてこの方法で大手いけたで
仕事が続くかはわからんが >>716
せめてレベル帯くらい言おうや
多少言うてるからマーチくらいか? >>709
そういう考え抜きにITだけは極端に多いなと思ってな
コミュニケーション避けたいならチームワークが大切なITより個人で完結しやすいタクシーみたいな業界狙ったり営業でも勢いより真面目さが大切なルート営業系の仕事したり色々あるやろと思ってな 夏インターンは大企業はそれほど影響無いけど中堅企業は志望度高い学生ってことで明らかに優遇してくれるで 今からのほうが入りやすいから有利じゃね?
と思い込んで見る 慎重に選考をさせていただきましたが、
今回はご希望に添えない結果となりました。
ご期待に添えず申し訳ありません。
今後のご健闘をお祈りいたします。 お祈りメールって就活終わってから見返してもちょっと心にくるよな お祈りメール見てもなんとも思わなくなった
慣れって怖いわ 就活終わってるけど今お祈りメール見ても屁とも思わないわ
落とされたとこはなんで落とされたか大体分かるし
お前らもただ落とされるだけじゃなく学習してどんどんレベルアップしてかないとダメだぞ
まあ、それができたらこの時期までnntしてないんだろうけどな 東芝経営やばくはなってるけどこの時期にNNTみたいなガイジ入れるほど余裕ない訳じゃない 東芝はインフラなら潰れんし府中だしマジで最強じゃね >>714
大学編入前に2年ほど基幹系SEとして働いてた経験あるけど、普通の社会人が必要とする対人的なコミュ力というよりは
ちょっと違う方向のコミュ力は必要やな >>719
受験(?)先業界でもだいたいITが上位に来るから
まあ相対的になんJでも数多くなってまうんやろ >>739
よく言われる営業のコミュ力と職場でのコミュ力やな >>741
ええ・・・
そんなん理系だけやろ
文カスのワイはオプンハスしかラブコール来てへんわ >>742
せやね、社会人なら誰でも持っている筈のコミュ力なのに、
ITってか特にSEは持たない人が多いから陰の受け皿になりがち 上の方で認めたくない人いるっぽいけど
インターンは大企業でも選考に明らかに影響するよ
裏で評価シート書いてるのとか常識レベルだから でもテキトーな所行ったって面接受けるかは別だしな
行って意味あるのは行きたい業界定まってる奴だけやろ >>737
95%の人が異業種の志望だったとか当たり前だろ
誰が外食なんか最初から志望するんだよwwww あと夏インターン落選しても、紐付けしてちゃんと記録残してる
また秋に個別のイベント呼ばれることもある
説明会に行った部署と実際に選考に申し込んだ部署の相関とかも照らし合わせて一貫性見てる
まあこんなこと言っても時すでにだけどな 個人事業に思われがちな農業でさえコミュ力必要
(水田への引水や、一斉作業など)
大卒で最低限のコミュ力すら育ってなければそりゃ採用困難かもね
そんな19卒よりも20卒のほう優先だよ
と、ワイが言われた事を列記してみた
ニキは生きぬくんやで さらば まじでインターン参加、申し込みの有利さを理解してないやつ多いんだな 丸亀は期間限定品がどんどん高くなっていって草も生えない で、なんでインターンの効果に自信ニキはこんなところにおるんや? 二次面接の対策って何すりゃええの?
毎度ここで落ちるんやけど お前ら今どのレベルの企業目指してるん?
にちゃんに貼られる就職偏差値コピペでいうとどのあたり? インターン有利ってのは少し語弊があって、インターンで優秀な成績だったらそりゃ記録されるけど、無能だったら悪い評価されるだけ。つまり、早く選考されるだけだよ。 この時期に就職偏差値に乗ってる企業で募集してるとこあるのか? いやいや今更インターンの話なんてどうしたんや
もうそんなんNNTには関係ないやろ 悪い事は言わん、スカート逆さ撮りだけはやめとけ
今や、ミニスカの後ろに男が付いただけで怪しまれるレベルだぞ
いくら鞄や沓でカモフラージュしたところで、
どうしても、スカートの下に潜り込ませる必要があるから、
バレる可能性が高くなる
それに、今ミニスカ履いてる女なんて、殆どが、スパッツや見せパンでガードしてる
やるなら、トイレ盗撮にしておけ
「小型カメラ」「スパイカメラ」で検索すればいっぱい出てくるけど、
最近のカメラは凄いぞ
レンズは針の穴のようで、まず見つからないし、
遠隔でスイッチON/OFFが可能、wifiで映像の送受信が可能だから、
万が一バレたところで、「いつ誰が仕掛けたか?」の証拠が残りにくい
スマホ盗撮で逮捕されてる奴が馬鹿すぎて笑えるくらいだよ >>765
学歴多少あるやつって1行目にあるだろ、これだからFランは >>765
Fランニキはワイみたいな物流とかの不人気業界大手に来るやで 大手の子会社って入りやすいんかな
まだ説明会やってるとこあるし 採用能力あまりなくて学歴ばっかみてたりするからわりと入りやすいで 冷静に考え直したら書類選考一回も通ったことないし書類選考なしの1時面接も一回も通ったこと無かったわ なんでみんな郵政グループ受けなかったん。
そこそこゴミ企業かもしれんけど、今募集してる所はもっと待遇クソだろ。
多分ほぼ全通だぞ郵政グループ。(総合職は除く まだ就活してんのかよ笑笑
もう諦めてニートしようぜ 食品の生産技術、品質管理は実はあるとこはある
俺以外の農学部ニキがいるみたいだし、農学部ニキにオススメやで
まぁ、工場は人間関係が閉鎖的なとこだが >>773
実際は金融会社みたいなもんだけどな。
郵便事業なんて赤字だし。それを郵貯、かんぽ生命でカバーしてる。カバーキツくなっても郵便が潰れることはない。
郵便だけ国営に戻るだけ。 >>768
親会社にもよるが、Fランなら子会社も難しいぞ。子会社でもマーチ以上限定みたいな所結構ある。 郵政地域で全部適性落ちするくらいじゃないと始まらんわ
ちな周りは何となくお上品な上様 ま、諦めて無名業界の中小なら入れるよ。
大手行けるのはマーチ以上で3割だから、
別に恥ずかしくないよ。
ただし、、ブラックは覚悟した方が良い ここでちょっと前に話題になってた税理士?会計士事務所のシステム作ってるところって何だっけ?
忘れてモヤモヤするは >>610
ゼミの海外研修控えててそれの準備と事前学習で忙しかった 大東亜以下で文系の奴って飲食とか介護とか行くのが世の理だろ
それを拒むのはおかしい
将棋の盤面で歩と金と王が文系でそれ以外が理系なコピペが的確に表してる
やばいのは人間的には無能なのに勉強だけしたから無駄に高学歴の中堅国立以上のやつ
飲食や介護、つまり歩のポジションもミスマッチで盤面から落ちるしかない 書類→学歴と論理的な文章が書けてるかどうか
webテスト→基礎的な学力があるか
GD→他人とコミュニケーションが取れるか、相手を批判しないか
一次(人事)→基礎的なビジネスマナーがあるか
二次(現場)→志望動機がしっかりしているか 適性があるかどうか
最終(役員)→入社意思があるか 業界研究が出来ているか 将来のビジョンが見えているか 確かに低学歴で飲食小売介護拒絶してる奴ってなんで低学歴になったんだろうな
たかだか4年先を見据えることができないわけでもあるまいし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています