【まったり】石油元売業界スレ【高給】
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高給で程よくまったり
金融とメーカーのいいとこ取りやな 3.5社しかおらんからこその選ばれしエリートなんやろコスモは微妙やが… JXTGと出光・昭シェル連合は間違いなく生き残るだろうな
コスモ、お前はどうするつもりだ? >>7
独禁法的にお許しが出ればエネゴリに吸収されるやろすでに一部提携しとるし MORESCOっていう石油系の中堅メーカーどう思う? >>11
潤滑油とか接着剤つくってる会社やな、やから半分化学メーカー。年収は平均750万で、120日は休みあるし残業も多くない。 ニッチな感じやなメーカーにしては平均年収も高めだし
親元の石油元売りがまったりやし狙い目やろ >>13
やけどVorkersの口コミ見ると精神病む人多いとか、上司の犬になるべしみたいに書かれてるんよなあ、2件の口コミの中の1件やけど。 >>14
見てきたけどボロクソじゃねーか
他に内定あるならやめとけ >>14
2件のうちの1件かよ…そんなんわいが荒らしてても分からんやんけ >>15
やろ?他のカイシャの評判とかにはあんま悪い事書かれてへんし、3年離職率もほぼ0やからどっちが真実を物語ってるんかわからん。。 >>16
Vorkersって荒らしにくくない?信憑性高い気がする >>8
社内では呑み込まれるのが嫌だから第三の道を行くっていうのが常識やで
なおワイは嚥下してほしい模様 >>18
荒らしにくいの根拠は?
会社の評価見るために嘘の投稿する奴多いやろむしろ >>19
ほえー社内はそんな感じなんか
社員的には飲み込まれた方が待遇上がるかもしれんし嬉しくね? >>20
んーでもそれならありきたりで短い文章にすると思うんよな、具体的な数字とか書いてるからいっぺんMORESCOのVorkers見てみ、わりと信憑性あるから まあコメントが大量についてる大企業なら適当に投稿してる人もいるだろうけど中小とかの少数コメントはある程度信憑性あると思う >>23
やっぱりそうかー、離職率とかも例年ほぼ0やったから期待しててんけどな、、 世の中、【雇われ】で働く限り大分は【労働時間に対して賃金】が決まる。時給、日給、日給月給、月給、年俸制、など給与計算の時間単位が違うだけ!
給与計算の【時間単位】が違うだけ!、全て【1日8時間労働】【1日8時間を越え、働いたら割増時間外賃金】と、法律で決まっている! 法律で決まっている!が、現実はどうよ? 守られているのか?
コンファレンス?、モラル?、他、何であれ、先ずは【労働者の時間外賃金を確実に!】
※働かせて!仕事を強いて!、無言の仕事を強いて!、賃金を払わない!、労働者の賃金の支払いを踏み倒す!現実。これは、企業の犯罪だ!
【働き方改革】、時間単位で決まる【労働者の時間外賃金を確実に支払え】って、当たり前やん?違うか?
【時間外賃金の支払いがないなら、即座に速攻で8時間の労働時間を過ぎたら帰宅】
これを、全ての企業に厳格に守らせろ!ダラダラ、社内に居残らさせて時間外賃金が現状はない!!
働き方改革は、先ずは「時間外賃金を確実に支払え!!」
ダラダラ!、所定労働時間を過ぎて!、時間外賃金なく!、居残らせるな!! >>30
ガソスタならMORESCOの方が100倍良さそう 元売の販売部門ならええんちゃうか?
ガソスタ特約店の経営指導なんてかなり楽って聞くし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています