>>644
逆に採用の裏側の機密情報をどうやって出せと？
どういう出し方をすれば満足するのか先に書いてもらえます？
どうせ後出しでそれは違うだのなんだの言ってきて不愉快なので。

出すのは構わないが、
但し、コンプライアンスを守り、情報漏洩にならない範囲でね。

情報を取得できるかできないかについては「できる」という結論がもう出ている、
これだけで十分だと思うがな。