>>941
今、乖離が起こってるわけじゃなく、将来的な話。2ちゃんなんで、言葉足らずですまん。
大量採用してるのはひとえにIT案件、特にRPAが増えたことに尽きる。とにかく需要が溢れていて人が足らない状況。これなら新人でもすぐ戦力になる。

ただ、それは長くは続かないだろうから、その時に今の大量採用組が問題になるだろうと思ってる。ちょうど5年目くらいで通常案件なら本格的に戦力になり始める時期だが、そっちの経験が圧倒的に足りないだろうからね。

そうなると上は使えと言ってくると思うけど、パワポすらあまり触ったことありませーん、という奴を、使わない（きりっ とマネジャーが突っぱねることができるのか。うまく新陳代謝できるか、RPAの次の何かが生まれてればいいんだけどね、、、