ジェイック営業カレッジに参加した奴集まれ part2
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集団面接行ったけど、1,2社がグレー
あとはブラックか超ブラックって感。
個人面接でそのグレーに進めたけど、ジェイックのノリはいらないって感じだね
一番内定多かったのは陰キャだけど普通にコミュニケーション取れるヤツ。 オラオラ主体性よw勢いでどうにかなるのがブラック。
まともな企業は集団面接ですらそういうヤツ落とす。
グレー以上の企業らへんになると普通にspiやら筆記テストあったりするし
企業研究する時間なさ過ぎるのがやばい。
面接進むとジェイックの研修なんて全て忘れるぐらいの勢いでビジネスマンとして
未経験だとしても業務内容の会話出来ないと落とされる。
ジェイックでも難易度高いところは普通に高い。
まぁグレー以上が集団面接に来るかどうかは運次第だけどw BtoCの訪問販売とか集団面接来てたけど・・・
ブラックすぎるだろw BtoC営業は転職しようとしても、飲食店長と同じ目でみられたりするからキツイわな
飲食なら海外求人に転職出来るから、条件としてもっと悪いのが現実だね ここで就職したけど・・・
残業40時間以上しても手取り20万以下なんだがw コミュ障でも受け答えが出来ればマッチングは普通に出来るけどなぁ 悪い話ばかりだけど
具体的にどんな企業が面接会に来るの? 自分が参加した時は個人宅に飛び込みして太陽光発電の機材を売る会社が来てた
あとはペット保険の営業とか、ネジ工場の営業とか
ブラック〜グレーの中からマシなのを選ぶ作業だった 携帯販売の会社がやたら多く、そういうところに限って募集人数も多い
あとは工事現場の人を相手にする仕事とか
マシな商社なんかもいくつかはあったけど、やっぱり人気になるし募集人数も少ないからなかなかマッチングしない、1人もとらずに帰っていく企業すらある >>1人もとらずに帰っていく企業すらある
コミュ力>学歴>職歴
29歳マーチ>23歳Fラン
コミュ力同じどっちもフリーターなら、これが事実だからね
マーチ以上じゃないと中小でもグレー以上はほぼ無理。
同期に早慶短期職歴ありとか紛れると無理ゲー化w
同期ガチャ×集団面接ガチャ。←グレー以上に就職するのは宝くじ並みw
はっきり言って、学歴というファーストキャリアをミスると本当に人生厳しい。
手に職、プログラマー、フルコミ営業ぐらいしか下克上は無理。
ある意味パンピープー太郎がジェイックでキャリアを積んでいくには、
施工管理ぐらいしかないかもね。フルコミ営業はタウンワークでどうぞ。 >>661
高学歴の奴目当てなのに、わざわざジェイックに求人しにくる企業なんているのか? それがいるねん。
高学歴プーちゃん拾いに来るねん。
がっつり新卒採用やってる企業がたまーに来るねん。
世の中広いで。今の20代は就活余裕だからわからんと思うけど、
リーマン終了まで阿鼻叫喚の地獄絵図や。
早稲田のバカバックパッカーなんて腐るほどいる。そういう事や 二週間の研修終わるまで参加企業を教えない時点でお察し
最初に教えたら逃げられちゃうの、ジェイックも分かってるんだろう というより
職種がバラバラ過ぎて集団面接はその場しのぎでいいかもしれないけど、
日程が詰まりすぎて、個人面接はぐちゃぐちゃの志望動機になりすぎる
営業でも最低BtoC BtoBに分けて欲しかったなぁ
あれは企業側としても結構迷惑だと思う。 おれば企業側として参加してた身だが、ひどい会社だったよ
残業代は全くでなかったが、ウチも同じですって
ジェイックも言ってたな
上長の許可がないと残業扱いにならないってうまいこと考えてくれたわ
ただ転職経験のあるジェイックの講師の人と話した時に、
世間はそんなところばかりじゃないと教えてもらい今の会社にいる
人間関係で悩む日々だが、生活は充実した
あの若い講師は元気しとるのかな
感謝してるよ、ありがとな ジェイックに紹介されたところ数年で辞めて、4月から公務員です。あまりにも将来性なさすぎて…
いい踏み台になってくれたという意味では、ジェイックにも紹介先にも感謝してるかな ジェイックの講習→集団面接→個人面接は
悪いシステムではないんだよね。特に未経験職種の場合は。
企業側も盛りに持った郵送職務履歴書はうんざりだし、集団面接で人柄見てから判断ってのは
採用コスト下げるメリットになるし。
ただし、いくらなんでも施工管理と営業職とプログラマーのごった煮はダメ。
営業カレッジに戻して営業職オンリーなら企業側求職者側に重要はある。
ネットで不評の営業職だけど、リアル世界では営業職やりたいって人は案外いるし。
今は知らないけど、あの飛び込みやるなら、軽いロープレと企業分析と営業職分析した方がいい。
有形、無形、BtoB,BtoCもわからんで集団面接進むのはさすがにねーなって思った。 営業職オンリーの就職エージェントです!
ってカレッジひらいても不人気だからやめたんじゃね? とりあえず至急定期的な収入が必要になった人とか、そろそろ職歴をつけないとまずい高齢既卒とかには向いてる 求人票貰ったけど古いままで更新されてないな
求職者に対する意識がよくわかるw
企業の他サイトでの求人見ると丸わかりw 受かりやすさ
高卒エクストリームニート>>>>>>大卒転職だらけマン
ジェイックはそこが面白いねん。 大卒転職だらけマンは辞め癖ついてるから雇うだけ無駄と考えられる 20代なのに3社目、4社目と渡り歩いてる奴は確実に地雷だからな 転職だらけマンにはジェイックお勧めしないかも
普通にマッチングゼロで同期の空白尊師ががっつり内定取るから
メンタルやられるよ 3年くらいフリーターやってるものなんだけど
ここの総意としては営業カレッジだけ受けて
就職先は別のところで探す方がいい感じなんでしょうか
体育系だとか飛び込みだとか聞いてかなり抵抗感じるんだけど 大抵、1,2社は普通なら職歴あっても落とされるような
企業が紛れ込んでるから、そこに全力投入かな
企業紹介で20社ぐらい紹介されて、それが見抜けないなら
個人で他のエージェント使っても厳しい結果になると思うよ 就活したことないならとりあえずカレッジ受けてみるのはアリ
まず求人票の見方も分からないでしょ、というか求人票まともに見たこともないはずなのに1,2社見抜けないと〜なんて到底無理な話
20社以上の企業研究を通してだいたいどういう業界や職種があるのか分かってくるから
それを経験した上で他エージェントで就活するといいと思うよ
面接の受け方、自己PRや経歴のことを振り返りながら自信もつくしね >>683
バイト以外未経験だったから就活の基礎とか学ぶにはいいのかもしれないという感じでしょうか
情報ありがとうございます
講習だけ受けて面接会行かないみたいな使い方でもいいのかな
人見知り激しいから飛び込みやらアンケートやら不安
そういうの苦手でも慣れてくる?
いきなり一人でやらされるとかないでしょうか >>684
俺も大学中退してフリーターやって就活経験無しでマジで何したらいいか分からない状態でジェイック行ったんだよ
1年前(?)までのジェイックは飛び込みやらアンケートの実習があったけど、今はもうカリキュラムには無いよ(ちなみに先月カレッジを受けた)
俺なんて文化系でアラサーで、回りはハタチそこそこの若い子ばっかりで極度の人見知りだから初日は絶望したけど
ほとんどの受講生がなにかしら1度挫折した人で優しい人ばっかりだから、すぐに打ち解けたよ
毎日カンヅメだし発表の場が多いからしんどいと思うこともあるけど、自分の背中を押したいと思ってるなら行って損はないと思う
集団面接は色んな企業のえらい人と話せるいい経験になるとは思うし、自然な流れでけっきょく受けることにはなると思う
中にはいい求人もあるし、なければ個別を希望しなければ個別面接に進むこともないよ
いいことばっかり書いてるけどとにかく企業にとっていただくという姿勢の就活のスタイルや、求人の量や質に疑問点はある
そういう意味で、自分のことや企業のことを知った上で面接の受け方が身に付いたら他エージェントに当たるのがいいかなと思う ジェイックの集団面接マッチングですらゼロだと
他のエージェントだと超ハードモードに突入するのは間違いない ジェイックでしか就職できない人材
ジェイック使わないと人が集まらない企業
どういうことかわかるな? 担当者が不誠実で紹介される企業もどうもブラックっぽいと思ったらマズイところなのか…
良いエージェントってどんなところだろう 人材派遣と変わらんからなw
ゴミ共をダイヤに見せかけて売り飛ばす仕事w いい就職って変な企業って聞いたけど本当?
いったん良求人で釣って諦めさせてブラック紹介してくるらしいけど 担当者は当たり外れあると思う
淀屋橋支店の〇〇さんは営業向いてない ブラック排除うたってるくせにブラック求人しかないんだが ここで紹介された企業に入社したら、300時間労働で手取り18万とかなんだがw 休日90日とか固定残業制の求人を平気で紛れ込ませてくるから、自分で慎重に精査しないといけない
研修終わった後の2日くらいの休みで20件の求人票とWebページを読み込まないといけないので、スケジュールは結構タイトだね 企業のことを調べれば調べるほどに、どの企業もブラックであることが分かるから
わざと企業研究の時間を短く設定してるんだろなと思ってしまうね >>701
嘘やろ?
200時間で28万じゃないのか ブラック企業が人手不足で苦しくて、ジェイックに頼ってる感じだな 落ちこぼれは欲出しちゃいけねぇんだよ
希望は捨てちゃいけねぇ
だけど欲かいちゃいけねぇ無限に続くぜ?まじによ 落ちこぼれを洗脳してブラック企業に紹介する簡単な仕事です ジェイックに求人出す企業なんて意欲高いガツガツ系を求めてます!みたいなところばかりだろうに、求職者には欲を出すなってか 誰でもいいからとりたいってとこもあるぞ
携帯ショップとか求人多いけど典型例
清掃業なんかもあるな ここが出してる離職率は嘘だな
カレッジの同期ほとんど辞めてる 3ヵ月の定着率だからそんなもんやろ
3年持つ奴は少ないだろうな http://imgur.com/4l2YwLe.jpg
3ヶ月てなんやねんと思ったらマジで3ヶ月じゃん…
3ヶ月ってそれ言うほど定着か?? ブラック企業には好都合な会社だな
若者を予め洗脳教育してくれるし
奴隷が欲しい会社にオススメ 三ヶ月じゃなくて、三年のデータ見せろよ
一割もいないだろw 現在28才
新卒のときにここ使って本気で後悔してる ジェイックの奴らはブラック企業を平気な顔してすすめてくるからなw ここは年収300万レベルのブラックしかないよ
電通みたいな大企業が来るわけない 今カレッジ参加してていくつか面接会に来る会社紹介されたけど、年休85日とか基本給9万とかあって戦慄した
グレー気味なところとマッチングしたらラッキーぐらいのノリで行って並行して別エージェントも使うって感じでもいいのかね 並行するのは日程的に難しいけど、研修受け終えたらジェイックからフェードアウトして別エージェントに切り替えるのがいいよ >>732
731です
喋るの苦手だから練習も兼ねて面接会には行こうと思ってるけど、その前にフェードアウトしちゃう方がいい感じかな?
ちな既に別エージェントにも色々相談してる >>734
茄子は一年目なしの退職金無しばかりよwww2年目からも漫画かもらえるか怪しいw >>734
昇給は雀の涙で数千円あるかないかwww >>733
面接会は受けても損ないよ、色んな業界のえらいおじさんたちと話せる機会は貴重だ
そのあと希望を出すんだけど、そのとき全企業に☓つけてきたらいい 文字化けしてるけど
☓ はバツの記号ね ジェイックの人間には「全企業にマルつけて出してくださいね〜^^」って言われるよ
二次面接を受ければ理解が深まって志望度も上がるから、と
選り好みした同期は個別に呼び出されて説教されてたな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています