神戸製鋼のグループ会社の1年目なんだが
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これからどうなるんや...
神戸製鋼もう終わりなんか? 擁護するわけじゃないけど、日立や富士通が資源集中でITにシフトしてるのも知らないのか。来年こんなやつらが同期先輩にあると思うとウンザリだわ。 >>517
そもそも全メーカーを対象としてるのが違和感。
待遇が良い損保、投資銀行と微妙なメガバン、生保を含めて金融すげー!って言ってるようなもんやんけ。
ビールや製薬くらいだろ、メーカーで他業界と年収張り合えるの。
俺は仕事が面白そうだから三菱重工選んだけど、何を大事にするかなんて人それぞれだし、年収が大事なら他業界行っとけよ。 そもそも総合職の年収じゃないのか
高卒も込みの年収やな IT業界でも某Fさんの名前が出ただけで苦笑いの嵐になる程度には悪評の巣窟ですよね 30歳600万を薄給と思う奴にとってはメーカーは糞だし、十分と思う奴にとってはメーカーは良いんじゃない?
上の方でも話に出たけど、凡人でもある程度稼げるのがメーカーとか公務員でしょ?
俺はしがない地方公務員だから30で600とか絶対無理だけど、その代わりホワイトなんだろうな〜っ働いてて思う
不動産・銀行行った同期の話聞いてるとね… >>522
せや
基本給安くて長時間残業でサビ残あるやで
家賃補助も少ないンゴ
一応有名企業の社員てことで選民意識でモチベ保ってたが、今年子会社を吸収してFランでも入社できる会社になってしまったンゴ >>518
シフトしてるだけでモノ作ってるじゃん
頭悪そう 日立のセグメント別利益って今まだハードの方が多いし富士通の話は誰もしてない >>489
ほとんどMRじゃん
岩谷は商社だし。。。 メーカーは工場要員いる分平均は下がるし単純比較はできんでしょ >>530
どうにかしてメーカー上げをしたいんでしょ
>>531
ITも高専卒部隊がいるからどっこいどっこいなんだがな。 工員はいるけど交代勤務手当だったり現場手当がついて正社員はけっこう年収良かったりするので大幅なダウン要因にはならないかな
知り合いの総合職見てもメーカーは概して年収低い >>532
こいつ頭悪すぎて笑える
可哀想だから早く薄給ブラックITやめたほうがいいよ、頭おかしくなっちゃってる 現業多いメーカーの総合職は有報記載の平均年収+100万が一般的
俺の内定先は+150万は優にあるって先輩が言ってた
自動車系は現業多すぎて有報の値参考にならないよ ま、業界三位ぐらいの大手メーカーなら30で600、40で800のイメージかな
大したことないな 現業高卒含めたらそこまで落ちるみたいだな
総合職ならだいぶ高くなる >>534
ごめんね、年収1150の企業なんだ
薄給仲間にしないでくれ >>537
転職サイト見てみ。
総合職でそのくらいだから まぁでも30代で1000万行くメーカーってキーファナとトヨタ、新日鐵、製薬、石油元売くらいだよね
商社マスコミコンサルデベ金融海運保険証券なんて30歳で1000万円なのに
高学歴は技術の奴隷でなければ文系就職一択だな メーカー(笑)
商社マスコミなど人気企業にカスリもしなかった雑魚の墓場(笑) >>541
それどころかメーカー以外は食わず嫌いで受けてもいない奴がほとんどだろう
型にはまった修士卒推薦就職に何の疑問を持たず主体性のカケラもない隷属体質だぞ オワコン激務薄給メーカーごときで勝ち組気取りなのは本当草 商社が勝ち組なのは分かるがマスコミはどうなんだ?テレビも新聞もこれから先どんどん廃れていきそうな気がするが。 お前ら一生マウント取りながらちっぽけな優越感を大事に生きていくんだろうな笑 >>548
NRIとMRI、NTTデータことだと思ってもらえればおけ
商社だってイメージするのは五大商社だけやろ。専門商社は意識してないはず。 新日鉄だが30なりたてで既に1000万あったけど、他はもっと良いのか?あとここ2〜3年のことは知らないけど、俺らの代は商社蹴り新日鉄は結構いたけどな メーカーは下の方しか見てないくせにIT商社は上の方だけ見てという
草 >>549
最大手比較ならそいつらよりキーエンスファナック新日鐵のほうが高給じゃん IT=NRI MRIってメーカー=キーエンスファナックって言ってるのと同レベルだろ
どんだけ必死なんだ >>550
ここ最近は30で一本きつくね?
早くても35程度だと聞いたが じゃあ〇〇メーカーってくくりにすれば?
メーカーなんて数十業界もくくった言い方なんだからそりゃたまには高給企業もあるだろう。
〇〇メーカーとくくって高給なのって自動車とかビールくらいじゃないのか? >>553
NRIはコンサルよりもITで稼いでいるんですがアホ? しかもMRIって言うほど高給ちゃうやん
四季報見るとワシの内定先の専門商社以下やで メーカーをバカにしていいのは商社とマスコミだけっしょ
NRIがピラミッド頂点で中位スカスカのITちゃんは引っ込んどけや
ワイの就職先はメーカーと持ちつ持たれつやからバカにはできんけどなあ マスコミがメーカーのことオワコン呼ばわりしてるのもブーメランだろ
商社の一人勝ち感ある 銀行はメーカーを馬鹿にできないだろ
むしろメーカーが馬鹿にしてる 三大完成車でも日産がやっちまったし自分の会社だけは安心で勝ち組とかこのご時世言ってられんだろ まぁ低学歴やコミュ障高学歴でも大量に受け皿のあるメーカーがお買い得といえばお買い得だけど
スレタイの神戸製鋼やら東芝日産富士ゼロックスと不祥事が絶えず元々優良大手だった企業でも安心できないことを考えたら就活上位層は敬遠するよね うわ自分のこと就活上位層って思ってるとかきもすぎて鳥肌たったわ 就活上位層もなにもここの住人なんてみんな超大手内定組やろ? グローバル時代だから。
単純な製造業は中国韓国東南アジアその他後進国との競争。労働者の待遇も同じレベルに収斂していく。
違いを生み出してたクオリティの部分を自己否定しちゃったから、今後ますますその傾向は強まるだろうね。 そもそも日本企業ほとんど終わってるのに終わってる同士で言い争いしてるのほんと笑う
自分の会社がまだ終わってないと思いたくて必死なんだね >>578
実際終わってないんだから仕方ない
毎年、売上高も営業利益も営業利益率も株価も伸びてる >>480
ホワイトの基準が年収って、すごく賢い脳をお持ちになってらっしゃるのだなぁ。 こんな便所の落書きでマウント取り合ってる奴らが働いてるわけなかろうに…金持ちはもっと心に余裕もってまっせ >>581
ホワイトかどうかなんて入って見なきゃわかんないよ。って基準で考えるとまだ見える待遇として年収は大事だと思うなー。あとは有給消化率とか。
転職サイトの残業平均とかはあてにならん。 >>577
中の人間だが実際より低すぎるんだが…
どこのデータだよ >>584
そんな守った言い方されたって、だから?としか言えないだろ >>584
中の人間ならどの会社のどの部分がどう違うかくらい言えよ
役職に上がる年齢がもっと早いとか 商社の中の人間やが、新卒28歳では900万くらいが関の山なんやが、、、昔は多かったということかな。。
逆に伊藤忠の33歳750万は少な過ぎ。中途で買い叩かれるとこうなるのか。 まだ、働いてもないのに、平均年収とか気にするなよw
最低一つの会社で三年働いて、適正な評価を受けて、初めて意識するものだぞ。
どうせ、この売り手市場のおかげで雇われることになったお前らは、半年後にはやめたいやめたい言ってるわ。
そんなことより、残りの時間、死ぬほど遊べよ、いやマジで。
もう思い残すことはないってくらい遊べ 業界トップとかのメーカーにいけずに3.4番手のメーカーに行くなら無難に公務員にでもなっとけばいいのに
給料もそんな変わらんだろうし 神鋼関係会社の者は早く次探した方がいいんじゃない、トランプ政権が司法省使って潰しに来てるの知らないの? 潰しにきてるんじゃなくて真っ当な対応をしているんですが… >>589
さすがに業界4番手ぐらいまでなら公務員とは段違いの給料出してくれるよ 公務員もピンキリだろ
市役所とかだったら窓口はクレーマー対応だし、技術職は土方みたいな仕事になる 地方だと公務員になるのは至難の技だよ
地方の民間企業は年収が低め
だから公務員や団体職員は倍率も高いし役場レベルで京大、旧帝大レベルが受けに来る 関東だと面接に行けても地方だと筆記すら受からないなんてザラ 理系だからか関西の田舎の市役所は留年したやつの逃げ場になってる
とてもじゃないけど京大や阪大が受けに行くとは思えない >>592
神戸製鋼も日産も3番手。競争の歪みは業界下衣位から迫ってくるのう。
そして、待遇も落ちてくるやろ。デベだって、三井三菱東急の1000万越えと東建で壁あるし。 >>599
三菱重工に比べたらIHIは待遇少し落ちるかもだけど、重工系は仕事自体に誇り持ってええやろ。国策企業だから神戸製鋼くらいのことしない限り潰れないだろうし。
と、本社がご近所のIT企業が言ってみる。 >>599
重工三番手ってバイクと不動産どっちだ
年によって上下するしどっちを意図してるか分かりづらい >>577
このデータが真実なら化学大手のウチは日立と同じくらいやな もう最後まで居ればいい。
職歴に神戸製鋼関連会社入社って書かないといけないから転職は長引く。
それなら会社都合で解雇のほうが割増で雇用保険貰えるし面接の心象も良くなる。
幸運を祈る。 >>606
まあ。正直終わりだよなあ。。東芝は粉飾はしたが、製品自体の信用とクオリティは高いから手を差し伸べる人達はいた。
KOBELCOは製品自体の信用が地に堕ちてるんだから、もはや誰も手を差し伸べないだろう。 神戸製鋼の今後
アメリカ司法省から1000億ドルの制裁金
EUから500億ユーロの制裁金
便乗して韓国から1兆ウォンの謝罪と賠償
国内販売先から2000億円の賠償請求
鉄鋼卸の倒産
これぐらいじゃKOBELCO潰れまへんでー てかもはや神鋼は社内全体に不正をするのが常識になってる様な腐った会社だとバレたわけで、入ってから転職なんてできないだろ
内定者ならまだ社風に染まってないからチャンスはある コベルコに入社決めるようなアホ内定者はどこもいらないだろ
不正あるの分かってて内定承諾した時点で同罪だわ >>595
地方なんて人口減で過疎になるところが殆どだからな 神鋼みたいに呼吸するように不正や改竄するのが常識になってるから様な人間とは一緒に仕事できないだろ
しかもその社風はグループ全体に蔓延してると言う…引き継ぎマニュアルにまで書かれてるくらいだからな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています