【SE/ITコンサル】ユーザー系IT企業Part186【SIer】 [無断転載禁止]©2ch.net
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【SE/ITコンサル】ユーザー系IT企業Part185【SIer】
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無理な場合は すぐに レス番を指定して頼むこと D欄のホワイトまったりぽい所の内定持ちなんだが、何かあったとき転職できなさそうで不安になってきてる
親が潰れることはまず無いだろうとは思うけど… 俺もEランの最終結果待ちで、落ちたら独立系行き決定だわ。 かんぽじゃないっすー。
メー子はちょいwデー子なら受けましたー。 >>352
その辺のランクだと転職できない不安より、プロパー社員と出向社員との格差の不満、親会社とベンダーの換気扇程度にすぎない思考停止な仕事への不満のがデカイよ ユー子とメーカーSIerどっちがいいかは人それぞれだけど
日立NEC富士通とユー子だったら前者のほうが圧倒的に業界でのネームバリューもあるし入社難易度も高いよ
ここのスレの連中はユー子を持ち上げすぎじゃないの
NRIくらいだよこの辺と並ぶのは 業務内容、勤務地、職場環境、給与とか全然違うんだから決めるのは自分。 >>363
ランクは知らないですけど、頭文字がFです。 >>358
いや、その程度の不満で済むなら普通にホワイトな方がいいわ >>370
同じく転職したいとは現状思ってないんだけど、同じビルに40年通って同じようなランチ食べ続けるのってキツそうじゃない? >>371
40年も同じビルにある訳ねーだろ
ユー子移転しまくりだぞ 親と同じビル、あるいは近隣にあるユー子が最強ですね!
まあ40年ありゃ親も移転する可能性普通にあるが >>373
かんぽはこの7年で3回
msadは再統合で高田馬場に集結
他にも金融系ユー子はビル移転を繰り返している >>371
一応本社以外に支店あるから大丈夫かなとは思ってるけど
確かに40年間って考えるとキツイんかなあ >>351
親倒産で共倒れするのは内販オンリーのユー子ね。
外販内販それぞれ区別して話すべき。 >>359
並ぶってどう言う意味で使ってるかわからないけど、規模で言うなら日立富士通NECのメーカー本体とNRIは並ばないよ。
事業の将来性なら並ぶのかもしれないけれど。 日立富士通NECがでかいのはそりゃそうだ
ユー子と比べるなら本体ではなくHISYS、HISOL、エフサス、βあたりになるだろう > 日立富士通NEC
この中で特に後ろ2つに今から入ろうって考えが分からない >>374
msad終結したんや!知らなかった
フコクも千葉ニュータウンのでかいビルにも入ったしなあ メーコってメーカーの冠付いただけで独立系と変わらないんでしょ メー子って結局はユー子の下請けだし常駐多いからなあ NEC10年後には売上1兆くらいになってそう(小並) 389 就職戦線異状名無しさん[] 2017/07/23(日) 08:19:53.37 ID:NfMf5MLV
まったりで普通以上の生活がしたかったら内販100金融ユー子に入れ
中途半端に外販やってるさくらとかニッセイとか明治安田はやめとけ
できることが多いわけだから買収される確率も高い
内販100で買収された例はほとんどないしね
都外転勤無し内販売100そこそこ給料ユー子↓
MUIT農中マリンフコクかんぽ ユー子でも外販は結構な確率で常駐だ。
独立系やメー子と変わらん。
内販は自社ビルに開発拠点があるパターンと、親会社のビルに間借りしてるパターンがある。
最悪なのは親会社のシステム部とかシステム企画部に出向とか委託で行くパターン。
経験者だからよく分かる。あいつら子会社の社員をお手伝いさんとしか見てない。
扱いが雑。 内販100いいな
でもお前らなんでそんなに常駐嫌なんや? >>396
働き方が派遣と同じだからやで
あと高齢になるほど仕事が無くなってくる
メー子はそこのところ大丈夫なんだろうけど、独立系なんかは特にそうなんじゃないか ユー子で外販行きたい奴とかそんなおらんやろ。内販希望やろ。 親会社常駐もキツいぞ。
上司含めて数人で行くなら別だが、1人で行くのはしんどい。 >>402
1人で親会社常駐とか特殊パターンすぎる。 ちなみに、親会社の各課に1〜2人だけ常駐とか出向ってのは、うちはよくやってる。
親会社の課長は上司でありお客さんで、非常に気を使う。
親会社の新人とかは、年下だから敬語で しゃべってくれるけど、逆にこっちが気を使うわ。
長いと4、5年は帰れないし、
帰ったと思ったら別の部署に出向だし。
これはこれでしんどい。 客先常駐は帰属意識無くなるやん。親会社、グループ会社、常駐とかならまだ仲間だし、ええけどさ。 じゃあなんや
メー子はブランド名がある独立系ってことでいいの?
よくわからんけどさ メー子は常駐って言っても親会社やグループ会社が多いからそんな肩身せまい思いはせんよ
グループ会社の再編とか頻繁にやってるから、その会社に入ると言うよりはそのグループに入ると思ったほうがいい 大手独立系もメー子もユー子も含めて外販やってるとこはどこも同じ。
持ち帰り案件なら自社で開発。持ち帰えれなければ客先で開発。
要件定義やコンサルのため、時には単なるお手伝いで人を常駐させることもある。
客先に出向させることも珍しくない。 自社パッケージやサービスで稼いでる部隊が最強だよ
それ以外は他人様から仕事貰う乞食 >>409
でも楽なのは後者ですし
前者は一般小売企業と変わらんし
営業にジョブチェンジとか無理だわ NRIですらE欄ユー子の下請けにまわるんだもんなあ バグ出た時に問題発生の経緯と再発防止策を客に説明、謝罪するのがピラミッドの上位の会社の仕事
うまく説明しないと客はブチ切れて拗れるのでコミュ障タイプにはまず無理
下請けプログラマは必要なら呼ばれて作業するだけな >>414
まあ内販100ユー子ならまずブチ切れたりしないけどな
会社にもよるが
外販とかは聞いてると大変そう
たしかにコミュ障には無理 ドコモシステムはHALっていう専門に通ってた知り合いが内定もらってたしその程度 >>416
ダウト
インフラ系は体育会系の古い社員がたくさんいるよ ランキング表の上位はほぼほぼ外注メインで
そうなると常駐率はメー子とそう変わらなくなる(流石に独立系ほどではないだろう)
つまりこのスレの多くはCランク以下の100%内販に決めた人が多いのか? >>421
ランクはあくまで年収ベースだからなぁ
外販多いとこのほうが年収が高いってのもあるけど、年収低くてもまったりしたいって人が多いんだろうね ここに書き込んでるユー子行くやつって子会社+知名度低い事に引け目めっちゃ感じてそう
ワイはもろそれでユー子蹴った 知名度とか子会社とかは気にしたことないけどランクは気にしてしまってる自分がおるわ >>426
F通
将来後悔するかもしれんが世間体に負けてもうた >>427
俺もそれでH製作所にしたわ
SEじゃなくて設計開発職で採用されたってのもあるけど >>428
日立ええなあ
やっぱでかいとこ受かったらNRI以外のユー子に魅力を感じひんくなってもうたわ >>429
分かるわ
そもそも新卒の切符使うならユー子より富士通とか日立製作所みたいなでかい企業の方がいい気もする
仕事大変すぎたら転職すればいいし、転職のときにネームバリューが効きそう
あとメーカーの方がスキルもつきそう 本体ならそっち行った方がいいやろ
転職も融通きいてスキル付くなら文句ないやろ >>432
ネームバリューはあるかもしれない
ただ、でかいとことそうでないところでは仕事の仕方が全く違って辛いこともあるし、
ネームバリュー狙いが自分のプライドを満たす為なら後悔するだけだ
とはいえ、今の富士通とNECの情報システム部門に行くのは、ネームバリュー以外
何も存在しない掃き溜めに進んで飛び込む行為だけど 158 就職戦線異状名無しさん sage 2017/07/23(日) 18:44:15.06 ID:mtC9xkEY
なあ就活決まったやつらのレスでさF通とかH立製作所みたいな隠す気もない意味わからん略称なんなんだ?
ガイジか? >>418
インフラインフラって範囲が広すぎるわ
あとインフラ機械プラント系はまじで辛そうだわ 本体受かるような人は本体行けばええ
ほとんどそんな学も無いやつらなんだから 一般的な入社難易度は
2chの良く分からんランクで考えるなら
メーカー(日立、富士通、NEC)>上位ユー子>メー子=下位ユー子=上位独立系>>>下位独立系だろうね。 メーカー本体入社は周りに自慢できるし、そこがいいよね。ドヤ顔で言える笑 どーせ本体受けても受からんと思ったから子会社行きます ワイの御社ユー子は親会社の名前がかっこいいから周りへのウケが凄い
メーカーの年収余裕で越える上まったりで満足ですわ ユー子と日立富士通辺りはまあ大きく違うわな
子会社と国策企業だもん >>445
これはコベルコシステム
コベルコってかっこいいよね 教授とかメーカー本体行く奴らは我が研究室の勇者みたいな扱いするけど、コンサルや上位ユー子はふーんだからね ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています