【マターリ高給】マーケットインフラ15【JPX・日証金】 [無断転載禁止]©2ch.net
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【マターリ高給】マーケットインフラ14【JPX・日証金】
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1489519809/ それはみんなわかってると思うよ 30前半で1000万はいかないからな でも、全銀協はメガバンの給与水準に合わせてるとは説明会で言ってたけどな 合わせてるってのはメガバンクの給料から×8にしてるみたいな感じでしょ どこの業界団体もそんな感じ 前聞いたらメガ平均の9掛けぐらいと言ってたからみずほ並だと思う 全銀協に限らずマケインは転勤なくてノルマもないんだから超絶勝ち組だろう >>715
今年OBに聞いた
まあ違うとこいくからもう関係ないけど JPXが高給なのは分かるが、全銀協日証協日証金ほふりとかってどうなん?
ほふりは高いイメージあるけど、ほかは低そうじゃね ほふりはJPXからの出向者が引き上げてるだけで、プロパーの給与は低いんだけどあまり知られてない
まあまだそもそも若手しかいないけど GDで
慶応 司会進行
立教
成城
東洋
明治
流経(俺)
だったが、慶応の奴が俺だけガン無視
どいつもこいつも中身の無い抽象的な意見ばっかりのくせに話し合いのつもり
ホント大学名は関係ないんだなって思った
勉強できても論理的な思考できないと仕事できねーだろが ノルマなくたって、目標や締め切りとかはあるし、詰めてくる上司もいるからちょっとマシなだけや
内勤多いから、外回りでちょっとサボるとかもできない 全銀協のGDってどんなテーマなんやろな?
経済についてとかかな 某短資の二次募集行ってきたけど結構人いるのなw
なんやかんや待遇は魅力だしワンチャン狙うんだろうな QUICKこれから2次募集やるんだな、説明会やるっぽい
この時期から始めるって人集まってないのか?
興味あったけど早くに1次締め切ってて出せなかったから応募してみようかな 協会系行くなら給与はまずまずで満足しなきゃな
取引先と世間話すると自分達の会社がいかに旧態依然としてるか分かって焦るけど3年でなれる 日証金は少なくとも昨日か今日まで2次面接だからまだでしょ 早いやつは最終面接はまだやろけど、もう案内はきてるやろ >>730
QUICKの説明会行くんだけどやっぱり高学歴しかとらないんかな? OB訪問とかしてくれたら、いくらでも話せるのに、こういう所では狭い業界すぎて実態出せない
伝手あるなら、積極的にOB訪問とかしたら良いと思う >>737
QUICKはかなり高学歴ではなくても平気だと思う
東大京大からはそこまで入ってないし
ただ情報ベンダーって結構激務なイメージあるけどどうなんだろう 短資の待遇は上位地銀程度って言われるけど、そもそも上位地銀の待遇ってどうなの? >>745
30で600〜700てとこじゃないんか? メガコース別から内定もらったけどJPX行きたかったなあ
決まった人は俺の分も頑張ってくれ マケイン上位内定者だけど、給料は
JPX>>ほふり>全銀協>日証協>日証金=BB>>端子
って認識でおk? 日証金の次にほふりだし、BB=短資だろ
日証協は給料では最下層 短資は昔なら間違いなくマケインでも上位レベル
今でも200億稼ぐとか訳わかんない水準だけど これはワイがヴォーカーズとOB訪問から抽出したデータに基づいてるで 日証金がそんなに低いと思ってるのは勉強不足だと思う 普通に読んだんだよ。
日証金が40超えて1000万超えないのは、メガの給与体系を模倣してる全銀協より低いだろ。
ほふりは35で1000万超えるってOBに確認済みなんだよ。 まさかと思うけど、平均年収は平均年齢のときにもらえる年収だと思ってるの? >>763
そうではないけど、両者参考にはなるだろう。 平均年齢は低め、しかも一般職込みで1000万近くある企業とかほぼないだろ 何言ってんだ一般職はいるけど、平均年収は高めだろ? だったらメガバンクとか平均年収700とか800とかだけどどうなるんだ 全銀協がメガバンクと同じ給与水準というのは言い過ぎで、メガバンクに準ずる程度という認識の方が後悔がないと思う。
いやだって業界トップレベルと同じ給料だとその金出してるトップ層以外の加盟企業がブチ切れるだろ。 日証金30前半で大台超えるのにディスってるやつアホだな そりゃあまぁほふりだって残業いっぱいすれば日証金にだって引けを取らない給料を稼げるのかもしれんが、日証金は残業そんなにしなくても基本給が高いからなぁ 日証金が30前半で1000万?
笑かすなや。JPXで残業たくさんして届くレベルだろ。 基本給だけだと、JPXも日証金も30代前半で1,000万円はいかないよ
30歳で大体600万円〜650万円くらい >>781
本当にそうだよな。こいつらマケインに夢見すぎや。ボーナスと残業代つけて1000万届くかどうかってとこだよな。
日証金が残業が少ないから、30前半で1000万はいかないだろう。 賞与が夏冬合わせて6ヶ月分だとすると、基本給だけで1,000万円を超えるには、単純計算で毎月基本給55万円以上必要になる
30代前半だと両社とも40万円台だから、どうやってもむりなんだなぁ ほんまそれや。
マケイン落ちではないが、マケインの年収を高く見積もってるやつは現実見てくれ。
なお、全銀協ほふりは高給 ほふりは出向者が多いから何とも言えないけど、
団体の性質からすると、JPXを超えることはないと見ていい JPXも日証金も35くらいには残業なしのベースだけで1000万いくよ 30後半で平均年収900とかあんだから、一般職込みであることを考えればなんもおかしくないだろ >789
現役社員だが、さすがに残業月20-30くらいは必要。 昨今の流れからして、大手企業のがワークライフバランス良くなりそう
残業時間提出が義務付けられてるのも、従業員・規模が一定以上のところだけだし 日証金が残業込みでそれなら、他のマケインとそこまで大差あるってわけではなさそうだな この業界って今まで独占状態で利益も半端ないところが多かったと思うけど、ブロックチェーンとかで1番やられやすいビジネスモデルだから将来性は心配 ってかマジで給料わかりずらいよな
先輩とかの話聞いても、自分がそのとき貰ってるかどうかもわからんし >>798
ブラックチェーンで1番やられやすいとは、、、? どこも取引や情報を一箇所に集中させて、効率化を図るようなビジネスモデルじゃん 取引所、ほふり、短資とか協会以外のところはほぼ全部 >>801
なるほど、システム系はやられやすいのか、、、。 定時後の残業は働き方改革()で減るのは確かだけど
仕事は増えるし人は増えないしで早出サービス出勤が増えるだけじゃね、大手よりもそこがきつそう いや規模の小さいところは自主努力って扱いで、大手は平均残業時間とか色々提出しなきゃいけないから、大手のワークライフバランスどんどん改善されてくけど、中小規模のところは大して変わらないでしょ
業績悪くなって、悪いところばかり目立つようにもなってるし >>792
日証金
JPXは残業も多いだろうしもっともらってんじゃない?っていう話だった 証券取引所はブロックチェーンに向いてないんじゃなかったっけ 取引所にとっては脅威なんだから、JPX側はそう言うだろうなそりゃ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています