>>321
「すぐに」ではないだけで評価＝昇給昇進として返ってくるじゃないか
社会人なら長期的な目線で見なきゃだめだよ

そもそも会社って同じ入社試験を突破してきてる時点で同期もそこそこハイレベルなのよね
中学高校みたいに「適当にやってるだけで上位の順位が取れる」ってわけじゃあない
じゃあ、素のスペックが同等の相手に差をつけるためにはどうすればいいかと言うと時間をかけるのが一番手っ取り早いのよ