ド田舎の中小企業の採用担当だけど質問ある？４社目 [無断転載禁止]©2ch.net

[0001 人事と採用担当は違う事もある 2016/07/14(木) 23:12:07.14 ID:oHCSnhli]

皆さんに色々と勉強させて頂きながら４本目突入です。
引き続き宜しくお願い致します。

ド田舎の中小企業の採用担当だけど質問ある？
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1462159649/
ド田舎の中小企業の採用担当だけど質問ある？２社目
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1464191553/
ド田舎の中小企業の採用担当だけど質問ある？３社目
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1466068959/

[0998 就職戦線異状名無しさん 2019/05/22(水) 22:45:10.61 ID:Wzmzvlqj]

>>997
人件費込みでも2億もあるんだからどう見たって1億も余るじゃないですか
10年以上勤めてる人でも年収安いっていってました。役員以外は10人ちょっとしか居ないので
5000万〜6000万ぐらいしか人件費掛かってない筈（残りが役員の年収ですよね？たとえ会社に貯金にするにしてももっと人員補充するなりすればいいのに）

[0999 人事と採用担当は違う事もある 2019/05/22(水) 23:56:34.36 ID:NIpfRFPV]

>>998
ですから純利益には社員の給与も役員報酬も含まれています。
社員にも役員にも給与支払った後の数字なので役員の年収とは別です。
先にも書きましたが純利益は会社の利益です。
役員のものでも社員のものでもありません。

会社の利益としての使われ方は会社が決める事なので、株主でも何でもない外野からあれこれは言えませんね。

[1000 人事と採用担当は違う事もある 2019/05/23(木) 00:01:25.46 ID:6Vwi0CqH]

このスレも採用関連の質問を受けていたのに、いつの間にか労務関係や、果ては愚痴の書き込み場となっていました。

４本に渡って様々なご質問を頂きありがとうございました。
採用担当としてとても勉強になりました。

また機会があればスレ立てするかもしれませんが、一旦締めさせて頂きます。

本当にありがとうございました。