【生協】生活協同組合への就職part01【コープ】
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LLB6M リサイクル乞食が多すぎる。
自分でゴミ捨てられないのかな。
ここの組合員は。バカなの? >>754
本当にそれは思う。しかもたまに臭い容器とか汚いの出してくるやつもいる。
クソみたいな組合員しかいない。もはや障害者レベルにな ト○ストシップ、s○s、コ○プはまさにこれ
http://getnews.jp/archives/2045607/gate
スキルなんか上がりゃしないし、先輩後輩関係なく同じ給料
やってられないわな 生協(共同購入)で働く職員の皆様お疲れ様です。
明日も、配達に限らず拡大及び共済加入推進頑張ってくださいww >>757
カス営業乙。てめぇのせいでクソみたいな新班が多くなるんだろうが 面接前必見!
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https://ameblo.jp/comshirt 低賃金SNSでガヤガヤぼやきながら
仕事を変えれないどショボさ
ホントばかだな ぱ☆システム行こうかなー
あそこ別積みないからな〜
良いよな、職員はパートの同乗付くから
のくせに仕事は遅い 登録商品の登録率を上げようって話になっててなんで発行増やして率下がるかなぁ。
んで発行増やして新般に登録商品させてないパターン。やる気失せるわ。もうやらねーわこの取り組み いんちき病院、この病院だけはやめろ。
札幌ひばりが丘病院 麻薬取締法違反
https://youtu.be/OwDmh4BRq_0 >>91
どこ行ってもここで働いたことは
役に立たないぞ。まじで 生協やめました
高いし新鮮じゃないし職員の態度も悪い 生協って値上げばっかりしてるよね
組合員が気づいてないとでも思ってるの? 誰かいないかな?本気の相談なんだけど
現在38歳の高卒派遣社員で社員歴が無いクズなんだけど
今の職場が重労働なのに給料が安くて
実家から出たくても一人では生活出来るレベルの給料ではなくて
どうせ重労働ならここの面接受けてみようと思ってるんだけど
何か意見とかアドバイスもらえないかな? >>738
連合会勤務で関西の某大手生協出向経験ありですが会員出向の場合受け入れ先からはかなり気を使われてました。
確かにセンターによってはきついケースもあると聞きましたが連合会の人事も馬鹿ではないのでそういう場合は出向解除して戻してくれます >>774
生協は重労働に加え、配達はオマケに過ぎず、ノルマしかないので
オススメはしません。
営業が好きなら別ですが どこの生協も人手不足ですね
まあその分職員に労働を強いれば問題ないけど >774
面接受けるのは自由だから好きにすればいい
でも、ちょっと生協を見下し過ぎでないかい?
38才高卒で正社員歴の無いど底辺が正規職員採用されるわけないでしょうが
パートなら受かるんでないかい。
年齢と自分の置かれてる状況と立場をキチンと認識しなさい
君は相当な底辺なんだよ? >>778
生協職員自体が底辺だから正社員歴の無い人間でも正社員になれる可能性は大いにあるよ
というかある程度の待遇を用意しないと職員が定着してくれないよ。ブラックなんだから 生協っていつでもどこでも求人募集してるよ
車の免許さえあれば誰でもできる仕事
別にノルマなんてしなくても上司の圧に耐えれれば配達だけやっときゃいいし楽よ?
適当に休憩時間作ってゲームでも読書でもやっとけば コープで働いていますが、明らかに生協って評判悪いのが気になります。
あまり周りで生協で働いてるって言わないようにしています。 現役国会議員出身大学ランキング
関東私立大学編 (2016年9月分集計)
http://univranking.schoolbus.jp/00000578.htm#00000191
1位 慶應義塾大学 (81)○ 東京12大学
2位 早稲田大学 (70)○
3位 日本大学 (31) ○
4位 中央大学 (30) ○
5位 創価大学 (18)
6位 明治大学 (15) ○
7位 法政大学 (12) ○
8位 上智大学 (11) ○
9位 青山学院大学 (10)○
10位 専修大学 (8) ○
11位 学習院大学 (6)
12位 立教大学 (5) ○ >>780
上司の圧に耐えられるような人間は営業に向いているね。でもそういう人間は別に生協じゃなくてもやっていけるから低賃金重労働の生協で働かないと思う 家族や友人を無理やり組合員に加入させて商品買わすんでしょ?
よくそんなことできるね。俺にはできないわそんなこと。
友達にそんなこと催促されたら普通に絶交する自信あるw >>785
営業あるあるやね
生協は商品買わせるじゃなく共済ノルマや新規開拓ノルマもあるので親族や友達には多大な迷惑をかけることになる。
友達が生協に就職したなら縁を切った方がいいよ。ことあるごとに勧誘してくるようになるからね。 >>782
隠してても生協には共済ノルマや新規開拓ノルマがあるから、いずれは周りの人間を勧誘せざるを得なくなるんじゃない? >>786
マジかー。民間企業の営業よりキツイじゃんそれw
しかしここのスレ民からすると、生協は給料低いし重労働でノルマもきついんだろ?
なんで生協職員はそんな職場で働いてるんだよ…。営業やって給料低いっておかしいじゃん。
普通に民間企業で営業やった方が稼げるんじゃないの >>787
たしかに、そういう人も周りにいます
自分の場合は友だちは絶対しないようにしていますね。
するくらいなら実績なしで結構ですw >>788
求人票に騙されて入ってくる人ばかりです
さすがにネットの情報ばかり鵜呑みにするわけにもいかず…
GWも盆も年末も仕事
毎日ノルマ漬け >>788
民間の営業はキツイキツイ言われてるけど、祝日やお盆年末は仕事休みだしキツイ分の給料はもらえるからな。
低賃金で祝日お盆年末も仕事してる生協職員に比べたらはるかに楽だよ。
優秀な人間は職場の異常性に気づいてすぐに辞める。転職に踏み切れない奴は家族や友人を犠牲にしてノルマをこなす。 >>789
あなたみたいな相手の気持ちを尊重できる素晴らしい人が沢山いれば生協も少しは働きやすい職場になるのにね…。お仕事キツイだろうけど頑張ってください。
そもそも非営利団体なのに利益追求ばかりやって職員を追い詰めてることがそもそもおかしいってことを各生協は気づかないといけませんね。地域のため組合員のために設立したはずの団体なのに今や組合員を食い物にしているようにしか見えないのが生協の現状だよ。 >>792
生協ってだれがどうみてもブラックなのになんで職員は労基に訴えないんだろうな?
マゾなんだろうか >>793
今日も仕事お疲れ様です
配達に限らず拡大及び共済加入推進頑張ってくださいww 労基に相談できるような頭脳の持ち主は生協みたいな底辺職で働きません。
役員側に搾取されていることに疑問を抱かない奴ばかり働いているからだよ。だから労働環境も一向に改善しない。 マジで地域から生協そのものの評判悪くて頭おかしくなるわ
毎回共済やら拡大やらやってても近々実績が尽きるぞ
いつまでやんのマジ 地域貢献を掲げてるのに地域の癌的存在だからね。
最近生協サイドも評判の悪化を気にしてるのか自治体にすり寄るようになってるな。ウチの自治体も生協とよく分からん協定結んでるわ。
消費税10%になったら真っ先に業績悪化しそうだから、いざってときは自治体に援助してもらおうって魂胆なんだろうけど。 >>797
地域から評判悪い一番の理由は物損事故が多いからだと思う。交番勤務の友達が生協のトラックの事故多いって言ってたわ。
生協って職員採用するときに運転の適性とかチェックとかしてないの? 生協の配送のパートさんってホント社畜やで。年収200〜250万くらいで配送・営業・保険販売・クレーム対応等をこなしてるんだから。
田舎の生協なら時給1000円切ってる所も多いから年収200万未満もありえるんじゃないか?
そんだけこなせる体力とガッツがあるなら正社員で雇ってくれる場所に転職すればいいのに。 職員辞めたけど本当頭おかしいのばっか
特に事務局長お前だよ 職員も組合員も高齢者だらけ。
若い職員や組合員はすぐに退職・脱退する。
俺が昔勤務していた生協の職員は他所に転職できない資格職歴なしのパートの爺さん職員ばっかりだった。あいさつすらまともにできない奴ばっかり。若い職員なんて俺以外一人もいなかった。上司は見た目も言動もヤクザそのもの。毎日毎日ノルマに追われる日々。
未来のない職場だとすぐに気づいて辞めました。まともな職場でまともな同僚と仕事がしたいなら生協で働こうなんて思わないことだ。 >>802
高齢者ばっかよな…
求人の写真に若手だけかき集めてさもそういう環境のように撮ってたのには笑ったわ 祝日も盆も年末もGWも仕事して奴隷みたいな安月給
配達はオマケと言われて、ノルマしかない毎日
達成するまで詰められ続けて、達成したら何も言わなくなるだけ。
そりゃ若手も長続きしないし新人も入りませんわ >>799
運転の適性なんかやらないよ
人がいないから履歴書だしたらほぼ採用確定。
入協したその日から配送及び新規拡大共済加入推進ノルマに追われる日々さ
組合員に「また担当の方交代したの?」と聞かれるだろうが「前の人は退職した」と言ってはいけないぞ。
生協は組合員から評判悪く思われるのを嫌うからね。言葉を濁して誤魔化そう。 >>802 が言ってることは全て事実だよ。
職員も組合員も爺さん婆さんばっかり。若い人間が本当にいない。
職場もノルマ地獄で常に職員が入れ替わるから良好な人間関係が作れない。
都会の生協はまだしも田舎の生協は地域の人口が激減してるから将来性も皆無。定年まで働ける奴なんてごくわずか。
パートや下級職員を酷使して使い捨てにすることで成り立ってる産業だよ。
中卒高卒ならまだしも大卒で生協に入るのは絶対にやめるべき。職歴に傷をつけるだけになる。 高齢者の組合員と親しくなって自分のいいようにノルマのある商品を買わせる仕事でしょ? 自分も辞めるが同じタイミングで他の人も辞めるみたいで笑った >>807
そのとおり
でもそれだけではノルマ達成できないので自爆購入する人も多い。家族や友人に頼んでノルマをこなす人も。 どこの生協も似たようなもんやんやな。
ワイは昔生協の宅配利用しとったけど配送料金高すぎてやめたわ。というか配送頼んでない週も配送料金かかるとかありえへんやろ。
そんなこと全く説明されてなかったし。いい加減な団体やなって思ったわ。二度と利用しないわ >>808
皆生協が泥船なのは分かってるってことだよ。
皆退職したいと思ってるんだろうけど、今までは勇気がでなかったんだろう。
あなたのおかげで決心がついたんだ
退職することに不安を感じてるかもしれないが安心して
ここを退職しても後悔することは何一つないから
逆に転職を決意できない職員に哀れみを感じるようになる
今度こそあなたが働きたいと感じれる職業に就職できることを祈ってるよ!がんばれ! 祖母が生協やってるけどいろいろ心配だわ
今の配達員は良さそうな人だったけど、
中には勝手に注文書に書いちゃう担当の人もいるのはよく聞く
相当ノルマで追い込まれてるんだろう >>811
転職を決断できないとういうか転職するのが難しい年齢or家族が人質だから年収下がるの困る人ばっかなのよな
職場の高齢化になーんも思ってないんだろうな…だから辞めるんだよ >>812
それよく聞く話やな
この組合員なら気づかんやろ(笑)って思いながらやってるんやろな
勘のいい組合員はこれに気づいて配達員を問い詰めるけど、配達員じゃなくて上司がやってるパターンも結構あるらしいよ。 >>813
結局若手が働く環境が整ってないんだろうね生協って。時代の変化についてこれない組織は潰れて当たり前だな。アマゾンやイオンが宅配事業で力つけてるから若い人間は 若い人間はこっちを利用するだろうしな
若手に見向きされなくなったらもうおしまいだよ >>807
組合員さんもいい人ばかりではないからな。いい人に無理やり買わせることに少し同情するが、中にはとんでもないクレーマーも大勢いるからな。
クレーマーは若い職員を苛めることに長けてるのでこれが原因で退職する若手職員も多い
配達員も現場では愛想よく振る舞ってるが支所に戻れば組合員の悪口ばかりいってるw。だからお互いに信頼関係を築くのは難しいんだよね。
少なくとも俺が働いてたところはそんな感じだった。 ルート配送だから一度面倒になると厄介なんだよな…
しかもこっちはノルマのために色んなこと営業するからそれに嫌気がさしたら終わりだし
本当時代にあってなくて辞めて正解だわ 自分は学歴なかったから数年辛抱して職務経歴書に書ける実績作ってから辞めた。
専門的な商材を扱う商社に入れたんで今は伸び伸びやれてます。
ただ生協の職務は転職サイトとかに情報が一切載ってないから書類作るのも面接時も簡潔に話して相手の共感を得られるような説明をするのが難しかった。多少強引に話を通すのが大事だったかなと思う。
退職金に関して以前スレで聞いたけど結局単体で月の0.5、有休買上合わせて残業の多いときのひと月分になるくらいでした。
有休の前年度分は無理やり積立休に回して退職者に払わない仕組みになってるね。せこい。 生協の配達してると実感するよ。貧乏な奴ほど性格が悪いってことに。
クレームつけてくる組合員は基本的にぼろいマンションやら団地に住んでる如何にも金持ってない奴だよ。勿論いい人も沢山いるのも間違いないけどね。
逆に綺麗な家や大きい家に住んでいる組合員は良い人が多い。多少こちらに落ち度があってもそんなことで怒ったりしない。
でも金持ってる組合員さんほど無駄な買い物しないからあんまり買ってくれないんだよね。 土日にしょーもない電話してくる組合員ほんまクソ(#`皿´)
配達のことならまだしも、下らん世話話するために電話してきやがるわ。会話がしたいなら親族か近所の爺婆とやれやぼけ >>820
金持ちは基本的に自分で買い物に行くから足りないものを買い足すぐらいなのよね
団地はなぁ…辞めた原因に団地もあるな >>822
団地はマジでヤバい
事あるごとに文句つけてくる。そんで文句の内容が理不尽かつしょーもなさすぎる。
この前なんて「バナナが黄色いから食べられない」ってクレームつけられたわ。
こんな理不尽なクレームつけられても代金返金しないといけない。んで上司に俺が叱られる。
はやく退職届ださないとストレスで体壊しそうだわ。 生協ってのはとにかく人件費を軽視するんだよ。
よくうちの上司は「新人がすぐに辞める使えん奴ばっかり。もっとつかえる奴採用しろ」って言ってるが、賃金安いブラックな職場に優秀な奴が来るわけないんだよね。
だから来てくれた新人を育てていかないといけないのに入協してすぐに配送やら営業をこなさせようとする。勿論ノルマつきで。
そりゃ新人も辞めますわ。 ウチの支所のチーフ達が退職届提出した新人職員をあの手この手で虐めてるんだけど、あいつら退職した新人職員に生協の悪評を世間に広められるかもってリスクをちゃんと考えてるのかねえ
SNS使えば悪評なんてあっという間に広がるのに。まあそんなこと考えれる脳味噌があれば生協なんかで働いてないわな。 >>825
この掲示板の書き込みを見ても分かるように生協の評判なんぞとっくに悪いのだ。
いまさら多少悪評が広まろうが関係ない
マイナスにマイナスを加えてもマイナスなのだから。 >>824
配達が定時までに終わらなかったらお前たちの責任で残業代しっかり払おうとしないからなあいつら
しかもまだ入りたての新人に他の人たちと同じ量の配達件数任せてるのに
人手不足でノルマ物の営業の仕方もロクに教えやしないのに上の要求だけ飲む訳ねーだろって
人育てる気が本当にないから若い奴らが辞めるんだよな…年寄り組合員と共に滅びてくれれば言うことないわ 生協のシステムは未来なさそうだな
もうどこの生協も新規開拓なんて終わりが見えつつあるし、その中で共済なんてなおさら。
他のスーパーも配達みたいなことやり始めているし、ただの勧誘がウザい組織になった 田舎の生協で働いてたときに変なおっさんが職場にきて戦争法案反対の署名してくださいって頼まれたわ。無視したかったけどワイのタイムカードの前に陣取ってきて無理やり書かされたわ。
生協ってやっぱり今でも共産党関係の組織なんやなって実感した。 生協の労働環境が劣悪な理由
・給料が少ない(生活保護受給してる方がマシなレベルの安月給。少ない給料も自爆購入で消える。)
・客がDQN(クレーマー天国。理不尽なクレームつけられてもこちらが全て悪いことになるので代金返金しないといけない)
・日常業務が終わらない(物損事故が毎度発生するためまともに業務遂行できない)
・ノルマがむちゃくちゃ(ノルマをこなすため自爆購入はもちろん、家族や友人に商品を買わす。できない人間は上司に怒鳴られる。)
・業務内容が多すぎる(配送・営業・新規組合員の開拓・クレーム処理・保険販売等やることが多すぎる。)
・休憩時間が不規則(お昼休みゼロの人も多い)
・クレーム処理が多い(暇なジジババが何度も何度もクレーム電話をかけてくる。それに謝り続けないといけない。)
・ミーティングが多い(ほとんどがノルマ未達成の理由を問い詰められるだけ)
・予算が少ない(業務に必要なものまでケチる。不正経理に近いことをする)
・さまざまなリスクがある(交通事故や人身事故を起こす可能性がある。重い荷物をもつため腰を故障してリストラになるケースが多い)
・歓送迎会の修羅場(むちゃくちゃに飲まされたり、体育会系の芸がある)
・同僚がバカ(掛け算があやふや。言葉が通じない。感情で動く人間が多いので職場の机やイスをムシャクシャして蹴っ飛ばす基地外もいる。)
・方針が理解できない(前年度と反対のことをやったりする)
・上司がキチガイ(パソコンもろくに使えない奴がチーフや支所の管理をやってたりする。職員を恫喝することだけは得意。)
・マニュアルが難解(難解というかマニュアルがない。新人は先輩職員の行動や言葉を見て業務を覚えないといけない。)
・上下関係が厳しい(年だけとった無能が多いので上下関係は厳しい。若い職員はすぐに辞める。) 生協就活フローチャート
『地元思考』 (NO) → 他の仕事を探しましょう。
(YES)
↓
『学歴はFラン』 (NO) → 他の業界へ就職しましょう。
(YES)
↓
『生協しか内定がない』 (NO) → 別の内定先にしましょう。
(YES)
↓
『人生をあきらめた』 (NO) → 就職浪人して、まともな就職先を探しましょう。
(YES)
↓
『カルト教団のような職場が好きだ。 もしくは、何かに洗脳され染まり切った人生を送るほうが幸せだと思う。』(NO) → 就職浪人して、まともな就職先を探しましょう。
(YES)
↓
『老人をだますことに良心の呵責がない』 (NO) → 就職浪人して、まともな就職先を探しましょう。
(YES)
↓
生活協同組合へようこそ。
↓
『友人からよくおまえサイコパスみたいだなといわれる』(NO) → 生協の薄給激務の使い捨てソルジャーとして頑張りましょう。
(YES)
↓
君のような人材を求めていた!
幹部候補として頑張ってくれ! 信金農協生協
地域貢献を掲げながら地域の足を引っ張る存在
いらないから潰れてよし >>827
生協はホンマに未来ないよ
田舎は高齢者多いから生協の利用者多いって思われがちやけどそんなことない。田舎は高齢者も皆車もってるからわざわざ生協なんかで購入する必要がないから使わないんよな。 >>833
生協のライフラインなんて団地…特に高齢者で重い物持てない奴らだからね
班とか上で書いた人たちがどんどん消えていけば供給高も減るしどうしようもない
若い人たちにとっちゃ勧誘がクソうざいから広がらないし団塊世代が現世から引退したらヤバいだろうな… >>825
生協の職場は村社会なのよ。自分たちの思想に共感しない職員や上司に意見する職員(主に若者)を徹底的に苛める。
どいつもこいつも薄給激務&組合員のクレーム処理でストレス溜まってるし、精神年齢ガキな年寄りが多いから若い職員は苛めの対象になりやすい。
せっかく地元に貢献したいと思って地元にUターンして入協してくれた若手職員を苛めて退職させてるんだから笑えるよ。
そうやって自分達で若者を都会に追いやってるのが田舎の現実よ。こんな組織は潰れるべくして潰れるのだ。 >>830
全部正解。
地域生協の労働環境は余りにも劣悪すぎる。
優秀な職員や勘のいい新人はすぐに見限って退職する。だから転職する能力や資格・技能をもっていない無能しか残らない。
その無能が成長せずに年だけ重ねて出世するからブラックな環境が一向に改善しない。
ビジネスモデルを変更しないと今後は生き残っていけないが、実際もう手遅れだと俺は思う。既に地域からの評判もよくないから優秀な人は今更生協に入ろうとは思わんだろう。 可哀想に
余程イヤな思いしたんだな
こんなに過疎ってたスレが急に書き込み増えてるし同一人物の書き込みが多そうだ
こんなとこで、多少は真実だろうが誇張した嘘かいても何も始まらんぞ
ムダな時間使わないで前向きに生きろ >>838
職員の方ですか?
生協で働くこと自体が無駄な時間だよ。なんの技能も身に付かないし、体を壊したら職場からおさらばだからね。
ここに書き込みでもやってる方がはるかに意義があるよ。 まあ多少の膨張があるのは間違いないが生協がブラックで将来性がないのは事実だぞ。だから新卒で生協に行くのはおすすめしない。生協は人手が足りないから中途でも余裕で入れるから新卒枠を使うのはもったいない。 去年から東北の生協で働いてるけどキツイよ
目標という名の実質ノルマが多すぎる( ノД`)
もっと給料もらわんと割に合わなさすぎる。
同僚のパートさん達はノルマなんか無視しといていいって言ってくれるんやけど毎日達成状況を朝礼で公表されるし、チーフからは詰められてる。俺にはむいてないなと感じてるから転職検討してる…。 >>841
ノルマは本当に気にしなくていいぞ
この掲示板に書かれてるように自爆営業や家族に商品買わせてノルマこなす人も多いけど、ノルマはほぼ毎週あるからキリがない。ノルマこなしても給料上がる訳じゃないんだから自分のペースでやるのがベストよ。できないときはできないでいい。 >>841
商品のノルマもきついけど組合員さんの勧誘が一番きついわ
その辺歩いてる人にいきなり「生協入ってみませんか?」なんて声かけても誰も入ってくれん。
たまに興味もってくれる人がおっても電話番号とか住所なんて初対面の人間に教えてくれる訳ないし。
あれをこなせてる人はホントに凄いと思う。俺には無理やわ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています