タナーカメーガネッってどうですか

**業界人** · NG

最近元気ないようですが・・・

**名無しさん＠そうだ選挙に行こう** · 2009/08/30(日) 18:07:53

カンブリアを見て不思議に思ったのだが、
地元に２１がありながら何故ここに入社したの？？

**-7.74Dさん** · 2009/08/30(日) 23:22:15

>>357
腰ぎんちゃくなんか、全然気にしなくて、大丈夫。

ババアは、昔から度の超えた銭ゲバだったけど、最後が見えてきて、いよいよ銭ゲバ度が、加速している。

これは老人の悲しい性でもあるんだが、最後が近づくほど、ますますカネを溜め込もうとする。

カネはあの世には持ち込め無いと、頭では理解しているんだろうが、ますますカネカネカネになる。
他に頼れるモノがなくなってしまうんだろうな。

だからババアは、腰ぎんちゃくを嫌ってはいないんだが、腰ぎんちゃくに対して、何の権限も与えないから、何時までも何時までも、腰ぎんちゃくはガキの使いでしか無いんだよ。

その結果、後継者は、はっきりしないまま、ババアは消えていくだろう。
腰ぎんちゃくは、一株ももらえす゛、目をしろくろ。

そこが本当の第一歩さ。その時、あんたも含めて、みんながスタートラインに立っているのさ。

**-7.74Dさん** · 2009/08/30(日) 23:39:21

でも嫌われ者は長生きするんで、なかなか交代ないやろうな。 21もタナカよりましなだけで、高額な上納金と休みが極端に少ない会社！せめて自分が在職中にババアの最期見たいわな。

**-7.74Dさん** · 2009/08/31(月) 12:44:17

趣味と仕事が意地悪だと、長生きしそうだね。

**-7.74Dさん** · 2009/09/09(水) 08:06:34

カンブリアの影響早くも出始めてます

**-7.74Dさん** · 2009/09/12(土) 07:39:47

売り上げが落ちたの？

**-7.74Dさん** · 2009/09/12(土) 10:30:47

売り上げは前から落ちてるが、最近客がオマエの会社ため込んでるそうだなって聞く、だからもっと安くなるだろうって、そんなんババアに言えや！って感じ。今から仕事かあ世間は休みなのに

**-7.74Dさん** · 2009/09/14(月) 22:37:28

ババア、百歳まで現役か

**-7.74Dさん** · 2009/09/14(月) 22:40:55

韓国には不老長寿のクスリがあるからね

**-7.74Dさん** · 2009/09/15(火) 19:41:31

ババアの趣味は、社員イジメ。

**-7.74Dさん** · 2009/10/11(日) 09:34:23

この会社で定年まで残る秘訣を誰か教えてください。

**-7.74Dさん** · 2009/10/11(日) 14:46:03

登志子さんがあの世に行かれたらよくなるよ
いづれその日は突然やってくる

**-7.74Dさん** · 2009/10/11(日) 15:31:40

意外に仕事出来ない人の方がのらりくらりとしてて定年まで残れるかも

**-7.74Dさん** · 2009/10/12(月) 00:29:26

登志子百まで。

**-7.74Dさん** · 2009/10/13(火) 14:03:38

最近大阪のホストとは会ってないのかな？

**-7.74Dさん** · 2009/10/13(火) 16:09:25

後継者問題で揺れる社内体制の引き締めが必要です

**-7.74Dさん** · 2009/10/13(火) 17:17:15

金玉はみださせて、ババア客にアピールするのか金玉はみださせて、ババア客にアピールするのか
金玉はみださせて、ババア客にアピールするのか金玉はみださせて、ババア客にアピールするのか
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**-7.74Dさん** · 2009/10/13(火) 22:17:05

はよ氏ねや

**-7.74Dさん** · 2009/10/13(火) 23:46:20

確かに後継者はどうなるんだ？娘はババアに引けとらんアホらしいぜ！

**-7.74Dさん** · 2009/10/14(水) 07:32:24

北朝鮮状態

**-7.74Dさん** · 2009/10/18(日) 21:19:46

幹部の応援止めようや(泣)

**-7.74Dさん** · 2009/10/24(土) 01:23:22

ババアまだ社長で悪さしよるん？

**-7.74Dさん** · 2009/10/25(日) 21:24:42

後継者問題は解決したか？

**-7.74Dさん** · 2009/10/26(月) 18:44:18

この会社は財務的に無敵だよ

**-7.74Dさん** · 2009/10/28(水) 22:54:15

と思いたいね。

銀座が残っているうちはオーケー

**-7.74Dさん** · 2009/11/02(月) 19:41:54

何が東京グループだ。

埼玉グループと言え、田舎者。

**-7.74Dさん** · 2009/11/12(木) 22:35:29

不老不死（不老長寿）を目指すスレ　Part9

http://science6.2ch.net/test/read.cgi/future/1253530302/

**-7.74Dさん** · 2009/11/30(月) 19:41:31

21に負けた

**-7.74Dさん** · 2009/12/04(金) 23:34:24

ボーナスまで後少し

**-7.74Dさん** · 2009/12/11(金) 21:08:39

世間に負けた

**-7.74Dさん** · 2009/12/17(木) 13:08:41

ちゃんとボーナスも給料も出た。タナカサイコー

**-7.74Dさん** · 2009/12/17(木) 19:08:55

今月の業績は最悪

**-7.74Dさん** · 2009/12/18(金) 00:04:47

それは誰の責任なの？

**ｂｏｘ** · 2009/12/22(火) 09:34:51

そんなに言うほど悪くない。
ここの書き込みって、できない奴の書き込みっぽい。

**-7.74Dさん** · 2009/12/22(火) 10:44:11

中津のユメタウンに作りに行きたいんですが、検査と瞳孔間計測は大丈夫ですか？

**-7.74Dさん** · 2009/12/25(金) 21:58:57

またばばあがほざいてるぜ！適当な考えで俺らの企画を潰し、取り巻きのちんけな企画を採用！失敗は現場の責任！今年こそ辞めるぞ！

**-7.74Dさん** · 2009/12/26(土) 06:15:19

もうだめなのは分かっている。Ｏ氏のなるべく早い辞任を望む。

**-7.74Dさん** · 2009/12/28(月) 08:28:26

うちの幹部は寝言が多いな

**-7.74Dさん** · 2009/12/28(月) 23:22:34

ここを就職活動で受験する会社に入れていたのですが
なんだか怖くなって来ました。

**-7.74Dさん** · 2009/12/28(月) 23:28:04

社員が会社の悪い所を平気で書き込む
そして事実として横領やセクハラ、苛めが横行
おまけに最終兵器で自殺ですか…
本当に酷い会社なんですね

**-7.74Dさん** · 2010/01/04(月) 20:06:40

意外に仕事出来ない人の方がのらりくらりとしてて定年まで残れるかも

**-7.74Dさん** · 2010/01/10(日) 22:18:11

アメーバー、アメーバーで売上げを落した

**-7.74Dさん** · 2010/02/16(火) 21:03:11

**-7.74Dさん** · 2010/02/17(水) 23:27:53

アメーバね。本当笑える。
重点項目シートとか意味ないからやめて欲しい。
実際あんなもんスタッフ全員理解してないし、それ以外にくだらん報告が
多すぎる。なにが重点かよく考えろ。
急に社員のレベルを三年以内に３を目指すとか戯言ほざきだすし、遅すぎるんだよ。
今まで教育をないがしろにた結果だ。

**-7.74Dさん** · 2010/02/21(日) 12:49:12

>>401
本当に社員のレベル落ちたよね。
いつもコンピューターとにらめっこ。
体が先に動くヒトが多かったのに。
やっぱり、教育をしていなかったのかー。

**-7.74Dさん** · 2010/04/02(金) 18:13:48

age

**人低眼鏡死** · 2010/05/16(日) 11:58:30

創業100周年に向けて大規模宝飾展示会開催予定
みなさんそれまでに貯金しといてくださいね

**-7.74Dさん** · 2010/06/16(水) 22:21:20

タナカはレンズの加工が下手くそ
レンズのカットを巧くフレームに合わせられないから
いつもフレームの形を曲げてレンズに合わせやがる
全然技術ないじゃん

忍法帖【Lv=5,xxxP】 · 2011/08/16(火) 16:38:08.94

うんうえ

**-7.74Dさん** · 2011/10/15(土) 11:53:31.50

創業１００周年倒産の記念日

**-7.74Dさん** · 2011/12/26(月) 17:50:54.43

近所のタナカはミキより丁寧だった。メガネブランドを扱ってるのもタナカだしね。

**-7.74Dさん** · 2012/01/03(火) 16:14:05.91

ベッキーがめがねＣＭやってたから
メガネのタナカの新ＣＭかと思ったら
眼鏡市場だったｗ

**-7.74Dさん** · 2012/01/11(水) 22:22:17.65

ババアーが最悪なんで
客も社員もベッキーも仕入先も市場へ行っちゃたね

**-7.74Dさん** · 2012/02/14(火) 16:54:43.91

眼鏡訪問販売で全国初の行政処分　愛媛県

販売の目的を告げないまま移動販売車に客を連れ込み一方的に眼鏡の購入を迫った
などとして、県は山口県の眼鏡訪問販売会社を特定商取引法に基づき６ヶ月の業務
停止命令としました。眼鏡の訪問販売会社への行政処分は全国で初めてです。

愛媛県から業務停止命令を受けるのは、山口県下関市の眼鏡訪問販売会社「クラモト」です。
愛媛県によりますと「クラモト」は販売目的を告げないまま、視力測定器を乗せた移動販売車に
客を連れ込み、一方的に眼鏡を売りつけるなどしたということです。このうち、南予地方の８０歳
代の女性は去年２月、「眼鏡は要らない」と断ったにも関わらず、従業員２人がかりで強引に車
へ連れ込まれた上、執拗に勧誘された結果、眼鏡を買わされたということです。県はこうした
行為が特定商取引法違反に当たるとして、１０日から６ヶ月間の業務停止命令を決めたものです。
県の調べに対し、この会社は「法令を守り、適切な取引を行っているつもりだ」と答えているということです

**-7.74Dさん** · 2012/02/15(水) 19:49:11.79

田中の訪問販売もクラモトに近いのもがあった
白内障の患者に７万円の眼鏡を売りつけていた時期があったな

**-7.74Dさん** · 2012/03/02(金) 13:28:04.07

人事異動発令
これまた、会社の中の仕組みが変わる。
役職共は全く責任とらない。美味しい仕組みは古株ばかりが吸収

優秀な社員をもっと上に立たせる仕組みづくりが先だと思うが…役職共が邪魔をする♪～
売上もまともに挙げられない社員が上に立つ。本末転倒な会社
毎月毎月何十もの提出物を作って、本社の思惑道理の提出内容にして
社員も困惑気味ですってよ。末端社員にもっと意見を聞いてみようよ。

**-7.74Dさん** · 2012/03/02(金) 15:52:43.60

ここのメガネどうなの？

JINとかの激安よりかは、いいと思う？

**-7.74Dさん** · 2012/03/02(金) 20:30:02.87

>>414
それは失礼だろ
JINSのは100均に毛が生えたような雑貨品だよ
IRくぐってみろよ
JINSの粗利は７５％でタナカより高いから

**-7.74Dさん** · 2012/03/02(金) 20:43:39.49

>>415
そうなのか・・・なんと雑貨品・・・w
タナカでメガネ作ろうかな

**-7.74Dさん** · 2012/03/02(金) 21:14:49.17

ttp://www.tanaka-megane.co.jp/sora/item/index.html
ソラのフレーム買った人いる？

**-7.74Dさん** · 2012/03/10(土) 15:04:31.60

solaは試着したら、かなり軽かった
ド近眼の俺には無理なフレームだが

**-7.74Dさん** · 2012/03/10(土) 15:04:56.76

soraか

**-7.74Dさん** · 2012/09/16(日) 21:05:19.51

そらそうだ

**-7.74Dさん** · 2014/01/15(水) 20:12:51.25

そらそうよ

**-7.74Dさん** · 2015/03/31(火) 23:06:24.39

age

**砂漠のマスカレード** · 2015/11/08(日) 13:23:22.43

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**-7.74Dさん** · 2017/05/27(土) 08:36:50.45

新しい体制になってからどうなんですか？
担当はしてないから不明だが
新しいバイヤーも相変わらず屁理屈コネタリ
嫌味だらけと聞いたわ

**-7.74Dさん** · 2017/08/06(日) 07:40:27.79

社長が変わると、いつものように組合ともめる。外様幹部のやりたい放題で組合と大揉め・・
洗脳クレドで退社するもの続出で人手不足に加えて、給料減額らしぃよ。

**-7.74Dさん** · 2017/08/06(日) 10:34:35.82

だから歴代バイヤー
みんな感じ悪いんだw

**-7.74Dさん** · 2017/09/14(木) 10:18:39.58

外部の人が辞めたらしいけれど、迷惑かけてとか（仕事の残しての意味。もちろん組合
の件も謝るべきだろうけれど）の言葉もなく、突然の発表で社員が知ったらしいよ。
事後報告だった模様。組合ともめる件も事前のすり合わせもなく突然だったんですって。
報告もその人を称える言葉だったみたいだけど、本部は大丈夫？変革した福利厚生等
みて新入社員入る？が心配らしぃと社員は考えているようです。どんな中身なんだか

**-7.74Dさん** · 2017/09/14(木) 10:28:29.71

社長が一緒なら変わらないでしょ
まあ社長が変わっても歴代バイヤーあれだからw

**-7.74Dさん** · 2017/09/19(火) 15:07:59.92

おい。これからどうなるのか発表せよ！！組合とはどうなってんの？？？社長？？

**-7.74Dさん** · 2017/10/09(月) 21:10:16.50

少し考え中。今ではついてくる人（下）いないでしょ。すでに多く辞めてるし。。
いまだにどうなるのか表明なし。

**-7.74Dさん** · 2017/10/11(水) 00:26:42.41

あの洒落たオフィスなんなん？

**-7.74Dさん** · 2017/10/16(月) 09:27:06.12

IT革命か？お金かけるの間違えてないか？新店みな共倒れ・・だれが責任取るの？？
このまま続けて利益がでるの？新店にやりて社員集めてみんなかわいそう。
やりて定時社員も予想外に多く辞めて。責任取れよクレドおやじ。
クレドがなくなったら何の取り柄があるの。。この人。

**-7.74Dさん** · 2017/10/22(日) 22:16:54.78

ファッションしたほうがお客はつくって…今からの会社の方針らしい。
全体会議で言われて踏み絵を踏ませるなら、なぜ新店の最新ファッションリーダーは
売上に伸び悩んでいるのか考えて！冷静に。。。。。。（シモベの多数意見）
経営者の洗脳にうんざり！NOといえない幹部ども。給料下げて下さい。

**-7.74Dさん** · 2017/10/23(月) 01:08:21.47

ファッションリーダー？
業界でも兎に角ダサいと有名だよw
ゴゴー君とか休日のおっサンSTYLEだよね

**-7.74Dさん** · 2017/11/02(木) 09:02:08.77

gogoのことはどこが有名なのか…。
お前だけだろwwwwだから注文××××××www

**-7.74Dさん** · 2017/11/02(木) 09:29:46.55

なんだ本人たちも見てるんだ

**-7.74Dさん** · 2017/11/06(月) 20:27:42.18

うちのあのメガネふき一切水を含まんよな…。誰だあれを採用したのは？？？
クリーニング出しても一切水をはじく赤メガネふき。

メガネふき？？せりーとだろ。
わかってるって。

給料以前に黒人の好き勝手に不満があって辞める人がいるのはわかるのかな。

**-7.74Dさん** · 2017/11/06(月) 20:35:52.08

社長差別は止めろ！

**-7.74Dさん** · 2017/11/09(木) 16:37:20.24

>>438
社長差別って何?( ﾟДﾟ❓)人種差別なら…。

**-7.74Dさん** · 2017/11/12(日) 07:46:17.99

田中、頑張ってるじゃん

**-7.74Dさん** · 2017/11/20(月) 10:05:05.06

会社側からの要請？脅し？　
数か月、組合員が知るべき情報が途絶えている。
代表者は屈することなく組合員の為に情報を伝えて会社に対して堂々と意見を
述べるべきだと思う。会社は組合の意見に対して譲歩すらしないのだから。

**-7.74Dさん** · 2017/11/20(月) 10:41:27.34

すごいな
そんなに変わったんだ

**-7.74Dさん** · 2017/11/21(火) 08:41:49.36

ファッションを重視するのは理解しないわけではないですが
経営者が変わってファッション重視を会社方針でやるなら、今までワイシャツや
スーツをたくさん買っている方もいるのだから、少しは手当をあげること考えて！
どれくらい個人の経費が掛かるのでしょうか。
本社でたくさんもらっている人ならまだしも、給料を下げられて
靴から洋服に至るまで上司から変えなさいって言われておかくないですか？
今いただいている給料でやりくりしなさいってことですよね。
私なら夫の給料で買い替えなんて、月に１点くらいが限度。
人によってはどこにそんなところにお金使う余裕があるんでしょうか。
会社で使うペンにしても、経費で落とせないなんておかしい会社だと思う。
そして今月も本社・社長には本当の理由が伝わらない変革による理由でどんどん
離職していくこの会社に未来は薄い。

**-7.74Dさん** · 2017/11/21(火) 08:58:17.11

辞めなよ

**-7.74Dさん** · 2017/11/22(水) 19:31:13.10

自分で盗んで、人に罪を着せる。これはよくあるパターンだよ。
その物が欲しい場合と、人を罪に落としたい場合と二種類あるだろう
かなり前に、本店で先生が使うレンズを盗んで、院長がいないときに来てる先生に
罪を着せてた女がいたよ。

**-7.74Dさん** · 2017/11/22(水) 19:32:08.42

店でタバコ吸っても、路上で吸っても健康に良くないよ

**-7.74Dさん** · 2017/11/22(水) 19:32:30.94

昼寝で差し引きゼロかな

**-7.74Dさん** · 2017/11/27(月) 12:34:04.22

age

**-7.74Dさん** · 2017/12/02(土) 08:38:25.42

賞与も会社側の先行投資の為に半分くらいになるようです。もっと前に伝達しなきゃ
ローンある人など、賞与を当てにしてた人はかわいそうですね。
会社の将来の為に→社員の給料カット！（しかも事後報告）
現場で働いている人のことどう考えているんでしょうか。
利益でない経営陣は、次々とお金使って　無駄な使い方も多いようで
現場の皆様は好き勝手されて戦々恐々ですね～

**-7.74Dさん** · 2017/12/05(火) 20:34:16.52

スーパーに店を出してフアッションとか言ってもなー。人材は次々辞めるし店舗も次々退店するし、
倒産間近になって来た。経営陣は狂っている。

**-7.74Dさん** · 2017/12/05(火) 22:59:43.61

21に転職するか
市場に行けば良いんじゃない？
タナカそんなに好きなの？
もう綺麗なオフィスに勤めてる人に義理ないでしょ？
あ、里○さん？
あんなのどーでもいい

**-7.74Dさん** · 2017/12/09(土) 08:10:09.04

年収ベースでソロバン弾くと50マンは軽く下がるな。
好景気の世の中なのに辛い。
いつか各種手当復活するんかなあ？

**-7.74Dさん** · 2017/12/10(日) 10:58:46.92

実績上げている役職共も1か月じゃー会社の方針と矛盾しているよね。
本社の人間は0.5か月と苦渋を飲め。0でもよい。

**-7.74Dさん** · 2017/12/20(水) 13:32:10.44

元本社にいた方がどんどん辞表をだすような傾向はいかがでしょうか。
社内でも知らないうちに去るって
元本社だけではないですが、辞表がまだまだ出てるらしいですが、上が変わった
とはいえ、今まで功労に対しての対価も補うことなく、はいゼロスタート
ってどうでしょうか？まだ実績も乏しい若手の対価をあげるって。
やる気もなくなるようなやり方は、やめてほしいです。

現場社員のなかで、大阪の新事務所についてどういわれているのか
現場ではかなり怪しい空気が漂っていることはお伝えいたします。
数値にすでに出てますが。

**-7.74Dさん** · 2017/12/20(水) 13:34:51.85

あれ？外部の人が辞めた時は全社員にメールが来たんだよね？？？
あれれ？？？？？？？

**-7.74Dさん** · 2017/12/22(金) 07:08:31.99

外部出身であらずんば、人であらず・・・か

**-7.74Dさん** · 2017/12/24(日) 23:28:08.62

21でもうかるわけない