【ダメな自治体の見分け方】
@報道発表資料がタイムリーにHP掲載されない(記者クラブへの忖度優先)
A昇任試験受験率が異常に低い
(人事制度が破綻状態)
B職員同士の挨拶、声かけが少ない
C常に責任逃れを基調とした仕事っぷり
D市民、県民よりも議員優先の仕事っぷり

残念ながら、名古屋市は全て該当します。
更に@では、見られたくない職員不祥事の資料などの掲載を遅らせたり、掲載順を操作している現状です。
人事、総務、広報などの中枢部署がデタラメな仕事をしており、正直終わってます…