>>118
応援すると書いた者だけど、部署内で喧嘩する人は激務部署やら中枢部署に行くのは難しいかも。
全員働き詰めになるから、人間関係終わると死ぬって財政行った先輩が言ってた
周りに迎合しろって意味ではなくて、自分の意見を曲げずに通したいときも、相手の意見を尊重する姿勢を見せたり、言葉を選んで相手を怒らせないスキルが必要って意味
今までコミュ力が原因だったなら、そこを直してみるというか、ビジネスと思って取り繕ってもいいのでは？