PART80【法務省】刑務官・法務教官物語【矯正局】

[0001 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/07(火) 18:39:25.25]

次の法務省幹部は君だ！
業務に限らず中等科、高等科試験とかも語れ！


前スレ

PART79【法務省】刑務官・法務教官物語【矯正局】
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/koumu/1626073927/

[0102 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/18(土) 14:05:16.80]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0103 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/18(土) 15:16:44.75]

>>102
おい、Know The Chain
コピペのペースが遅いぞ。
お前のパワハラに対する情熱はその程度か？
そんなんだからお前はパワハラされるんだよ。

コピペもハレない奴にパワハラが解決できるわけがない。
情けない奴だ

[0104 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/18(土) 16:48:13.87]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0105 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/18(土) 17:12:55.61]

>>104
たらん。本当にパワハラをどうにかしなたければもっと性根を入れてやれ。

このままではお前もパワハラを肯定してる人間だ

[0106 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/18(土) 18:29:41.54]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0107 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/18(土) 18:51:28.94]

部下職員が気に入らないと
合理的理由もなく配置換えや転勤をさせる
幹部が９０％以上いる。
完全に職権濫用です。
パワハラにも該当します。
だから誰も施設を信じない。

[0108 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/18(土) 19:08:01.55]

>>107
まぁでも、気に食わない上司のもとで何年も働くのは嫌だから転勤もやむを得ないかなぁと思うけどね。

5月に身上調書を出させるのやめて欲しいな。

せめて12月くらいだったら、もうこの上司が嫌だから、転勤願い出そうとかそういうのわかりやすいんだけどね

[0109 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/18(土) 20:00:54.81]

上司の評価制度を早く整備してほしい
クソ上司が多すぎる

[0110 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/18(土) 20:21:41.97]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0111 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 08:55:08.24]

【兵】　　看守　
【兵長】　主任看守
【曹】　　看守部長　
【曹長】　副看守長（役職なし）
【准尉】　専門官（作業、福祉、看護、薬剤などの免許職、幹部待遇）
【３尉】　副看守長（主任・係長）
【２尉】　看守長（統括）
【１尉】　看守長（首席・課長）
【３佐】　矯正副長（首席・課長・部長）
【２佐】　矯正長（部長・所長）
【１佐】　矯正監（所長・管区部長・管区長）
【将補】　矯正局長
【将】　　法務省事務次官
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
※大将相当は、総理・大臣・政務官等の政治家
高卒公務員でも１佐相当まで可能性があり夢がある。
しかし、中等科は責任地獄への登竜門。
現実は、お得感のある副看守長（役職なし）がベスト。

[0112 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 09:05:03.75]

副看守長（役職なし）
定年近くで4級に昇級。
再雇用で2ランクダウンでも看守部長。
時短だのなんだの言って、＋5年だらだら勤務。
あれな。
勝ち組やで。

[0113 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 09:50:14.62]

>>111
事務次官は検事の腰掛けポストだから刑務官には関係ないな
最高で矯正局長レベル

[0114 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 10:16:44.68]

事務次官って1種の中でもさらに数年のくくりの中で一番優秀なやつが就くポストきいたけど？

[0115 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 10:17:07.35]

誤字失礼
○ ポストと

[0116 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 10:42:31.12]

>>114
基本そうなんだけど、法務省だけは１種採用の上に、弁護士資格を持った検事採用がいる。
で、その人らにとって『事務次官』は上がりポストじゃない。
事務次官　⇒　高等検察庁・検事長　⇒　最高検察庁・検事総長
法務省の最高権力者は検事総長

[0117 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 11:18:15.55]

所長などの上級幹部の方が飲み会やりたがらないか？受け狙いなのかわからんけど、飲み会やりてえよなって、われわれヒラに言ってくるよ。別に飲みたかねえんだけど。

[0118 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 11:41:36.25]

飲みOKの雰囲気を作って自分のキャバクラ通いの免罪符にしたいんだろ。
陽性になっても１日押し黙って待機室やら本部で現場職員に移して
飲み会行ったこの職員が感染源でしたとか濡れ衣着させられるし

[0119 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 12:09:10.22]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0120 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 13:47:17.88]

>>114
簡単にいえば、矯正の総合職は確実に事務次官になれないってこった
行くとこまで行って局長がせいぜい

[0121 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 14:10:39.50]

民事とか保護は局長すらなれない
矯正も何代か前まではずっと検事

[0122 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 14:18:43.22]

だからといって管区長は総合職の通過点にはならんよね
うちにくる総合職はなかなか冷遇されてるね

[0123 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 20:21:44.93]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0124 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 20:22:06.83]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0125 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 20:22:12.34]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0126 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 21:38:44.83]

矯正に来る時点で総合職としては相当低レベル
刑務所長なんつったって世間じゃ「あ、そうですか」程度の認識
警察署長の方がはるかにエラい人だと思われている

[0127 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 21:48:36.27]

>>111
この表を法務教官にも当てはめてくれ

[0128 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 21:49:39.16]

刑務所って暗いし汚いイメージ

[0129 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 21:57:28.73]

>>126
でも、どこにも内定ないよりはマシ？

[0130 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 22:05:05.43]

>>129
そりゃまあ食いっぱぐれるよりはマシだわな
それからお山の大将にはなれる
お山っつーか小高い丘程度だけど

[0131 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/19(日) 22:05:51.91]

超ウルトラCで副検事目指すとかいいんじゃない？

[0132 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 00:17:05.69]

副検事の方が惨め
どこまで行っても司法試験組の検事のドブさらいみたいな案件しか回されない
検察事務官もほとんど受けない

[0133 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 00:54:06.94]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0134 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 00:54:13.83]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0135 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 00:54:20.58]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0136 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 09:04:59.80]

副検事も、もう少し待遇を考えた方がいいだろうな。
本当に優秀な事務官は、事務局長コースだから副検事なんか眼中にないしな。

[0137 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 09:35:57.05]

嫉妬するような試験じゃないですよ^_^

[0138 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 10:19:10.10]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0139 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 10:19:20.60]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0140 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 10:19:30.01]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0141 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 11:14:10.44]

知識があるのと仕事ができるというのは別の問題

[0142 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 12:56:14.14]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0143 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 12:56:42.71]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg0000000

[0144 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 12:57:00.27]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0145 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 18:03:07.24]

くだらないコピペで、パワハラに抗議してるつもりでも、
頻度がしょぼすぎて全く抗議にならない

[0146 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 20:16:40.33]

>>145
人違いかもしれないですが

公務員試験受験歴が10年越え(今40代くらい)で精神的にかなりキテる人がいるんです。

以前は氷河期試験関係に張り付いていたのですが、最近活動範囲を広げたみたいで。もしかしてその人かも...

[0147 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 20:32:26.56]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0148 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 20:32:32.41]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0149 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 20:32:41.28]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0150 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 20:50:36.08]

スレの更新順にこの板のスレ何個かのぞいたけど、このスレくらいしかコピペはられてなかったからここ業界のやつが発狂してるだけでしょ

[0151 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 21:21:53.47]

なんちゃって刑務官スレにはないから
教官を妬んでる奴なのかね

[0152 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 21:52:08.94]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0153 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 21:52:15.70]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0154 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 21:52:23.57]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0155 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/20(月) 23:08:13.65]

ちょっと気の毒ではある。

[0156 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/21(火) 01:46:34.77]

連続3つぐらいしか貼れないヘタレだから、だめだな

[0157 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/21(火) 12:20:39.40]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0158 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/21(火) 12:21:12.23]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0159 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/21(火) 12:21:25.54]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0160 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/21(火) 14:18:58.60]

>>132
区検とそれ以外っていう、単なる管轄の違いだろ。
副検事といえど、腐っても検察官。権限自体は検事と同じ。
検察官として事件処理の仕方をOJTで学んで、特任試験を受けるのが一番賢い。待遇で行けば、若造ペーペーでも簡単に管区長様と肩並べるぞ。
ただ、そのアタマがあるんであればな。

[0161 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/21(火) 15:47:49.80]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0162 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/21(火) 15:48:20.75]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0163 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/21(火) 15:48:27.12]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0164 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 06:37:12.58]

だいたい3連投くらいで終わってるな
荒らしと呼ぶにはショボ過ぎ
偽スレの方には行かないところを見るとやっぱりム官の妬み僻みの線が濃厚だな
情けない…

[0165 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 09:03:23.52]

まさか法務教官は、刑務官より身分が高くて崇高な人間だとか本気で思ってないよな

[0166 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 10:09:57.00]

むしろ集合研修で一部出身の教官から
刑務官の方が上だと教育されましたよ

[0167 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 10:10:56.55]

法務教官は大卒程度試験だよ

[0168 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 10:29:05.68]

最近は専門卒多いけどな

[0169 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 10:59:43.96]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0170 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 11:00:17.08]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0171 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 11:00:24.01]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0172 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 11:28:22.35]

どちらが上位の未分かはともかくとして、

日々届いてくる、様々な通達や指示、例規、その他設備、勤務の取り扱い、心構えに至るまで

矯正の組織自体は、刑務官中心。
刑務官の刑務官による刑務官のための組織。

施設設備も組織運営も、労働者としての基本方針も全て刑務官を中心に作られている。

適切な例かどうかはわからないが、
カレーと福神漬けの関係だな。

ちなみに俺は法務教官な。

[0173 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 12:17:08.83]

ハラスメントの窓口は、管区、局は何処になりますか？

管区は職員課で、局は何処になりますか？
官房にはないんですかね？

[0174 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 12:33:38.86]

1部、2部の名前の時点で分かる

[0175 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 12:36:06.53]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0176 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 12:36:30.13]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0177 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 12:36:36.24]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0178 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 17:42:18.49]

でも給与体系は教官の方が優遇されている
それは業務に求められる専門性が高いから
何をどう言ったって試験が高卒程度と大卒程度で歴然とした差がある
自分は教育専門官で刑務所にいたことがあるが
刑務官連中に給料の話なんて可哀そうでできなかったよ

[0179 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 17:48:54.98]

>>172
職員の絶対数が多いから矯正としての意思形成が刑務官寄りになるのは仕方ない
ただ1箱100円のボンカレーと1パック300円の福神漬けだけどなw

[0180 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 18:36:53.67]

上とか下とか、刑務官が法務教官やってみたら分かるよ。
反応の良さと目に見える変化、ハマるんじゃないか。
ほら、子供に柔道や剣道を教えたことがある人は分かると思うよ。

[0181 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 19:00:42.34]

>>178
そろそろ先の見え始めたお父ちゃん刑務官たちが
「4級になった」「主任になった」って嬉しそうに言うんだよ
俺ら教育専門官は異動してきた時には既に4級だったし
お父ちゃんらと同年代の専門官に至っては5級だもん
ボーナスや昇給の時期は話題に気を遣ったな

[0182 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 19:02:07.98]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0183 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 19:03:18.54]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0184 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 19:03:23.90]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0185 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 19:12:20.19]

また3

[0186 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 19:14:44.52]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0187 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 19:14:51.70]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0188 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 19:14:57.00]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0189 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 20:02:29.94]

律儀に3連投だなw

[0190 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 20:10:35.29]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0191 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 20:10:40.60]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0192 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 20:10:45.60]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0193 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 21:09:15.54]

ばかだから3つ以上貼れない

[0194 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 21:34:41.19]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0195 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 21:34:46.47]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0196 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 21:34:52.80]

>>74
英国の人権団体「Know The Chain」（KTC）が世界のアパレル系企業64社を調査したところ、「ABCマート」（本社・東京都渋谷区）と
「しまむら」（本社・さいたま市）は、「何の措置も講じていない」という厳しい評価となった。対策の情報公開が不十分だったことが影響した

調査は2020年から21年に行われ、5月に結果が公表された。対象に日本企業5社が含まれた。

このうち、ABCマートは「関連情報を一切公表していない」と認定され、5段階で最低の評価となった。

しまむらに関しても、KTCは「綿花を9カ国から調達し、実際に強制労働の申し立てを受けているにもかかわらず、強制労働リスクに対する
措置を一切公表していない」と指摘し、同じく最低評価だった。

KTCでは海外の労働者や投資家が把握できるよう、自社サイトに英語で取り組みを開示するよう求めているが、両社とも
対応が不十分と判断された

無印良品を手がける「良品計画」（本社・東京都豊島区）は、下から2番目の「最低限の措置しか講じていない」と評価された。

同社はKTCに対し、中国・新疆ウイグル自治区にある工場について、「徹底した調査を行った結果、重大な問題は確認されていない」と
報告したが、KTCは「『強制労働を特定するための調査は新疆では不可能』とする業界他社や監査機関の指摘と矛盾している」と
疑問の目を向けている。

「アシックス」（本社・神戸市）は、5段階で3番目の「一部の領域で措置を講じている」という認定だった。
「（同社は）タイと日本の工場で働く移民労働者が利用できる苦情処理メカニズムを導入した」とされ、「2020年には労働者から2件の相談があり
ハラスメントと残業に関するものであったことを開示している」と取り組みを評価した。

https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_60c801e1e4b030deb894c5e0?ncid=tweetlnkjphpmg000000

[0197 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 21:58:42.93]

所詮は３つ止まりの男

[0198 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 22:34:11.35]

コロナ対策で何が重要なのか
防護服なんぞ無用の長物
共同室こそ全廃すべきだった
的外れな局の罪は重い

[0199 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 22:56:32.36]

？？？「コロナ感染者を管内の各施設に移送してみてはどうだろう」

[0200 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 23:04:51.06]

集めておけばいいのになんで拡散したんだろうな
保健所に相談したのかな

[0201 非公開＠個人情報保護のため 2021/09/22(水) 23:28:26.78]

あれは戦犯もの
責任取って辞職してほしい