>>908
も配慮してもらえばいいじゃん?
同僚の障害者逆恨みしてもしゃーないやろ
仕事の配分とかは上司の仕事なんだから上司に言ったら?
自分で直接同じ障害者にハラスメントして訴えられたりとか減給になったりとかしたら馬鹿らしくないか?