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国家公務員障害者採用一期生のスレPart9
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0702非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 00:56:30.33
>>693 みたいなセキュリティーの意味すら知らん精神障害者は困る
バス停襲うなよ
0704非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 01:00:27.42
>>701
離職したのほとんど非正規なんだから参考にならん
障害者枠一期生の数字じゃなきゃ
0706非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 01:15:33.66
IDと勤怠の管理してる
>>693みたいな何の仕事もできないくせに
気まぐれで他人の仕事を増やすバカいる。カンベンしてくれ
0708非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 01:22:25.45
>>693
セキュリティゲートと勤怠が連動してりゃ紙にハンコもExcelに記入もしなくていいんだがなぁ…

なんだ結局外務省と防衛省は離職少ないのか
0710非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 02:42:32.82
>>693
霞が関ならエアすぎて草
痴呆か?
0711非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 03:42:41.89
ウチ地方局なんで霞ケ関の事情は知らんけど
入館退館の時使うのは通常はICカードとは呼ばないタイプのカードだよね
まーICカードの一種なわけだけどさ
0712非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 04:27:39.96
うちは地方出先だけど、出退勤は紙の出勤簿に印鑑を押す従来のやり方だけど
別の課へ行くためには、IDと静脈認証しないと入れない。
さらにその奥に行くためには特別な権利を与えられた人だけが持てる鍵が無いと行けない。
私も先週、やっとその鍵が貸与された。
0713非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 05:59:26.19
>>703
言っている意味がわからん
全ての出入口にセキュリティゲートが設置されているわけではないぞ
そこだけ警備員もゲートも無くてドア開いているから
0714非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 06:05:28.03
>>708
毎日勤怠のハンコは押しているけど
人によってはまとめて押しているから
ガバガバな印象を受けているので
てっきり入省退省時のゲートにピッっとやっているデータで把握されているかと思ってた
そのゲートの場所以外から
朝の時間帯に入省している人も多いからゲート意味あるの?って思う
0715非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 06:19:48.06
松藤美香



@mikarin_tokyo
9時間
9時間前


その他
子宮頸がんワクチン1回目の接種で生理が来なくなりました

「2回目の翌日の夜、入浴直後に失神し40度の高熱が出ました
接種した医師は「関係ないと思うが副作用報告はする」と言ったが、後に国が実施した追跡調査で、製薬会社が「回復」に分類していたことが発覚した」
0716非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 06:34:38.80
暇だよー暇だよー。
来週もすることないよー。
0717非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 06:50:29.22
俺もだ。

まだ、俺の仕事の能力を判断しかねているのだと思うけど、
おそらく一週間くらいを想定して与えられる仕事は
最低3日で終わり、あとの2日は暇で睡魔との闘い。
0718非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 07:06:15.57
結局配属先とそこの上司同僚次第
0719非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 07:11:52.44
勤怠しっかりしてて与えられた仕事もしっかりこなしている障害者は
胸を張っていいんじゃないかな
0720非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 07:39:34.61
>>716 >>717
東北や九州の田舎限定の話だろ
0723非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 07:57:47.20
>>721
エア公務員は知らなくていいよ
喫煙者がいる限り大人の事情は存在する
0724非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 08:24:03.80
自分は国交省出先だけど、いろんな省庁の話聞いた限りでは、今回の採用ではやはり国交省が当たりだったみたい。
人数も多いから、組織として障害者も戦力として組み入れて行こうという姿勢がハッキリしている。
配慮はするけど、その配慮を除いては健常者と同等、もしくは年齢相応の職務遂行能力を求められる。
それを、如何に苦痛ではなくやりがいに感じさせるかが、配属先の腕の見せどころとなっている。
0725非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 08:36:24.67
>>723
エアもクソもなくお前のやってるのはセキュリティインシデント。セキュリティ事故に分類されるかもしれない。
バレたらヤバイよ
0726非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 08:42:47.32
>>724
国交出先が他省の噂話どうやって仕入れてんのかが気になるわ
0727非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 08:46:42.33
>>725
特に説明受けてないからしらん
初めはゲート入場していたけど
朝早く着いて時間があるときにもう一方のゲート入場口側から利用していたら
出勤している多くの職員が別の場所へ流れていくのでそっちの人の波についていったらそこから入省したほうが便利なことに気が付き第三の入口を利用している
0728非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 08:48:49.16
何で公務員って対面を好むんだ?
メールや電話で済む話をわざわざ来なくていいだろ
時間の無駄だし手が遅くなる
散歩してんのと変わんねーよ
0730非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 10:03:10.13
>>714
把握は(やろうと思えば)できるぞ
だからといって連携したらサビ残とかで面倒なことになるし
帰り際に食堂でメシを食う独身層が困る
0732非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 10:34:49.60
6月入省組がきましたよ
0734非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 11:06:15.17
俺も6月組なんだが、我々が1期生のラストだろうな
0735非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 11:07:31.62
>>724
考え方変えると外れになるけど。。。
次回の統一の2次は転居を伴う転勤できる人が望ましいとか、早めに来れる隔離部屋の業務になるからとか書いてあるとこちらと採用側のミスマッチ少なくなると思うが。。。
0736非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 11:09:31.93
楽したいと思ってる人がミスマッチを起こすんだから
厳しい内容にするべき
特に精神障害は休職が多いので採用を控える動きがある
0737非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 11:34:49.47
>>736
また精神蔑視かよ
いい加減にしろよ
周りは休職してねーぞ
0738非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 11:44:14.88
>>734
死屍累々の戦場へようこそ

みんか喜べ、戦死した兵士の補充が来たぞーw
0739非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 11:46:16.66
辞めたの非正規だし影響は無い
0740非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 11:51:26.78
正規は辞めないような人を採用してるから
離職率は健常者並みか低いんじゃないかな
少なくともうちは有能かやる気充分かの2択だから辞める人いなそう
0741非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 11:58:21.44
全部妄想思い込みでしかないけどね
0742非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:01:04.03
>737
休職どころか退職したのいるんだが
0743非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:13:31.95
蔑視ではなく事実を述べてるだけ
身体の倍以上成果を出し続けていれば偏見は無くなるでしょう
もちろん前提条件として
・暴れない
・休まない
・すぐに疲れたりしない
・ぼーっとしない
等々が求められるのは言うまでもない
0744非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:13:44.99
人事院工作員でも湧いてるのか?
一切人が辞めてないとかありえないだろう
採用したのは無職や精神ばかりなのに
0745非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:14:40.97
っていうか採用なって6ヶ月たたない仮採用の身分じゃ休職する権利まだないから
0746非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:16:56.46
休職したいやつは辞めるしかないん?
0747非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:17:48.07
精神は怖いわ
身体は仕方ない
0748非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:25:26.59
身体はエイズだろ?
エイズなら配慮無くても大丈夫だからな
0749非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:32:34.00
一人ずつに与えられてるメールアドレスって携帯からでも使っていいのだろうか?
0750非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:33:24.54
土日になると何故か始まるギスギス感
これは毎週のイベントである意味笑う
0751非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:34:57.14
>>698
同じ感想だわ
0752非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:35:20.52
>>750
じゃあ今日はなかよくしよう笑
0753非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:38:09.80
>>693
うちはスワイプ式だから面倒くさい
タッチ式にしろや
0754非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:43:55.02
どんな激務か知らないが2ヶ月程度で精神的に体調悪くなって休みがちになるような人はいらないだろw
0755非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:45:14.22
>>743
疲れたり、ぼーっとしていても与えられた仕事はしっかりやっていたら問題はないw
0756非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:47:22.36
>>743
そういう症状が出るから精神障害に認定されてんだが
頭大丈夫か?
0757非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:49:40.34
>>736
常勤だと多いと言える所ってかなり絞られるけどな。。。
非常勤の話だとしたらスレ違いだw
0758非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:51:21.30
正直2ヶ月たって身体有能!精神無能!って感じは一切ないからここで精神dis始まってもあっそふーんって感じで見てられるようになった
0760非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:53:00.37
つか霞が関の本省勤務してるやつらが勤怠の正解をまだ教えてあげてないのがウケりゅwwwwww
0761非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:54:22.83
身体は精神障害も併発してWの悲劇
0762非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 12:56:24.54
霞が関採用と地方支分局採用で同じ号俸で給与が25%も違うなんて受験生時代に聞いてないもんな
0763非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:01:09.61
>>755
身体の倍以上やるんだよ
具体的には身体の半分の時間でやり遂げるとかな
疲れたりぼーっとする余裕なんて無いはず。それで成果を出せていたら問題ありませんよ
周りから見て「こいつはノロノロしている」と思われないようにテキパキとスピードを上げなければならない
0764非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:02:57.91
うつ病の人が発達障害の人に平手打ちで殴られてるのを見たことあるわ
あっそふーんって感じで見てられるようになった
馬乗りになって揉み合いが始まった時は思わず吹き出してしまったが
0765非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:07:00.23
足を出して転ばせてるのなら先週あったなぁ
0767非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:08:46.91
>>764
発達をからかうのやめろよ
プライドは健常者の数倍高くて傷付きやすい
0768非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:10:35.65
>>730
あー全部お見通しってことですね
それやってます
帰りも同じルートで帰ろうとしたら食堂が夕方も営業していることに気が付き
昼のランチメニューやカレーがその時間もまだ頼めるので
昨日も一昨日もカレー大盛りとサービス品の味噌汁を食べてから
帰宅するようになりました
0769非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:11:44.94
発達と言ってもガチで頭いいのは健常者に紛れて総合職で採用されてるし手帳なんか持ってない
手帳持ちの発達はほぼ池沼
0770非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:19:31.65
>>760
食堂で夕ご飯でしょ
もうわかりました
0771非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:21:43.59
>>769
国家T種時代の採用だけど、10年で潰れて退職後に手帳取得→一期生として一般職でリベンジした発達がここに
昇進してマネジメント能力求められると発達にはかなりキツい
0772非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:26:10.07
エイズになれば身体障害者手帳を持てるよ
0773非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:26:37.27
都内で身体障害者が増加しているのはエイズなんだよな
0774非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:30:52.84
へんな噂を流すな
身体手帳持っていて手足は付いてる俺がエイズだと思われるだろ
クソ精神覚えとけ
0778非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:48:20.14
だから発達には昇進制度と無縁な非正規が一番合っているんだよなぁ
彼が早く気づいてくれると良いのだが
0780非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:56:16.08
>>777
ご心配なく
年齢的に上がれても定年前に課長補佐レベルだろうし、そのくらいなら全く平気
一番キツかったのはぶっちゃけ年上一般職の部下との関係性だったから
0781非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:58:10.76
>>779
それは発達特有の症状だろ
それを許してこその配慮だ
0782非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:59:16.26
ちなみに一期生には自分以外にもキャリア脱落リベンジ組が割と存在してると聞いてる
0783非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 13:59:27.17
>>780
キャリア採用だと二十代で補佐だからな
経産省や文科省のやつは覚醒剤使わないと持たなかった
0785非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 14:00:07.92
>>774
エイズだろ!
図星だったようだな。
0786非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 14:00:37.43
>>784
うむ
あとグズったりするのも障害
ムカついてはいけない
0787非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 14:01:54.95
エイ◯のやつは同じ職場になりたくない
0791非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 14:07:06.10
>>771
すごい人生だね
頑張って欲しいね
0792非公開@個人情報保護のため
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2019/06/01(土) 14:09:19.06
流石に発達の性的趣向についてのエビデンスはないだろう
同性愛も認められつつある世の中だから好きにしろ
0793非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2019/06/01(土) 14:10:19.40
>>779
いるなあ
急に球投げる仕草のやつもいる
被害妄想が激しく、他人に攻撃的でプライドが呆れるほど高い高卒に多い
0794非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2019/06/01(土) 14:15:16.53
発達は睨んでくるから結構きついものがあるが
今のところ上司の言うことは聞いてる
0796非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2019/06/01(土) 14:17:28.75
>>795
あーあ
かわいそうに
0797非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2019/06/01(土) 14:31:23.42
>>785
違うわ俺は内部障害
そういえば時期はわからないけど
夏ぐらいに強制の健康診断がやってくるらしいね
昨日は厚生係から
障害確認や障害配慮を主張出来る任意の健康診断説明を受けたけど
その後の別の強制健康診断だけでもいいですよと言われたので
片方だけしか受けない

逆に考えれば精神の人は省独自の任意健康診断で
あなたは健康そのものですと診断されると年内に手帳返納なんだろうな
0798非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2019/06/01(土) 14:49:46.92
身体は目に見える分、最初からしっかり配慮されて
最初から無理な仕事はさせられてないだけなのに天狗になってるからな。

その分の負担になる仕事は精神に回されてるのに
感謝するどころかマウンティングしてくるんだから良いご身分だよな。

精神の辛さなんか解りもしないで自分の方がよっぽど病んでるのに。
0800非公開@個人情報保護のため
垢版 |
2019/06/01(土) 14:56:13.69
>>795
福祉や社会、観光系は地獄だからな
同僚も22時以降も働いてるし
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