【自主退職を仕向ける人事異動】人事異動についてPART19【コネ野郎ばかり出世】
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糞みたいな高卒が、コネ人事で
同じ部署に据え置かれて
そのジャンルのプロみたいな
扱いを受けるのはおかしい。
同じ事やってりゃ、誰でも得意になる。
専門性の必要な激務部署にばかり
異動になって、その都度ゼロから
勉強しなおす苦労を、
あのエセ専門家どもは経験してない。
そんな非公式な知的障害者枠の職員が、
確かに存在する。 腐敗防止・癒着防止のお題目を唱えるための人事異動のせいで
毎年職員の3分の1が一時的に使い物にならなくなる
そんな状態では残業時間を抑制できるわけがない
過去の経緯・法令・基準を調べる労力を軽く見過ぎだ 意向調査には、異動はしたくないって出してる。同じ課には最低5年は居たい。
引き継ぎやマニュアルの有無でクソゲーと化すからね。
下手すると、メンタルやられる。 何年もそれでやってきたから別段不都合感じない
まともな引継書も作れんアホのやってた仕事なんて大体たいしたことない仕事で
ゼロベースで引き継いでも致命的な混乱なんかしたこと無い
本当にキツかったのは、引継書もバッチリ、仕事内容も充実、しかも定時帰りという
スーパー先輩のあとをやらされたときで、
後を継いだ自分の出来なさ加減に言い訳の余地がなかった時、あの数年はマジきつかった
先輩、弁護士に転身されて、さっさとお辞めになってしまったけれど 政府に節約を求めたらこうなるのは当たり前。
国債発行による支出拡大で解決できます。
年金受給開始の年齢選択肢 70歳以上まで拡大へ 。これじゃ高齢者を苦しめるだけ。 >>84
そんな人事課事態が腐敗してるから全体が腐敗してる。
人事異動の嫌がらせは下にしわ寄せが来る。
本当にクズって何があってもやめない。そんな使えないゴミ回されて鬱になったわ。
クビにできない公務員は鬱メーカーなんだろうな。公務員が守られすぎてるからダメな奴がのさばる。頭おかしくなりそうだ。 >>84
複雑化して昔みたいに数時間の引継ぎでなんとかなる仕事内容ではなくなってるわけだから異動も考えてもらいたいよね。
そういうと「大変な部署にいる人とマッタリしてる奴が不公平」という意見が出てくるが
人事とか定数管理してるところだってどこが激務でどこが楽かくらい把握してるんだから適正な要員を配置すれば済むことだし
福祉関係なんかは専門職雇うのもいいと思う。
「大学で福祉を学んだ」とかじゃなくて、一般行政職と同じ科目で「楽に入れるけど一生福祉ね」となれば、腰を据えてその分野のスペシャリストとして頑張るし
行政職で力のある職員はより早く中枢に行ける。 就職できない→努力不足
正社員になれない→努力不足
給料手取り14万しかない→努力不
足
親元から離れられない→努力不足
結婚できない→努力不足
子供をつくれない→努力不足
という調子で全部個人の自己責任
で片づけてきたら出生数90万割れ
なわけですが、国の自己責任とい
うオチがついた格好ですかね >>90
そのとおりだけど、太平洋戦争ってのがあって、戦地から
なぜか自分だけは助かったなあと思って帰ってきた人が、昔おおぜい居たわけだ。
ふるさとに帰ったら一面焼け野原で何もなくて、仕事もなくて、まずそこからだった。
昼はガレキを片付けて、何でもいいから仕事を見つけて賃金をもらって、
そして夜はひたすらセックスした。そりゃーもう「サルか」ってくらいセックスした。
仕事も先の見通しも何もないのに、とりあえずバンバンセックスして結婚して所帯もった。
生きてたらめっけもんだったんだよ。
食うに不自由しなくてお金が沢山あって将来の見通しがあって
国がちゃんとしてるから子沢山になる、ってわけじゃない。
人間てのは不思議だなあと思う。 三島由紀夫の憂国
日本人の純粋な心の行末
今の日本を予言してたな。
三島由紀夫は大蔵省勤務の傍ら小説家を目指し,
深夜に小説を書いていた。同じく東大卒官僚の父親は
小説家を目指すことには反対。
ところが,疲労から朝,東京の
駅プラットフォームに転落し,父親が心配して
折れた。三島は25歳で大蔵省を退職し小説家を本気で目指した。
三島由紀夫が割腹自決をしたのは高度成長期。
三島由紀夫の一生を見ると、何か符号が見える。
自分は公務員はなんだろう,やめようかと思う時,
今の時代の公務員の問題点を思う時は三島由紀夫の
考えたことやその苦しい思いをしのぶことにしている。 >>91
戦後の日本人の苦労は相当だったと思う。高度成長を遂げたのも、日本人の勤勉な労働の賜物である。政府も大量の国債を発行して、インフラ等の整備にあてた。勤勉な労働と政府の経済対策は車の両輪でないだろうか? >>95
全くいいことありません。むしろ、人間関係はギスギスしました。 >>88
自分も仕事能力は低い。周りに聞
くと忙しいからか、ひどい風当
たりをされる。人員が多かった頃
はそんなことなかった。北海道
もワースト財政難。今流行
りのMMTで、国債発行で財政を潤沢にしてくれれば、ギスギ
ス感はなくなるのではないか? そのへんてこな改行がわざとしているものでなければ
酷い風当たりをされるのも分かる気がする >>97最初だけでなく行く先々でやらかしてるから閑職コース
同期は3ヶ所目で事業課行く 事業課への異動を拒否ったら閑職コースに行けるのかな
俺は出世できる器ではないから事業課に行っても3年間扱き使われるだけで損だ また「事業課」て言葉の意味が分かってない君がきたか 「法令違反まがいのことをさせる気か?」というこちらに対して「部署としての方針だから」と返すクソ共
数の暴力で方針伺いに判子を押させようとして来やがる
それをやるのは俺だろふざけんな
切羽詰まったら詰め腹を切らされかねないことに加担できるかボケ
俺のいない間に勝手に判子を使われないように持って帰ってきたわ >>103
新採の時に既に半年以上前から帳簿が明らかに大幅に合っておらず、訴えても前任者にも無視され副課長から責任問題だと言われたわ。
次の日即退職願出して責任取って辞めたるわ!その代わり全て公にしたるからって言ったら一年目で同じく分かってなかった係長とダッグで力業で解決した事はある。
それ以来市の職員は心の底では信用していない。 解決したら次の配属先はナマポ。
組織も一切信用していない。
色々やってきたから人事課も幹部職員も社会的に抹殺出来る程度のネタは腐るほど持っている。
黙ってただ大人しく尻ぬぐいしてると思っているなら甘いわ。 刺し違える覚悟が必要だが、相手から喧嘩を売ってこられたら買う。 他人の人生を自分達の自己保身の為にぼろぼろにしておいて、これ以上不利益な扱いされたら今度こそクビを引き換えに堕ちるところまで堕としてやる。 責任者は課長と部長なんで、そんなに息巻く必要はないよ
たしかに「もらい事故」でキミにも累が及ぶ危険がなくはないが・・・
NHKとかのニュース見てる?新聞でもいい。
(軽)過失不祥事の詰め腹ってのは偉い人が一番重いということに気付くと思う
なぜか?決裁したってことは部署の責任者としてそれを認めたということだから
だから「課の長年の隠しごと」なるものが仮にある場合、キミは上に報告さえすればよく
隠し通して嵐が過ぎるのを待つか、暴露して血を流して切開手術するかは偉い人自身が
キミ以上の危険と責任において決断するので、キミが彼ら異常に心配する義理はない
なお例外があり、それは
部下の(故意の)刑法犯罪の場合で、その場合だけ下っ端当人だけが特別重く処分され
上に行くほど監督責任と称して段々軽い処分になるけどね
監督すべき部下の職務内容が、上層部に行けば行くほど抽象化されるからだね 〇友学園の時に〇畿財務局か〇阪航空局の下っ端職員が
方々から追い詰められて半ば詰め腹切らされるように自分で命を絶っていたじゃん うん、刑法犯だから前述の「例外」に該当するよね
なお「課の長年の隠し事」を引き継ぐか引き継がないかという問題でもない
単純な一世一代の刑事犯罪への加担が焦点だよね 非常勤のせいで評価が下がるのは
事案扱いで弁明も立たず汚名でしかない。
他人のフリみて我がフリ直せだ どう考えても法令に基づいて論じている俺の方が正しい
工事費惜しさに筋違いのことをやらせようとしている上司がおかしい
何度思い出しても腸が煮えくり返る
クソったれが 全国のくそぼけ公僕のみなさん
東淀川区役所生活保護
とこのくそぼけバカ公僕は
録音機みせたらした向いて泣いてましたが
こいつよりバカ公僕って全国にいてますか? 全国のくそぼけ公僕のみなさん
東淀川区役所生活保護
とこのくそぼけバカ公僕は
録音機みせたらした向いて泣いてましたが
こいつよりバカ公僕って全国にいてますか? 若者の多い職場なんだけどお友達ごっこが気持ち悪い
あと5ヶ月の我慢と思うことにしてる >>115
おばさんばかりの職場だけど、お友達ごっこは確かに気持ち悪い
すぐにでも異動したい うちはおばさん同士の仲悪すぎて居心地悪い
雑談はともかく仕事関係の話も一切しないし
電話取り次ぎはデカイ音出して気を引いて無言で机に置くし
お互い何か言いたいことあったら俺や他の人を通して伝えるし
上司は見て見ぬふりしてるし
早く異動したい もう無理、工事2本ほど繰り越すわ
「3〜4か月ほど本庁のクソしょうもない照会や指示をこなし続けていたせいで発注が遅れた」
と正面切って言ってやる、本当にふざけんなよ本庁のボケ共 異動の調書を書く時期がやってきた
3年がかりで様々な業務の根拠・理屈の整理やルーチン化を行ってきたたので
もう2年くらい居座ってその間は楽をしたいが
周囲から「根拠・理屈ばかりでうざい人」と思われているので追い出されるかもなぁ… >>117
つまるところ、職場内の人間関係だよね
そこが良ければポンコツが混じっていても何とか回せるけど、
人間関係最悪なところであればもう… 頭でっかちの壊れたロボットみたいなポンコツが係の半分。
わざわざ馬鹿にしたような物言いをして炎上させる馬鹿共。
そして火のないところを大炎上させておいて職員が代わらないと怒るバイト。
ちょっと輩やアル中ヤク中ヤクザを相手にする職場で物腰や物言いを学んで欲しい。
わざわざ怒らす必要もないのに知識をひけらかすだけのいじりで時間を稼いで
仕事してるポーズだけとり、自分で収められず、結局係長や課長まで巻き込む馬鹿職員。
今すぐこんな馬鹿な学芸会レベルの住民を馬鹿にした演劇を見せられる職場から異動したい。 診断書出して休職しながら居座り続ける覚悟持つのもありかな 道東の標津町役場の職員だった鈴木雄大さん。
ひと月の残業時間が140時間を超える状況のなか、去年7月、わずか24歳で
自ら命を絶ちました。
何があったのでしょうか。
鈴木さんの母・鈴木龍子さん(55)「(残業月149時間は)はっきり言って
頭で計算ができない数字というのが本音」
標津町の商工観光課の職員だった鈴木雄大さん。去年7月、24歳で自ら命を絶った。
亡くなる直前1カ月の残業時間はおよそ149時間にも上っていた。2017年4月に
標津町役場に入庁した鈴木さん。去年4月、人事異動で商工観光課の職員が減るなどし、
鈴木さんの負担が大きく増えたという。
そして7月、鈴木さんは亡くなった。亡くなる2カ月ほど前、鈴木さんが7つ上の姉・
結花さんとやりとりしたメッセージが残されている。
「休みなくて死ぬわそろそろ」「GWも休みなかったし、4月からほぼ12時帰り」。
結花さんによると、仕事のことを嘆いたのは初めてだったという。
標津町が依頼した弁護士が先月までにまとめた調査報告書。
自殺の原因について「著しい心理的負荷で睡眠障害などに陥った」と結論付けた。
母・鈴木龍子さん「分かればわかるほど腹立たしいことがあった/一番は人事の問題を
きちんと説明してほしい」。
標津町の金澤瑛町長は「二度とこのようなことを招くことがないよう、危機意識を持って
職場環境の改善等に取り組んでいく」としている。 俺的異動希望ベスト3
第一位 議会事務局
第二位 管財課
第三位 市民税課 うす気味悪い社会だよな
これが権力か、と思う
まだまだ陰険で、深淵が見通せないくらい底が暗いんだろうな
あの先は腐臭に満ちたヘドロなんだろうか クソ野郎に仕事を引き継いでるか観察してるつもりらしい・・・
つまり、俺が恨みに思ってることまでは、認識してるわけだ・・・もっとも・・・
オレはクソ野郎を恨んでるんじゃ無く、クソ野郎を俺んとこに寄越した「おまえを」
恨んでるわけだがな あーもう!
余計な仕事が雪だるま式に増えて終わんねーよ!
俺が気にすることでも調整することでもねーだろ!
前捌きしろよ!調整しろよ!クソ上司!
早く人事異動の時期来い!全部ぶん投げて出てやる! >>132-133
クズ議員の無理難題に付き合わされるのはイヤだな 基本、仕事がホワイトな部署はコネや権力持った職員が抑えていてお気に入りしか行けない
出先には問題職員か産休育休常連職員か病気持ち病休休職経験者が優先的に配属される
調整とか丸投げしてくる上司とか最悪
バカ職員同士でバカにしあっているような不健全な職場は大抵仕事は暇だが精神がやられる
あー、それでも異動がないとやってられないわ 内示までおよそ1か月
果たして今回はどうなることやら… >>140
コロナ関係で出先機関は異動無しとかありそう
本局だけでたらい回しして出先機関は後からとか 今日で今年度の12分の11が終了!
3年待ち望んだ異動まであと1ヶ月! 議会事務局なんて、モンスター議員がいたら地獄だけどね みんなの所はいつぐらいに内示が出るの?
ウチは25日前後です。 同じ地域または隣接した地域への異動は1週間前
2ブロック以上離れた地域への異動の場合は2週間前
2週間前の内々示は地域名のみで部署までは伝えられない
都道府県の話、毎度引越しが間に合わない いつも思うけど
何で内示もっとはやくやってくれんの?(´・ω・`) >>146
うちの場合は昔、内示が出た後に人事課や議会に乗り込んだり、家まで押しかけて来たり、
そういう職員が後を絶たなかったかららしい 市民課(2年)→徴収(2年)→情報でマイナンバー対応(3年)→住民税(3年)
次どこだと思う?
悪くて生保or国保、普通で病院、よくて給与(教育委員会の方)と予想 >>148
結構窓口系が多いですね。
病院は結構精神的にキツいのでおススメできません。医者が好かん 黙々と事務作業して定時に帰れる
そんな仕事に僕は就きたい >>148
住民税は国の申告期間延長もあるからもうた一年残留かと まともな仕事が出来ない、まともな勤務時間も守らないのに、大手を振るわ、態度が極端に違う(目上には媚びへつらい、下の住民の家にはゴミを投げ込む)わ、悪態を市民に向けるわ、の、OC・HRTM(コネというより賄賂入庁地方公務員)。 まともな仕事が出来ない、まともな勤務時間も守らないのに、大手を振るわ、態度が極端に違う(目上には媚びへつらい、下の住民の家にはゴミを投げ込む)わ、悪態を市民に向けるわ、の、OC・HRTM(コネというより賄賂入庁地方公務員)。 まともな仕事が出来ない、まともな勤務時間も守らないのに、大手を振るわ、態度が極端に違う(目上には媚びへつらい、下の住民の家にはゴミを投げ込む)わ、悪態を市民に向けるわ、の、OC・HRTM(コネというより賄賂入庁地方公務員)。 >>148
国保とか後期高齢者部署ならまだ良いけど、介護保険とか行ったら地獄だよね 泥棒癖は、なおらない。
親戚、昔は、どさ回り。
コジキ根性、親から子。
団地の片隅、寄せ集め。
夜間大学スポーツカー。
中古のクルマ乗り回し。
Uタン就職おちまくり。
県会議員に札包み、
なんとか役場に入込み。
税金泥棒、金貯めて、
サーブの車に乗るものの
、団地風情抜けれない。
頼んで頼んで嫁が来て、
仕事は昼から帰るだけ。
さすが税金泥棒で、
あいつの毎日、半日仕事
。さすが天下の税金泥棒。 市役所財政4年経過して自己申告で家庭の事情から残業ができないので異動希望と書いてたのに異動なし。
所属長は簿記2級取らないと異動させないと人事に言ってあるから異動ないんだよとオレに言ってきたけど、理不尽すぎ。
気持ち切れるわ >>164
簿記2級は取れるだろうけど、取ったら益々出さないだろうな
かと言って暴れて問題職員扱いになったら益々残業多いところへ行かされるだろうし
もっと上にいないの?部長とか副市長とか?議員でも家庭の事情なら口利きにはならないだろう 俺も昨年度、子どもの送迎とかあるから、残業できないってことで窓口系の異動希望したけど、希望はかなわなかった。
保育園は待ってくれないので、緊急の案件は上司にまる投げして帰ったわ。
そりゃ勤務中は一生懸命やるが、
できないものはできないし、割りきりが重要だと悟った一年。 >>165
簿記とか大キライな科目なので絶対やりたくないです。やる気もしないし。
簿記2級のは冗談かわからないけど、部長や副市長なんか完全に財政課長サイドだからムリですね。。
自分はもう残業できないから飲み会も行かないいわゆる付き合い悪いから、課内でも浮いて放出されるかと思いきや課の異動は、県から1年間レンタルで来た人と他の人の異動しかないし最悪です。 >>166
ありがとうございます。ココロヅヨイです。実は自分の場合はまだ保育園行く前の育児段階ですが、もう無責任に異動させないのが悪いくらいのスタンスで定時で帰ろうと思っています。 時短の係長お局の話だけど
自分が仕事遅いのが悪い上に、ヒラや任期付や派遣が「手伝いますか?」って声かけても断るくせに、
管理職に対して「仕事が忙しくて大変、子供のお迎えがいけなくなっちゃう」ってぶりっこして弱音吐いて、管理職や上の人に自分やや派遣さんに業務を代わりに手伝えと命令させるように仕向ける奴がいるわ
そいつは常にみんなから、あの人は頑張り屋さんで頼るのが下手な不器用で可愛い子って思われてないと気が済まないのかな 異動したくなかったのに異動
今まで10日前後、下手すると一日も有給取ってなかったのに
今年に入って30日以上取ったのが一因か
それともハゲと揉めたのが原因か >>170
公会計のために取れって躍起になって言ってます。理想の職場は戦う集団だそうでもはや意味がわかりません。 他の部署はともかく、「超勤できない理由があるのに財政から出してくれない」ってあるか?
官房系とかひとくくりにするなかでも、財政はエリートの登竜門、別格なのが普通。
本当に無理なら、他に試したい若手、中堅がいると思うんだが。
心のどこかで「家庭のことはなんとかしてでも、やりがいのある財政にい続けたい」と思ってて、それを上司に見透かされてるような感じも見受けられる。 >>172
公会計ってそもそも経理のやり方の話なので財政課が担当するのはおかしいよね。本来会計課の仕事。うちの自治体もなぜか財政が担当している。決算統計の関係かね。
さっさと公営企業会計と同じ複式簿記に変えちゃえばいいのにね! >>174
会計管理者は支出負担行為の確認と決算の調製が仕事であって
会計の仕組みづくりや決算を財政指標なんかは権限を超えている。それは首長部局のやることじゃね? >>178
おはようございます。思いっきり財政ですけど。。
>>173
いや、本当に今の係の仕事は4年目なのでなんとか時間内で処理してますが、これで係の変更を言い渡されてるのでもうお手上げです。
予算も毎年組むのが厳しい中で査定するのもしんどいし、財政にはいたくないです。
今日、係の交換を白紙にしてくれないか所属長に直接話します。それと簿記2級の取得を異動条件に本当にしてるのか人事に聞いてみようかな。田舎の市役所だから悪いウワサとか言われそうで怖いですが。 >>171
俺は去年の4月に上司に変なのが来てから些細な事で因縁を付けられるようになって
今年の4月で不本意な異動 この上司が来るまでは順調に行っていたのに・・・ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています