0001非公開＠個人情報保護のため
2019/05/08(水) 22:38:52.22【嫌がらせ的異動】人事異動についてPART18【ゴマすり茶坊主が昇格】
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/koumu/1522326465/
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【自主退職を仕向ける人事異動】人事異動についてPART1９【コネ野郎ばかり出世】
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【嫌がらせ的異動】人事異動についてPART18【ゴマすり茶坊主が昇格】
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/koumu/1522326465/
0045非公開＠個人情報保護のため
2019/08/16(金) 15:36:52.42004647歳早期退職
2019/08/16(金) 16:57:28.02バカじゃね？
一番スミだと管理職の目が届かないからサボりまくられるだろ
復職者はど真ん中の管理職の目の前だよ
0047非公開＠個人情報保護のため
2019/08/18(日) 16:03:02.400048非公開＠個人情報保護のため
2019/08/18(日) 16:21:48.2940代中盤ぐらいだと、それも限界がある。休職明けのリセット期間1年は
長すぎる
0049非公開＠個人情報保護のため
2019/08/18(日) 21:14:08.36もう退職したら？
0050非公開＠個人情報保護のため
2019/08/19(月) 23:25:20.790051非公開＠個人情報保護のため
2019/08/19(月) 23:29:17.97しかし、さすがに見上げた人間のクズだけあって、そうは問屋が卸さなかったらしく
また時々出勤して来てはヤフーの記事を適当に漁るだけの時間を過ごして翌日休むを繰り返してる
0052非公開＠個人情報保護のため
2019/08/27(火) 21:43:29.47一方、俺は役所に入ってから残業や休日出勤（どちらも突発的なものも多い）が多く、周囲は既婚女性ばかり、もしくは男性ばかりの部署にしか配属されなかったので、異性との出会いなんて無かった。二馬力なんて夢のまた夢。
俺は結婚後も残業や休日出勤が多い部署を渡り歩いた為、家庭サービスが満足にできず短期間で離婚した。
どうして職員でこんなに待遇が違うんだ。俺の人生を返せ！！
0053非公開＠個人情報保護のため
2019/08/28(水) 05:32:09.700054非公開＠個人情報保護のため
2019/09/01(日) 08:43:16.11特に他県他市出身で有力な血縁者もいないとなると
若い頃は激務だったり汚れ部署を回され管理職になる
と地元組より冷遇されるという悲惨極まりないコース
を辿る。
0055非公開＠個人情報保護のため
2019/09/01(日) 22:16:57.88頑張っても頑張らなくても評価に何の影響もないし、いうなれば仕事の成果としても
自分ががんばった一瞬うまくいったからって長い目で見てその業務全体の成果としてどうということはない
つまり「苦労は買ってでもしろ」の反対。まったくの無駄
0056非公開＠個人情報保護のため
2019/09/07(土) 23:40:56.65ほんとそうだよね！
0057非公開＠個人情報保護のため
2019/09/08(日) 00:36:11.96その職場でボロボロになった後、次の異動先で役所内で有名なパワハラ上司とちょっとしたことで激高する先輩のストレスの捌け口としてあてがわれ潰されかけた。
さらに数年後、産休育休職員のしわ寄せでその人の分も働いて更にボロボロ。
その期間中、他の部署の職員は結婚して新婚旅行へ行ったり、子供が出来たり、長期休暇で海外へ行ったりしているのに。何だよ俺の境遇は！！
俺はその後離婚し、若くもないのに独り身の生活だ。職場で家族の話や子供の話、結婚の話を聞くととてもとても苦痛だ。
どうして俺ばかりこんな目に遭わなければならないんだ！！ふざけるな！！！
0058非公開＠個人情報保護のため
2019/09/08(日) 00:38:46.38配慮が足りない。申告をしたにもかかわらず、それを考慮に入れなかったという点に憤りを感じる。
0059非公開＠個人情報保護のため
2019/09/08(日) 17:15:27.75給料は一定期間過ぎると出なくなるだろうけど、
保険証は使えるよね？
0060非公開＠個人情報保護のため
2019/09/29(日) 21:23:21.50補佐と課長がクラッシャーみたいで辛い
0061非公開＠個人情報保護のため
2019/09/29(日) 22:24:32.59け入れ先がないと言われ、弁護士
に相談した。基準は分限と同じく、評価は最低評価が続き、上司から
の指導、説明が必要。評価はCラ
ンクで、上司からの説明は全くない。
復帰を申し出たら、受け入れる部
署がないというのは理由にならない。
今度受入れ拒否したら、弁護士連
れて行こう。
0062非公開＠個人情報保護のため
2019/09/30(月) 22:16:22.260063非公開＠個人情報保護のため
2019/09/30(月) 23:00:07.67仕事の能力が低いだけでは、分限はできない。
0064非公開＠個人情報保護のため
2019/09/30(月) 23:09:23.07「あ、こいつメンヘルだったな」
「知的障害者だったな」と思うこともある
残念だけど、そういう場合、させてあげられる仕事がない
潔く辞めてほしい
恨むのは良く分かるんだが、我々も、税金払ってる市民も、
あそびじゃない
0065非公開＠個人情報保護のため
2019/09/30(月) 23:14:11.45それも怖くてできず裏工作に執心するなら、あなたが失格者
0066非公開＠個人情報保護のため
2019/09/30(月) 23:20:19.83責任の所在は組織にある。と言いきってしまっても良いのかもしれない。
復帰のフォローをせずに、職員を責めるのは、職務怠慢。
0067非公開＠個人情報保護のため
2019/09/30(月) 23:24:12.400068非公開＠個人情報保護のため
2019/10/01(火) 00:24:14.40しかし「他人の迷惑を考えてくれよ」と評価せざるを得ない人は、確実に、いる
0069非公開＠個人情報保護のため
2019/10/01(火) 07:48:39.30障害の状態なら手帳取って分限しにくいようにする
労務提供しようとしてるのに受け入れ先がないというのは使用者側の債務不履行
0070非公開＠個人情報保護のため
2019/10/02(水) 08:53:48.76https://itest.5ch.net/mevius/test/read.cgi/books/1509758857
0071非公開＠個人情報保護のため
2019/10/02(水) 15:16:04.58東淀川区役所は
犯罪者公僕を放置します
こんなんでええんか？
0072非公開＠個人情報保護のため
2019/10/02(水) 15:16:09.64東淀川区役所は
犯罪者公僕を放置します
こんなんでええんか？
0073非公開＠個人情報保護のため
2019/10/02(水) 15:16:38.82東淀川区役所は
犯罪者公僕を放置します
こんなんでええんか？
もう労働組合おらんねんどくそぼけ
いつまでもいんちき出来る思うなくそぼけ
0074非公開＠個人情報保護のため
2019/10/02(水) 15:16:52.56東淀川区役所は
犯罪者公僕を放置します
こんなんでええんか？
もう労働組合おらんねんどくそぼけ
いつまでもいんちき出来る思うなくそぼけ
0075非公開＠個人情報保護のため
2019/10/05(土) 21:09:19.93うん
イベント関連担当で土日出勤多そうだわ
0076非公開＠個人情報保護のため
2019/10/05(土) 22:08:52.53土日ごとにイベントに駆り出される観光とか商工あたりがブラック部署になりつつある。
0077非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 08:08:13.74税金払わなくても、国債発行すれば、財源は確保できる。戦力判断が続いて行けば、財政が逼迫すれば、さらなるリストラにつながる負の連鎖はもうやめよう。
0078非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 09:54:05.79自分の給料を上げることを主張すべきだろう
自分の給料が上がる
↓
消費が増える
↓
景気が良くなる
↓
誰かの給料が上がる
これが好景気だ
0079非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 19:07:29.110080非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 19:13:38.06お疲れ様・・・。
俺は法律好きなので税や福祉はいいが、イベント部門は一番行きたくない。
0081非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 20:18:26.130082非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 20:37:24.340083非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 20:55:07.85同じ部署に据え置かれて
そのジャンルのプロみたいな
扱いを受けるのはおかしい。
同じ事やってりゃ、誰でも得意になる。
専門性の必要な激務部署にばかり
異動になって、その都度ゼロから
勉強しなおす苦労を、
あのエセ専門家どもは経験してない。
そんな非公式な知的障害者枠の職員が、
確かに存在する。
0084非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 21:05:13.58毎年職員の3分の1が一時的に使い物にならなくなる
そんな状態では残業時間を抑制できるわけがない
過去の経緯・法令・基準を調べる労力を軽く見過ぎだ
0085非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 21:25:37.40引き継ぎやマニュアルの有無でクソゲーと化すからね。
下手すると、メンタルやられる。
0086非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 21:42:10.67まともな引継書も作れんアホのやってた仕事なんて大体たいしたことない仕事で
ゼロベースで引き継いでも致命的な混乱なんかしたこと無い
本当にキツかったのは、引継書もバッチリ、仕事内容も充実、しかも定時帰りという
スーパー先輩のあとをやらされたときで、
後を継いだ自分の出来なさ加減に言い訳の余地がなかった時、あの数年はマジきつかった
先輩、弁護士に転身されて、さっさとお辞めになってしまったけれど
0087非公開＠個人情報保護のため
2019/10/06(日) 22:33:51.42国債発行による支出拡大で解決できます。
年金受給開始の年齢選択肢 70歳以上まで拡大へ 。これじゃ高齢者を苦しめるだけ。
0088非公開＠個人情報保護のため
2019/10/08(火) 05:12:35.57そんな人事課事態が腐敗してるから全体が腐敗してる。
人事異動の嫌がらせは下にしわ寄せが来る。
本当にクズって何があってもやめない。そんな使えないゴミ回されて鬱になったわ。
クビにできない公務員は鬱メーカーなんだろうな。公務員が守られすぎてるからダメな奴がのさばる。頭おかしくなりそうだ。
0089非公開＠個人情報保護のため
2019/10/08(火) 07:39:23.84複雑化して昔みたいに数時間の引継ぎでなんとかなる仕事内容ではなくなってるわけだから異動も考えてもらいたいよね。
そういうと「大変な部署にいる人とマッタリしてる奴が不公平」という意見が出てくるが
人事とか定数管理してるところだってどこが激務でどこが楽かくらい把握してるんだから適正な要員を配置すれば済むことだし
福祉関係なんかは専門職雇うのもいいと思う。
「大学で福祉を学んだ」とかじゃなくて、一般行政職と同じ科目で「楽に入れるけど一生福祉ね」となれば、腰を据えてその分野のスペシャリストとして頑張るし
行政職で力のある職員はより早く中枢に行ける。
0090非公開＠個人情報保護のため
2019/10/11(金) 23:49:19.10正社員になれない→努力不足
給料手取り14万しかない→努力不
足
親元から離れられない→努力不足
結婚できない→努力不足
子供をつくれない→努力不足
という調子で全部個人の自己責任
で片づけてきたら出生数90万割れ
なわけですが、国の自己責任とい
うオチがついた格好ですかね
0091非公開＠個人情報保護のため
2019/10/12(土) 04:17:44.34そのとおりだけど、太平洋戦争ってのがあって、戦地から
なぜか自分だけは助かったなあと思って帰ってきた人が、昔おおぜい居たわけだ。
ふるさとに帰ったら一面焼け野原で何もなくて、仕事もなくて、まずそこからだった。
昼はガレキを片付けて、何でもいいから仕事を見つけて賃金をもらって、
そして夜はひたすらセックスした。そりゃーもう「サルか」ってくらいセックスした。
仕事も先の見通しも何もないのに、とりあえずバンバンセックスして結婚して所帯もった。
生きてたらめっけもんだったんだよ。
食うに不自由しなくてお金が沢山あって将来の見通しがあって
国がちゃんとしてるから子沢山になる、ってわけじゃない。
人間てのは不思議だなあと思う。
0092非公開＠個人情報保護のため
2019/10/12(土) 04:51:29.02日本人の純粋な心の行末
今の日本を予言してたな｡
三島由紀夫は大蔵省勤務の傍ら小説家を目指し,
深夜に小説を書いていた｡同じく東大卒官僚の父親は
小説家を目指すことには反対｡
ところが,疲労から朝,東京の
駅プラットフォームに転落し,父親が心配して
折れた｡三島は25歳で大蔵省を退職し小説家を本気で目指した｡
三島由紀夫が割腹自決をしたのは高度成長期｡
三島由紀夫の一生を見ると、何か符号が見える｡
自分は公務員はなんだろう,やめようかと思う時,
今の時代の公務員の問題点を思う時は三島由紀夫の
考えたことやその苦しい思いをしのぶことにしている｡
0093非公開＠個人情報保護のため
2019/10/12(土) 10:07:54.17戦後の日本人の苦労は相当だったと思う。高度成長を遂げたのも、日本人の勤勉な労働の賜物である。政府も大量の国債を発行して、インフラ等の整備にあてた。勤勉な労働と政府の経済対策は車の両輪でないだろうか？
0094非公開＠個人情報保護のため
2019/10/12(土) 13:44:32.560095非公開＠個人情報保護のため
2019/10/12(土) 13:47:01.830096非公開＠個人情報保護のため
2019/10/12(土) 19:16:57.02全くいいことありません。むしろ、人間関係はギスギスしました。
0097非公開＠個人情報保護のため
2019/10/13(日) 14:57:08.66本庁で何やらかしたんだろうな・・・
0098非公開＠個人情報保護のため
2019/10/13(日) 17:01:05.55自分も仕事能力は低い。周りに聞
くと忙しいからか、ひどい風当
たりをされる。人員が多かった頃
はそんなことなかった。北海道
もワースト財政難。今流行
りのMMTで、国債発行で財政を潤沢にしてくれれば、ギスギ
ス感はなくなるのではないか？
0099非公開＠個人情報保護のため
2019/10/14(月) 08:16:05.10酷い風当たりをされるのも分かる気がする
0100非公開＠個人情報保護のため
2019/10/14(月) 20:27:39.61同期は3ヶ所目で事業課行く
0101非公開＠個人情報保護のため
2019/10/14(月) 20:30:17.33俺は出世できる器ではないから事業課に行っても3年間扱き使われるだけで損だ
0102非公開＠個人情報保護のため
2019/10/14(月) 20:57:53.530103非公開＠個人情報保護のため
2019/10/15(火) 19:30:13.33数の暴力で方針伺いに判子を押させようとして来やがる
それをやるのは俺だろふざけんな
切羽詰まったら詰め腹を切らされかねないことに加担できるかボケ
俺のいない間に勝手に判子を使われないように持って帰ってきたわ
0104非公開＠個人情報保護のため
2019/10/15(火) 20:48:03.23新採の時に既に半年以上前から帳簿が明らかに大幅に合っておらず、訴えても前任者にも無視され副課長から責任問題だと言われたわ。
次の日即退職願出して責任取って辞めたるわ！その代わり全て公にしたるからって言ったら一年目で同じく分かってなかった係長とダッグで力業で解決した事はある。
それ以来市の職員は心の底では信用していない。
0105非公開＠個人情報保護のため
2019/10/15(火) 20:52:58.41組織も一切信用していない。
色々やってきたから人事課も幹部職員も社会的に抹殺出来る程度のネタは腐るほど持っている。
黙ってただ大人しく尻ぬぐいしてると思っているなら甘いわ。
0106非公開＠個人情報保護のため
2019/10/15(火) 20:54:19.960107非公開＠個人情報保護のため
2019/10/15(火) 20:56:54.020108非公開＠個人情報保護のため
2019/10/15(火) 22:27:02.59たしかに「もらい事故」でキミにも累が及ぶ危険がなくはないが・・・
ＮＨＫとかのニュース見てる？新聞でもいい。
（軽）過失不祥事の詰め腹ってのは偉い人が一番重いということに気付くと思う
なぜか？決裁したってことは部署の責任者としてそれを認めたということだから
だから「課の長年の隠しごと」なるものが仮にある場合、キミは上に報告さえすればよく
隠し通して嵐が過ぎるのを待つか、暴露して血を流して切開手術するかは偉い人自身が
キミ以上の危険と責任において決断するので、キミが彼ら異常に心配する義理はない
なお例外があり、それは
部下の（故意の）刑法犯罪の場合で、その場合だけ下っ端当人だけが特別重く処分され
上に行くほど監督責任と称して段々軽い処分になるけどね
監督すべき部下の職務内容が、上層部に行けば行くほど抽象化されるからだね
0109非公開＠個人情報保護のため
2019/10/15(火) 22:32:41.07方々から追い詰められて半ば詰め腹切らされるように自分で命を絶っていたじゃん
0110非公開＠個人情報保護のため
2019/10/15(火) 22:43:11.94なお「課の長年の隠し事」を引き継ぐか引き継がないかという問題でもない
単純な一世一代の刑事犯罪への加担が焦点だよね
0111非公開＠個人情報保護のため
2019/10/18(金) 06:14:11.04事案扱いで弁明も立たず汚名でしかない｡
他人のフリみて我がフリ直せだ
0112非公開＠個人情報保護のため
2019/10/18(金) 22:07:08.07工事費惜しさに筋違いのことをやらせようとしている上司がおかしい
何度思い出しても腸が煮えくり返る
クソったれが
0113非公開＠個人情報保護のため
2019/10/23(水) 22:58:26.77東淀川区役所生活保護
とこのくそぼけバカ公僕は
録音機みせたらした向いて泣いてましたが
こいつよりバカ公僕って全国にいてますか？
0114非公開＠個人情報保護のため
2019/10/23(水) 22:58:33.90東淀川区役所生活保護
とこのくそぼけバカ公僕は
録音機みせたらした向いて泣いてましたが
こいつよりバカ公僕って全国にいてますか？
0115非公開＠個人情報保護のため
2019/10/25(金) 17:36:36.90あと5ヶ月の我慢と思うことにしてる
0116非公開＠個人情報保護のため
2019/10/25(金) 17:51:22.77おばさんばかりの職場だけど、お友達ごっこは確かに気持ち悪い
すぐにでも異動したい
0117非公開＠個人情報保護のため
2019/10/25(金) 20:19:00.30雑談はともかく仕事関係の話も一切しないし
電話取り次ぎはデカイ音出して気を引いて無言で机に置くし
お互い何か言いたいことあったら俺や他の人を通して伝えるし
上司は見て見ぬふりしてるし
早く異動したい
0118非公開＠個人情報保護のため
2019/10/28(月) 20:34:12.46「3〜4か月ほど本庁のクソしょうもない照会や指示をこなし続けていたせいで発注が遅れた」
と正面切って言ってやる、本当にふざけんなよ本庁のボケ共
0119非公開＠個人情報保護のため
2019/11/01(金) 21:59:53.403年がかりで様々な業務の根拠・理屈の整理やルーチン化を行ってきたたので
もう2年くらい居座ってその間は楽をしたいが
周囲から「根拠・理屈ばかりでうざい人」と思われているので追い出されるかもなぁ…
0120非公開＠個人情報保護のため
2019/11/02(土) 21:56:35.40つまるところ、職場内の人間関係だよね
そこが良ければポンコツが混じっていても何とか回せるけど、
人間関係最悪なところであればもう…
0121非公開＠個人情報保護のため
2019/11/03(日) 00:25:39.70わざわざ馬鹿にしたような物言いをして炎上させる馬鹿共。
そして火のないところを大炎上させておいて職員が代わらないと怒るバイト。
ちょっと輩やアル中ヤク中ヤクザを相手にする職場で物腰や物言いを学んで欲しい。
わざわざ怒らす必要もないのに知識をひけらかすだけのいじりで時間を稼いで
仕事してるポーズだけとり、自分で収められず、結局係長や課長まで巻き込む馬鹿職員。
今すぐこんな馬鹿な学芸会レベルの住民を馬鹿にした演劇を見せられる職場から異動したい。
0122非公開＠個人情報保護のため
2019/11/07(木) 22:07:33.850124非公開＠個人情報保護のため
2019/11/08(金) 22:20:07.760125非公開＠個人情報保護のため
2019/11/08(金) 22:20:12.000126非公開＠個人情報保護のため
2019/11/08(金) 22:20:15.240127非公開＠個人情報保護のため
2019/11/09(土) 21:52:51.46あんたも落ち着こうぜ
0128非公開＠個人情報保護のため
2019/11/14(木) 02:16:26.850129非公開＠個人情報保護のため
2020/01/10(金) 21:00:36.560130非公開＠個人情報保護のため
2020/01/11(土) 13:34:20.67ひと月の残業時間が１４０時間を超える状況のなか、去年７月、わずか２４歳で
自ら命を絶ちました。
何があったのでしょうか。
鈴木さんの母・鈴木龍子さん（５５）「（残業月１４９時間は）はっきり言って
頭で計算ができない数字というのが本音」
標津町の商工観光課の職員だった鈴木雄大さん。去年７月、２４歳で自ら命を絶った。
亡くなる直前１カ月の残業時間はおよそ１４９時間にも上っていた。２０１７年４月に
標津町役場に入庁した鈴木さん。去年４月、人事異動で商工観光課の職員が減るなどし、
鈴木さんの負担が大きく増えたという。
そして７月、鈴木さんは亡くなった。亡くなる２カ月ほど前、鈴木さんが７つ上の姉・
結花さんとやりとりしたメッセージが残されている。
「休みなくて死ぬわそろそろ」「ＧＷも休みなかったし、４月からほぼ１２時帰り」。
結花さんによると、仕事のことを嘆いたのは初めてだったという。
標津町が依頼した弁護士が先月までにまとめた調査報告書。
自殺の原因について「著しい心理的負荷で睡眠障害などに陥った」と結論付けた。
母・鈴木龍子さん「分かればわかるほど腹立たしいことがあった／一番は人事の問題を
きちんと説明してほしい」。
標津町の金澤瑛町長は「二度とこのようなことを招くことがないよう、危機意識を持って
職場環境の改善等に取り組んでいく」としている。
0131非公開＠個人情報保護のため
2020/01/11(土) 21:52:37.66マルチコピペ、逆効果だよ
0132非公開＠個人情報保護のため
2020/01/20(月) 20:50:51.51ずっと異動希望出してる
0133非公開＠個人情報保護のため
2020/01/20(月) 20:55:13.16第一位 議会事務局
第二位 管財課
第三位 市民税課
0134非公開＠個人情報保護のため
2020/01/23(木) 06:26:27.58これが権力か、と思う
まだまだ陰険で、深淵が見通せないくらい底が暗いんだろうな
あの先は腐臭に満ちたヘドロなんだろうか
0135非公開＠個人情報保護のため
2020/02/02(日) 22:23:24.59つまり、俺が恨みに思ってることまでは、認識してるわけだ・・・もっとも・・・
オレはクソ野郎を恨んでるんじゃ無く、クソ野郎を俺んとこに寄越した「おまえを」
恨んでるわけだがな
0136非公開＠個人情報保護のため
2020/02/03(月) 12:38:49.970137非公開＠個人情報保護のため
2020/02/05(水) 19:45:09.51余計な仕事が雪だるま式に増えて終わんねーよ！
俺が気にすることでも調整することでもねーだろ！
前捌きしろよ！調整しろよ！クソ上司！
早く人事異動の時期来い！全部ぶん投げて出てやる！
0138非公開＠個人情報保護のため
2020/02/13(木) 21:55:00.77クズ議員の無理難題に付き合わされるのはイヤだな
0139非公開＠個人情報保護のため
2020/02/24(月) 13:04:55.64出先には問題職員か産休育休常連職員か病気持ち病休休職経験者が優先的に配属される
調整とか丸投げしてくる上司とか最悪
バカ職員同士でバカにしあっているような不健全な職場は大抵仕事は暇だが精神がやられる
あー、それでも異動がないとやってられないわ
0140非公開＠個人情報保護のため
2020/02/26(水) 21:54:24.04果たして今回はどうなることやら…
0141非公開＠個人情報保護のため
2020/02/28(金) 17:32:18.50コロナ関係で出先機関は異動無しとかありそう
本局だけでたらい回しして出先機関は後からとか
0142非公開＠個人情報保護のため
2020/02/29(土) 13:59:05.603年待ち望んだ異動まであと1ヶ月！
0143非公開＠個人情報保護のため
2020/03/01(日) 11:04:15.040144非公開＠個人情報保護のため
2020/03/01(日) 15:11:04.79ウチは25日前後です。
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