【すきですかわさき】川崎市役所 part38 【デスマーチ】
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お偉いさん行きつけの飲み屋の主人が捕まったらしいね。 これだとおんぶするは何段階目ぐらいかねえ… >>78
500 非公開@個人情報保護のため2017/11/14(火) 08:07:40.45
偏差値30からの公務員受験!
55段階式だから私にも理解できたんです!
503 非公開@個人情報保護のため2017/11/14(火) 12:28:18.37
55段階目が 1+1=2 っていう例のスーパーメソッドか!
506 非公開@個人情報保護のため2017/11/14(火) 12:37:52.63
1段階目が「自発呼吸する」だからね。よくぞここまで。 >>86
天ぷらを純度の高い塩で食べさせる名店だったとか。 クソ人事、はよ内示出せ!
お前ら毎年仕事おせーんだよ 不倫の噂多いけど、みんな暇で時間余るから不倫に走るのか?よくリスク背負ってまで不倫するよね。いい歳したおっさんおばさんが盛ってるとか正直気持ち悪いわ いや全然関係ないんだけどね。
浮島処理センターって川崎駅からより木更津からの方が近いのを思い出したの。
木更津市議死亡は殺人、男の身柄を確保
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190310-00000030-kyodonews-soci まぁ不倫を把握したら、いざという時の武器にできるから俺はいいけどね。パワハラされたら脅すこともできるし。やりようによっては辞職にも追い込めるし。嫌いな女先輩の不倫の状況証拠は押さえてるわ。これで嫌味言われても心穏やかに対応できるようになった。 母の不倫で両親が離婚した身としては嫌悪感しかないわ。せめてバレずにやれよと。民間にいたときは不倫の噂なんかほぼ無かったから、公務員はほんと向上心なく欲望に忠実な奴らばっかだなぁと思う。もちろん向上心ある人もいるけど。 母は最終的に自殺未遂した。いまは廃人らしい。
早く逝けって思う。もう会うことは無いけど。 >>96
> 不倫のひとつもできないんだな。
> 可愛そうに。
そんなにラブリーか? ''';;';';;'';;;,., シコシコ
''';;';'';';''';;'';;;,., シコシコ
シコシコ ;;''';;';'';';';;;'';;'';;;
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シコシコ /⌒ヽ/⌒ヽ/⌒ヽ /⌒ヽ/⌒ヽ/⌒ヽ シコシコ
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\ / .\ / \ / >>96が子供に呪われて廃人になりますように
浮気とか不倫とかできるやつはサイコパスだよな。俺もサレたことあるが、人を裏切るのが気持ちいいんでしょ。普通の感覚持ってるやつは出来ない。 >>94
そういうときは褒めてあげるんだよ。
よくその顔でマッチングしましたね、とか。
ああ、たしかに相応ですね、とか。 >>104
科料の判決が出たから、逆に罰則を設ける理由がなくなってしまったね。 >>103
そういう人は「〇〇をされたらイヤだ」ってのもフツーの人とは違うからなあ >>99
向上心と不倫の関係がよくわからんが頑張れ! 【超悪質!盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪者の実名と住所を公開】
@井口・千明(東京都葛飾区青戸6−23−16)
※盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者のリーダー的存在/犯罪組織の一員で様々な犯罪行為に手を染めている
低学歴で醜いほどの学歴コンプレックスの塊/超変態で食糞愛好家である/醜悪で不気味な顔つきが特徴的である
A宇野壽倫(東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸202)
※色黒で醜く太っている醜悪黒豚宇野壽倫/低学歴で人間性が醜いだけでなく今後の人生でもう二度と女とセックスをすることができないほど容姿が醜悪である
B色川高志(東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸103)
※色川高志はyoutubeの視聴回数を勝手に短時間に何百何千時には何万回と増やしたり高評価・低評価の数字を一人でいくつも増やしたり減らしたりなどの
youtubeの正常な運営を脅かし信頼性を損なわせるような犯罪的業務妨害行為を行っています
※色川高志は現在、生活保護を不正に受給している犯罪者です/どんどん警察や役所に通報・密告してやってください
【通報先】
◎葛飾区福祉事務所(西生活課)
〒124−8555
東京都葛飾区立石5−13−1
рO3−3695−1111
C清水(東京都葛飾区青戸6−23−19)
※低学歴脱糞老女:清水婆婆 ☆☆低学歴脱糞老女・清水婆婆は高学歴家系を一方的に憎悪している☆☆
清水婆婆はコンプレックスの塊でとにかく底意地が悪い/醜悪な形相で嫌がらせを楽しんでいるまさに悪魔のような老婆である
D高添・沼田(東京都葛飾区青戸6−26−6)
※犯罪首謀者井口・千明の子分/いつも逆らえずに言いなりになっている金魚のフン/親子孫一族そろって低能
老義父は息子の嫁の痴態をオカズに自慰行為をし毎晩狂ったように射精をしている/息子の嫁をいつもいやらしい目で見ているエロ老義父なのであった
E高橋(東京都葛飾区青戸6−23−23)
※高橋母は夫婦の夜の営み亀甲縛り食い込み緊縛プレイの最中に高橋親父にどさくさに紛れて首を絞められて殺されそうになったことがある
F長木義明(東京都葛飾区青戸6−23−20) ※日曜日になると風俗店に行っている >>106
トガリョーを980億円ぐらいに設定すると意味を持ってくるかと。 >>110
年間を通じて日常的・継続的に心の中で悼んでるからね。年に1分ぐらいの人から見ると変わってると思われてしまうのは折り込み済みだよ。 ルール間の序列が不明瞭で席次がきめられないよお。
「防衛相から市長に要望があり、市の個人情報保護条例などを精査して提出できると判断した」(川崎市)
「住民基本台帳法には提供の文言がない」(平塚市)
「自衛隊法は名簿提出を明確に定めていない」(座間市)
自衛官募集、神奈川3市2町が名簿提出 法的根拠は不明瞭
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190313-00000001-kana-l14 消極的政治運動なら地方公務員法的にも安心です。
>>一部メンバーには裁判官の身分を明かしていたとみられ、裁判所法が禁じる「裁判官の積極的政治運動」に抵触する可能性がある。
判事が「反天皇制」活動 集会参加、裁判所法抵触も
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190313-00000512-san-soci >>115
え…?いやいや…俺そういうんじゃないから…いやほんとに…え…?う…んまぁ…そこまで言うなら…はんたぁい… 今夜は建設関係の退職者送別会@N航H
警察沙汰多かった今年度でもやるんかいな
自粛しろや ジブン党の喫煙議員
既得権益喫煙所を一日も早く庁舎から撤去したまえ
来年度から庁舎内全面禁煙 こわ。
>>タウンニュースは神奈川県と東京多摩を対象とする地域紙。大手紙の折込みや街頭で配布し、216万部を発行する。
>>支社長によれば、同社への問い合わせなどから社内調査をしたところ、広こし氏へアンケートメールが届いていなかった。受領確認もしておらず「事務的なミスが重なってしまいご迷惑をおかけした」。
横浜市議選アンケート、質問せずに「無回答」と記載 立候補予定者指摘で地域紙「こちら側の不手際」
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190314-00000007-jct-soci 俺の忠誠心を盗んだのもコイツに違いない。ああ、違いませんとも。
「500件くらいやった」空き巣疑いで男を再逮捕 神奈川県警
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190314-00000562-san-soci 0897 非公開@個人情報保護のため 2019/02/07 12:28:38
川崎市職員を現行犯逮捕 バイクで女性はねた疑い
https://www.sankei.c...fr1902070013-s1.html
道路を横断中の女性(77)をバイクではねたとして、神奈川県警宮前署は6日、自動車運転処罰法違反(過失傷害)の疑いで、
川崎市みぞのくち市税事務所職員、畑中勝樹容疑者(49)=川崎市麻生区=を現行犯逮捕した。
女性は搬送先の病院で7日未明に死亡。
署は容疑を過失致死に切り替えて調べる。 >>127
対向車両と正面衝突し、バイクの男性死亡 川崎で多重事故
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190315-00000019-kana-l14
14日午後5時25分ごろ、川崎市宮前区野川の市道で、オートバイとワゴン車が衝突、
さらにその弾みで対向車線に飛び出したオートバイと軽乗用車が正面衝突する事故があった。オートバイに乗っていた同市川崎区大島上町、
市上下水道局職員の男性(45)が全身を強く打ち、間もなく死亡した。 他人にルールを曲げさせて自分を守るなんてヤク○の手口だよね。 この時期になると、誰々がいなくなると仕事が回らないとか馬鹿なこと言ってる奴よくいるけど、実際回らなくなったケースをただの一度もみたことがない。
いい加減に回らなくなるなんてことはないと気づけ 某局職員意識調査の結果が燦々たる結果でわろた
当局は市長、議長にどう報告するのかな?
職員のモチベ低下
管理職が部下に無関心
時間外の多寡と人員配置の齟齬
改善の見込みが無いパワハラ パワハラ上司、職員のモチベ低下、管理職の部下への無関心
負の連鎖だね
職員同士のいざこざ、パワハラもあるから、さらに負の連鎖
不幸な組織だな >>129
> また概算払精算の季節か。めんどいな。
あんたその話題好きだね。 「ふるさと納税ガチヤバイ」はお蔵入りということで。
日本年金機構のツイートが炎上「他人事のような煽り」→削除しお詫び
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190315-00010001-bfj-sci
>>ツイートは「ガチヤバイ!? リアルガチでやばいかも!? 新社会人のみなさまへ 受け取る年金少なくなってない!? ねんきんネットで確認だ!」というもの。
>>一時4千リツイートを超えていたが、「なんの疑問も抱かなかったのか」「機構の杜撰な管理のせいでガチヤバイのに」「他人事のような煽り」などという批判が殺到していた。 >>129
今期はイーブンだったって整理になるのかね。 >>130
ヤク○としてもう名が轟いちゃったよね。 それはそれはもう別の部署の話にぃなったぁそぅじゃぁ〜 めでたしめでたし 川崎市議会 平成30年度第4回定例会 代表質問案及び回答案
差別解消法の制定以来、自治体は障がい者の方々から寄せられる差別の事例を掌握し、それを「対応要領」に反映させることとなっていますが、 本市では、差別の事例を掌握する仕組みがありません。
その結果、障害者差別解消支援地域協議会に報告事例がないとのことです。
問題は、差別を相談する窓口が「差別があったとされる当該部署」になっているため、相談もしにくく、当該部署がちゃんと報告せず、
集約できない可能性があるということです。
差別の内容を相談する窓口を新設し、それを広く周知すべきですが伺います。
健康福祉局長
障害者と健常者が全く同じ条件で社会生活を営むことができる「真のバリアフリー」を実現するためには、 障害者が健常者と同等以上の要求を行政に対して行うことに対し、厳正に対処する必要があります。
本市市長部局におきましても、人事異動後ミスを連発する職員に対し、他の職員の邪魔にならぬよう業務に対する質問は慎み、職員間の会話を聞き取ることで業務知識を習得し、ミスをゼロにすること等、叱責を伴う厳正な指導を行ったところ、
発達障害の診断書を提出し障害者雇用促進法に基づく合理的配慮を要求するなど労働基本権や人格権を濫用する行為に及んだため、
合理的配慮については自己責任とし、ミスが生じた際には全職員の面前での強い叱責を含む厳正な指導を行い、 懲罰的な人事評価により将来を戒め、地方自治の本旨たる能率的な行政の運営を遵守した事例がありました。
このように、障害者の権利の過剰な濫用を防ぐためには、障害者が生存権の主張のみならず人格権や労働基本権を要求する権利の濫用と呼ぶにふさわしい事態に対して、専門的な知見を踏まえ厳正に対処する必要があります。
そのためには、障害者に対する窓口の専門化を進め、担当窓口の規模を拡大し、より専門的な観点から障害者の権利の濫用に厳正に対処していくことが、
障害者と健常者が同じ条件で社会生活を営むことができる「真のバリアフリー」への一番の近道であると考えております。
さらなる事例の積み重ねと障害者に対する対処人員の増強に向け、今後も努力してまいります。 >>152
議会は暦年、
年度ではない
って、思わずマジレスしてしまった(^-^; >>150
どちらも煙が欠かせないでしょう。って言うんだって聞かないんですよ、師匠が。 「ポピンズも『パ』が入ってさえいれば」と惜しむ声が聞かれます。 川崎市議会 平成30年第4回定例会 代表質問案及び回答案
差別解消法の制定以来、自治体は障がい者の方々から寄せられる差別の事例を掌握し、それを「対応要領」に反映させることとなっていますが、 本市では、差別の事例を掌握する仕組みがありません。
その結果、障害者差別解消支援地域協議会に報告事例がないとのことです。
問題は、差別を相談する窓口が「差別があったとされる当該部署」になっているため、相談もしにくく、当該部署がちゃんと報告せず、
集約できない可能性があるということです。
差別の内容を相談する窓口を新設し、それを広く周知すべきですが伺います。
健康福祉局長
障害者と健常者が全く同じ条件で社会生活を営むことができる「真のバリアフリー」を実現するためには、 障害者が健常者と同等以上の要求を行政に対して行うことに対し、厳正に対処する必要があります。
本市市長部局におきましても、人事異動後ミスを連発する職員に対し、他の職員の邪魔にならぬよう業務に対する質問は慎み、職員間の会話を聞き取ることで業務知識を習得し、ミスをゼロにすること等、叱責を伴う厳正な指導を行ったところ、
発達障害の診断書を提出し障害者雇用促進法に基づく合理的配慮を要求するなど労働基本権や人格権を濫用する行為に及んだため、
合理的配慮については自己責任とし、ミスが生じた際には全職員の面前での強い叱責を含む厳正な指導を行い、 懲罰的な人事評価により将来を戒め、地方自治の本旨たる能率的な行政の運営を遵守した事例がありました。
このように、障害者の権利の過剰な濫用を防ぐためには、障害者が生存権の主張のみならず人格権や労働基本権を要求する権利の濫用と呼ぶにふさわしい事態に対して、専門的な知見を踏まえ厳正に対処する必要があります。
そのためには、障害者に対する窓口の専門化を進め、担当窓口の規模を拡大し、より専門的な観点から障害者の権利の濫用に厳正に対処していくことが、
障害者と健常者が同じ条件で社会生活を営むことができる「真のバリアフリー」への一番の近道であると考えております。
さらなる事例の積み重ねと障害者に対する対処人員の増強に向け、今後も努力してまいります。 K設局の人事やばくね?
幹部パワハラ野郎だらけ…
S務部
D路K理部
etc...
らいねんどは何人メンタルになるやら激泣 部下を何人パワハラで潰し権力を乱用したかが昇進対象になる組織だから仕方ないよ
幹部になったのならむしろ有難く思わないと
課長、係長さえマトモなら下っ端には影響なしと考えるべき あれはセクハラってレベルじゃないだろ……
酷すぎるよな 縁の下で努力する功労者より太鼓持ちなお調子者を引き上げる我が社の体質が村役場そのもの >>173
そして上っ面だけの仕事が積み重なっていく >>171
下水道部長人事が一番解せねーわ
マジやる気なくす ウチのは意味はわかる!って鼻高々だとか。
>>ロゴマークに首を捻る人もいればポスターに意味不明という声もあがる。
東京都の「受動喫煙啓発ポスター」はなぜ「意味不明」に仕上がったのか
https://news.yahoo.co.jp/byline/ishidamasahiko/20190325-00119453/ >>162
直しちゃうところが憎めないんだよな、こいつは。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています