>>743
なるほど
３つ程いいですか？

>上司の言うことは職務命令
もし職務命令の内容がシュレッター係の様な、あからさまな嫌がらせではなく
雑用のみ・比較的みんなが嫌がる仕事ばかり担当させられ
しかも“嫌がらせ的な仕事ばかり”って人事課や上司の上司に訴えても
上司の裁量で済む程度の質の悪いやり方をやってきた時はどうしてますか？


>同僚が言い出しても聞こえないし聞かない
それは耳元で言われても
スルーするor五月蠅いから静かにしろって言う
このやり方？

>後からごちゃごちゃ言われてるみたい
もし同僚が上司に“あいつを注意してくれ”って告げ口して
上司が同僚との件を言ってきたらどうしてる？