【都道府県・特別区】2017年度地方公務員入庁スレ part2【政令/中核/一般市・町村】 [無断転載禁止]©2ch.net
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都道府県・特別区、
政令指定都市・中核市・一般市・町・村職員など
地方公務員として2017年4月に入庁する方向けのスレです。
合併元
【都道府県】2017年度地方公務員入庁スレ part1【政令市・特別区専用】
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1476224182/
【中核市・一般市役所】2017年度地方公務員入庁スレ part1【町・村役場専用】 [無断転載禁止]©2ch.net
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1481169853/
※前スレ
【都道府県・特別区】2017年度地方公務員入庁スレ part1【政令/中核/一般市・町村】
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1482315691/ 新採は初日に職場にぶちこまれてわけわかめが公務員のデフォ。引き継ぎする職員も自分の異動先のことで頭いっぱいだから適当な引き継ぎ。むしろ引き継ぎあるだけでも恵まれてる。 書類送ったけどメールとかで受領通知来ないから受理されてんのかどうか…
4/3までもう音沙汰なしか >>704
それじゃ彼等がオンザジョブトレーニングと混同するだろ
痴呆公務員のOJTはブラック中小とかと一緒で
O俺たちは忙しいからお前を放置するけど
J自分で仕事で覚えて
T達者でやれよ
だから ないってことはないだろ
地方公務員法に規定されてるのにw
人事委員会から勧告食らうぞ
どこのエア公務員法だよ ４月からは上司に前年の資料見て決裁回せと言われたのに、なかなかはんこ貰えないンゴの書き込みが増えるんやろなぁ >>708
何言ってるかわからないけどセンスがないってことはわかる なんか採用後の役場説明会あったけど、同期と全然話さずに帰っちゃったわ
終始みんな静かで仲良く盛り上がる雰囲気ではなかったな >>712
衍字ミス
×仕事で
○仕事
これで意味が分からないとしたら読解力に相当難があると言えると思う >>712
それ何も言っていない。
書き込んでいるだけろ、話声聞こえたのかｗｗｗ >>714
上手いな
ただ自分が先輩になったら申し訳ないけどホントに下に構ってやる暇ないんだよなぁ〜
と転職組が言ってみる 部下を指導するのも仕事のうちなんやでー
だから上司は高いかねもらってるんや
新人はてどり14万でこき使われるんや >>712は入ってから幻想を打ち壊され手のひらを返すタイプ >>721
俺の思ってた職場と違う！とか言って発狂するか病むタイプ 4月から税務課で働く新採多いと思う。頑張るんやで。市民税は初日から残業覚悟しいや。 理屈っぽくてメンタル強かったら、徴税は楽って聞いたがどうなん >>728
そりゃ法律に従ってやってりゃ絶対勝つんやからな気持ちは楽やろ。なおノルマ。 >>708
特別区だとOJT専門の先輩が一人つくぞ さすが特別区やわ
地域手当恵まれてるしそんな手厚いのか >>723
またパン職人か
羨ましくて覗いちゃった？ 特別区はええねぇ
職員数が多い！地域手当も最高！
はずれなしやん 一日からいきなり配属される自治体は余裕なくブラックの可能性高い
まともな自治体だと最初は研修 >>731
専門てその先輩も自分の仕事はあるだろ？
トレーナーという名目でつくだけならどこでもそうだと思うけど >>738
知らなかったんだからそっとしといてやりなさい >>791
あほか？なぜ喜ぶ、それ今のうちだけ
仕事が始まってから部署によっては上司の奴隷
仕事できなければ所詮いたぶられるのが堕ちｗｗｗ
結構ぎすぎすした紙一重の人間関係が公務員だからな〜〜〜 >>740
安価もまともに打てないお客さんですか？ レス番間違った>>791じゃなく
>>719に今後起こるかもしれない事 16卒だけど皆さんみたいにフレッシュな気持ち大切に持ち続けたいもんだな お前らどんだけ放置されたいんだよ……
特別区の育成担当すら否定するとは 地方の内情も知っておこうと思って覗いてるだけだよ
まともな研修もなしにOJT()とかいって現場にぶち込まれる地方が羨ましいとな…？ OJTとかじゃなくて普通に担当持たされてから4月スタートだと思うよ〜 特別区はそんなに余裕あるなら研修はどれぐらいあるの？ >>741
おまえの性格は今後のいじめの的になりやすいなｗ
同じ公務員でもひねくれたやつは最初からいじめの対象なんだよ
入庁前からお前は相当馬鹿だなｗｗｗ 16卒にも17卒やこっぱんが流入してるのか(困惑) >>750
関東の某県だけどそんな人いなかったなあ
基本はいきなりぶち込んで慣らす事かな
基本自分から聞かないと手取り足取り教えてくれることはなかったな
今ではそれの方がありがたいと思ってるけど よほど職員余ってる自治体じゃなきゃ新採なんてぶち込んで慣れさせるんじゃない？このシステム良いのか悪いのかしらんが合わなくて半年でやめる子多いし。 無能な上司の研修にぶちこんで
その後の態度や礼節・言葉使いが基本的が出来ない
最初からうぬぼれる奴は将来一番出世できない一生捨て駒な的な
嫌な配属先になるんだよｗｗｗ 新採の配属先は適当だからな
空いてる所にパズルのごとくいれてくだけ
そこに期待も何もないから ここで研修ないない言われてんのはどの程度？
俺んとこは合同は14日までなんだが短い方なんかね。 まあ民間はいきなり飛び込み営業やらせるところも多いんだし多少はね…
民間の友達がただのスポンジを一般家庭に売り歩く研修やらされてて腰抜かしたわ >>760
恵まれてるな
ホワイト自治体に感謝やね >>751
手取り(両腕切断するのか）
足取り(とにかく揚げ足撮る、早急に仕事できない奴は潰す)って事でいいんだな。 >>752
区研修と23区合同研修、部署のブロック研修で日数数えると結構多いと思う
けど日程は分散してるから入区二週間後くらいには普通に仕事してた覚えが わいは見た目で得するタイプだからもうすぐ無能なのがばれると思うと憂鬱や なぜこうもわかりやすい自演をするのか
恥ずかしくないのか >>760
かなり長いと思うよ
そもそもないところは本当にないからね
研修のための時間がなくてOJTという名目で初日から普通に仕事をする まあこのスレが地方公務員っていう広い括りでやってるからね
小さい自治体なんかは研修に割くノウハウもマンパワーもあんまりないかもね 職場に放り込まれて適用できることできない子がいるからね
それで病む人も一定数いる
現役の職員でさえ異動したら病む人いるし >>728
楽。
なおよく引き合いに出される生保は法律がざるすぎて地獄。 つまんねえマナー研修つまんねえ公務員倫理つまんねえ地公法地自法つまんねえ講釈
最初期に全体でできる研修なんかこんなもんなのになにを期待する？全体研修よりは放り投げOJT のほうがひゃくまんうんこマシだと思うけど俺だけか？ まあ研修は国家のが圧倒的に恵まれてるだろうなあ
半年くらい普通にあったりするし 面白いつまらないじゃなく最低限のところは抑えておかなきゃいけないから行うのが研修だろ >>773
研修とかないと同期との繋がりできにくそう ぶち込むとか書いたやつだけどうちは研修4日間だったかな。心構えの話が大半。
そこでいかに飲み会行って顔広めておくかは大事かな。
そこからは現場ぶち込み。何にもわからん中会議資料作るとかだったかな。 研修二週間ってのは長いのか。
民間経験があって、元の会社は1ヶ月とかで、周りも長いとこだと3ヶ月ほどあったから、短いんかと思ってた。 >>780
民間は手厚いからね
新卒のこは民間行ったほうがいいと思うのよ
きちんとしてるから >>781 ホント大手民間羨ましいよね
研修施設でしっかりビジネスマナーから教えてもらえるし
いきなり現場放り込まれて放置される公務員とは大違い 何をそんなに研修することあるのかな？
専門的な知識いる警察や財務はわかるけど
普通の地方公務員は習うより慣れろだよ 俺んとこは日程ばらけてるけど合計したら3週間分くらいあるわ。 狭義の意味で「法律」って言ってるのに
広い意味での「法律」としか理解できなくて爆発する新人とかいるしなぁ
まぁ条例いじくるらせる新人とかまれだからいいんだけどさ
その辺研修できっちり教えて欲しいわ
告示とか達とか指令とか区別できないとバブル世代と同レベル
公務員予備校じゃ教えてくれなかったこと そんな研修大好きならなんで公務員なんて選んだんですかねぇ 30： 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします
2017/03/02(木) 22:01:44.580 ID:pbgS61DC0.net [1/1] AAS
>>20
わい公務員やけどうちだと技術は係長くらす止まりやぞ
上いきたいなら行政やな
コメント1件 >>791
そんくらい教えれば済むことだろ
馬鹿かよ IDあったらこのスレに2人しかいないことバレちゃうし 17どころか公務員現職もほとんどいなさそう
試験落ちて逆恨みしているガイジが粘着してるんだろうか 2016年入庁組やが新採くんたちちゃんと一発芸用意しとくんやで 連絡内容少なすぎて研修があるのかすら分からないうちよりマシ 補欠から繰り上がりで合格したけど、
説明会で、あぁワシはこの中で最下位の存在なんか…ここにいる全員ワシより優秀な人なんか…ってとても恐縮した… ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
