京都市役所 Part17
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>>476
休み時間か、所詮使用人レベルの考え方から抜け出せないのか。 >>477
載ってるなら答えてから言え
寝言は寝床で言っとけよwww
ずら「条例にすべて書いてある」
常識人「あれ?京都市職員なのに前歴加算100%の職種あるの知ってる?」
ずら「うっ・・・・・。」
「論点ずらしだ〜」
面白いね。
やはり質問内容すら理解できないのかな?
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってるか?
条例だけ読んでわかったつもりのようだけど、知ったかぶりはうんざり
条例に書いてあって公開されてるなら当然知ってるよな?
逃げてばかり┐(´д`)┌
日本語から勉強し直せ >>479
お前とうとう頭いっちゃたか。
三流の小説でも初めたのか。
>ずら「うっ・・・・・。」
> 「論点ずらしだ〜」
>面白いね。
お前が面白いよ。と言うよイタイよ。
お前の崇高な目標は完全になくなったな。やっぱり単なるクレーマーか、それ以下。 >>480
条例にすべて書いてあるはずなのに、なんで答えられないの?
痛いなぁ >>481
お前の主張する、京都市の前歴加算の割合が悪く隠蔽していると言う事と、
お前のお題に付き合うのは別の話しだよ、遊んで欲しいのか。 >>481
本題で論じろよ。
条例相手じゃ勝ち目ないから、言葉尻や違う話題出してくるんだね。
みっともないよ。 >>482
お前が隠蔽工作をしているって話だろ?
日本語読めてるか?
工作お疲れさん >>483
ん?
条例に書いてあるのに答えられないっておかしくね?
なんで答えられないんだ?? ずら「条例にすべて書いてある」
常識人「あれ?全部書いてある??
「京都市職員なのに前歴加算100%の職種あるの知ってる?」
ずら (; ̄Д ̄)?
ずら「うっ・・・・・。」
「論点ずらしだ〜」 結局は、条例には肝心なことは書かれていないということですよ。
コピペしときますね。
他の自治体や国は前歴12ヶ月に対して4号加算
京都市の場合、前歴18ヶ月に対して4号加算
短期的な差ならともかく、これが定年まで続いた上に、退職金も差がそのまま反映されるし、残業代の単価にも反映される
まずここが最大の問題点
しかも経験者採用だけが国や他都市に採用された場合と比較して損をする訳でもない
ここ重要!
例えば前歴が1年の場合、国とか他の自治体は、4号加算される
京都市の場合、1円も加算されない
(京都市で加算されない理由は18ヶ月に満たない前歴は切り捨てだから)
前歴が1年しかなくても、毎月の給与や賞与、退職金、残業手当まで考慮したら、生涯賃金で1千万円以上の差がつくわけで、知っていたら受験しない!!
ほんの少しでも前歴があるなら京都市を受験すべきではない
国や他の政令市は100%前歴が加算されるが、京都市では概ね6割程度の加算にとどまる >>484
>>485
>>486
>>487
完全に詰んじゃたね。
条例に載ってるのに、隠蔽と言う被害妄想の主張も飽きたなぁ。
お前の言っていることは条例に書かれている。
お前が正しいなら京都市を訴えたら、そんなことしても100%負けるのはお前も分かっているから、ここでウダウダ言ってるだけ。
条例で公開済みなんで隠蔽も妨害もする意味がありませんけど。
公開済み情報
京都市職員給与条例施行細則
第5条
...
を18月以内で別に定める月数で除して得た数に4を乗じて得た数(その数に1未満の端数があるときは,これを切り捨てた数)を加えた数を号数とする号給とし...
条例なので初めから公開済みてす、京都市は何も隠していません。
知らなかったは言い訳てす。
18月で除すると書いてありますので、この細則だけで計算できます。
割り算ぐらいできるよね。
「18月以内で別に定める」は条例の読み方がわかっていたら意味がわかります。
分からないなら次の2点について自分で調べましょう。
「別に定める」は誰が定めるているか?
「別に定める」とはどう言う規定か?
ヒント
1.国語辞典ではなく法律用語辞典を使え
2.別に定めると別に○○に定めるは意味がちがう。 >>488
おかしいね
書いてあるはずなのに質問には答えられないってwwwwww >>488
条例に書かれているなら、質問には答えなきゃね
世間の人は書いてないから答えられないと思ってしまうよねぇ >>489
>>490
言われた事を何でも書くのか。アホちゃうか。しかも本題からズレてますけど。
そうしたらお前の個人情報書いてたら、知ってるよね自分のことだから、逃げるなよ。笑える。 >>491
オレの個人情報は条例で公開された情報なのか?
もし公開されているなら書いてもいいぜwwwwwwwww
馬鹿すぎ(; ̄Д ̄)? ずら「公開されてます」
俺ら「公開されてるなら、質問に答えられるよな」
「京都市職員なのに前歴加算100%の職種を答えてみろよw」
ずら「うっ」
「そうしたらお前の個人情報書いてたら、知ってるよね自分のことだから、逃げるなよ」
俺ら「個人情報は条例で公開されてるか?」
完全に詰みましたね┐( ̄ヘ ̄)┌ ずらがバカなのは知っていたがここまでバカだったとは。
公開されているされていないという話に持ち込もうとして失敗した挙げ句、条例には公開されるはずもない個人情報を書けとか、ブーメラン過ぎる(笑)。
恥ずかしすぎて気の毒ですよ。 >>491
知っているから書けとは誰も要求していませんよ。
あなたが、公開されているとあくまでも主張するなら、書けるはずだと指摘しているんです。
日本語読めますか?
条例にはすべて書いてあるとおっしゃるので、繰り返し質問をしているのです。
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってますか?
条例だけ読んでわかったつもりのようですが、公開されているというなら書けますよね? おいおい、あまりいじめるなよwww
また、条例の質問には該当しない箇所を貼り付けて誤魔化そうとするはずだぜwwwwww >>492
>>493
>>494
>>495
>>496
お前の馬鹿か、物事のたとえだよ。そんな言い訳すると思ったけど。
本題からそれてて意味がないので回答しない。それだけの事。お前の質問に答える必要ないし。
それでお前の崇高な目標はどこへ行ったんだ。
もう、詰んじゃたんだし、詰まらんことまだするのか。 >>493
こんどは三流小説メインで行くのか、もう何でもありって感じだな。 >>492
お前の個人情報は条例に載ってるのか、すごいな。見つからなかったよ。検索して見るから、名前、住所、連絡先書いてね。
お前の相手はこんなんでいいだろう。 >>497
いつから個人対個人の話になったのだろう?
京都市には興味もなく、受験もしないし、ましてや職員でもないのに、なぜ妨害工作をするのかな?
条例には全部書いてあるとか、噴飯ものの嘘を垂れ流して、お仕事でやっているにしても、ちょっと酷い >>499
載ってないから書けませんよと書いてありますよね?
読めてますか?
492 非公開@個人情報保護のため sage 2016/08/14(日) 08:46:29.83
>>491
オレの個人情報は条例で公開された情報なのか?
もし公開されているなら書いてもいいぜwwwwwwwww
馬鹿すぎ(; ̄Д ̄)? コピペしときますね。
他の自治体や国は前歴12ヶ月に対して4号加算
京都市の場合、前歴18ヶ月に対して4号加算
短期的な差ならともかく、これが定年まで続いた上に、退職金も差がそのまま反映されるし、残業代の単価にも反映される
まずここが最大の問題点
しかも経験者採用だけが国や他都市に採用された場合と比較して損をする訳でもない
ここ重要!
例えば前歴が1年の場合、国とか他の自治体は、4号加算される
京都市の場合、1円も加算されない
(京都市で加算されない理由は18ヶ月に満たない前歴は切り捨てだから)
前歴が1年しかなくても、毎月の給与や賞与、退職金、残業手当まで考慮したら、生涯賃金で1千万円以上の差がつくわけで、知っていたら受験しない!!
ほんの少しでも前歴があるなら京都市を受験すべきではない
国や他の政令市は100%前歴が加算されるが、京都市では概ね6割程度の加算にとどまる 京都市の前歴加算が日本一悪いことを知られたくない京都市職員が、毎日暴れてるんだろ?www
バレバレですよwwwwwwwww >>500
>>501
話しそらしはじめたのはお前だよ。 >>502
>>503
京都市の前歴加算が悪いのは知ってるよ。条例に載ってますから。
地方自治なんだから違うのはあたりまえ、民意で決めて公開済みですが。
隠蔽していると言うお前の主張は被害妄想。 >>503
完全に詰んじゃたね。
条例に載ってるのに、隠蔽と言う被害妄想の主張も飽きたなぁ。
お前の言っていることは条例に書かれている。
お前が正しいなら京都市を訴えたら、そんなことしても100%負けるのはお前も分かっているから、ここでウダウダ言ってるだけ。
条例で公開済みなんで隠蔽も妨害もする意味がありませんけど。
公開済み情報
京都市職員給与条例施行細則
第5条
...
を18月以内で別に定める月数で除して得た数に4を乗じて得た数(その数に1未満の端数があるときは,これを切り捨てた数)を加えた数を号数とする号給とし...
条例なので初めから公開済みてす、京都市は何も隠していません。
知らなかったは言い訳てす。
18月で除すると書いてありますので、この細則だけで計算できます。
割り算ぐらいできるよね。
「18月以内で別に定める」は条例の読み方がわかっていたら意味がわかります。
分からないなら次の2点について自分で調べましょう。
「別に定める」は誰が定めるているか?
「別に定める」とはどう言う規定か?
ヒント
1.国語辞典ではなく法律用語辞典を使え
2.別に定めると別に○○に定めるは意味がちがう。 もはや回答にすらなってないね(笑)。
ずらさんお疲れさん。
盆休みはなくお仕事ですか? ずら「公開されてます」
俺ら「公開されてるなら、質問に答えられるよな」
「京都市職員なのに前歴加算100%の職種を答えてみろよw」
ずら「うっ」
「そうしたらお前の個人情報書いてたら、知ってるよね自分のことだから、逃げるなよ」
俺ら「個人情報は条例で公開されてるか?」
完全に詰みましたね┐( ̄ヘ ̄)┌
とりあえず、質問には、きちんと答えようぜwww 答えられないのは書かれていないからです。
もういじめないであげて。 >>507
>>508
>>509
また、話しそらしてるんですか。こちらが付き合ってあげると喜んで書き込みますね。本題はどうしたの。 >>507
使用人の考え方からどうしても抜け出せないね。俺は雇われてないから。 >>508
そもそも前歴加算の話題にどれだけの需要があるんだ。しかも条例で公開済みだし。何をいつまでもウダウダ言ってるんだよ。
お前が知らなくて損したって言ってるだけだけど。その損したと言う考え方も間違っているけど。 条例に公開済みなのになぜ答えられないんだろう?
日本語がわからないのか、バカなのか、載ってないのか(笑)
どれですか?
条例にはすべて書いてあるとおっしゃるので、繰り返し質問をしているのです。
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってますか?
条例だけ読んでわかったつもりのようですが、公開されているというなら書けますよね? この部分は条例にも載ってますね(笑)。コピペしときますね。
他の自治体や国は前歴12ヶ月に対して4号加算
京都市の場合、前歴18ヶ月に対して4号加算
短期的な差ならともかく、これが定年まで続いた上に、退職金も差がそのまま反映されるし、残業代の単価にも反映される
まずここが最大の問題点
しかも経験者採用だけが国や他都市に採用された場合と比較して損をする訳でもない
ここ重要!
例えば前歴が1年の場合、国とか他の自治体は、4号加算される
京都市の場合、1円も加算されない
(京都市で加算されない理由は18ヶ月に満たない前歴は切り捨てだから)
前歴が1年しかなくても、毎月の給与や賞与、退職金、残業手当まで考慮したら、生涯賃金で1千万円以上の差がつくわけで、知っていたら受験しない!!
ほんの少しでも前歴があるなら京都市を受験すべきではない
国や他の政令市は100%前歴が加算されるが、京都市では概ね6割程度の加算にとどまる 担当課に聞けば答えを教えてくれるよ。
さっさと聞けば良いのに(笑)。 >>514
>>516
>>517
まだその話ひっぱるんですか。全然需要がない事わかりませんか。まぁ馬鹿だからしかたないか。 >>515
完全に詰んじゃたね。
条例に載ってるのに、隠蔽と言う被害妄想の主張も飽きたなぁ。
お前の言っていることは条例に書かれている。
お前が正しいなら京都市を訴えたら、そんなことしても100%負けるのはお前も分かっているから、ここでウダウダ言ってるだけ。
条例で公開済みなんで隠蔽も妨害もする意味がありませんけど。
公開済み情報
京都市職員給与条例施行細則
第5条
...
を18月以内で別に定める月数で除して得た数に4を乗じて得た数(その数に1未満の端数があるときは,これを切り捨てた数)を加えた数を号数とする号給とし...
条例なので初めから公開済みてす、京都市は何も隠していません。
知らなかったは言い訳てす。
18月で除すると書いてありますので、この細則だけで計算できます。
割り算ぐらいできるよね。
「18月以内で別に定める」は条例の読み方がわかっていたら意味がわかります。
分からないなら次の2点について自分で調べましょう。
「別に定める」は誰が定めるているか?
「別に定める」とはどう言う規定か?
ヒント
1.国語辞典ではなく法律用語辞典を使え
2.別に定めると別に○○に定めるは意味がちがう。 >>519
条例に公開済みなのになぜ答えられないんだろう?
日本語がわからないのか、バカなのか、載ってないのか(笑)
どれですか?
条例にはすべて書いてあるとおっしゃるので、繰り返し質問をしているのです。
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってますか?
条例だけ読んでわかったつもりのようですが、公開されているというなら書けますよね? >>519
この部分は条例にも載ってますね(笑)。コピペしときますね。
他の自治体や国は前歴12ヶ月に対して4号加算
京都市の場合、前歴18ヶ月に対して4号加算
短期的な差ならともかく、これが定年まで続いた上に、退職金も差がそのまま反映されるし、残業代の単価にも反映される
まずここが最大の問題点
しかも経験者採用だけが国や他都市に採用された場合と比較して損をする訳でもない
ここ重要!
例えば前歴が1年の場合、国とか他の自治体は、4号加算される
京都市の場合、1円も加算されない
(京都市で加算されない理由は18ヶ月に満たない前歴は切り捨てだから)
前歴が1年しかなくても、毎月の給与や賞与、退職金、残業手当まで考慮したら、生涯賃金で1千万円以上の差がつくわけで、知っていたら受験しない!!
ほんの少しでも前歴があるなら京都市を受験すべきではない
国や他の政令市は100%前歴が加算されるが、京都市では概ね6割程度の加算にとどまる >>520
お前の本当に手詰まりだなぁ、この質問と京都市が前歴加算を隠蔽していると言うお前の主張との関連はあるのか? >>521
知ってる条例に載ってるから。この条件で受けるどうかは各個人が決める。お前の見解は要らない。 >>522
?
載ってるなら答えてからどうぞw
隠蔽しようとしているのはお前だと何度指摘されればわかるんですかね?
かなり迷惑です 条例に公開済みなのになぜ答えられないんだろう?
日本語がわからないのか、バカなのか、載ってないのか(笑)
どれですか?
条例にはすべて書いてあるとおっしゃるので、繰り返し質問をしているのです。
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってますか?
条例だけ読んでわかったつもりのようですが、公開されているというなら書けますよね? >>524
>>525
条例に載ってるのにまだ隠蔽とか言ってるんですか。 >>524
迷惑なのはお前だよ。前歴加算がウザくて他の人は試験専用スレをわざわざ作って移動したのに、いい加減にしてほしいのはこっちだよ。 >>526
条例に載ってるなら、簡単な質問くらい答えて見せろよなw
載ってるんだよな?
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってますか?
条例だけ読んでわかったつもりのようですが、公開されているというなら書けますよね? >>527
お前が嘘を書き続けなければ、話は終わってんだよな
条例に書いてないよな?
書いているなら、上の奴の書いた質問に答えて見せろよ!!
マジで迷惑やわ!!! >>528
お前の言っていることは条例に書かれている。
お前が正しいなら京都市を訴えたら、そんなことしても100%負けるのはお前も分かっているから、ここでウダウダ言ってるだけ。
条例で公開済みなんで隠蔽も妨害もする意味がありませんけど。
公開済み情報
京都市職員給与条例施行細則
第5条
...
を18月以内で別に定める月数で除して得た数に4を乗じて得た数(その数に1未満の端数があるときは,これを切り捨てた数)を加えた数を号数とする号給とし...
条例なので初めから公開済みてす、京都市は何も隠していません。
知らなかったは言い訳てす。
18月で除すると書いてありますので、この細則だけで計算できます。
割り算ぐらいできるよね。
「18月以内で別に定める」は条例の読み方がわかっていたら意味がわかります。
分からないなら次の2点について自分で調べましょう。
「別に定める」は誰が定めるているか?
「別に定める」とはどう言う規定か?
ヒント
1.国語辞典ではなく法律用語辞典を使え
2.別に定めると別に○○に定めるは意味がちがう。 >>528
お前、本当に手詰まりだなぁ、この質問と京都市が前歴加算を隠蔽していると言うお前の主張との関連はあるのか? 崇高な目的はどこに、トンチンカンなクレーマーになり下がったな。 >>531
お前が隠蔽工作をしているとしか書かれてないよね?
どこに京都市がとか書いてあるかな?
そろそろ嘘はやめませんか?
あと条例に書かれているなら、さっさと質問に答えましょうよ コピペしときますね。
実態を伝えるのは重要
他の自治体や国は前歴12ヶ月に対して4号加算
京都市の場合、前歴18ヶ月に対して4号加算
短期的な差ならともかく、これが定年まで続いた上に、退職金も差がそのまま反映されるし、残業代の単価にも反映される
まずここが最大の問題点
しかも経験者採用だけが国や他都市に採用された場合と比較して損をする訳でもない
ここ重要!
例えば前歴が1年の場合、国とか他の自治体は、4号加算される
京都市の場合、1円も加算されない
(京都市で加算されない理由は18ヶ月に満たない前歴は切り捨てだから)
前歴が1年しかなくても、毎月の給与や賞与、退職金、残業手当まで考慮したら、生涯賃金で1千万円以上の差がつくわけで、知っていたら受験しない!!
ほんの少しでも前歴があるなら京都市を受験すべきではない
国や他の政令市は100%前歴が加算されるが、京都市では概ね6割程度の加算にとどまる >>533
>>534
手詰まり感バリバリだね。もう諦めたら。 >>534
知ってる条例に載ってるから、しかも需要がない。 >>536
知ってる詐欺始まったね┐( ̄ヘ ̄)┌
嘘は聞きあきた
公式に市役所が載っていないと認めてるのよ 知らないことを知っていると言ったり、書いてないことを書いてあると言ったり、本当に嘘つきでどうしようもないヤツだね。
知っているなら、質問に答えてみなよ。
知っている振りだけで、手詰まりなのはお前だろ(笑)。 どうしようもない嘘つきだな
妨害以外の意図があるようには見えない
これを工作じゃないというには無理があるね >>537
>>538
>>539
お前の言っていることは条例に書かれている。
条例で公開済みなんで隠蔽も妨害もする意味がない。
公開済み情報
京都市職員給与条例施行細則
第5条
...
を18月以内で別に定める月数で除して得た数に4を乗じて得た数(その数に1未満の端数があるときは,これを切り捨てた数)を加えた数を号数とする号給とし...
条例なので初めから公開済みてす、京都市は何も隠していません。
知らなかったは言い訳てす。
18月で除すると書いてありますので、この細則だけで計算できます。
割り算ぐらいできるよね。
「18月以内で別に定める」は条例の読み方がわかっていたら意味がわかります。
分からないなら次の2点について自分で調べましょう。
「別に定める」は誰が定めるているか?
「別に定める」とはどう言う規定か?
ヒント
1.国語辞典ではなく法律用語辞典を使え
2.別に定めると別に○○に定めるは意味がちがう。 >>540
そこは書かれてると何度言えばわかるの?
コピペしときますね。
実態を伝えるのは重要
他の自治体や国は前歴12ヶ月に対して4号加算
京都市の場合、前歴18ヶ月に対して4号加算
短期的な差ならともかく、これが定年まで続いた上に、退職金も差がそのまま反映されるし、残業代の単価にも反映される
まずここが最大の問題点
しかも経験者採用だけが国や他都市に採用された場合と比較して損をする訳でもない
ここ重要!
例えば前歴が1年の場合、国とか他の自治体は、4号加算される
京都市の場合、1円も加算されない
(京都市で加算されない理由は18ヶ月に満たない前歴は切り捨てだから)
前歴が1年しかなくても、毎月の給与や賞与、退職金、残業手当まで考慮したら、生涯賃金で1千万円以上の差がつくわけで、知っていたら受験しない!!
ほんの少しでも前歴があるなら京都市を受験すべきではない
国や他の政令市は100%前歴が加算されるが、京都市では概ね6割程度の加算にとどまる >>540
書かれていないのはこっちだよ!!
条例に載ってるなら、簡単な質問くらい答えて見せろよなw
載ってるんだよな?
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってますか?
条例だけ読んでわかったつもりのようですが、公開されているというなら書けますよね? >>540
知ってる詐欺始まったね┐( ̄ヘ ̄)┌
嘘は聞きあきた
公式に市役所が載っていないと認めてるのよ >>540
日本語がわかるなら、きちんと要求された解答をしろよ!!
関係ないことを何度も貼り付けるのは単なる妨害工作だよ >>541
>>542
>>543
>>544
要求された回答、はぁ?何様なんだよ。なんて自己中心的なんだよ。あきれる。
お前の質問に答える必要はない、答える気もない、調べるにも値しない。
おまけに誰も必要とせれていない事を延々とコピペしているのはお前だよ。 >>543
ここに書いてあるよ。
理解できていないだけ。
公開済み情報
京都市職員給与条例施行細則
第5条
...
を18月以内で別に定める月数で除して得た数に4を乗じて得た数(その数に1未満の端数があるときは,これを切り捨てた数)を加えた数を号数とする号給とし...
条例なので初めから公開済みてす、京都市は何も隠していません。
知らなかったは言い訳てす。
18月で除すると書いてありますので、この細則だけで計算できます。
割り算ぐらいできるよね。
「18月以内で別に定める」は条例の読み方がわかっていたら意味がわかります。
分からないなら次の2点について自分で調べましょう。
「別に定める」は誰が定めるているか?
「別に定める」とはどう言う規定か?
ヒント
1.国語辞典ではなく法律用語辞典を使え
2.別に定めると別に○○に定めるは意味がちがう。 >>542
>>543
>>544
関係ないことを何度も貼り付けるのは単なる妨害工作だよ >>546
そこは書かれてると何度言えばわかるの?
コピペしときますね。
実態を伝えるのは重要
他の自治体や国は前歴12ヶ月に対して4号加算
京都市の場合、前歴18ヶ月に対して4号加算
短期的な差ならともかく、これが定年まで続いた上に、退職金も差がそのまま反映されるし、残業代の単価にも反映される
まずここが最大の問題点
しかも経験者採用だけが国や他都市に採用された場合と比較して損をする訳でもない
ここ重要!
例えば前歴が1年の場合、国とか他の自治体は、4号加算される
京都市の場合、1円も加算されない
(京都市で加算されない理由は18ヶ月に満たない前歴は切り捨てだから)
前歴が1年しかなくても、毎月の給与や賞与、退職金、残業手当まで考慮したら、生涯賃金で1千万円以上の差がつくわけで、知っていたら受験しない!!
ほんの少しでも前歴があるなら京都市を受験すべきではない
国や他の政令市は100%前歴が加算されるが、京都市では概ね6割程度の加算にとどまる >>546
書かれていないのはこっちだよ!!
条例に載ってるなら、簡単な質問くらい答えて見せろよなw
載ってるんだよな?
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってますか?
条例だけ読んでわかったつもりのようですが、公開されているというなら書けますよね?
書いてる詐欺お疲れさん なんで答えられないんだ?
載ってるはずなのに┐( ̄ヘ ̄)┌ ずらは質問にも答えず(答えられず)、妨害工作ばかりやってるね。
迷惑をかけていることを自覚してほしいです。 >>547
載っている箇所をコピペしたら終わるから、早く貼れよ
載っているという割には、証拠も出さずにうだうだしていて迷惑なんだよな
証拠を出すか消えるかどちらか選べよ >>550
その質問は本題と関係ない。
お前の質問コーナーに付き合う気はない。 >>551
答えられないのではなく、答える必要がない。 >>552
迷惑をかけているのはお前。お前のせいで、たくさんのまともな人が別スレを作って避難した。
更に、お前はストーカーの様にそちらのスレでも書き込みしている。
自覚するのはお前。 >>553
すでに貼っている。理解できていないだけ。
公開済み情報
京都市職員給与条例施行細則
第5条
...
を18月以内で別に定める月数で除して得た数に4を乗じて得た数(その数に1未満の端数があるときは,これを切り捨てた数)を加えた数を号数とする号給とし...
条例なので初めから公開済みてす、京都市は何も隠していません。
知らなかったは言い訳てす。
18月で除すると書いてありますので、この細則だけで計算できます。
割り算ぐらいできるよね。
「18月以内で別に定める」は条例の読み方がわかっていたら意味がわかります。
分からないなら次の2点について自分で調べましょう。
「別に定める」は誰が定めるているか?
「別に定める」とはどう言う規定か?
ヒント
1.国語辞典ではなく法律用語辞典を使え
2.別に定めると別に○○に定めるは意味がちがう。 >>558
答えてないだろ?
何職が答えなんだ?
コピペしとくわ
>>558
書かれていないのはこっちだよ!!
条例に載ってるなら、簡単な質問くらい答えて見せろよなw
載ってるんだよな?
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってますか?
条例だけ読んでわかったつもりのようですが、公開されているというなら書けますよね?
書いてる詐欺お疲れさん >>558
そこは書かれてると何度言えばわかるの?
コピペしときますね。
実態を伝えるのは重要
他の自治体や国は前歴12ヶ月に対して4号加算
京都市の場合、前歴18ヶ月に対して4号加算
短期的な差ならともかく、これが定年まで続いた上に、退職金も差がそのまま反映されるし、残業代の単価にも反映される
まずここが最大の問題点
しかも経験者採用だけが国や他都市に採用された場合と比較して損をする訳でもない
ここ重要!
例えば前歴が1年の場合、国とか他の自治体は、4号加算される
京都市の場合、1円も加算されない
(京都市で加算されない理由は18ヶ月に満たない前歴は切り捨てだから)
前歴が1年しかなくても、毎月の給与や賞与、退職金、残業手当まで考慮したら、生涯賃金で1千万円以上の差がつくわけで、知っていたら受験しない!!
ほんの少しでも前歴があるなら京都市を受験すべきではない
国や他の政令市は100%前歴が加算されるが、京都市では概ね6割程度の加算にとどまる 条例に載ってるなら答えたら終わるのにねw
なんで載ってる載っていると繰り返すだけなんだろう
口だけのグズ野郎お疲れさん 条例に書いていないから答えられるわけがない。
そんなのわかっていて質問しているわけね(笑)。
なかなかやりますね。
さっさと白旗あげたら良いのに。
京都人はゴミだね。
間違いや嘘を認める度量もないんだから。
日本一前歴加算が悪いし、それを認めようとしないから、改善もされない。 >>554
書かれてるならさっさと貼れ!
関係ない奴は迷惑なんだよな >>558
ん?
前歴加算100%の職種なんて書いてないけど?
気でも狂ったか? >>559
その質問には答えません。答える必要もありません。お前の質問コーナーには興味ありません。 >>561
すでに回答済みです。理解できていないだけです。 >>563
すでに回答済みです。理解できていないだけです。 >>564
その質問には答えません。答える必要もありません。お前の質問コーナーには興味ありません。 答えてないだろ?
何職が答えなんだ?
コピペしとくわ
条例に載ってるなら、簡単な質問くらい答えて見せろよなw
載ってるんだよな?
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってますか?
条例だけ読んでわかったつもりのようですが、公開されているというなら書けますよね?
書いてる詐欺お疲れさん コピペしときますね。
実態を伝えるのは重要
他の自治体や国は前歴12ヶ月に対して4号加算
京都市の場合、前歴18ヶ月に対して4号加算
短期的な差ならともかく、これが定年まで続いた上に、退職金も差がそのまま反映されるし、残業代の単価にも反映される
まずここが最大の問題点
しかも経験者採用だけが国や他都市に採用された場合と比較して損をする訳でもない
ここ重要!
例えば前歴が1年の場合、国とか他の自治体は、4号加算される
京都市の場合、1円も加算されない
(京都市で加算されない理由は18ヶ月に満たない前歴は切り捨てだから)
前歴が1年しかなくても、毎月の給与や賞与、退職金、残業手当まで考慮したら、生涯賃金で1千万円以上の差がつくわけで、知っていたら受験しない!!
ほんの少しでも前歴があるなら京都市を受験すべきではない
国や他の政令市は100%前歴が加算されるが、京都市では概ね6割程度の加算にとどまる >>571
>>572
荒らしはやめて下さい。
不要、不必要な書き込みです。 >>572
知ってる。条例に載ってますから。
すでに貼っている。理解できていないだけ。
公開済み情報
京都市職員給与条例施行細則
第5条
...
を18月以内で別に定める月数で除して得た数に4を乗じて得た数(その数に1未満の端数があるときは,これを切り捨てた数)を加えた数を号数とする号給とし...
条例なので初めから公開済みてす、京都市は何も隠していません。
知らなかったは言い訳てす。
18月で除すると書いてありますので、この細則だけで計算できます。
割り算ぐらいできるよね。
「18月以内で別に定める」は条例の読み方がわかっていたら意味がわかります。
分からないなら次の2点について自分で調べましょう。
「別に定める」は誰が定めるているか?
「別に定める」とはどう言う規定か?
ヒント
1.国語辞典ではなく法律用語辞典を使え
2.別に定めると別に○○に定めるは意味がちがう。 >>574
そこは載っている
何度もそう書かれているよ
あなたバカですか?
コピペしときますね。
実態を伝えるのは重要
他の自治体や国は前歴12ヶ月に対して4号加算
京都市の場合、前歴18ヶ月に対して4号加算
短期的な差ならともかく、これが定年まで続いた上に、退職金も差がそのまま反映されるし、残業代の単価にも反映される
まずここが最大の問題点
しかも経験者採用だけが国や他都市に採用された場合と比較して損をする訳でもない
ここ重要!
例えば前歴が1年の場合、国とか他の自治体は、4号加算される
京都市の場合、1円も加算されない
(京都市で加算されない理由は18ヶ月に満たない前歴は切り捨てだから)
前歴が1年しかなくても、毎月の給与や賞与、退職金、残業手当まで考慮したら、生涯賃金で1千万円以上の差がつくわけで、知っていたら受験しない!!
ほんの少しでも前歴があるなら京都市を受験すべきではない
国や他の政令市は100%前歴が加算されるが、京都市では概ね6割程度の加算にとどまる >>574
書かれていないのはこっちだよ!!
条例に載ってるなら、簡単な質問くらい答えて見せろよなw
載ってるんだよな?
京都市職員なのに前歴加算100%の職種があるのを知ってますか?
条例だけ読んでわかったつもりのようですが、公開されているというなら書けますよね?
書いてる詐欺お疲れさん >>575
馬鹿はお前
前歴加算の話しは聞き飽きた。
条例に載っている。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています