得意気に人事院のソースを提示してくる公務員
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「残業代ゼロ制度を公務員にも導入してはどうか」という国会議員の提案を、 厚生労働省の官僚が一斉に「とんでもない」と手を振って拒否したと、 民主党の山井和則議員がTwitterで報告した。 6月4日の厚生労働委員会で、政府が成長戦略の一環とする新雇用制度に 疑問を掲げる民主党議員から官僚に真意を問うやり取りがあった。 委員会前日の山井議員のTwitterには、厚生労働省の田村憲久大臣に 残業代ゼロ制度について民主党から質問することが予告された。 さらに山井議員は15分後、雇用の現場の人間関係などによる実態に対し、 制度の方針が脆弱であることを危惧するツイートを連投した。 その後、厚労委員会を終えた山井議員はTwitterで、委員会答弁の様子を報告した 答弁では、残業代ゼロ制度は「生産性の上がる素晴らしい制度」という主張に対し、 「素晴らしいのならば公務員にも残業代ゼロ制度を導入すべき」と柚木道義議員が提案したという。 ところが、厚労省官僚は一斉に「とんでもない」と手を振って拒否したと、山井議員は報告している。 【経済】景気指数4ヶ月連続「下方」 数ヶ月前に景気後退局面に入った 内閣府 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420793416/ 1 名前:武蔵野メンバー ★@転載は禁止[sage] 投稿日:2015/01/09(金) 17:50:16.36 ID:???0 http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye2390334.html 内閣府が発表した去年11月の景気を現状を示す指数は、3か月ぶりにマイナスとなり、 景気の基調判断について4か月連続で「下方への局面変化を示している」としています。 去年11月の景気動向指数は、足元の景気を示す一致指数が前の月から1.0ポイント下がって 108.9となり、3か月ぶりにマイナスとなりました。中小企業の出荷や自動車など 耐久消費財の販売が落ち込んだことが原因です。また、景気の先行きを示す先行指数は 0.7ポイント下落し、2か月連続のマイナスとなりました。 内閣府は景気の基調判断を4か月連続で「下方への局面変化を示している」としていて、 数か月前に景気が後退する局面に入った可能性があるという見方を維持しています。 (09日15:22) . なんで公務員ごときが 東証一部上場企業並み以上の待遇が当たり前だと思ってしまうのかが 激烈な競争社会に凌ぎを削る民間と、同等以上に扱われたがるのかが いくら申し開きをされても、未だに . . ...........................おら よ〜ぐぅ わぁがんねっ 【経済】今年度のGDP、5年ぶりのマイナスとなる見通し 民間の調査会社が予測 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420100842/ 1 名前:ムサシノ原人 ★@転載は禁止[] 投稿日:2015/01/01(木) 17:27:22.52 ID:???0 民間の調査会社など10社が予測した新年度・平成27年度の日本経済は、 円安や原油価格の下落などが追い風となるものの、一部の企業で生産拠点を 海外に移す動きが進んでいることなどから、海外経済がよくなっても回復の ペースは緩やかにとどまる見通しです。 各社によりますと、日本の今年度のGDP=国内総生産の伸び率は、去年4月の 消費増税の影響で物価の変動を除いた実質でマイナス0.5%からマイナス0.8%と、 5年ぶりのマイナスとなる見通しです。 しかし、新年度は円安が続くことで大企業を中心に業績の改善が見込まれ賃金の 上昇が予想されることや、原油価格の下落が円安による輸入物価の上昇を相殺すると 見込まれています。 ただ、円安は原材料を輸入に頼る中小企業などにとってはマイナスに働く面もあるほか、 製造業でもこれまでの円高対応で生産拠点を海外に移転させた企業も多く、 各社は海外経済がよくなっても日本経済は力強さに欠けるとみています。 その結果、新年度はプラス1%からプラス2.4%と、回復のペースは緩やかにとどまる 見通しです。 三菱UFJリサーチ&コンサルティングの小林真一郎主任研究員は「原油価格や 為替などによって新年度の景気も振れる可能性が十分ある。規制を緩和し、 民間企業の実力をいかにつけさせるかがポイントになってくる」と話しています。 新年度の日本経済 回復は緩やかか NHKニュース http://www3.nhk.or.jp/news/html/20150101/t10014386701000.html 1月1日 15時52分 【衆院選】自民公約の幼児教育無償化、財源めど立たず 35人学級見直し論も浮上 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1418123867/ 1 名前:ジーパン刑事 ★@転載は禁止[] 投稿日:2014/12/09(火) 20:17:47.25 ID:???0 自民、公明両党が衆院選公約で教育施策の目玉と位置付ける 3〜5歳児向け幼児教育の無償化。政府は2015年度以降、 幼稚園や保育所に通う5歳児を持つ世帯から段階的に実現する方針だが、 消費税率の引き上げ延期で税収全体が減るため、 安定財源確保のめどは立っていないのが実情だ。 「私たちは子育てに頑張る家庭を応援する。幼児教育無償化を進めていく」。 安倍晋三首相は9日、岩手県で行った街頭演説でこう強調した。 しかしこの日も、これまでも、具体的な対象や実施時期などには言及していない。 幼児教育無償化は3〜5歳の全員を対象にすると年に約7800億円、 5歳児に限っても年に約2600億円も掛かる大型事業で、安請け合いはできないからだ。 http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20141209-00000086-jij-pol 幼児教育無償化、財源めど立たず=35人学級見直し論も浮上【14衆院選】 【政治】「役人天国」健在! なぜ公務員の給料は高いのか? 人事&給料の謎 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1422438049/ 「役人天国」健在! なぜ公務員の給料は高いのか? 人事&給料の謎【10】:PRESIDENT Online - プレジデント http://president.jp/articles/-/14316 職種によっては、最大2倍の格差も 公務員は民間企業に比べて高給取りなのでしょうか。 たとえば、東京都が2008年に発表した「技能労務職員等の給与等の見直しに向けた取組方針」という資料があります。都の公務員と民間企業従 業員の平均給与について、ほぼ同じ職種ごとで比較を試みています。 清掃職員の場合、2007年の平均月給は 51万9084円。民間企業の類似職種が29万9800円ですので、実に1.73倍の開きということになります。(中略) 2014年10月に、現在の状況が発表されています。これによると、清掃職員の平均給与は 50万4117円と3%ほど減少していますが、民間企業と の差は1.73倍のままです。しかも、自動車運転手や守衛といった職種に至っては、逆に2007年当時よりも上昇しています。 これらは月給だけの比較ですが、年収ベースでは2014年時点で、清掃職員1.96倍、用務員2.02倍、自動車運転手1.74倍、守衛1.95倍と、更に民 間企業との格差が広がります。 この資料を見る限りは、官民格差が是正の方向に進んでいるとは、全く思えません。 民間企業は、基本的に市場原理の中で戦っています。清掃会社であれば、コストを一定以内に抑えなければ事業が成り立たないので、自ずと 清掃職の賃金水準も決まってきます。 一方、公務員の給料は、毎年昇給していくしくみのため、たいていの人は定年前が一番高くなります。今時たいていの民間企業であれば、昇進・ 昇格せずに同じ仕事のレベルを継続していれば、何年かで給与が頭打ちになります。それ以上は、年齢を重ねても給与水準は上がらない。それ に対して、公務員の場合は、昇格できない人もほぼ定年まで昇給が続く。そのため、年代別で見ると、50代の官民格差が最も大きくなっているの です。 (以下略) 【経済】国の借金2014年末で1029兆円、国民1人当たり811万円−財務省発表 [転載禁止](c)2ch.net http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1423548736/ 1 名前:海江田三郎 ★[] 投稿日:2015/02/10(火) 15:12:16.45 ID:???* http://www.nikkei.com/article/DGXLASFL10H79_Q5A210C1000000/ 財務省は10日、国債や借入金、政府短期証券を合わせた「国の借金」の 残高が2014年12月末時点で1029兆9205億円になったと発表した。 1月1日時点の人口推計をもとに単純計算すると、国民1人当たり約811万円の借金を抱えていることになる。 ただ、9月末からの3カ月間でみると8兆9945億円減った。政府短期証券の残高減少が寄与した。 通常は短期証券が償還を迎えた際、借換債の発行でまかなうが、今回は余裕資金を充てたという。技術的で一時的な要因が大きい。 「国の借金」のうち、国債は9月末に比べ6兆4114億円増の874兆2354億円。 政府短期証券は16兆2104億円減の100兆4082億円だった。 一方、借入金は8045億円増の55兆2769億円だった。14年度末の「国の借金」の総額は1062兆7000億円になる見通しだ。 併せて発表した12月末の政府保証債務残高の現在高は2683億円増の44兆6574億円だった。〔日経QUICKニュース(NQN)〕 【経済】2014年の実質賃金、前年比−2.5% http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1424230614/ 1 名前:まとめないでね@鰹節出汁 ★[] 投稿日:2015/02/18(水) 12:36:54.34 ID:???* http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/monthly/26/26r/dl/pdf26r.pdf 毎月勤労統計調査 平成26年分結果確報 調査結果のポイント】 (前年比でみて) ・現金給与総額は4年ぶりの増加 ・所定外労働時間は5年連続の増加 ・常用雇用は11年連続の増加 1賃金(一人平均) 平均月間現金給与総額 は、前年比0.8%増の316,567円となった。 現金給与総額のうち、きまって支給する給与は0.3%増の261,029円、 所定内給与は前年と同水準の 241,338円、 所定外給与は3.1%増の19,691円、 特別に支払われた給与は3.3%増の 55,538円となった。 実質賃金は、前年比2.5%減となった。 2労働時間(一人平均) 平均月間総実労働時間は、前年比0.3%減の145.1時間と、2年連続 の減少となった。総実労働時間のうち 所定内労働時間は0.6%減の134.1時間、 所定外労働時間は 3.8%増の11.0時間となった。 製造業の所定外労働時間は、6.1%増の15.9時間となった。 なお、年間の総実労働時間は1,741時間(規模30人以上では1,788時間)となった。 3雇用 常用雇用は、前年比1.5%増と11年連続の増加となった。このうち、 一般労働者は0.9%増、パートタイム労働者は2.8%増となった 俺達公務員の収入の騰げがあってはじめて、民間人の豊かさが叶うんだよw まぁ〜ったく、一体これを何度叫んだらわかんだよアホアホ民間人どもww なにより俺たち“公務員の権利”は国民の利益よりも優先するんだよw “現実を直視しろ”などと文句を言う国民のほうがおかしいのであって、俺たち公務員が掲げる理想の方が正しいから だろ? (by最近サイコパスと呼ばれてやっと気付いたアホ公務員w) “他人様の税金に群がる無生産層の癖して”と怒るドイツを嘲笑うギリシャの公務員。 ユーロ圏がギリシャ支援4カ月延長で合意し、財政破綻ひとまず回避した。 最後の最後まで他人の金で遊んで楽をする。挙句に、膨らんだ国の借金を踏み倒す公務員天国ギリシャwww 2010年5月、ギリシャはユーロ圏で初めて救済策の適用を受けた。 2011年と2012年には、単一通貨ユーロからの離脱(いわゆる「Grexit=グリグジット」)を巡り、この国が繰り返し議論の対象となった。 今、25日の総選挙において野党が勝利したそうである。 念願叶って目出度く与党となったその野党の主張は、国の借金をなかったことにし、クビになった公務員を復活することだそうなw(笑) ムチャクチャでしょw ギリシャは人口1100万人程度の小さな国です。しかし、公務員の数はなんと100万人。 その家族も含めれば、相当数の人数(全労働人口の25%を占めているので、約275万人と推定)が 国費で生活している無生産層だということです。 政権交代があるたびに公務員としての雇用を増やしてきたのだそうで。 ギリシャの公務員は所得も非常に高く、民間の3倍の給与とされています。 彼らを支え、さらに国家運営にかかる税を負担するとなると、相当な税負担が想像できます。 当然無駄な歳出が予想されますから、公務員の削減をしようとしますが、公務員はその度に 大々的なデモやストライキを起こし、話にならないそうです。 現在ギリシャを援助しているドイツは、「ギリシャ人たちはきちんと働いているドイツ人を犠牲にして、 快適な生活を楽しんでいる」と不快感を示しているようです。 このままでは 見捨てられる日もそう遠くないでしょうね(笑) 現実味増すギリシャのユーロ離脱(ロイター) http://jp.reuters.com/article/jp_forum/idJPKBN0LR05520150223?sp=true さて、日本の公務員とギリシャの公務員とでは、その質(タチ)においては全く同じだと思えて仕方がないのですがw(笑) 国の将来より自分達の幸せを優先するという行過ぎた権利意識がねwww ハイ出ましたw これ↑が、例のサイコパス アホ公務員w アホで性悪人格者が執拗に求める説明など完全無視ww はい皆さ〜ん、単に「サイコパス」を検索するだけ ですからね〜w あとは、このアホ>>510 がここでやってることを見較べるだけw とっ〜ても簡単ww 完全無視じゃなくて説明できる能力がないんだろw そりゃコンビニじゃ説明する機会ないもんなぁwwwwwwww 【社会】非正規雇用者が過去最多の1962万人、5年連続増加 2014年、正規は7年連続減 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1424270057/ 1 名前:海江田三郎 ★[] 投稿日:2015/02/18(水) 23:34:17.94 ID:???* http://news.mynavi.jp/news/2015/02/18/114/ 総務省は17日、2014年の労働力調査(速報)の結果を発表した。 それによると、2014年平均の役員を除く雇用者は前年比39万人増の5,240万人となり、2年連続で増加した。 正規の職員・従業員は前年比16万人減の3,278万人で、7年連続の減少。 一方、非正規の職員・従業員は前年比56万人増の1,962万人と5年連続で増加し、比較可能な2002年以降で最多となった。 非正規の職員・従業員を男女、年齢別に見ると、男性は55〜64歳の161万人が、 女性は35〜44歳の325万人がそれぞれ最多となった。また、現職の雇用形態についた主な理由で最も多かったのは、 男性は「正規の職員・従業員の仕事がないから」が前年比9万人減の160万人、 女性は「自分の都合のよい時間に働きたいから」が同21万人増の332万人となった。 完全失業者は前年比29万人減の236万人。このうち失業期間が「1年以上」の長期失業者は同15万人減の89万人と、 2009年(96万人)以来5年ぶりに100万人を下回った。 非労働力人口は前年比17万人減の4,483万人。このうち就業希望者は前年比9万人減の419万人、 就業非希望者は同20万人減の3,965万人となった。なお、就業非希望者のうち「65歳以上」は同61万人増の2,538万人だった。 早く人件費をバッサリと削って、正常化しようよ。 せめて“お得感”が無くなり、民間企業に人材が流れ始めるポイントまでバッサリと。 せいぜい年収400万円程度の仕事で、公務員は“これだけ仕事してます”の演技が巧いww 同じ労力で民間なら 少なく見積もっても3割減のコスト で済む仕事だしなw 民間に較べ、公務員人件費ほどコストパフォーマンスが悪く大掛かりな職業は他に無いw これまでにも色々と暴かれてますが、大阪市交通局の例を出すまでもない こう言うと、すぐに反論するドップリとぬるま湯に漬かるアホがいるが 貰い過ぎた税金を全額返してもらってからでないと、 税金泥棒状態のまんまで何を言われてもねwww どうにかズルいことをしてでも、なんとか自分だけはいい思いをしようとする。 いまの日本の公務員は、そうなっている。 なんで公務員ごときが、 東証一部上場企業並み以上の待遇が当たり前だと思ってしまうのかが 激烈な競争社会に凌ぎを削る民間と、同等以上に扱われたがるのかが いくら申し開きをされても、未だに . . ...................................おら よ〜ぐぅ わぁがんねっ 【経済】日本GDP下方修正で2014年は0.03%のマイナス成長に★2 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1425893851/ 日本GDP下方修正で2014年は0.03%のマイナス成長に http://jp.wsj.com/articles/SB11672146961829524028304580506730512293748 内閣府が9日発表した2014年10-12月期の実質国内総生産(GDP)改定値は、前期比0.4%増、前期比年率換算で1.5%増となり、 速報値の前期比0.6%増、年率2.2%増から下方修正された。 この下方修正で、2014年のGDPは、10-12月期速報値の段階では0.04%の伸びを示していたが、改定値では0.03%のマイナス成長となったもようだ。 内需と外需の成長率に対する寄与度は、国内需要(内需)がプラス0.2%、財・サービスの純輸出(外需)はプラス0.2%となった。 井田病院、安彦智博の 胸こう鏡手術で大出血、死んだ。 血止めず死んだ。 許せない。神もお許しにならない。 【経済】景気回復「実感ない」81% 「実感している」13% http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1424615420/ 1 : 鰹節出汁 ★[] 投稿日:2015/02/22(日) 23:30:20.00 ID:???* 景気回復「実感ない」81%、内閣支持50% 本社世論調査 アベノミクス評価は拮抗 (1/2ページ) 2015/2/22 22:00 日本経済新聞 電子版 http://www.nikkei.com/article/DGXLASFS22H0V_S5A220C1MM8000/ 日本経済新聞社とテレビ東京が20〜22日に実施した世論調査で、景気回復の実感を聞くと「実感していない」が81%に上り「実感している」は13%にとどまった。 内閣支持率は1月の前回調査から1ポイント低下の50%で、横ばいだった。不支持率は1ポイント上昇の34%だった。 2014年10〜12月期の実質国内総生産(GDP)速報値は14年4月の消費税率の8%への引き上げ後、初めてプラス成長となった。政府は 以下ソース 【社会】景気「悪い」急増、3割に=消費増税影響か−内閣府調査 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1426994741/ 内閣府が21日発表した「社会意識に関する世論調査」によると、「悪い方向に向かっている分野」(複数回答)として 「景気」を挙げた人は、前年の19.0%から30.3%に大きく増加した。昨年4月には消費税率が8%に引き上げられており、 内閣府政府広報室は「増税で個人消費が落ち込んだことなどが影響したのではないか」と分析している。 序盤から高額ベア容認=政府要請、円安後押し−主要企業の15年春闘 「良い方向に向かっている分野」(同)でも「景気」は前年の22.0%から10.4%に半減した。「悪い方向」では、 最も高かった「国の財政」(39.0%)をはじめ、「物価」(31.3%)「地域格差」(29.6%)など、経済分野の 項目が軒並み前年より増加した。 一方、「悪い方向」で「外交」を挙げた人は、前年の38.4%から25.2%にまで減少し、大きく改善した。「良い方向」でも 「外交」は7.1%から9.6%に上昇した。懸案だった日中首脳会談が昨年11月に実現し、日中関係が最悪期を脱したことなどから、 内閣府は「東アジア情勢の緊張が少し和らいだことが背景にある」との見方を示している。 調査は1月15日から2月1日にかけて、全国の成人男女1万人を対象に個別面接方式で実施。有効回収率は60.1%だった。 (2015/03/21-17:07) http://www.jiji.com/jc/c?g=eco_30& ;k=2015032100204 【経済】地域格差が悪化、6年ぶり高水準…アベノミクスによる景気回復実感が広がらず http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1426969985/ 1 名前: ◆HeartexiTw 胸のときめきφ ★[tokimeki2ch@gmail.com] 投稿日:2015/03/22(日) 05:33:05.12 ID:???* ?PLT(13557) http://img.2ch.net/ico/samekimusume32.gif 地域格差が悪化していると感じる人の割合が6年ぶりの高水準に なったことが、内閣府が21日付で公表した 「社会意識に関する世論調査」でわかった。景気悪化を感じる人の 割合も1年前より大幅に増えた。アベノミクスによる景気回復の 実感が広がらず、格差の拡大を感じる人が増えている実情が浮かび上がった。 *+*+ asahi.com +*+* http://www.asahi.com/articles/ASH3P46FHH3PULFA004.html 【経済】月実質賃金は前年比‐2.0%、22カ月連続でマイナス=毎月勤労統計 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1428086811/ 2015年 04月 3日 14:50 JST [東京 3日 ロイター] - 厚生労働省が3日発表した2月の毎月勤労統計調査(速報)によると、 物価の変動を考慮した実質賃金は前年比2.0%減となった。マイナスは22カ月連続で、 減少幅は前月に比べて小幅縮小した。現金給与総額(事業所規模5人以上)は前年比0.5%増の 26万1344円で3カ月連続の増加となった。所定内給与の増加傾向が続き、現金給与総額は緩やかな増加が続いている。 【社会】アベノミクス、実態は非正規拡大…望んで非正規に就いたわけではない不本意就労は約331万人 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1428199527/ ◇アベノミクス、実態は非正規拡大 安倍晋三首相は就任した2012年から2年間の「アベノミクス」の成果として「100万人の雇用を生み出した」と強調する。 だが2年間で正規労働者は約50万人減り、非正規労働者は約150万人増えた。 首相が言う「100万人の雇用創出」の実態は非正規の拡大だったことになる。 13年の総務省の調査によると、非正規の男性の78%は就労収入が年間300万円に届かない。 厚生労働省の別の調査では、結婚に対する意識も正規労働者より低い。 非正規労働者などの相談を受ける連合福岡ユニオンの担当者は「抜本的な解決は直接雇用の正社員を原則にすること」と訴える。 【政治】残業代ゼロ法、非正規労働者も含まれる−厚労省 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1429754047/ 1 名前:海江田三郎 ★[] 投稿日:2015/04/23(木) 10:54:07.97 ID:???* http://www.jcp.or.jp/akahata/aik15/2015-04-22/2015042202_04_1.html 労働時間規制の適用を除外する「残業代ゼロ制度」の対象に有期雇用契約労働者も含まれることが、 21日の参院厚生労働委員会で明らかになりました。日本共産党の小池晃議員の追及に厚労省が認めたもの。 命を削る働き方が正社員だけでなく、非正規にも広がることになります。小池氏は「日本中に過労死が広がることになる」として、 「残業代ゼロ」法案の撤回を求めました。 「残業代ゼロ制度」の対象は当面、年収1075万円以上とされています。厚労省の岡崎淳一労働基準局長は 「雇用契約期間が1年に満たない場合、比例計算で考える」と答弁。年間の基準に比例した賃金や年休を付与すれば、 「有期契約であっても(『残業代ゼロ制度』の)適用の対象になる」と認めました。 小池氏は、ある企業が3カ月のプロジェクト事業に取り組む場合、課長以外の職員と有期契約を結び「残業代ゼロ制度」の対象にすれば、 残業代もなく24時間働かせることができると指摘。「まさに携帯電話並みの『定額働かせ放題』制度だ」と批判しました。 関連 【労働】残業代ゼロ法案、「一部職種の年収1075万円以上のサラリーマンが対象」という文言は法案にない [転載禁止](c)2ch.net http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1429324062/ 公務員の給与削減、賞与&退職金カットは国民の総意43 [転載禁止](c)2ch.net http://peace.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1430374064/36 36 名前:名無しさん@3周年[] 投稿日:2015/05/01(金) 16:06:35.06 ID:iyroMoQ2 私は民間の人間だがあながち公務員がだめだとは思わない。 優秀な人、人間的に優れた人も多い。 一部を見て全員がそうだという決めつけは危険だと思う。 それぞれで評価すべきだろうね。 37 名前:名無しさん@3周年[] 投稿日:2015/05/01(金) 16:25:47.55 ID:iyroMoQ2 [7/8] 36、それはそうだろう♪ 41 名前:名無しさん@3周年[] 投稿日:2015/05/01(金) 17:11:17.53 ID:iyroMoQ2 [8/8] 自演ではない。 36に対して皆さんの同意を求めたのだよ。 それとも36に反論がある? あればど〜ぞ。 👀 Rock54: Caution(BBR-MD5:405b7f1af0f5a85b432d79fa769e9aeb) 【経済】日銀短観、大企業製造業の景況感横ばい 先行きは2ポイント下落と悪化 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1427847099/ 日銀が1日発表した3月の企業短期経済観測調査(短観)によると、 大企業製造業の最近の業況判断指数(DI)は、昨年12月の前回調査と同じプラス12だった。 また、大企業製造業の3カ月後の景況感を示す先行きDIは2ポイント下落のプラス10と悪化を見込んだ。 短観は日銀が全国の企業から、最近と3カ月後の景況感や設備投資計画 、雇用の過不足感などを聞き取る調査。3、6、9、12月の年4回実施する。 特に大企業製造業の景況感は景気動向の目安とされ、株価や日銀の金融政策にも影響を与える。 http://www.sankei.com/economy/news/150401/ecn1504010024-n1.html 【経済】大手格付け会社 日本国債を格下げ http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1430127151/ 大手格付け会社 日本国債を格下げ NHK4月27日 18時24分 大手格付け会社の「フィッチ・レーティングス」は、財政健全化に向けた十分な措置が取られていないなどとして、 日本国債の信用度を示す格付けを上から5番目の「A+」から「A」に1段階引き下げたことを発表しました。 http://www3.nhk.or.jp/news/html/20150427/k10010062801000.html 【経済】消費増税の影響「予想超えた」、過度な円高は修正=黒田日銀総裁 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1431508119/ 消費増税の影響「予想超えた」、過度な円高は修正=黒田日銀総裁 2015年 05月 13日 16:01 JST [東京 13日 ロイター] 日銀の黒田東彦総裁は13日、参院デフレ脱却・財政再建調査会で、 昨年4月の消費税率引き上げの景気への影響について「予想を超えた大きさだった」と語った。 2013年4月の量的・質的金融緩和(QQE)の導入から2年余りが経過したが、 総裁は「経済・物価情勢が大きく改善した」と評価し、 為替相場についてもかつての過度な円高水準は修正されたとの認識を示した。 (略) 一方、昨年4月の消費税率引き上げの影響については「駆け込み需要とその反動、 税負担増による実質所得の減少が、やや予想を超えた大きさだったことは認めざるを得ない」と言明。 もっとも、反動減の影響はすでに収束しつつあるとした。 抜粋 http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPKBN0NY0JE20150513 【経済】 日本の競争力、27位に低下 首位は3年連続で米 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1432810444/ スイスの有力ビジネススクール、IMD(経営開発国際研究所)が27日発表した「2015年世界競争力年鑑」で、日本は総合順位を6段階下げて27位となった。 順位の低下は3年ぶり。円安の効果で観光収入や国際貿易の指標が改善したが、経済成長率の鈍化や構造改革の遅れが響いた。 調査対象は61カ国・地域。日本は政府部門の財政と移民政策に加え、ビジネス部門の国際経験と経営幹部の競争力が最下位だった。 企業の社会的責任や平均寿命で1位の評価を受ける一方で、語学力が60位、管理職教育も57位にとどまった。 総合の首位は3年連続で米国。アジア太平洋地域では2位の香港、台湾(11位)、韓国(25位)が順位を上げたが、 マレーシア(14位)、タイ(30位)、インドネシア(42位)は下がった。 http://www.nikkei.com/article/DGXLASGM27H09_X20C15A5FF2000/ 自民党の政策は信用できない。 でも民主党の政策はもっと信用できない。 人事院のデータは信用できない。 でも民間のデータはもっと信用できない。 「日本の男性は忙しいフリするの得意だよね」←何で忙しいフリするんだ自分のペースでやれと [転載禁止](c)2ch.net 1 名前: 急所攻撃(秋田県)@転載は禁止[sage] 投稿日:2015/08/03(月) 05:59:18.85 ID:Q1qpg2E90 ?PLT(12000) ポイント特典 http://img.2ch.net/ico/nida.gif こんにちは。はたらく女性のかていきょうし、タブタカヒロです。 普段は外資系企業で仕事をしているので、海外のビジネスパーソンと仕事をする機会があります。そんなとき、彼らと 日本のビジネスパーソンのパフォーマンスを比べて、大きな差に気づかされることが少なくありません。 それは「生産性」の差。特に仕事のスピードです。 生産性については、ひとり当たり、もしくは1時間あたりGDPといった統計データが引用され、日本のそれは世界的に見ても 低いということをよく耳にします。海外に行くと日本男子の仕事スピードの遅さを現場レベルで実感することがあります。 数年前、海外で仕事をしていたある日、日本で働いたことがあるという外国人女性に話しかけられました。初対面ですがお互いに 会話が盛り上がり、そのとき彼女がサラッとつぶやいたひと言が印象的でした 「日本のビジネスパーソンって、忙しいフリをするのは上手よね(笑)」 日本人の生産性が低い原因のひとつは、忙しいフリをして一人ひとりが仕事を長時間続けること。かつて日本のサラリーマンは 海外から「Work hard(頑張る)」と評価されていましたが、今や「Stay long(長くいる)」と見られている。もうグローバルでバレているんだなと気づかされました。 今回は日本男子の仕事が遅い理由を考えつつ、はたらく女性が世界基準の仕事スピードを身につけるお作法をご紹介したいと思います。 http://toyokeizai.net/articles/-/78845 忙しいフリをして一人ひとりが仕事を長時間続けること。 忙しいフリをして一人ひとりが仕事を長時間続けること。 忙しいフリをして一人ひとりが仕事を長時間続けること。 公務員の話やろ 国の障害基礎年金を受け取っている人のうち、更新時に「障害が軽くなった」などとして支給を打ち切られたり、減額されたりした人の割合に都道府県間で最大十一倍の開きがあったことが二日までに、日本年金機構の二〇一三年度分データの集計で分かった。 支給停止・減額となったのは全国で七千七百八十七人。岡山では更新対象者の12・1%に上る一方、最低の島根では1・1%だった。 障害が軽くなった人が特定の地域に偏っているとは考えにくく、審査する医師の主観による判定のばらつきで、受給を続けられたはずの人まで年金を受け取れなくなった可能性がある。 障害基礎年金をめぐっては、新規に支給を申請して不支給と判定される人の割合でも、最大約六倍の地域差があることが分かっている。更新時にも大きな不公平が生じているといえそうだ。 厚生労働省は先月三十日、地域差が特に大きい精神・知的・発達障害を対象に、客観的な指標を盛り込んだ新たなガイドラインをまとめた。年内にも年金機構内で通知を出し、年明けに実施する考え。 障害年金では、身体障害などで状態が変動しない場合を除き、一〜五年ごとに更新手続きが必要。多くの人が受け取る障害基礎年金は、年金機構の都道府県事務センターが地元の医師(認定医)に審査を委託している。 認定医たちが一人で審査しており、個人の裁量が入りやすいほか、認定医が交代して判定が変わったということも考えられる。 岡山に続き停止・減額の割合が高かったのは、兵庫(10・2%)、神奈川(9・6%)など。低かったのは島根のほか、長野(1・5%)、宮城(1・6%)など。全国平均は4・9%だった。 (記事の続きや関連情報はリンク先で) 引用元:東京新聞 TOKYO Web http://www.tokyo-np.co.jp/article/politics/news/CK2015080302000111.html 公務員共済だったら余裕で死ぬまで面倒見てくれるんだろ? 公務員が自分たちに向けてやることは、いつでもコッソリコソコソ税金泥棒w 社会人は1日に10時間働して1時間休憩して通勤に二時間かかり睡眠時間を4時間取る。 そうすると、自由にできる時間は4時間程度だ。 ニートは睡眠時間を7時間取って時間は17時間ある。実に社会人の4倍以上だ。 40までニートを貫いた奴は勝ち組みだよ。大学卒業からだとしても、社会人の72年分の自由にできる時間を使ってるんだから。 だが、ペナルティも4倍だ。 40過ぎてニートやってたなら、社会では90過ぎの爺さんと同じ扱い。希望なんてあるわけない。むしろ、寿命だ。長生きした方だろ? 2年なら24で若いと思いがちだが、30の転職者と同レベルの扱いだ。決して甘い物じゃない。 時間は無限にあると錯覚しがちだが、一般人の4倍以上の速さで浪費してる。 ニートが明日の夜寝る頃には、一週間分の時間を失ってるということだ。 【経済】4月の消費支出は前年比で1.3%減、前月比でも5.5%減 予想外の減少、個人消費の足取り鈍く http:// daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1432868589/ [東京 29日 ロイター] - 総務省が29日発表した4月の家計調査によると、 全世帯(単身世帯除く2人以上の世帯)の消費支出は1世帯当たり30万0480円となり、実質前年比で1.3%減少した。減少は13カ月連続。 消費税率引き上げ直後となった前年4月の消費が大きく落ち込んだことから、市場予測ではプラス転換が見込まれていたが、予想外の減少となった。 事前の市場では予測中央値が実質前年比3.1%増となっており、回答した16調査機関のすべてが増加を見込んでいたが、結果はこれを大きく下回った。 うちわけをみると、減少に最も大きく寄与したのが設備修繕・維持などの「住居」。 実質前年比20.6%減に落ち込み、寄与度もマイナス1.37%となった。 総務省によると、住宅のリフォームは消費税率引き上げに伴う経過措置が適用されており、前年4月に駆け込み需要の支払いが大きく増加した。 その反動が今回の前年比押し下げ要因になったという。 このため住居や自動車購入などを除いた実質消費支出は同1.4%増で、13カ月ぶりのプラスに転換している。 <前月比でも5.5%減> 一方、4月は季節調整済みの前月比でも5.5%減となり、3カ月ぶりにマイナスに転落した。 総務省によると、前月が同2.4%増と高めの伸びとなったことの反動や、天候不順などもあり、 旅行や外食などサービス関連が低調だったことなどを理由に指摘している。 同省ではこれまで増加基調で推移してきたこともあり、基調判断を「このところ持ち直している」に据え置いたが、 消費税率引き上げの影響一巡後も消費の足取りは鈍いといえそうだ。 4月の勤労者世帯の実収入は、1世帯当たり47万6880円で、実質前年比2.0%増と19カ月ぶりに増加に転じた。名目も同2.8%増となった。 http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPKBN0OD32220150529 【アベノミクス】俺らの納めた年金が株で大損失計上 ■社会保険庁の汚職や、株式投資失敗による大損失によって一度は禁止された年金保険料の株式への投入 ■年金保険料の株式への投入を再開し、株価操作をしていた 公務員の年金積立金は手をつけず「サラリーマンの積立金を株に投入」許せるか http://president.jp/articles/-/13826?page=2 公的年金は本当は株式を保有しない方がいい https://www.k-zone.co.jp/study/2014/09/post-234.html ■2014年10月に「国内と海外の株式での運用比率を2倍に高めること」を決定 ■ついに株式運用割合が、債券運用割合を上回る 公的年金運用、国内債が4割下回る 株増えリスク高まる http://www.nikkei.com/article/DGXLASGC10H1K_Q5A710C1EE8000/ 下落止まらぬ日本株 GPIFの異変が安倍バブルにトドメ刺す http://www.nikkan-gendai.com/articles/view/news/163002 ■2015年、株価暴落 公的年金運用損失計上へ GPIFの“素人賭博運用”でアベノミクスと共に沈む年金 http://dot.asahi.com/wa/2015090200099.html GPIFの運用実績チャラ…世界株安で「年金5兆円消失」の恐れ http://www.nikkan-gendai.com/articles/view/news/163188 【国債】米格付け会社が日本国債を1段階格下げ、中国下回る http:// daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1442457677/ 1 名前:Charlotte ★ 転載ダメ©2ch.net[sageteoff] 投稿日:2015/09/17(木) 11:41:17.05 ID:???* ZUU online 9月17日 11時28分配信 米格付け会社のスタンダード・アンド・プアーズ(S&P)は16日、日本の国債について、格付けを「AAマイナス」から「Aプラス」へと1段階引き下げたと発表した。 Aプラスは21段階あるランクのうち、上から5番目の格付けで、中国や韓国のAAマイナスより下になり、アイルランドなどと同じとなる。 S&Pは理由について、日本は経済成長率の鈍化で過去3、4年で信用力を支える効果が低下していると指摘し、 「デフレ脱却や経済成長をめざした政府の経済政策が、国債の信用力の低下傾向を今後2、3年で好転させる可能性は低い」とした。 (ZUU online 編集部) http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20150917-00000011-zuuonline-bus_all 【賄賂】国交省係長にラスベガス旅行の接待 贈賄容疑の元社長[朝日新聞] http:// daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1443190359/ 1 名前:丸井みどりの山手線 ★ 転載ダメ©2ch.net[ageteoff] 投稿日:2015/09/25(金) 23:12:39.81 ID:???* 2015年9月25日19時25分 羽田空港(東京都大田区)にある格納庫用地を巡る汚職事件で、収賄容疑で逮捕された国土交通省の係長が米国への家族旅行の費用を、贈賄側の会社に払ってもらっていたことが、捜査関係者への取材でわかった。 警視庁は、こうした接待も賄賂にあたる可能性があるとみて調べている。 捜査関係者によると、国交省の係長川村竜也容疑者(39)は2014年ごろ、妻や子供と米・ラスベガスに旅行した費用を、航空機整備会社の元社長伊集院実容疑者(61)に払ってもらったという。他に飲食の接待も繰り返し受けていた。 (続きはソースでご覧下さい) 引用元:http://www.asahi.com/articles/ASH9T5QBLH9TUTIL02Z.html たとえば、東京都が2008年に発表した「技能労務職員等の給与等の見直しに向けた取組方針」という資料があります。都の公務員と民間企業従業員の平均給与について、ほぼ同じ職種ごとで比較を試みています。 清掃職員の場合、2007年の平均月給は 51万9084円。民間企業の類似職種が29万9800円ですので、実に1.73倍の開きということになります。 そのため、「国や民間企業の給与水準を踏まえ、給与の伸びを抑制、職務・職種をより一層反映した給与制度への見直しを図る」という方針を打ち出しました。 はたして、この方針は実行されたのでしょうか? 今時たいていの民間企業であれば、昇進・昇格せずに同じ仕事のレベルを継続していれば、何年かで給与が頭打ちになります。それ以上は、年齢を重ねても給与水準は上がらない。 それに対して、公務員の場合は、昇格できない人もほぼ定年まで昇給が続く。そのため、年代別で見ると、50代の官民格差が最も大きくなっているのです。 民間企業であれば、大企業のエリート社員と清掃限定職(多くはパートタイマーや外注)では、大きな賃金差があっても驚きません。 どのような職種でも平均的に高い給与制度が、公務員全体の人件費を高くしているのです。 公務員制度における「過度の年功賃金」と「極めて小さな職種間賃金差」が、官民格差の要因といえるでしょう。 公務員給与は実質的に大企業に合わせている。能力に自信が無いから、たった一つの職業にだけしがみつく。 いったん雇ったとなると“なんだ?コイツ”みたいな奴でも、首にならないうえに税金を使って高い生涯賃金を貪ることになる。 余程のことがない限りクビも倒産もない。おまけに老後の安泰がある。 従って、この人達の給与待遇は畜産農業を除く全産業の平均が丁度良い。 少なくとも国家U種程度の仕事に、あれこれ好待遇を与えるべきではない。 公務員は、リスクを負わないで高待遇欲しさが一番というような連中が就きたがる職種であってはならない。 . 年金積立金を食い尽くす恐ろしい公務員達の強欲の跡 年金積立金は年金給付に使われることなく不良債権化し消えてしまっている。 年金積立金の運用先の特殊法人のほとんどが追い貸し状態に陥っており、これは財政投融資の明白な失敗を意味する。 年金積立金の運用先機関の実態を見ると、運用先機関には多額の公費が投入されており、事業利益から運用収人が生み 出されているわけではなく、単に公費から回ってきているだけにすぎない。 約144兆円の年金積立金に対して、約184兆円の不良債権があることを考えれば、年金積立金全体が不良債権化し消失し てしまった状況にあると言える。 さらに、年金積立金は上述した特殊法人の他に、地方公共団体と特別会計へも流れている。地方公共団体と特別会計へ 流れている資金も不良債権化している疑いが強い。 年金積立金は危機的な状況にあると言える。 https://shanti-phula.net/ja/social/blog/?p=11705 100年目を迎える経済専門誌週間ダイアモンドに興味深い記事があった。 週刊ダイヤモンド2011.10.15号(27ページ) 公務員とほぼ同じ仕事をしている人の給料格差を抜粋する。上:公務員 下:民間 医師 1564万円 1141万円 守衛 700万円 318万円 バス運転手 698万円 427万円 清掃職員 662万円 399万円 自動車運転手 635万円 352万円 278万円(タクシー運転手) 用務員 596万円 283万円 看護師 574万円 496万円 学校給食員(公務員)調理師(民間) 552万円 334万円 医師や看護師に関しては医師不足地域が高い金で仕方なく雇ったりする側面が強いからとりあえずいいとしても、 その他は民間と同じ仕事をしながらも賃金格差があまりにも激しい。 正直ここまでひどい国は一党独裁の国を除いて思い当たらない。こういう実態を見ると、よくこれで増税しろと言い張れるものだと感心する。 民間人は公務員の高い給料を助けるための餌ではない。 公務員データーは・平成22年度地方公務員給与実態調査(総務省)民間のデーターは ・平成22年賃金基本統計調査(厚生省) 地方公務員の平均給与月額は、期末手当と勤勉手当の合計額。医師は医師・歯科 医師職 看護師は看護・保険職 民間の平均給与月額は、企業10人以上を対象に10年6月30日現在。基本給のほ か、職務手当 精皆勤手当、通勤手当、家族手当、超過労働給与額などを含む。 ボーナスは、ねんかん賞与とその他特別給与額の合計額。 . 江戸時代までの役人は、人殺しの親玉を先祖に持つ武士達のこと。堂々たる搾取略奪階級。 現代、公務員という人種が、自分達のためにやることは、コッソリコソコソ搾取税金泥棒w 泥棒行為は現在も進行中。くすねた額も桁違いwww 一言言い添えておくが、生活に困ってやむにやまれず、ではない。 国民の為もヘチマも無い、もちろん反省も責任を取るもない。動機はただ一つ“強欲”である。 これが我々の周囲にいる公務員という人種の正体である。 もう、なんも言えねぇ(笑) あの無駄に元気なアホ公務員、 Where did it disappear? 【政治】消費税、最終的に最高32%との政府試算 収支改善なければ財政破綻必至か http:// daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1448073648/ あまり知られていないが、財務省の財政制度等審議会財政制度分科会は2015年10月9日、起草検討委員の提出というかたちで「我が国の財政に関する長期推計」を公表した。 以下は10月9日付産経新聞記事『財政審、どのケースも財政破綻…財政の長期試算』からの引用である。 <財政制度等審議会(財務相の諮問機関)は9日、国と地方を合わせた財政の長期試算を公表した。 平成32(2020)年度に対国内総生産(GDP)比で基礎的財政収支が黒字化した場合など5つのケースを示したが、 33年度以降も収支の改善がなければ、いずれも債務は72年度にGDPの5倍以上に膨らむと推計した。 財政破綻は確実だとする内容で、社会保障費の抑制などの歳出改革に加えて、行間から一段の消費税増税など歳入増の必要を大いににじませた。(略) いずれのシナリオでも、借金の膨張を抑えるには高齢化に伴う歳出増に対する構造改革が不可欠で、試算では32年度にGDPに対し2.46〜11.12%の収支改善が必要とした。 この収支改善幅は、ドイツやフランスなどの欧州諸国よりおおむね高い水準だという。 また「中長期的な収支改善のため歳出だけでなく歳入の面からも議論が必要だ」との見解が示された。 会合後、記者会見した財政審の吉川洋会長(東大院教授)は「債務残高がGDP比で膨張していくというのは破綻するということだ。それは避けないといけない」と述べた(以下、略)> 試算は14年4月に公表した長期推計の改訂版であり、高齢化で急増する社会保障費が将来の財政に与える影響を分析するため、いくつかのケースにおいて、 60年度までの長期の財政の姿を展望し、財政の安定化(=60年度以降の債務残高対GDP比の安定化)に必要な基礎的財政収支(プライマリーバランス:PB)の改善幅を試算したものである。 このうち重要なのは、記事中の「いずれのシナリオでも、借金の膨張を抑えるには高齢化に伴う歳出増に対する構造改革が不可欠で、 試算では32年度にGDPに対し2.46〜11.12%の収支改善が必要とした」との部分であり、簡単に説明しておこう。 http://biz-journal.jp/i/2015/11/post_12528_entry.html 公務員バッシングを考える 民間全産業・大卒・男性 国家公務員・大卒・男性 20〜24歳 314万円 20〜23歳 243万円 35〜39歳 660万円 36〜39歳 598万円 40〜44歳 794万円 40〜43歳 706万円 平均(39.1歳) 635万円 平均(39.2歳) 598万円 上の表は、厚生労働省『賃金センサス平成20年版』に掲載されている2007年の民間企業(全産業)の労働者の賃金と、 人事院『国家公務員給与等実態調査』による2007年の一般職の国家公務員の賃金を比較したものです。 (※国家公務員の賃金には各種手当もすべて含まれています) それぞれの調査の年齢区分が違いますので、近いところで比較しています。 どの年齢階層でも国家公務員の賃金の方が低く、全体の平均では、民間労働者の平均賃金が635万円であるのに対して、 国家公務員の平均賃金は598万円と民間労働者より低いということです。 (※そして、地方公務員の賃金は、この国家公務員の賃金がベースになっています) マスコミなどが、国税庁の「民間給与実態統計調査」の結果をもって、公務員の賃金が高いなどと大騒ぎしますが、 国税庁の調査は、日々賃金が支給される労働者以外はすべて含まれる上、所得金額なので、とても低い平均賃金となるのです。 日本の公務員の人数は、他国と比べて極端に少なく(フランスの半分です。特に女性の公務員数が極端に少ないのも特徴です)、 公務員の賃金も低いのです。日本は韓国よりは公務員の人数は多いのですが、公務員の賃金は韓国より低いのです。 純粋な公務員だけでなく、特殊法人など政府企業職員も含めた「公的部門における職員数」も 日本は、フランス、アメリカ、イギリスの半分以下です。これらのデータは、日本という国の公的部門の異常な小ささを示しています。 公務員が姑息なのは、 民間の給与額を調査する際に 転職や会社の倒産・リストラ等で年収が下がってしまったケースは はじめから存在しないもの(はじめから年収が少なかったもの)として データを公表している点だね。 「正社員として就職したがやむを得ず退職、再就職先を見つけることができずにアルバイト収入だけで生活しているケース」 は公務員の給与額を決定する際の 調査対象から意図的に除外されている。 だから民間だったらバイト先すらもクビになるレベルの勤労意欲に乏しい職員が全員、 クビになることもなく 年齢に応じて昇給を続け、 民間正社員管理職レベルの給与を受け取る事態にまで発展している。 当然、人件費は莫大な額に膨れ上がっていく。 これは大変なことだよ。 人口1000人当たりの公務員数の国際比較では、 先進国最多のフランスの104人に対し、日本は40人となっています。(94年、総務庁調べ) 今の公務員数はどうなっているのかなと思い、総務省の最新資料を見てみると、 日本は、同じく先進国最多のフランスの87.1人に対し、32.5人となっています。 94年時と比べて、フランスも公務員数を減らしていますが、日本はますます公務員数を減らしていると データには出ているのですが、本当にそうでしょうか。 実は、それには、 イ ン チ キ が あ る の で す 。 本当は恐ろしく多い日本の公務員の数。 http://fujifujinovember.cocolog-nifty.com/blog/2008/08/post_d3a9.html (政府が公表している)国家公務員の定義によると、特殊・認可法人の全部と公益法人の多くと その系列のファミリー企業は、公務員としてカウントされないということがわかります。 この人たちは、(国家公務員)約96万人の中に入っていないということですね。 税金で食べているという実質的に公務員でありながら公務員としてカウントされないということは、 隠れ公務員と言っていいでしょう。その隠れ公務員が、いったい何人いるのかまでは書いていないので、 個別にあたって計算すればわかりますが、相当膨大にいるってことだけはわかりますよね。 だから、本当は、日本には 公 務 員 が 恐 ろ し く 多 く い る というのが正解です。 総務省が、日本は国際比較で公務員数が少ないというのは、公務員を隠したインチキです。 各省庁の官僚天下り先として作られたこの法人群に使われている税金は、年間12兆円だとのこと。 こうして「官」は、国民には見えないように増殖を続け、税金を食いつぶしていっているのです。 税金を無駄に食い続ける公務員数は増え続けているのです。 日本オワタ\(^o^)/ http://fujifujinovember.cocolog-nifty.com/blog/2008/08/post_d3a9.htm 息をするように嘘を平気で吐くアホ公務員相手に何を言っても無駄だってw 常に、そいつのアタマは公務員無条件絶対擁護(爆笑)w それ以外は日光の猿状態、思考停止w 公務員は必要。要らないのは心掛けの悪い公務員。 なったらこっちのものではなく、そんな連中を簡単に排除できる仕組みこそ国民にとって必要。 そもそも本来、生活の安定が公務員職だったものを、今みたくあれこれ望める職種にしては、民間の生産性が落ちるだけでしょ。 視点:正規・非正規雇用の分断こそ日本の弱点=エモット氏 http://jp.reuters.com/article/view-bill-emmott-idJPKBN0UM0TI20160112?sp=true 日本は迅速に労働法制を調整し、正規、非正規に関係なく、働くすべての人が同等の雇用保障と経済的利益を受けられるようにする必要がある。 むろん、これは、正規雇用労働者にとっては雇用保障のレベルが下がることを意味する。 したがって、失業者に対する保障制度の改善や再就職への公的支援の拡充が必要になる。 ただ同時に、非正規雇用労働者の権利と雇用保障のレベルを引き上げる必要がある。 大企業は当然、こうした変化を阻もうと政治に強く働きかけると思われるが、アウトサイダーの権利を向上させることは、インサイダーの権利を 引き下げるのと同じくらい重要だ。 無駄な屁理屈でも、捏ね繰り回せば何万回も市民を騙せると思うアホ公務員 その愚鈍さw 得意げに"逃げんなよ"と言い捨てることもあったあの弩アホ公務員、 今も、逃げたまんまw 民間の年収400万円・・・ 得意気に国税局のソースを提示してくるアホ よりにもよってソースが国税局って... 公務員には定員があるのに天下り職員にはそれがない http://echo.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1466720485/ 定員をもうけないと人件費が爆発的な勢いで増え続けてしまう 【アベノミクス】竹中平蔵「滴り落ちてくるなんてないですよ。あり得ない」 トリクルダウン否定、手のひら返しのア然 http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1451906371/ 番組では、アベノミクスの「元祖3本の矢」や「新3本の矢」について是非を評価。 冒頭、「アベノミクスは理論的には百%正しい」と太鼓判を押した竹中平蔵氏。 アベノミクスの“キモ”であるトリクルダウンの効果が出ていない状況に対して、 「滴り落ちてくるなんてないですよ。あり得ないですよ」と平然と言い放ったのである。 トリクルダウンは、富裕層が富めば経済活動が活発になり、その富が貧しい者にも浸透するという経済論だ。 2006年9月14日の朝日新聞は〈竹中平蔵・経済財政担当相(当時)が意識したのは(略)80年代の 米国の税制改革だった。その背景には、企業や富裕層が豊かになれば、それが雨の滴が落ちるように 社会全体に行きわたるとする『トリクルダウン政策』の考え方があった〉と報じているし、13年に出版された 「ちょっと待って!竹中先生、アベノミクスは本当に間違ってませんね?」(ワニブックス)でも、竹中氏は 〈企業が収益を上げ、日本の経済が上向きになったら、必ず、庶民にも恩恵が来ますよ〉と言い切っている。 竹中平蔵氏がトリクルダウンの旗振り役を担ってきたのは、誰の目から見ても明らかだ。 その張本人が今さら、手のひら返しで「あり得ない」とは二枚舌にもホドがある。 埼玉大名誉教授で経済学博士の鎌倉孝夫氏はこう言う。 「国民の多くは『えっ?』と首をかしげたでしょう。 ただ、以前から指摘している通り、トリクルダウンは幻想であり、資本は儲かる方向にしか進まない。 竹中氏はそれを今になって、ズバリ突いただけ。つまり、安倍政権のブレーンが、これまで国民を ゴマカし続けてきたことを認めたのも同然です」 こんな男が今も政府の産業競争力会議の議員を務めているなんて、安倍政権のマヤカシがよく分かる。 http://www.nikkan-gendai.com/articles/view/news/172701 【政治】公務員給与 2年連続上げ 改正給与法 自民、公明、民主各党などの賛成多数で可決、成立 [無断転載禁止]c2ch.net http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1453260054/ 1 :天麩羅油 ★:2016/01/20(水) 12:20:54.11 ID:CAP_USER* 公務員給与 2年連続上げ 改正給与法成立、フレックス制導入も 2015年度の国家公務員の給与を引き上げる改正給与法が20日午前の参院本会議で自民、公明、民主各党などの賛成多数で可決、 成立した。月給とボーナス(期末・勤勉手当)を2年連続で引き上げる内容。希望者が柔軟に勤務時間を設定できるフレックスタイム制をほぼす 以下ソース http://www.nikkei.com/article/DGXLASFS20H05_Q6A120C1MM0000/ 【経済】1世帯あたり消費支出、5か月連続減少…7月 http:// daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1472552662/ 総務省が30日発表した7月の家計調査(速報)は、1世帯(2人以上)あたりの消費支出が27万8067円となり、 物価変動の影響を除いた実質で前年同月比0・5%減少した。 5か月連続のマイナスとなった。婦人服などの夏物セールが低調だった。 総務省は、個人消費の基調判断を「弱い動きがみられる」とし、据え置いた。 消費支出は1年近くマイナス基調が続いている。今年2月のプラス(1・3%増)は、 うるう年で1日分支出が増えた効果が大きい。 7月の消費支出を項目別にみると、婦人服など「被服および履物」が7・0%減と2か月連続で減少した。 燃費不正問題の影響で不調だった軽自動車購入を含む「交通・通信」は8・5%減と落ち込んだ。 外国パック旅行費など「教養娯楽」も、海外のテロ事件の影響を受けて3・3%減と、3か月連続で減少した。 一方、食料や家具・家事用品の支出は増えた。 サラリーマン世帯の収入(実質)は1・8%減の57万4227円で、2か月ぶりのマイナスだった。 今後の消費動向について、第一生命経済研究所の新家義貴氏は「雇用環境の改善などプラス材料もあるが、 消費者の節約志向は依然強く、しばらく横ばいで推移する」とみている。 http://www.yomiuri.co.jp/economy/20160830-OYT1T50037.html 2016年08月30日 08時50分 【経済】国家公務員の給与・ボーナス 3年連続で引き上げ決定 daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1476410609/ 政府は、14日の給与関係閣僚会議と閣議で、今年度の国家公務員の給与について、 人事院の勧告どおり、3年連続で月給・ボーナスともに引き上げることを決めました。 今年度の国家公務員の給与について、人事院は、ことし8月、民間企業との賃金の格差を解消するため、 月給は平均で0.17%、ボーナスは0.1か月分、それぞれ引き上げるよう勧告しました。 これを受けて政府は14日、給与関係閣僚会議と閣議で、人事院の勧告どおり、月給・ボーナスともに引き上げることを決めました。 国家公務員の月給とボーナスがともに引き上げられるのは3年連続で、平均の年収は、行政職で5万1000円増え、672万6000円となります。 このほか、配偶者の年収が130万円未満の世帯などに支給されている国家公務員の扶養手当を、来年度以降、 段階的に無くすか、半額以下に減らす一方、子どものいる世帯への扶養手当は引き上げるよう制度を見直すことも決めました。 政府は、こうした内容を盛り込んだ給与法の改正案などを、今の臨時国会に提出することにしています。 http://www3.nhk.or.jp/news/html/20161014/k10010729541000.html 「公務員の給与は民間の水準に準拠しています(キリッ」そういえばこういう主張もすっかり見かけなくなってしまったなぁ http://echo.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1488511848/ 嘘だということを認めたのかな 【経済】国と地方の借金、2017年度末には1094兆円に… daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1482404793/ 財務省は22日、2017年度末の国と地方を合わせた長期債務(借金)の残高が、 16年度末の見込み(1073兆円)より約21兆円増え、 1094兆円になるとの見通しを発表した。 http://www.yomiuri.co.jp/economy/20161222-OYT1T50062.html 阿川佐和子「公務員と民間の違いを御覧いただくと」 国家公務員 民間 平均年収 645万円 430万円 (2008年) 年金月額 24.3万円 22.4万円 阿川「こんな具合ですね」 元官僚 ロングフェイス岸博幸「やっぱり恵まれてます。国家公務員は」 大学教授A「人事院は50人以上の企業の計算でやるから高くなるわけ」 大学教授A「人事院なんてのはもう・・廃止した方がいいよ、はっきり言って」 若林亜紀「実はこの数字、違いますよね」 若林「645万っていうのは手当て入ってなくって」 ロングフェイス岸博幸「そうそうそう、だからもっといっぱいありますね」 一同「ええっ?!」 大竹まこと「そこも違うのかよ」 若林「実際に計算したら、800万円台です」 阿川「・・・えっ?」 B「手当てっていうのはまた別にですね、枠外である」 C「これさぁ、手当て入れなかったり謝金だったら入らなかったりとかさぁ」 C「 い い 加 減 に し ろ よ な 本 当 に 」 先日の抗議文について、お伝えしておきたいことがあります。 くだんの文書は あて抗議文であるにもかかわらず、 内容は「 に対する抗議」と「 に対する更迭要求」 になっているなど論理矛盾を抱えている等の不備があり、 省庁出身者が作成したものでないことは容易に想像できます。 あなたが名を連ねたことは不可解でなりません。 特に、文書中で核心とされている部分については、 あなたはその場に居なかったのにもかかわらず名を連ねている点が、 他の三名とは決定的に違います。 少なくともあなたよりは私のほうが事実を知っている筈ですが、 恐らく、相当の覚悟のもと連名に臨まれたのでしょう。 熟慮を重ね覚悟を決めた上でのご判断であったとはお察ししますが、 管理職の立場にあってあなたのような判断をされる方も居られることを知り、 私にとってある意味良い勉強になりました。 一連の出来事について、私の出向元において事実関係を調査中ですが、 あなたの出向元を通じて事情聴取等がなされる際には、 ご協力のほど、よろしくお願い申し上げます。 先日私が休暇を取得した理由について、 課長からお聞き及びでないかもしれませんが、 しかるべき機関への相談如何によって いつの日かあなたに対して相応の処分があるかもしれませんね。 198 :名無しさん@3周年 [] :2018/02/27(火) 12:54:27.77 ID:1ODBeWgz >>1 ここに公務員の給料書いてあります。 http://www.jinji.go.jp/kankoku/h17/pdf/h18.4houkyuhyou.pdf 民間と比べて、多いいとは思えないのですが。 というか、これを羨ましく思えるスレ主さんは、どんだけブラックな企業に勤めてるのでしょうか。 ほんと、低所得者の戯言ですよ。 公務員の給与削減、賞与&退職金カットは国民の総意 54 http://mevius.2ch.net/test/read.cgi/seiji/1515566415/198 【公務員】人事院、5年連続プラス勧告か 国家公務員の18年度給与 http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1525430159/ 人事院は、国家公務員給与の2018年度改定勧告に向け、基礎資料となる民間給与の実態調査を始めた。 今春闘では大手企業で賃上げの傾向が出ており、中小や地方にも拡大していれば、月給は5年連続の引き上げとなる可能性が高い。 8月上旬ごろに政府と国会に勧告する見通しだ。 今回は、国家公務員の定年延長を見据え、年配の従業員の給与実態も調べる。 政府は、原則60歳の定年を段階的に65歳に引き上げる方針で、制度設計を人事院に要請。 人事院は、民間の仕組みを参考に詳細を詰め、早ければ給与改定勧告と合わせて報告する。 調査は今月1日から6月18日まで。 2018/5/2 16:44 共同通信 https://this.kiji.is/364316821836743777 先日の抗議文について、お伝えしておきたいことがあります。 くだんの文書は あて抗議文であるにもかかわらず、 内容は「 に対する抗議」と「 に対する更迭要求」 になっているなど論理矛盾を抱えている等の不備があり、 省庁出身者が作成したものでないことは容易に想像できます。 あなたが名を連ねたことは不可解でなりません。 特に、文書中で核心とされている部分については、 あなたはその場に居なかったのにもかかわらず名を連ねている点が、 他の三名とは決定的に違います。 少なくともあなたよりは私のほうが事実を知っている筈ですが、 恐らく、相当の覚悟のもと連名に臨まれたのでしょう。 熟慮を重ね覚悟を決めた上でのご判断であったとはお察ししますが、 管理職の立場にあってあなたのような判断をされる方も居られることを知り、 私にとってある意味良い勉強になりました。 一連の出来事について、私の出向元において事実関係を調査中ですが、 あなたの出向元を通じて事情聴取等がなされる際には、 ご協力のほど、よろしくお願い申し上げます。 先日私が休暇を取得した理由について、 課長からお聞き及びでないかもしれませんが、 しかるべき機関への相談如何によって いつの日かあなたに対して相応の処分があるかもしれませんね。 |/-O-O-ヽ| ブツブツ・・・ | . : )'e'( : . | ハァハァ ` ‐-=-‐ オレハカミサマダァァァァ / \ ||\ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \ ||\\. \ ∧_∧ ||. .\\ \ ( ;´Д`) (なんなんだよこのオッサンw) . \\ \ / ヽ. . \\ / .| | | . \∧_∧ (⌒\|__./ ./ ( ´,_・・`)目合わせるなって ∧_∧ . _/ ヽ \ ( ) 見えない敵と戦ってる統合失調症野郎w ソースの信憑性を高めるため職員の頭数だけは無駄に揃えているのかも知れませんね。 いろいろと役に立つ嘘みたいに金の生る木を作れる方法 知りたい方だけみるといいかもしれません みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で 7RY 阿川佐和子「公務員と民間の違いを御覧いただくと」 国家公務員 民間 平均年収 645万円 430万円 (2008年) 年金月額 24.3万円 22.4万円 阿川「こんな具合ですね」 元官僚 岸博幸「やっぱり恵まれてます。国家公務員は」 大学教授A「人事院は50人以上の企業の計算でやるから高くなるわけ」 大学教授A「人事院なんてのはもう・・廃止した方がいいよ、はっきり言って」 若林亜紀「実はこの数字、違いますよね」 若林「645万っていうのは手当て入ってなくって」 岸博幸「そうそうそう、だからもっといっぱいありますね」 一同「ええっ?!」 大竹まこと「そこも違うのかよ」 若林「実際に計算したら、800万円台です」 阿川「・・・えっ?」 B「手当てっていうのはまた別にですね、枠外である」 C「これさぁ、手当て入れなかったり謝金だったら入らなかったりとかさぁ」 C「 い い 加 減 に し ろ よ な 本 当 に 」 提案 公務員の定年を55才に戻す 年金支給年齢を55才に戻す 過去に放棄させられた年休(年休はく奪はパワハラやんか)は金銭で弁済する 公務員 リストラされても年金で生活する事が出来る 年収は減るが生活水準を20世紀に戻せば何とかなる 行政当局 年金の支払い額は現行の50代の職員の年収の半額以下で済む 仕事が無人化で無くなるのに延々と給料を払う必要が無くなりぼろ儲け 世間 不必要な出費が無くなるので納得 買い手良し、売り手良し、世間良し 誰も困らん 695 :名刺は切らしておりまして [] :2019/01/12(土) 18:26:05.22 ID:eP43oka9 >>693 選考採用の大半は、地方自治体との人事交流や 定年になった職員の再任用だよ。 http://www.jinji.go.jp/hakusho/h29/1-3-01-3-2.html#h29-1-3-zu1-3 【社会】公務員の給与が5年連続で増え続けるワケ http://egg.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1545484700/695 実は人事院の提供しているデータは同様のねつ造だ。 皆さん勘違いしているが、公務員給与の算定根拠になるデータは、各企業の平均とかではない。 ピックアップデータである。 採取したデータに改ざんは加えてないと信じたいが、 各企業から自分たちに都合のいい(誘導したい数値に持っていくために)事例をピックアップして寄せ集めて、 民間の現状として報告しているのである。 ウソではない。 胸を張って、企業等の平均ではなく、個別ピックアップデータだと言っている。 https://mmatusaka.exblog.jp/amp/29340562/ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
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