0513名無しさん@ご利用は計画的に垢版 | 大砲2019/05/11(土) 10:05:34.14ID:UnmpA85c 万が一、福利厚生契約をしている企業が突然倒産なり吸収合併で別企業になり その優遇処置が存在しなくなる可能性やリスクは考えないのだろうか