>>496
事前研修は利権のにおいがするからちょっと嫌
すべての職種に当てはまる研修課題が思いつかないし

ここからはぶっちゃけ青年海外協力隊の制度なんだけど、
地域ごと、あるいは全国の協力隊員が年に一度ぐらい集まって
お互い情報交換できる場を設けた方がいい。

あと各ブロックごとに協力隊員をまとめあげる調整員的、カウンセラー的存在を配置して、
協力隊員と自治体との間に入って仲裁できる人がいるといいでしょ。
もちろん任期後の就職を斡旋する機関が必要で、そのための情報センターも必要。

あと年に2回ぐらい、自治体の負担で隊員が実家に帰れる制度も必要。
任地だと息がつまることもあるし、実家に帰ってリフレッシュする有給制度。