オーナーとの不和で辞めると、同じチェーンで働けなくなる件
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そんな事無いと思うけど?労働基準監督署も絡めてオーナーと喧嘩して辞めた後
別の同じチェーンで働いていた時オーナーに前の店のオーナーについて聞かれたので教えたら、
急に待遇良くなった。転職が多かった私はあえて前の同じチェーンで働いていた事を履歴書の
職歴に書かなかったからかもしれないけどね。 >>4 それしか考えられないね。
でもそんな話しこの業界じゃあまり聞かないな。経験者優遇されるし、自分もセブン辞めた後別のセブン受かったし。
パチンコ屋とかは、頭どりで繋がってるから
「あいつ使えないから辞めた方がいいよ」とか言うらしいけどね。
下世話な世界ね。 >>1
オーナーとの不和で辞めたのになんで同じチェーンで働くの?
ばかなの? 2です。私はサークルKを三日でクビ、半年でクビ、一年3ヶ月で辞めたけど
3店舗で同じチェーンで働けました。 7です。一回目は家から徒歩五分位の近所の人がはじめたサークルKでバイト初めて三日目に私の店には合わないからってオーナーからクビを言われました。
二回目は半年位働いていた時に今月末でクビだからって理由はよく分からないけど雇われ店長だったのでオーナーが私に何か不満があったのかと思いました。
ネットで店長の悪口書いてたのを本人が見たのかも(笑い)。三回目はコンビニより良い仕事あるよって紹介された介護関係の仕事紹介されたから辞めたら、三日位たったら
君にはこっちの方が合ってるって廃棄物の処理現場に回されたからすぐ辞めて、前の店に戻ったらもう次の人決まってるからって言われて結局辞めました。 結論酷え(笑)
でもまあ、妥当かな(苦笑)
キツい汚い仕事はしたくない。いや、してない感じだったんだろうなあ… >>9は他にもスレたてて誰にも相手にされなかったメンヘラ >>9
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww 13さんへ。そのカテゴリーの人は私は俺俺言ってるけどけど女です。って言ってるけど、
私はバイト先では男でプライベートは女装娘だったんです。
近くのコンビニにバイトの募集をがあったので行ったら、
普段の君を見てるからうちでは雇えないって言われちゃったけど、
20代前半までセーラー服着て外出してました。でも
仕事はきちっとやってましたよ。バイトとプライベートは分けてました。
ネット上の彼氏は何人もいたけどね。次はミニストップ辺りでバイト探してみようかなぁ。
ローソン、サークルK、ココストア、でバイト経験を生かせるかなぁ?
バイの私より。 >>15
女装男とか気持ち悪い
ゲイやマイノリティ自体悪いとは言わないが
人から見て明らかに「使えない」と思われたり、ゲイの集まりでないところに女装で出たり
そういう空気読めない&社会に順応する努力をしないマイノリティは
マジョリティから見ても、同じマイノリティから見ても迷惑でしかないわ
お前みたいな奴は頑張ってるマイノリティの人に失礼 >>17
女装趣味=ゲイではないだろ
どっちかっていうと変身願望、コスプレと同じ 変身願望なら家でやれ
関係ない第三者まで巻き込んで不快にさせるな 近頃の若い者は云々…という中高年の発言は、
おおむね、若さに対する嫉妬の裏返しである。
by 梅崎春生
昔、勤めたサークルKのオーナー殺して楽になろうかなぁ。バイトをクビになってから
薬漬けや癲癇も発症したし、履歴書に同じチェーンで働いていた事書いたら
働けないだろうし。 こんなんはオーナー次第でしょ。
本部社員と仲が良いオーナーは面接にきたら本部社員通して、
なんで辞めたかを前に働いてた店のオーナーに聞くから採用されにくいでしょう。
その時にやってなくても悪事をひとつでも言われたら不採用でしょうよ。
まあオーナーともめて辞めて同じチェーンで働く奴の神経も凄いよな。 >>23
同じチェーンで、アルバイトと仲たがいしたバイトいたよ。
心当たりあったから 基本経歴って本部は知らないものじゃないの?
出した経歴書って、本部も見るものなの? あるチェーンの者です。直営は当然事務所でアルバイト・パートの経歴等は管理してます。オーナー店はオーナー様に任せてますが、良い人材を求めるため不正や接客トラブルなどで辞めた方の情報は店舗担当者が把握してます。 本部に経歴とか残ってるらしい
A店で働いてて、やめて次B店で働こうと思い、面接を受けてコンビニは初めてですとか言ってもいつかばれるらしい
本部にデータがあるから
バックレしたことのある人は必ず落ちるし、前回辞めた理由が本部になんらかの理由で情報として入っていたら理由によっては落とされる
もう2度と働けないと思ってもいいと思う オーナー店でも、パート・バイト代は本部が支払う方式のグループはデータ残りますね。 勤務態度も良く、無遅刻無欠勤で
キチンと退職なら同じチェーンでも大丈夫だよ
過去○○店で勤務と履歴書に書いてあってもok
勤務態度良く無遅刻無欠勤な奴は
普通辞めない
オーナーや本部から扱いも良いし
待遇良かったりバイトながら良いポジションにいるからね
1年続かない奴や他店辞めて同チェーンにバイト来る奴は必ず何か問題があるはず
問題がなけりゃ普通辞めない
廃棄パクったり欠勤や遅刻があったり
必ず何かあるんだよ 会社内で共有しているネットワーク(いわゆるブラックリスト)に掲載されると不採用となる
どうして不採用になったかを店舗オーナーに問い詰めるとブラックリストをコロっと喋ってくれて存在が明るみに出る ☆ 日本人の婚姻数と出生数を増やしましょう。そのためには、公的年金と
生活保護を段階的に廃止して、満18歳以上の日本人に、ベーシックインカムの
導入は必須です。月額約60000円位ならば、廃止すれば財源的には可能です。
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6SRHS コンビニンスストアは衰退産業です。絶対に働いてはいけません。 コンビニエンスストアの女性店員に対し、土下座をさせるなどとして業務を妨害した疑いで、30歳の男が逮捕されました。
警察の調べに対し、容疑を一部否認しているということです。
逮捕されたのは、北九州市八幡西区に住む大海陽容疑者(30)です。
警察によりますと、大海容疑者はことし9月、八幡西区のコンビニエンスストアで買い物をした際、レジで対応した18歳の女性店員に対し、代金など置くトレイを投げつけたうえ、
「殺すぞ、謝れ」などと脅迫し、土下座をさせて業務を滞らせたとして、強要と威力業務妨害の疑いがもたれています。
女性店員は先月、被害届を出し、警察が防犯カメラなどの映像を分析した結果、大海容疑者の犯行の疑いが強まったということです。
警察の調べに対し「従業員の態度が悪く、腹が立った」などと供述し、おおむね容疑を認めいますが、「殺すぞとは言っていない」と一部について否認しているということです。
客による店への悪質な要求は、全国でも深刻化していて、流通業界で働く人などで作る労働組合が去年行った調査では、回答した5万人のうち、およそ7割が悪質なクレーム
などの迷惑行為を受けたことがあると答えていて、国も対策を検討しています。
http://www3.nhk.or.jp/lnews/kitakyushu/20181115/5020001970.html 朝日新聞は読売新聞より年間4356円もお得! 購読変更するなら今! 令和元年5月7日にコンビニ強盗が何件起きるか予想しよう!!
的中したら被害総額相当の脳内エアマネーをプレゼント!!!! G20記念撮影、背景は秀吉の大阪城 韓国反発の恐れも
6月末に大阪である主要20カ国・地域(G20)首脳会議で、日本政府が恒例の記念撮影で、
背景に大阪城が入る構図を検討している。
日韓外交に関わる複数の関係者が明らかにした。
大阪城は朝鮮半島を侵略した豊臣秀吉の居城で韓国の反発が予想され、今後調整が行われる可能性もある。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190523-00000028-asahi-pol >>6
別な店ならオーナー関係ないんだけど
馬鹿なの? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています