>>290
＞開発部門とそのエンジニア連中ばかり優遇している分、他の部門にリソースが割かれていない

営業と企画を大幅削減した時は最早人災としか思えなかった。
削減した分をいたずらにエンジニア枠の採用を増やしたところで営業やプロモーションが担えてアイデアの創出が生まれるとでも？

当時営業と企画から尊敬できる面々が追い出されたけど、追い出された人達の方がその後の転職先で仕事やプライベート双方で充実してるけどね。
ここにいた所で将軍が院政を敷いている以上、いくら会社の為に貢献したところで評価もされず待遇も悪いのなら、羽ばたける場へ転職するのは間違っていないよ。

その人達が退職して以降、自分も暫くはいたけど今もエンジニア陣への露骨なえこひいきは相変わらずなのかな？