>>75

> まああれだな、年末調整で還付されると思うが、毎月の手取りを少しでもアップさせたいのであれば、4、5,6月の支給額は下げておいた方が良さそうかな
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> 賞与明細とか記載されてるのでボーナスって感じるプール金を増やしたいのであれば、休出の日付を高額営収があった日にしておくのが正解。ただし、当月の手取りが目減りするから支給額を少しでもアップさせたいのであれば、低額営収の日を休出にしたほうが良さげ。
> 整理すると、3月16日から6月15日までの休出は当月度内の高額営収日を申請して支給額を下げ、6月16日から翌年3月15日までに提出する休出届けは、プール金を多くもらいたい人は高額営収日を、毎月の支給額を多くしたい人は低額営収日を提出するのが良さげってとこか

標準報酬月額算定期間を考慮すればそうなるね。