>>326
ちなみに、ヤバい企業(大手にも多いらしいが)は共同研究先に考えさせた方法の中身を誰も理解できてないのにが自社主体で提案した方法のように発表するとこが多い。

中身が理解できる優秀な人材は蔑ろにされて、居心地悪くて外に出ていく悪循環もあるとか