資金力あるし、人員集めて環境整えてそのうちコンシューマーでゲーム出すんだろうけど
今のところスマホ止まりだね
集金効率悪いからやーめたになりそうだけど
ここで余裕ぶっこいて夢見てる奴らのうち何人が大手いけるのか見物だな
自分も含めだけど
グラブルとか何年前のグラフィックなんだよ
信者はそんな事考えもしないしどうでもいいんだろうけど、端からみてたらもう古臭過ぎるだろ
FGO含め、5年〜それ以上昔のポチゲーから何も進化してないゴミが、異常な売上を叩き出してる日本の市場がおかしいというか絶望する
それで売れちゃうんだからゲーム会社もそりゃ甘えちゃうわな
こうなったのはユーザーがアホなせいかなと思う
サイゲームのミスマッチ制度ひでーな
これ
強いものが笑顔で弱いものが被害被るシステムだな
経営陣も下に評価してもらってd評価続いたら退職しろよ
サイゲに限らずゲーム業界で弱いものが生き残れると思ってんのかいな
>>958
なんの根拠もない妄想で心の安寧を得ようとするようになったらおしまいだな 0962就職戦線異状名無しさん2018/03/04(日) 22:23:08.94ID:pyGcsp9G
任天堂セカンドは大量採用してる大手よりも入りづらかったりするよ
単純な倍率なら大手の方が高いが作品や現時点でのスキルを重視する傾向がある
コロプラはクリエイターはインターン経由がほとんどだろ
0965就職戦線異状名無しさん2018/03/04(日) 23:39:18.52ID:1fzseoxc
>>962
ほんとこれ
コロプラもそうだけどミクシィとかメガベンチャーみたいなのはあらかた受けてきたけど、どの会社も作品とスキルを重視するね
地方のしょぼい私立出身でも作品とスキルがあれば（一定以上の）最終面接手前くらいまでは簡単にいける
あとは価値観や相性の問題 0966就職戦線異状名無しさん2018/03/04(日) 23:56:04.62ID:YPrgOmj1
>>964
インターン行かずに内定もらった人が通りますよっと
確かにインターン経由がほとんどだけど、チャンスはあるで。 0967就職戦線異状名無しさん2018/03/05(月) 00:15:46.09ID:mUUqWtR6
>>966
コロプラインターンってプランナー向けのやつとか？ コロプラは任天堂に潰されるんじゃないの？
行く人がいるの？
0969就職戦線異状名無しさん2018/03/05(月) 00:39:21.21ID:wZWPkgpR
>>967
いや、私はエンジニアだね。
プランナー目指すなら参加必須だと思う。。。 ポケモンをもろパクリしたゲーム作ってるんだけど任天堂関係ない企業に成果物として出していいのかな
コロプラにこの時期に内定自慢してる馬鹿がいるって通報しといたわ
震えて眠れ
0974就職戦線異状名無しさん2018/03/05(月) 07:08:58.05ID:XY5XXrd1
内定出してるのが一人だったらすぐわかるなw
志望する奴にとっちゃあ憧れの職業だからな
自己顕示欲たけー馬鹿な奴はいいたくなっちゃうんだろ
0979就職戦線異状名無しさん2018/03/05(月) 10:02:00.21ID:6Lch/xdc
「年に4回のボーナスがあり、金額にも満足している。
同級生の商社や広告や損保に勤めてる友人よりも年収は高い」
（営業 20代前半 年収700万円）
「平日は忙しいが、休日出勤についてはほとんどないし、働いている分しっかりと給料が
もらえるので特に不満はない」（営業 20代前半 年収800万円）
「平日は忙しくて仕事以外のことはほとんどできない。
しかし休日は年2回の出勤土曜以外は出勤がなく、長期休暇もそれなりにあるため
ライフワークバランスは良い」（営業 20代後半 年収1350万円）
>>979
そらこんだけ貰ってたら満足やろなぁ
平日に仕事以外のこと出来る人間とかほぼおらんやろ バイトからでも中途からでも余裕なソシャゲ会社に新卒カード切る意味
0984就職戦線異状名無しさん2018/03/05(月) 16:18:57.59ID:qgRWcWms
>>983
お、たしかに
逆にどこなら中途きつい？それこそ任天堂とかか 0985就職戦線異状名無しさん2018/03/05(月) 16:21:00.44ID:qgRWcWms
すまん中途でもガンガン募集してたわ、でもプランナーは東京だけか〜
中途ってのは業務経験者募集だからな
後から入るにしても業界に潜り込んで実績積んどかないと中途は無理ゲー
この業界って総合職も業界経験者優遇だよな
なんでやねん
そもそも中途採用ってのは即戦力を期待して採ってるんであって、ゲーム会社に限らず中途採用で経験者優遇は当たり前だろ
馬鹿なのか
他業種から大手企画開発に転職した人も何人かいるけど、大抵は大手の管理職クラスの社員と旧知で、その社員から引き抜かれて来てる
皆が皆、中途採用の公募やエージェント通して来る訳じゃないんだ
実際ゲーム業界の給料って３００万のデザイナー３人と８００万のエンジニア２人で平均５００万とかなわけだからな
鉄拳の開発者はゲーセンの店員だったのが本社に文句言いに行って開発になったそうだぞ
ゲーセンのバイトでもしたら？
>>986
実態を見てから言えよ
知ってりゃ絶対にそんなこと言えないから
こんないい加減な奴ばっか >>995
いや、業界外からの中途はキツイよ
業界内部からだとタイミングさえ合えばまあいけるんだが >>993
日本企業のエンジニア軽視をナメたらいかんよ…
ttps://r.nikkei.com/article/DGXBZO04316990Z10C10A3000000 >>996
業界内で本当に使える人間を探すなら、海外からのほうが良いし
もともと非常識な応募者が多いせいで、狭き門だと見えるのかも分からんが
知り合いの紹介なんかでも、そこそこの人間ならあっさり入れるわ 0999就職戦線異状名無しさん2018/03/05(月) 21:40:38.60ID:5JAOphES
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