まぐまぐも相当経営苦しいようだな。
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まぐまぐも相当経営苦しいようだな。
メルマガ新規発行キャンペーンをはじめる。
ついでに、ライターまで募集している。(書き手が少なくなっている証拠)
http://www.mag2.com/profile/recruit/writer.html
誰か応募してみれば。
俺はやらないけど。応募した結果教えてよ。
ここはもったいなかったね
上手にやれば今頃上場してウハウハだったのに 深水さんとか木島さんとか消えてった役員のその後がしりたい。 まぐまぐってやばいのか? 受けてみようと思ってたんだけどな…。
ちなみに新卒。 >>9
顔はかわいくても、かなり口は悪いらしいぞ。
気をつけろよ。 >>1
ブログ全盛になったから、何も、発行ルールの厳しいまぐまぐに
頼る必要もなくなったわけだが。 ここ、中学生レベルのいぢめがあるらしいな。。
終わってるぞ。
レベル低い奴らだよほんとに。 >>23
本当?
そんなことやってるほど暇なの?人余ってるの? 仕事できない上司が、自分じゃ仕事できないから、部下に押し付ける。
部下の手柄は自分のものにして、ミスしたら全部部下だけのせいにして
自分の保身だけを考えている会社。
マネジメントって事を理解できていないらしい。
部下のミスは指示した自分が責任とるって言うのは基本だけどね。
下っ端は、毎日終電休みなし。
上司は仕事全部まる投げして押し付けているから暇で週休2日で早帰り。
これここの基本。
こんな無能上司がいるようだから、いじめがあっても不思議じゃない。
新卒はここ入るの特に気をつけろよ!
ただでさえ潰れそうな会社で、仕事もろくな事ないぞ。
次に転職するのに困るからな。 でも社長に「よろしくお願いします!」なんて言われたら
「はい、僕がんばります!」って答えちゃいそうだよな。
…はっ、そういう作戦か。 昔メールマガジン登録→いまや興味なし→解除するのがめんどくさい→メールがうざくなる→スパム登録→誰の目にもふれなくなる→そのうち存在自体忘れられる→会社が傾く→ストレスがたまる→いじめでストレス発散
もうメルマガなんて誰も読まないだろ。
終わってるじゃんこの会社わ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています