【激務】鴻池運輸4【薄給企業】
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仕事が出来ない方が残業出来て、仕事ができる方が残業代にもならないぐらいに疲弊してる
今の状態はどう査定して評価して頂けるのかな?? >>953
どれだけ仕事が出来るかより、どれだけ長時間会社にいるか、が評価の基準やで。ここはな。 昨日東名下りでなかなか早い鴻池みたぞ。車速80の俺が追いつけなかった。
オーバーOKの車両あるの? 自分の事だけ。そりゃそうだ。残念だが現実は、そうなんだよ。人間だもの 955だが、ペンギンの鴻池ではないぞ。
箱車の鴻池。海老名からだから圏央道使ってきたやつだろ。
鴻池はいつもまくらせてもらってるのでビビったw おい、この会社何でフォークにドラレコ付けてんだ!?運転マナー悪い奴でもおるんかw(笑) >>967
そもそも仕事できる営業所なんてあったか? ○○営業所のブタの場合は他人に乱暴、危険行為嫌がらせをするのは良し。
逆にその仕返しをされるのは駄目のようです。主観な考えは無しで、過去の時系列を遡っても先に仕掛けてきたのはブタのほうです。私はむしろ我慢をして来た。もう我慢の限界だ…
さてどうしたらよいものか? やっちゃえばいい。仕事は、鴻池だけじゃぁ〜ねーから! >>972
ヘルプラインとか労基頼っても解決しないと思うから異動か退職しかないと思うよ。
そいつがいなくなれば解決する問題でもそいつ絶対動かないし、分かりあえないからw
あなたのストレスが増えるだけだよ。 僕は80ちょいで辞めた、辞めなきゃ良かった・・
今の会社5だぞww >>986
何時間で協定結んでるか営業所で違うと思うけど、その時間を超えないように調整、協力してもらうんだよ!捉え方として間違ってはないけどね 何でハンディターミナル持ってんのにピックしたらリストに◯しなきゃならんの?幼稚なルールがあるのにビックリした 非効率でしょ
誤ピックなんてそうそう起きないよ、よほどの阿呆でなけりゃ 上司の気まぐれであっちいけこっちいけとたらい回しされる現状打破できないものか? ラジオのCMで、期待を超えなければ仕事ではない。鴻池運輸。とか流れてたけど、誰が考えたの?社長? 困ったことがあれば職場のみんなが助けてくれる会社です 木曽川、F井 レクリエーションで最後、食事会、家族全員で残飯処理!! このスレッドは1000を超えました。
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