まだ結婚してないからわからんのだけど、
つまり扶養手当が廃止されたけど、しばらくは緩和措置で調整金が付くって事でしょ。

他の会社なら、廃止の代わりに一律で給料をひき上げる場面だと思うけどね。
これじゃ社員が損してるだけじゃん。