【未払い】アサヒロジスティクスPart6【不払い】 [無断転載禁止]©2ch.net
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
出来る社長は部下も連れずに単独でこっそりと来るもんだろ
でなければ現場なんて永遠に分からないからな
お山の大将がお似合いですよ みんなが改善を望んでいる多数の問題点は、
私が知る限り15年は放置されている。
社長の仕事では無いだろうが、人事部は把握しているはずだ。
人事部は各拠点長に丸投げ、拠点長は見て見ぬふりをして部下に丸投げして放置、
暗くて冷たい事務所の主任やリーダーは降格を恐れてパワハラで社員を押さえつけようとする。
「嫌なら辞めろ」と言われたら、優秀な社員からどんどん辞めて行ってしまう。
問題が全く改善されないので人の出入りが多く、
社員募集手続きや面接が主な仕事の人間もいる。
やる気が無くなり惰性で仕事して、帰って寝るだけの社員ばっかり。
イベントやるのは良いが、その前にやる事が有るだろうって皆が言ってる。 >>439
>優秀な社員からどんどん辞めていってしまう
おう、辞めてくれ
優秀笑な人材は必要ない
ただ黙って合格点の配送をしてくれる普通のドライバーで十分だから
2ちゃんでブー垂れてる自称優秀なドライバーは是非他社でその力を生かしてくれ 人の出入りが多くても仕事が簡単だから十分回る
誰でも出来る仕事に優秀もクソもないんだよね 440＝441が上司だったら…
人望が無いんだろうな〜
めんどくさい人なんだろうな〜
部下になる人は可哀そうだな〜
アサヒは新卒で高校生を社員にしてるよね、
こんな人の下で働かせちゃダメですよ。
高離職率の原因は、「バカな上司に耐えられない」がトップです。
検索してみてください。 >>441
回ってねえだろゴミ。
派遣に頼りっきりの草加熊谷を見た上で言ってんの？ アサヒの管理職なんてこんなもんだよ、悲しくなる位にアホ。一緒に仕事やる奴はバツゲームだよ。 >>441
お前みたいな何の権限もない中途半端な本社の人間じゃなくて、もっと上の人間が降臨しないかな…お前じゃ話しにはらない あのバカは本社の奴か、だから何にも分かってないのか。クズ野郎のせいで面接希望者が居なくなる、ヤバい会社に来てくれる勇者募集中！ 社名だけじゃわかんないもんだなあ
この業界じゃ仕方ないかな？ >>443
派遣を使ったほうが物流波動に対応しやすいからそうしてるんだろ
現状売上も利益も伸びてるし人員も減ってません！
これが現実です！ 本社の448さん、お疲れ様です。
派遣を使う余裕が有るなら、パートさんの時給を上げてやって欲しいです。
派遣会社の半額以下で働いているんです、格差があると労働意欲が湧かないんです。
ブラックアサヒ（ビールではない）の噂はパートさんから広がり、町の噂〜常識になりつつあります。
現実は↓の通りです、ブラックアサヒには部〇差別並に人が来ないんです。
>>419
でかい釣り針・・・ 託児所が有るなら、シンママ、シンパパ、外国の方、訳ありの方とかも大丈夫ですね。元ヤン、無年金、Ｗワーク、派遣の中国や韓国の方も居て楽しそうな職場ですね。 >>449
派遣さんに比べれば安定的な雇用を約束されているパートさんの給料がそれより安いのは当たり前
ごく自然な給与設定です
派遣会社に払う手数料を抜けば実際の手取りはそれほど大した差はありません
派遣会社を使うことで物流の繁閑の波に合わせた調節が容易になると言うメリットは大きいです
繁忙期にパートさんに無理にでてもらわなくても良くなりますし閑散期にパートさんのクビを切る必要もなく雇用の安定にも貢献しております
もう少し大局的な考えを持ちましょう
自分が自分がではなく会社全体の便益を考えた行動を心がけてください 従業員に有料駐車場を提供してる会社なんてあるのか？w >>453
でもそのパート軍団からクソ会社扱いされてますよ？
大局的に見れば、派遣会社に払う人件費による圧迫は無視できないレベルじゃない？
特に草加は派遣会社にかなり巻き上げられてるじゃん。 >>456
い巻き上げられているのかどうかは具体的な数字や比較対象がないので論じることはできませんが
しかしながら関東という物流激戦区且つ人材の確保が難しいエリアにおいてはそれが適正な手数料という判断でしょう
職場に不満がある方はどこにでもいるものです
完璧な職場は理想ですがまずありえません
アサヒは従業員の意思を尊重します
嫌なら辞めていただいても結構です 不平不安を言ってばかりの横柄な人間は必要ない
そういう人間の態度は必ず仕事に出る
アサヒの求める人財は足並みをそろえて会社に貢献できる人 >>460
社名は言えないけど割りと大手でもあるよ
運輸版の他のスレ見てみな
日本最底辺の糞業界の中で我が社はわりと頑張ってる方なんだよ 強がるなよ♪
悲しきかな、アサヒロジスティクズでは、どうやったって人が集まらないもんな♪
本社をさいたま市にしたら、人が集まると思ったのかーい
腹いてぇ'`,､('∀`) '`,､
派遣会社なら、その糞恥ずかしい社名伏せられるもんね
アサヒロジスティクスクスクス
( *´艸｀)
アサヒロジスティクソクソクソ
ただのブラック運送屋〜♪ >>457
「嫌なら辞めろ」って言葉、
本社も使うんですね、カッコいいです！
大局的と言うなら、10年後はパートさんも減るでしょうね、
センターの近所にはブラックアサヒの仕事する人は居ませんから。
もう派遣会社作った方が早いですよね、
そうなったら日本語ができる人だけにして貰えると助かります。
トラブル、クレームが減りますから。
アサヒ奴隷制度が永遠に続くと良いですね。
459は、不平不安→不平不満
仕事は喫煙しながらダラダラやってます。
人財→アサヒの場合は人材が〇 >>463
あんた最高！
本社の現場を知らない人は言いたい放題
何にも知らないんだな、土台が腐ってる事も。 >>457
『アサヒは従業員の意思を尊重します
嫌なら辞めていただいても結構です』
完全に矛盾してる件 ※アサヒロジスティクスの現場の現状抜粋
・5年以上にわたり人手不足放置、現場に丸投げ
・社員の高齢化、何年かしたら人手不足に拍車、負のループに入る
・人手不足にもかかわらず新センターを次々にオープン(新センターでも人集まらず)
・休みが取れず違法の7連勤以上あり(有給ほとんど取れず)
・サービス残業横行(早出含む)
・パワハラが横行しているセンターあり
…ほかにある？ 新センターに手伝いに来いというのは止めてくれ、しわ寄せで休めなくなる、大好きな派遣を使えば良いだろ。13時間休憩無し労働を解消してくれ。積み込み時間を休憩として日報に記載しろと事務所に強制されている。 >>468
ほんとに強制されてるならICレコーダーに録音して労基に持っていくべきじゃね？ 俺のいるセンターでは半分位のドライバーが積み込み休憩で申告してる。弁護士によると、労基だけでなく未払い残業代も請求した方が得するという事なので労働時間とかを記録中です。 アサヒは従業員の意思を尊重します
嫌なら辞めていただいても結構です
本社がこんな事言うから人が来ないんです、募集出してる意味ないでしょ？
一流企業だったらこの人クビですよ、経営者は何やってるんですか？
この会社の異常な離職率は、そんな考え方が蔓延してるから駄目なんだと思います。
問題が山積してるのに放置、嫌なら辞めろって何なの？
辞める原因の調査もしないでこんな事言ってるから
呆れて絶望して辞めて行く、この繰り返しで評判の悪い会社になってしまったんです。
面接希望の方は良く考えてから、覚悟ができてから来てください。
人員不足なので即採用になると思います、ブラックブラックですが。 >>471
人が来ない原因ってお前らが掲示版や転職サイトの口コミに悪評垂れ流してるからだろ >>472
人が来ない原因はここに書いてある、派遣が居ればいいんでしょ。
問題が起きても何一つ解決出来なかった管理職が問題なの、因果応報です。
悪評ばっかりって事は、全部真実だし。
人事部に相談しても放置だし、何人辞めたか分かってるんですか？
辞めた人全員に恨まれてる会社って評判悪いに決まってます。
最近は哀れみ深く、大変だね~大丈夫？ってよく言われます。
アサヒの社員ですって恥ずかしくて言えないんですよ。
でも、転職サイトにまで書いてあるって事は、末期症状ですね。
いつになったら改善されることやら。 覚悟ができてから来てくださいってのはその通りだな
運送業のイメージ改善とか法令遵守とか現実無視して美辞麗句並べるから馬鹿が変な期待して入ってくるし活動家みたいなのに付け入られる
普通の運送会社としてもっとえげつない経営しないと競争に勝って生き残ることはできない >>473
>全部真実
なおソースはない模様
>人事部に相談しても放置
キチガイだからあしらわれてるだけやろ
恥ずかしいならやめろや狼少年くんw 13時間労働で休憩無しの仕事なんかやりたくねーよ、奴隷以下の仕事に応募する奴いるの？社員が逃げ出すのは当然だ、派遣会社にお願いするしかないね。入る人より出る人が多い会社の闇は深いんだろうね。 >>476
他人の発言にはソースを求めるくせに、自分は一方的な決めつけで人をキチガイ呼ばわりをするサイコ野郎 >>360
白井でも現場に出ず同僚からもパートからも嫌われまくっていたＫ
越谷でも仕事をしない事で有名だったＴ アサヒロジスティクス クチコミ で検索、数十人の本音が書いてある。今から改革していかないと、間に合わなくなるよ。 >>480
裏は取れてんの？
その書き込みが真実であるということと本当に数十人が書いたものということ
匿名の書き込みじゃ与太話もいいところだな
ソースは2ちゃんと同レベル
それとも君が洗いざらい身元を明かして信頼できる情報源にでもなってくれるのかい？w ここで悪評なんてみんな嘘です！
アサヒロジスティクスは最高の会社です！って言ってる方を信じろとｗ
匿名で書き込んでる奴が？ブーメランもいいとこ >>481
裏取れてんの？とか何を言ってんだ？わざわざ暇つぶしに書き込むほど時間も余裕も無いだろ 運送業に労働基準法遵守を求めるのは野暮ってもんだ
ヤマト始め最大手から公然と法を無視したり法の抜け穴突くような姑息な事ばっかやってる最底辺業界なのに
運送なんてニッチでよっぽど良い仕事もらえてるとこ以外どこもゴミみたいな会社しかないんだよ
俺も他の拠点によく応援行くけどリーダー以上はどこも必死に人並み以上に良く働いてるよ
自分とウマの合わない上司だけピックアップしてそれが全てみたいな言い方は感心しないな 5ちゃんもクチコミも信じるか信じないかは自己責任が常識。確かめたい人は社員に聞いて見れば良い、死んだ目で頷く筈だ。クチコミの情報が間違っているなら苦情入れればいいだろ、間違っていなければ改善していくしかないじゃないか。 >>485
アサヒは公然と法を無視したり法の抜け穴をつくような姑息なことばっかりやってるゴミみたいな会社で
あなたもよく他の拠点にまで応援に行かされてるし人並み以上（＝法定拘束時間を越えて）働いてるんですね
あなたが納得して働いているならそれはいいのですが、他の人に同じことを求めるのは良くないと思いますよ >>486
別に嫌ならやらなくてもいい
辞めてくれて構わない
上司や周りはどうあれ俺は絶対に引き止めない
もう悪霊みたいにこの会社に粘着するのはやめて他行って貰えないか？ 新センターに貸したドライバー返せよ
人手不足でシフトがグチャグチャ
休みが取れねーよ 通りすがりの者ですが、ブラック企業の悪の黒幕はブラック社労士です。
社労士を人事に所属させている会社が多いので調べあげて労働トラブルの相談を依頼してみてください。そこで自身の会社のスタンスが色々わかります。
労働者の味方か労働者の敵か。
親身に対応してくれる社労士がいる会社だといいですね あのがっちり誤魔化しにきてる給与明細見ると相当悪どい奴が指南してるんだろう 経営者側でもないのに会社の肩持ってる意識高い系の馬鹿が本当に癌なんだよな
お前らが労働環境悪化させてる一因になってるってことに気づけよ無能 社員か社外か分からんけど、社労士は居るよ
人事の人と一緒に仕事してる
この会社ヤバいなと思ってるとは思うが社員の為に助言してくれる程度だと思う
社員がこれだけ言っても何も変わらないんだから社労士は無力
もう労働環境が改善されるとは思えんから
これ以上犠牲者を増やしたくないよな
未来の有る人に苦労させたくない
会社に興味のある方は、ここの過去スレ読んで、
アサヒロジスティクス クチコミ で検索してくれ。
独身で時間無制限で働きたい人にはおススメします。 >>494
目先の労働環境よりも会社を大きくすることが大事
うちは経営理念として従業員満足を掲げてるんだ
満足する気もなく不平まき散らかして空気悪くするなら会社去れよ >>496
目先の労働環境すら改善できないなら、なにやってもムダだろ
会社を大きくする？笑わせんな経営シロウトの一従業員が何を言ってんだか
働いてもらってる人たちを満足させる力がないなら
会社畳めよ、他にも運送屋はいくらでもあるし、かわりはいくらでもある
アサヒロジなんて消え去っても世の中ちっとも困らないんだぜ 会社の居心地は個人差があるのだろうけど
少なくとも カラフルな作業しにくいユニフォームを着て 休日に運動会 休息時間に安全講習 次の休日がk不確定
これだけは真実だから >>497
満足して感謝してる奴も大勢いるんだ
言われた事しかできない３流労働者の分際で働いてやってるなんて思い上がった意識だから人手不足であってもどこの会社からも拒絶されてるんだろうが！
悔しかったら無休でがむしゃらに働いて会社大きくしてみせろ
俺達が社長を幸せにするんだよ >>496
アサヒの労働環境で誰が満足してるんだ？
上層部だけだろ、一般社員は奴隷扱い。
お前みたいな工作員が居るから人が来ないんだよ。 ＞人手不足であってもどこの会社からも拒絶されてるんだろうが！
？？？意味不明
＞俺達が社長を幸せにするんだよ
ぶっｗ
しかも「俺達」ｗ 複数形かよ ああ、わかった、俺をアサヒロジの従業員だと思いこんでるのか 社長を幸せにする前に株主を幸せにしとけよアホンダラ
社長なんていくらでも交代させられるんだぞ
ん？上場してないのか？笑わすなよ、ザコ会社 社員の皆様に質問です、ドライバーの派遣はいますか？
居る場合、文句を言わずに仕事していますか？何名いますか？ >>503
社長交代はできねんじゃね
だって、社長と親族でほぼ全ての株をもってるから
でも、売上高に比べて自己資本比率がすごく少ない
で何で会社が成り立つ？
こんなに次々と新しいセンターやら教習所をつくれる？
つまり上場していないのになぜ資金が調達できるのかって？
それは銀行がお金貸してくれるんよ
特に今は金利安いからただ同然で貸してくれる
銀行としちゃあ預かった金ををどこかに貸さにゃあ商売にならんわけぢゃない
貸す相手としてはよいカモなわけさ
売上右肩上がりでお客さんヤオコーだしセブンイレブンだし申し分なし
たから銀行だますために企業のイメージアップをはかってる
宣伝広告としてアサフェスやら運動会やら安全初夢講習やらアサビーやら社歌やらラジオCMやら
社員のためとか言って実は違うんだな
いらないクリスマスケーキなんぞも社員のためぢゃないんだな
でもそろそろ行き詰まってきた
最近拡大すればするほと必死になってるかんじ
バブルと一緒ではじける寸前
そろそろはじけちまう
みんな脱北の準備しときなよ >>479
草加ドライバーの俺には白井から来たＫが誰かは知らんが構内のパートに嫌われてたとか知ってるならお前も中の人間だよな。草加所属で中の人間って一人しかいなくねえ？ >>479
自分はちゃんと仕事してる様に書き込んでるけど、フラレタ女の動態チェックしてるって噂のリーダーの言う事なんか誰も聞いてねぇぞ！ >>506
新センターとか教習所、本社って借りてるだけなんだよね？
所有地って有るのかな？
拡大戦略で売り上げは上がっているが、
セブンの成長も止まりつつあり、配送料も減らされるだろう。
客先の各チェーン店も安売り商売で先が見えてきた、
赤字のセンターが増えなければいいけどね。
社員の待遇がこれ以上悪くなったらどうなるんだ？ 数社の登録している派遣会社から草加のセブンの配送案件紹介されるんですが、やっぱり派遣社員には社員が嫌がるようなキツイコース押し付けられたりしますか？ 俺は他のセンターなんで詳しくないんだが、セブンはそれほど差はないと思う。アサヒは管理職に変な奴が多いので気を付けてね。派遣さんには変な事しないと思うけど、嫌な予感がしたら逃げてね。 アサヒって働きやすい会社ですね
エン転職 アサヒロジスティクス 横浜緑 クチコミ で検索すると
福利厚生の充実…30代
仲間意識…40代
トラックの外観もホワイトで…50代
出来たばかりの研修センター…50代
スキルアップを目指せる…30代
不安になるくらい評価が高いですね、最高ですね。
ここで働ける人が羨ましいです、仕込みかと思っちゃいました。
まだ募集しているようなので、急いだ方がいいと思います。
開業間もない横浜緑の社員か本社の社員の評価か分かりませんが、
一度の人生です、よく考えてから歩んで行きましょう！ >>512
こんなわざとらしい違和感だらけのステマレビュー仕掛けておいて、まんまと騙されてしまった人を「やーい引っ掛かった！引っ掛かった！」と嘲笑う会社、それがアサヒ。
そして皆、騙されたことに気付いて辞める。
その繰り返し。
こんなことするから口コミで信頼なくして人が来なくなるのに、何の改善もしないまま騙し続ける手法を使う(笑)
もう手詰まりなのにね。 このスレがパート30くらいになる頃には、今書き込んでる俺ら一人も残ってなさそうw
そもそもアサヒ自体、その頃にはもう… 会社命令で仕事としてやっている社員がいるんだね、どんな気持ちで人をだましているんだろうか？アサヒは奴隷商人、みっともない会社だな。 >>299
>点呼や日報が細かすぎて面倒くさい、
しっかりとした点呼や日報の提出は安全安心のためには当然です。
>ドラレコで顔の撮影されているので気持ち悪い、
良い大人なのだからそれくらい我慢しましょう
>車内がベタベタで灰まみれで臭い、
運転しているドライバーのマナーの問題です。
>運転中は飲食タバコ禁止と言われた、
常識です。トラックは食堂ではありません。車内でタバコがまず論外です。
>制服が恥ずかしくて近所を歩けない、
あなたのセンスの問題です。
>客先でする45度お辞儀で腰が痛い、
お大事に
>研修担当社員に奴隷扱い、
今までの常識外れな意見の数々から察するにあなたの能力が低いのでは？指導する方も熱が入っているだけでしょうう。
>13時間休憩無しで辛い、
あなたの仕事のやり方の問題です。遅れるから休憩はとらない。これは許されません。ミスを違法行為で帳消しにしようとしていてはあなたの能力と人格を疑われてしまいますよ。
>お弁当食べる時間も無い、
同上
>休みは古株社員優先で土日は休めない、
配車担当者の判断です。あなたが配車に口出しする権限はありませんが文句を言って釘を刺しておきましょう。
>新人にはキツいコースしか残っていない、
最初のうちは誰でもきついと感じるものです。
>いきなり夜勤シフトに変更されていた、
配車担当者に判断です。相談しましょう。
>帰ろうとしたら洗車しろと言われた、
自分のトラックを洗車するのはドライバーの常識です。
しないで帰ろうとして文句を言われて怒るのは頭がおかしいとしか言いようがありません。
>それなのに残業代は出ないと言われた、
そもそも洗車して帰ればよかったのでは？
>少しでも擦ったら事故扱いで給与カット、
事故は事故です。うやむやにしてごまかすのはブラック企業でしょう。
>本社に行かされ事故研修で晒し者。
あなたの被害妄想です。 >>514
もう引っ掛かる人が激減してるから、今度はここで頑張ってるんじゃないですかね？
批判する人たちを否定するのがやりがいなんですねえ、彼らは。 コンプライアンスって何ですか？
エン転職 アサヒロジスティクス 横浜緑 クチコミ で検索
https://employment.en-japan.com/comp-77972/
クチコミ↓ 社員の本音↓
福利厚生の充実…30代 外車？休みまで運転させんのかよ！
仲間意識…40代 本社に騙された、希薄な人間関係だよ！
トラックの外観もホワイトで…50代 会社と同じブラックにしろよ！
出来たばかりの研修センター…50代 負の遺産、バカ殿の教育が先だろ！
スキルアップを目指せる…30代 その前にギブアップだよ！
会社ぐるみで人を騙すんですか、犯罪ですよね？
社長命令なのか、採用担当がやったのか？
犯人は懲戒免職ですよね、人財なんて言葉は使うな。
恥ずかしい会社だね、恥を知れ。 >>515
もしかして…ちょっと前に社内報に出てた人かな？ >>510
草加はやめな都内、それも上野とか浅草とか駐車場なくて人が多く物量ハンパないトコ行かされるよ派遣で高給な人間が辞めてる >>373
↑この人は本社の社員なんだが、
ここに張り付いて火消しで給料貰ってる。
そんな暇が有るなら、横浜に手伝いに来い！ アサヒで求人してますが、心身共に強くないと続かないと思いますよ。ドライバーはいくらでもいる、黙って働け。待遇改善はしない、嫌なら辞めろ。ですから、夜勤明けに言われると酒がすすみます。 >>518
何でお前が偉そうに答えてんのw
お前の意見なんて誰も求めてねーよ >>528
518は本社の社員なんだが、
ここに張り付いて火消しで給料貰ってる。
現場を知らないんで、その場しのぎで否定してくる。
ムカつく言い方するんでいつも炎上させてるんだ、
可哀そうな仕事だよね、すぐ首になるかもしれないのに。
518みたいな奴がいるから、
求人しても誰も応募してこないんだ。
こんな奴がいる会社で仕事したくないからね。
休憩させてくれないし、社内でタバコも禁止だって。 某センターでは事務所の社員が
勤務中でも喫煙所にいたけどな。
禁煙なら灰皿撤去でいいよな？ >>530
529は訂正…車内でタバコも禁止だって。
（みんな車内で吸ってるからどうでもいいや）
1人なのに事務所カラにして吸いに行く奴もいるよ、
喫煙所が正面に有るから某センターは汚い。
運送屋は我慢できないのが多いからな。 >>520
↓社員の皆さんは見て下さい
https://employment.en-japan.com/comp-77972/
エン転職、横浜緑の口コミです。
アサヒの社員のコメントですが、
本当にこんな事言うと思いますか？ 8年勤めて総額30ちよいで手取り24とかじやな誰も来ないよ
センターの駐車場に会社のポルシェとまってて借りたいならどうぞって言われても燃料とか考えたら借りるヤツいないだろクソ会社 残業多くて休みも多少少なくても人は来るよ給料が高ければな！
だけどここは給料が少ない。 ここに書き込んでる火消し野郎とは別だが、マジで心底嫌なら辞めた方がいい。
パワハラとかで心身だめにしたら元も子もないし、労災認定までこぎつけるのはかなり厳しい。
残って消耗しながら戦うより、新天地に掛けた方がはるかに生産的だぞ。 アサヒ辞める人はボロボロになって消えてゆく、アサヒ入社は失敗だったと言いながら。 免許の支援制度はどんな条件が付くんですか教えてください ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
