りらくる27店舗目
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りらくるの女性スタッフはなんでデブスが多いんだ。痩せろや >>229
施術には関係ない
エロ目的の輩にはデブスで十分 〈無資格施術に関する正しい理解について〉
監督官庁の厚生労働省は、無資格のマッサージ等の手技療法は違法だとはっきり明示している(同省のホームページ参照)。
世の中の手技療法のほとんどは、無免許で施術すると違法行為に該当することは、法律や判例等でも明らかである。
さらに、何故か無資格者がよく自己弁護に用いる資料に、経済産業省の「医業と民間事業者の区分」というものがある。経済産業省が職業分類を掲載したものだ。
この中に、
「次の行為は違法と判断されている。
無資格者である民間事業者が、傷病や障害を有する者に対して、自ら診断等の医学的判断を行い、運動/栄養指導サービスを提供する場合。
無資格者である民間事業者が、傷病や障害を有する者に対して、医師からの運動又は栄養に関する指導・助言の範囲を超えて、医学的判断及び技術を伴う方法により運動/栄養指導サービスを提供する場合。」という記載がある。
この文からも、痛みや筋緊張など様々な症状がみられる人に、有資格者の免許持ち以外は施術してはならないことは明確だ。
【結論】
無免許・無資格治療施術業者が、どんなに嘘や屁理屈、法律や判例の意図的な曲解、妨害工作を弄しても、あん摩やマッサージ、指圧などの手技療法を、整体やリフレクソロジー、エステ、ほぐし、などと称して業として施術すると犯罪である。
厚生労働省の無資格・無免許治療や施術全般に関する、公式の統一見解は以下のとおり。
「無資格者によるあん摩マッサージ指圧業等の防止について」
「医師以外の方が、あん摩マッサージ指圧、はり、
きゅう及び柔道整復の施術所等において、あん摩、
マッサージ若しくは指圧、はり又はきゅう及び柔道
整復を業として行おうとする場合には、あん摩
マッサージ指圧師、はり師、きゆう師等に関する法律
(昭和22年法律第217号)において、それぞれ、
あん摩マッサージ指圧師免許、はり師免許又はきゅう師
免許を、柔道整復師法(昭和45年法律第19号)に
おいては、柔道整復師免許を受けなければならないと
規定されており、無免許でこれらの行為を業として
行ったものは、同法により処罰の対象になります。
厚生労働省としましても、都道府県等関係機関と連携
して、無資格者によるあん摩マッサージ
指圧業等の
防止に努めているところであります。
あん摩マッサージ指圧及び柔道整復等の施術を
受けようとする皆様におかれましては、こうした
制度の内容を御理解いただき、有資格者による施術
を受けていただきますようお願いいたします。」 >>231
他の同業者が一生懸命仕事してる時に関係ないリラクゼーションのスレにまた来たんだね。
時間はいくらでもあるんだからもっと説得力のある新しいコピペでも作れば?
国家資格(笑)の素晴らしさを教えてくれよ。 今後、足裏手当を出すようにするには値上げが必要だからなんじゃないのかな >>232
得意げに相手してんじゃないよ
お前みたいなスルーできないやつがいるからここに居つくんだろ 資格持ってる人の夢と妄想は、
リラクゼーションが全部違法になって、自分のところにその分客が来るという目論見です 男性客の立場から言わせてもらうとリラクゼーションを二つに分けると指圧系とオイル系
このうち指圧系ならりらくるがコスパ最強
オイル系なら当然りらくる の倍以上の料金が相場だがこれもあり
結論として2回りらくる 行くなら1回オイルマッサージ受けた方がコスパ良いわ こいつの場合ほっておくとずっとコピペ貼り付けると思う
て言うか本人? 強いと揉み返しがおきますからね。
とくに細い指。
強揉みがいかに不健康な態度かいずれわかるでしょう。 自分はもみ返し来ても良いから強くやってくれって思う時がある。
その時は気持ちいいから。 >>95
そりゃこの値段で文句言ってたら
他行く所ないからね。 錐外筋繊維の構造を理解してないトレーナーは強もみがいいと思ってる。 りらくるで働きたい全くの未経験でぶおじさんなんですが40肩ではやはり門前払いですかね? 報酬体系を見ると年間350万稼ぐのも相当大変に見えますが意外と行けちゃう感じですか? 一人揉んで1800円×人数で計算すれば?1日5人で9000円。20日働いて18万 そこから家賃と経費、税金を引くと手取りでどれくらい残る感じ? >>246
つーかそんなデブおじさんに揉まれたくない。清潔感だけは保ってくれ スマン家賃と経費は源泉書をみないとわからない。たぶんあんまり引かれないと思う デブおじさんもデブおばさん(男よりこっちの方が多い)も普通にいる
嫌ならチェンジか指名すればいい
デブおじさんに揉まれたくない人をデブおじさんも揉みたくないでしょ笑 りらくるって待機人数少ない場合入ってくれませんか的な連絡あったりします?
シフト提出後はそのシフト以外特に何も言われませんか?
またクリスマスとか正月、盆も自由に休めますか? あと最低1年間働かないと研修費用全額払わなきゃならないというのは本当ですか?
本当であれば金額は幾らくらいでしょうか? >>257
たま〜に連絡ある時はある。
無理ですの一言いえば済む。
連休、祝日を休みたいなら登録制にすれば問題無し。
>>258
デマです。 >>259助かりました。ご丁寧にありがとうございました。 今日面接(面談?)なんですが服装を動きやすいジャージ等と言われたのですが、下がジャージ、上はTシャツで大丈夫ですか?
上もジャージだと暑いかなと
それと着替えるスペースはありますか?育成センターによって違うのかな?
家から着て行くと汗だくなので着替えるスペースないなら直前で着替えて行こうと思うのですが >>261
そんなことまでいちいち聞いて自分で判断できない奴はウザがられる。
向いてないから家で寝てなw >>262
ご忠告通り行かず家で寝てる事にします
レスありがとうございました りらくるじゃないと、いけない理由がなければそれがいい
寝ててもいい状況なら幸せなんですね カツカツで、
でも、りらくるしか採用してもらえるところがない。
そんな人の救済会社という使い方が正解なんだよね 道楽で、底辺どもが必死で働いてるところを観察したい。ってかたもどうぞ
本部としては要員が増えて歓迎ですよ 独立よりここでやとわれの方が無難。
清貧主義のわたくしは、この程度の収入でOK。
欲を出すと終わる。
それだけは言っておこう。 いまどき珍しくりらくるってネット予約できないんだよね
いつも同じ時間にやってもらったことないけど良さそうな人がいて
指名したいけどこの前やってくれた人に悪くて電話で言いづらいわ リラくると同じ手技で独立だと相当指名があるか
めっちゃ顔が広いかでないと半年持たない 今まで施術が同時終わりの時はは会計順だって聞かされた店舗です。
出勤順番をA、Bとします。
A10:30から90分
B11:00から60分
既に12:10のお客様が来てました。
Aがまだ施術中でBは会計済。
そんな時はBが入るみたいな…
私はAで電話取りまくってたタイプです。
同時刻の同時コースの場合だけ元の順番と聞いてたのですが、なんか違うんじゃないかと言う意見が出て参りました。
先輩方の店舗はいかがでしょうか?
古参のルールにやられてる系でしょうか? >>261
動きやすければなんでもいい
短パン、Tシャツ当たり前だし綿パンゴムパン薄い布パン等も大丈夫、もしかしたらふんどしでもいいかもしれない
もう遅いかもだけどもし行く機会あれば参考に 希望の店舗以外にも、近隣の店舗でも働けるか聞かれたんだけど、人数足りないって事なのかな?夜遅くまで出たくない場合、なんて言ったら納得してもらえるかな? >>273
ネット予約を?
そんなの勝手に入るんだから管理することないじゃん
むしろ施術中にジャンジャカ予約電話かかる方が、専属の電話番でもいなきゃ煩わしくないか? りらくるさんは、ハンドの最短何分?15分?
ハンド&もみほぐし45分てできますか? >>276
施術時間関係なく、出勤順番の早いAの方が先でしょ?違うの? >>276
店によって違うっぽい。出勤順って所もあるし、直前の空き時間が長い方が先って所もある。
でも会計順は初耳。次の予約時間に間に合わないなら相談で順番入れ替わるとかはあるかもしれないけど、電話出て結果的に順番入れ替わるのはかわいそう >>276
店舗によってそこまで差があるのに驚き。
しかも会計順って酷いねw
施術中の電話なんて1度出たら他の人が全員出て一巡しない限り2回出ることないわw
確かに新人君は気を遣って必要以上に電話でちゃうからな〜。
研修所で習ったのは終わりの時間が同じなら先に施術開始した人が優先。
その例だとAが朝晩で9時とかに来て朝晩の仕事した上でやっと施術入れたのに11時から勤務のBに抜かされる場合もあるってことでしょ?
やってられんなw 施術順番とかホワイトボードのルールぐらい本部が全て決めて運用しろよな。
登録制とか固定でもお店掛け持ちで仕事してるやつもいるのにさ。
店ごとでルールが違うとそのせいで揉め事になるじゃんか。
>>276の例って出戻りが要するにB→Aの順ってこと?
うちの店ではA→Bの順で戻ります。
そんなん施術中、手を止めて電話を出た奴が不憫でならないわ。 276です。他店舗のルールも聞けて参考になりました。先輩方ありがとうございます!
「本部に聞いたらこうだった」
「でもうちのルールはこうだから」の繰り返しです…ネット予約も始まり毎日のように揉めてます。ルールのマニュアル欲しい…
因みに、マグネット置ける時間は何分ですか?
うちは15:00出勤の人が居れば14:50からです。
これもまたトラブルの元で…その時間になると電話に出たがらないっていう… そんなに店によってルール違うなら3店舗たらい回しに働かされたら大変かな?断ってOK? うちの店は、10分前・5分前ルールがなくて、
15:00出勤の人は、13:50から60分の人よりも後になる 面談研修受けてきたけど厳しい厳しい言われて本部と相談して続けるかどうか明日連絡します
と言われたんだけどその明日は過ぎた
落とす人には連絡しないのは本部の指示なのかトレーナーの人間性なのかどっち?
落ちる場合は連絡ないですと言われてれば納得なんだけど、明日連絡しますと言われたから他にやりたい事あったけどせずずっと待ってたわ
連絡するって言ってしない会社は他にもあったけど人としてどうなんだろね
あと求人してる店舗希望してたのに〇〇店は人多いんですよね
入れるとしても他の店に行って頂くかもしれませんし、店自体に入れない場合もありますとか言われたけど何なの?入れない店を求人で出すなよ
求人には引っ越した場合近くの店舗に自由にとも書かれてるけど上記の流れだとそれも当然嘘なのね
あとインタビューの記事に研修修了者全員研修後契約させて頂いてますと書いてあるけど、説明通りでは過去は知らないけど今ではそうではないのね
これからりらくる入ろうと思う人の為に書いときます 書き忘れ
これ見て慌てて連絡とかいりませんので
してきたらブチ切れるよ
合わないと思われ落ちる分には仕方ないです
ただ、連絡すると言うのならこれから受けにきた人にはきちんと連絡してあげて下さい
それは面談に来た人への最低限の礼儀、常識だと思います
では失礼します。 >>294
りらくるのシステムを理解していない奴の逆ギレか(笑) りらくるってそんな厳しいの?
これから受けるの怖くなってきた。 誰でも通るだろ、カタコトの外人でも通るんだから
落ちるのはよっぽど... マクドナルドで例えるなら、マクドナルド渋谷店の募集が出てるから応募して面接行ったら渋谷店は人いっぱいだから他の店舗に行ってもらう事になりますって事か
募集時点で人がいっぱいの店舗名で募集してそこ入れませんとかおかしくない?
そんなん通るなら他の大企業全部そうしてるんじゃないの?マクドナルドとか吉野家とか
これ厚生労働省に連絡したら業務改善命令とかそんな感じの出そうな気がする 別に本部の肩を持つ訳ではないけど…
マクドナルドとかなら研修期間が決まっていて配属される日も確定されるから人の調整できる。
りらくるは研修受けるペースもその人次第でいつ卒業できるかもその人次第だから本部からしたら計算してられないだろ。
業務改善命令なんて出ないよ。
セラピストは個人事業主としてりらくると業務委託契約を結ぶ。
雇用関係ではないからね。 >>300
個人事業主というのが最大の法の抜け道、あざとい りらくるって落ちる事あるの?強もみ出来ない人は研修を合格させないというのは聞いた事ある。ある意味不合格のほうがラッキーかもよ 面談初日にって書いてあって礼儀はある感じだから単純にインストラクターが生理的に受け付けられないタイプで落としたんじゃないの?
技術なんてやってれば誰でも上がるんだから初日に落とす理由なんてないわな りらくる落ちるってよっぽどだよね
とりあえず誰彼構わず採用してダメなやつは研修で振るい落とされる感じじゃないか?
それだって本人のやる気があればたいていのやつは卒業、店舗デビューまで行ってる
厳しいとか他店舗に行ってもらうとかは>>294が自分から辞退するように誘導したんじゃないのかね
ぜひ欲しい人材ならそんな不確定なネガティブ要素を採用前に伝えないだろ >>299
おかしくないよ
一般企業でも人事や経理で募集かかってて面接行ったらその部署はいっぱいだから、営業やりませんかと打診されることはある
仕方ないだろすでにその人より良い人材を必要数確保できたんだから
他部署なら採用できると言ってくれるだけありがたいだろ本来なら不採用なんだから >>304それはみんな分かってると思う
挨拶できない以外で初日から落とす理由って考えるとやはり生理的にしか…笑 初日で未経験で強押しできるやつなんてほとんどいないだろ 本部に順番のルールが店ごとに違うから統一してと頼んだことあるよ
でも結果は何も動かない
そんなのお前らで適当に決めてやれよって感じ
相当本部に都合の悪い事がおこらない限り今後もなにもしない 俺は強もみはやらない。そんな客帰ってもらって構わない、 業務委託って保険とか年金は個人でかけるの?
厚生年金ないの? >>311
お客に何かあった場合の保険はりらくるの給料から引かれる
個人事業主扱いなので個人で国民健康保険に入るしかない
年金も同じ 研修中の新人が強揉みなんてできる?
ただ強く揉んでる「つもり」なだけだろ 最初から落とすのはトレーナー個人の感情だよね。トレーナー何人かみた事あるけどクソみたいなやつ多くないか?若いトレーナーは見たことないな おばちゃんトレーナーだと若目の子に嫉妬して落とすんじゃないか? タイプの人だけ残してタイプじゃない人さようならでしょ
タイプじゃない人に体触られたくないとかの理由で デブストレーナーと糞ババアトレーナーしか見たことないよ。 人に癒しを与える事が出来る事に魅力を感じリラクゼーション業界に飛び込みたいと思っています。
収入が期待出来ないのは覚悟の上なんですが一点不安なのは自分は口下手なんです。
口下手人間はあまりリラクゼーション業界には向いて無いでしょうか?
愛想が無いとは言われませんが物静かな大人しいタイプに見られます。 リラくるみたいな激安店なら大丈夫、強く揉んでくれればそれでいいって客しか来ないから
個室のある店やラフィネとかはやめといた方がいいね、接客いついてうるさいから >>318
だから若い子や可愛く見える人に難癖付けるんだよ 何日か前に見つけた長年この業界のトレーナーやってる人のブログみたいのには寧ろ口下手の方が向いてるって書いてありましたよ
いま探してみてそれは見つからなかったですが「りらくるの裏話」ってのを見つけました
面接行く前に見て行って下さいhttp://pc-next.com/?p=808 人に癒しを与える仕事か入ってみれば分かる。
全然違うから 確定申告したら本部に報垂オたら本部に報告とかするんですか?
あと、トレーナーは自分の教えた研修生が契約したら報酬みたいなのでるんですか??
指が痛くて死にそうなので迷ってるんですが、契約契約言われます。。。。
私も、圧が入らなくて泣きそうです >>324
本部に報告www
確定申告が何かわかってないだろwww
トレーナーは今月は何人現場に出せとかノルマはあるみたい。
社員だから報酬はないんじゃね。
それが仕事なんだから。
圧が入らない?
力押しじゃなくて体重圧使え。
指がマジで壊れるぞ。
とりあえず登録制で契約して痛みが引くまで週1とかで出勤すればいいんじゃね? >>325
レス有難うございます
確定申告しましたよーって報告義務があるのかなーと思いまして。本部と綿密に連絡を取り合っていくのかなとか
あと、体重が乗っても指痛くないですか?
手首とか痛いのは下手だからですか? 要求されたら確定申告した証拠を見せないといけない文言が契約書にあったような気がする 指ができてくるまでは痛いよ、慣れるまで二週間くらいは痛いかな
指痛くて3日くらいで辞めちゃう人多いけど、少し我慢すれば慣れるよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています