貯金や収入が中央値前後の人の婚活
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20代、30代で
男性は年収400万前後、女性は年収300万前後
貯金は200万前後
といった統計上、日本の真ん中くらいのスペックの人たちの婚活事情です。
一番婚活市場に多いはずなのでリアルな体験をお願いします
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大半の女はどっちか選ばなくちゃならないとしたら800 クズを選ぶと思うわ
400万は洒落にならん
ましてや1500クズなら迷う女はいないだろうな 少数派かもしれないけどガッツリ働いてた女としては400普通の方が良いな
普通やクズの基準がわからないけど、家事育児に協力的じゃないくらいなら800でも良いかもね
アル中や浮気・借金・暴力は2000万でも無理 >>769
相談所インタビューでも皆口を揃えてそう言うよ
でも実際に活動する段になるとなぜかみんな2000万クズの方に目が行ってしまうというｗ
なぜならプロフィールやちょっと会ったくらいじゃ相手がクズかどうかなんてわからないから
どうせわかんないのだったら確実に担保される年収を重視するって戦略になっちゃうんだよねぇ プロフに高収入ですが浮気とDVと借金はあります！って書いてくれる男はいないもんなwww
それどころか高収入は外面良くするのは慣れてるから･･･ そっか
恋愛と違って目に見えるものしか信じられない婚活だとそうなっちゃうのも仕方ないかも 目に見える条件で選び、目に見えない条件で切る。
そして次も目に見える条件で選び...。
婚活は愛せる人に偶然出会うためのきっかけ作り。 ちなみに400は平にも入れてもらえない模様
600くらいが女さんの考える平らしい 400万てのは男の年齢にもよるけど、女で言ったら31歳くらいの感じでしょ 今や年収400万は需要あるよ
というか400万以上がどんどん減ってるからシフトせざるを得ない
それでも400万稼いでる人は約半分 >>776
女性の年齢を価値を決めるなら
結婚の中央値26歳、平均29歳、未婚女性の高齢化含めてなら31歳くらいが真ん中くらいかもな でもなぜか31歳の女は400万の男なんて眼中に無いよね かつて付き合った(と思ってる含む)最高スペックの男が年収1000万とかでちょっと妥協しても700万くらいは行けるでしょアタシ病にかかってるから 医者と不倫してたようなやつは高望みで売れ残っている 医者と不倫することと医者と結婚することのハードルの差が女脳では理解できないってことか 20代とマッチングすることと結婚することの違いがわからない男みたいなもん？
実際31歳年収400万の男がいたら31歳の女は眼中に無いほど高飛車なの？
31歳男の方こそ20代が良いとか言うんじゃないの？
31歳女からしたら30後半で年収400万の男は眼中に無いだけでは？
年の差としては30後半まで許容できるけど、その場合は600くらい欲しいって思ってそう。31歳同士で結婚できるなら女的には男の年収400でもいいんじゃない？ 紹介所では男性スペック重視から真ん中で普通の人が人気になってきてる。
まあ売れ残ったハイスペが見た目バケモノみたいなのしかいないから当然の結果
真ん中くらいの人が売れていったら低スペに焦点が当たるか？いや、当たらない。独身の道を選ぶだろう
女性も20代競争が激化しているから30代で妥協する男性が増えて成婚上がってるとか 年収なら250〜300万ありゃ十分。
お金それ以外の要素も譲れない んだな。年収しか条件ないなら結婚できるが
年収の条件下げてもその他の条件も平均くらい求めるから結婚が厳しい 年収500〜600万以上で上流扱いされる時代だしね 週刊ダイヤモンドの労働者の収入データ
稼いでる人は比較にならないほど高収入だろうけど全体的にはこんなもんかと 今の日本で一生500万に届かない人が6割にのぼるという分析が しゃーないじゃないか年収520だと月手取り24ﾏﾝなんだから >>800
参考までにどういう計算でそうなる？
普通ならそんなに手取り減ることはありえないんだが
家賃とか天引きされてんのか？ >>801
馬鹿だな
レス800は毎月の給料手取り額のことを言ってる
賞与偏重型の会社なんだろ
賞与と月給を足したて平均の手取りなら、何かにさっぴかれてる補填されてる可能はある そこまでボーナス偏重型の会社なんてあり得ない
798の言う通りネタ設定作り直し >>802
だから不自然なほど賞与偏重にするか、何か特別な天引きでも無い限りはそうはならんだろっていう意味の質問だよ
アスペか？ >>797
働いていたら分かるがこんなもんでしょ
5万くらい取られる
所得税、住民税、年金 賞与増やして社会保険料節税してんじゃないの
知らんけど 今って月給もボーナスもかかる税率同じだったような
まあどうでもいいけど >>806
ボーナスを中小企業の平均夏冬1ヶ月ずつとすると年収500万の月給額面は約36万
このくらいの年収だと控除は7〜8万程度だから手取り28〜29万が相場
はい論破 この単発IDは構ってもらう為にわざと煽るような事言ってるのかもよ 年収500ちょいの公務員だが残業がなけりゃ月手取り23くらいだが…？ 給料の統計では300万代と400万代が凄い多い
女性は200万代が多い >>809
それ前提条件おかしくないか？
中小企業で年収500万は課長クラスでもなかなかいかないし
夏冬で2ヶ月って… 参考までに一般的な収支ね
http://heikinnenshu.jp/nenshu/500man.html
年収500万円の場合、
手取り額：395万円（年間）
給料：24〜25万円（月収）
年収500万円の税金（所得税・住民税）は、
所得税：21万円（累進課税制度）
住民税：31,5万円
※所得税は、1/12で毎月源泉徴収されています。
家賃にもよりますが、月手取りが24〜25万ぐらいなので、およそ毎月5万円ぐらいは貯蓄に回せそうです。 http://www.eyasu2008.com/entry/2017/01/24/サラリーマン年収５００万円の壁、３０代では３６
年収ラボの調査によると、３０代後半男性の平均年収でさえ５００万円に届かないい。事務や派遣の仕事が多い女性の平均年収は３００万円ですら超えない。
つまり、年収５００万円の男性を求めて婚活パーティに参加しても、大半は４０代以上ということになる。３０代独身、年収５００万円以上という男性は全体でどれくらいいるだろうか。
年収500万の話とか…お前ら40代ばかりかよww >>815
おかしくない
実際に俺が中小企業500万だからな
ちなみにうちはもっとボーナス少ないので月の額面が38万くらいで手取りは30万ちょっと
事実を元に言ってるのにおかしいとか言われてもねぇ
ボーナスが年間5ヶ月とか出るような選ばれし優良企業前提で話す方がよっぽど不自然だろ
日本は1ヶ月出れば御の字って企業が大半だぞ >>819
少なくとも論破はしてないぞ…？ダイジョブ？ 中小で社長役員以外で年収500万いくなんて超優良じゃん… >>819
お前とこの特殊な給与体系で語られてもなあ
年収500万だと手取り20万強が一般的だと思うが >>823
いやだから中小企業平均のボーナス夏冬1ヶ月で計算したと言っただろう？
それに平均的な控除なら手取り20万台後半は間違いなく行くよ 自分の職場とは違う給与体系の会社は無いものだと決めつけネタ認定するやつが一番アホ
つまり>>803が一番アホ 給料体系全然違うしな
外資だったらインセンティブ含めて年収決めて12分割だったし ごちゃごちゃ喚くだけで誰も20万強のみ内訳を書けない件
俺は中小企業ボーナス年2ヶ月でちゃんと提示したんだがな〜
文句つけるなら自分で計算例挙げてみろよ雑魚共 >>830
↑
はい、具体例を提示できないバカ1匹w 具体例も示せず単発IDで遠巻きに悪態つくだけのチキン共
生きてて恥ずかしくないのかね〜wwwwwwwwwwww 去年実績で年収470万アラフォーだけど
基本給24万+手当+時間外
ボーナスで4.2ヶ月で約100万
月額は残業込で30万、手取り24万前後や
ボーナスは所得税、市民税のみで年金引かれとらん >>835
リアルだなw
そんな感じか
ホワイトカラーじゃないから書きにくかったが
外食店長やってて
月収は33〜38万でボーナスなし
残業が上限あるけどもらえるし繁忙期は休みなしくらい働く。
手取りは27〜30とかだね
ボーナス欲しいな！ 自分は年収300ちょっとの正社員だから控えさせてもらうが兄が某特殊法人で正職員やってる。公務員と違って規模は中小企業クラスの予算しかない。毎年の国会の予算委員会のたびに給与改定にびくびくしてる
年収は40歳手前で恐らく500万ある。ボーナスは6か月。とはいっても基本給が22万しかない。だからボーナスは130万とか？毎月の手取りは23万で安定してるらしい。車のローンとかでほとんど消えてる。
負け組な自分と比べても車あるかないかくらいで生活水準はその他変わらない。 年収400万とか500万あってもみんな全然違うなw 晒すのはいいが
最後に「はい、論破」を入れてくれないと面白くないんだが
会社によって違うのはみんな分かってるんだから… トップ 佐賀のニュース
「痛み止めを…」万引きで６６歳男自首2018/05/17 (木) 17:58
所持金はわずか２０円で、「体が痛かった」と供述しているということです。
１６日午後、佐賀市のドラッグストアで痛み止めの薬を万引きし、その後自首した６６歳の男が窃盗の疑いで逮捕されました。
逮捕されたのは佐賀市紺屋町の６６歳の無職の男です。男は１６日午後２時半ごろ佐賀市のドラッグストアで、痛み止めの薬１箱およそ１２００円相当を万引きしたとして窃盗の疑いが持たれています。
警察によりますと男は店を出た１時間後に「薬を盗みました」と佐賀駅前交番に自首していて、「防犯カメラがあり万引きがすぐにばれると思った」と供述しているということです。
男は動機について「体が痛くいつも服用している薬を盗もうと思った」と話していて、逮捕された際、所持金はわずか２０円だったということです。
http://www.sagatv.co.jp/nx/news/detail.php?id=2829 >>801
>>800だが単純に給料日の入金額だけ見て書いてたｽﾏﾝ
毎月積立してんのすっかり忘れとった
明細見たら税込34(手取り27)+ボーナス夏冬合わせて3.5 結局>>800が訂正して>>801の勝ちかよｗｗ
途中で必死にID変えながらバカだのアホだのしか言えなかったやつら・・・ｗｗｗ
ハシゴ外されて今どんな気分？ｗｗｗ恥ずかしくてもう出てこれないかｗｗｗｗｗｗｗ
これは歴史に残る大惨敗だなｗ うちの職場はボーナスが夏冬とオマケの春で5.5か月分あるから月の手取りが20万ちょっとでも500万あるけどなあ
ボーナス偏重なのは3か月程で辞めてくやつが多いからだと聞いた
ちな医療系ブラック 某相談所に入会するつもりで説明受けてきた
相談所のオバチャンが男性利用者の一覧みたいなものを少し見せてくれたんだが
同じ県内で30代後半で年収580万で介護施設勤務の人が登録していたけど介護ってそんなに貰えるもの？
入会には源泉徴収票や独身証明書、大学や資格の証明書等いるみたいだから嘘ではないと思う
管理職なんだろうけどそんなに貰えるなら介護に転職しようかと思ってる 介護施設勤務のケアマネみたいな肩書きだったと思う
ケアマネで580万目指せるなら目指したいわ
時々ばあちゃんとこにケアマネ来てるけど呑気で楽しそう(に見える) >>845
>>835は厳密には年収500万届いてないし
ボーナス比率も4.2ヶ月とかなり高め
それでも手取り24万なんだから「20万ちょっと」ではないよな
>>844に至っては自分で「ボーナス偏重の医療系ブラック」って言ってるくらい
特殊な会社なんだからとても一般的な賃金形態とは言えない
年収500万付近で一番数が多いと思われるのは
中小企業平均の「ボーナス夏冬合わせて2ヶ月」だ
どう譲ってもボーナス3ヶ月が限界だな。
500万程度の年収帯で4ヶ月以上となるとむしろそっちの方が少数派であることは間違いない。
よって今後ボーナス4ヶ月以上の例を挙げても反論とは認めないこととする。
はい、論破 >>847
ケアマネで580ならそれたぶん管理者クラス
介護やるくらいなら頑張って看護学校行って看護師になったほうがいいマジで
ヒラのケアマネなら400ない
自分はPSWだけど28歳現在やっぱり400ないw
呑気で楽しそうなことない
頭おかしい利用者や家族に痛めつけられてる >>849
一部の隙もない完璧な返しでワロタw
第三者から見ても正直まるで勝負になってないから手取り20万ちょっととか言ってる人達は諦めた方がいいと思う
フルボッコにされるだけw ボーナス夏冬あわせて5ヶ月とか6ヶ月って別に今は珍しくないよ
景気が悪くなってきたら知らんけど 400万や500万の給料の内訳を言い争っても意味ないと思う
せめて話すなら、基本給とボーナスの違いによる安定感とか、
そういうところだとは思うけど
でもそんなことよりもっと建設的なことを話せればいいのにな >>852
珍しくないって日本の半分以上の会社が5ヶ月以上出るの？
0〜3ヶ月程度しか出ない会社の数より多いの？多くないよね？
「珍しくない」なんて曖昧な言い方しても割合にすれば10%未満だよね？
こういう話は一番大多数の人が属するセグメントで考えないと意味がないわけ
極一部の例外企業を挙げて反論した気になっても意味がないの
なんとしてもボーナス5ヶ月以上に話を持ってかないと、もう反論の余地が無いのはわかるよ？
でも年収500万で手取り20万ちょっととか言ってた人達は悔しくてごめんなさいできないんだよね？
だったら日本の企業の過半数がボーナス5ヶ月以上出るという統計を示しなさい
示せないなら謝るか尻尾を巻いて逃げなさい、わかったかな？
何人でかかってきてもこの議論はもう俺の勝ちは揺るがないよ まぁ年収500万あって手取り20万強は常識的に考えてありえないわな
家賃天引きされてるとかならともかく
俺は400万の頃に既に手取り25万前後だったわ >>809
公務員だとボーナス4ヶ月だよ
年収500万で月給額面31万ちょい、手取りは24.25万くらいかな
賞与5ヶ月ならもうちょい月手取り減るだろうね >>854
最初の方しか読んでないけどそんな必死になることじゃないよ・・・ >>857
すまんが何か議論があったの？
他人の年収と手取り額の話でここまで熱くなれるんだな。 電力大手子会社
510万だがボーナス120万（夏58冬71）で、基本給28万、住宅手当なし、家族手当なし（妻10000子一人につき5000）、残業1〜2万
で手取り22万だな…
てかなんで手取りで言い争ってんの？ >>859
本当、この流れアホだと思う
中央値なんて400万〜450万。
それより上か下かなら分かるが 税金のサイト調べて問い合わせもしてみたが年収500万なら月の手取り24万前後が一般的だろうな…
>>817の回答が一番現実で多そう 中小の半分はボーナスゼロ
残り半分もせいぜい夏冬1ヶ月とかが大半
これが紛れもない中小の現実
そして自分は大企業しか勤めたことないから中小の相場とか知らなかったてへ☆
って言いたいだけの無能給料泥棒の大企業社員や公務員のマウンティングの場がここ
有能大企業社員ならそもそも年収500ぽっちとかありえないし >>858
専門の転職エージェントやってたけど中小ならそんなもんだよ
というか巷ではボーナスなしの会社が6割弱くらいある
それより中小で社員に給料だけで年500万、経費や年金を合わせたら年700万を出せる会社がレアだね。
ここで言われてるけど400万を超える仕事に就ける人はかなりの経験、スキルが必要。
新卒のポテンシャル採用とはわけが違う。 ボーナス1ヶ月とか考えられん･･･恐ろしい･･･
そんなんで家のローンとか車のローンとか子供の学費とかどうするの？
ちゃんと勉強してそれなりの大学から大企業行けて良かったわ〜
中小なんて入ったら人生終わりだなこの国 そもそも年収が全てだけどね。
東芝とかボーナスや役員報酬はカットされたけど基本給の部分は減ってなかったし
そもそも年収400なんてそうそう超えるもんじゃないよ
超える会社に就職できたらあまり離職しないほうがいい >>864
そうなんだ
転職するなら公務員がおすすめだけどな
30前後までならまだ間に合う
高卒の転職公務員でも40になる頃には500万超えるよ
新卒採用と比べれば安くなるけどね >>865
むしろボーナスありきで人生設計してるの怖くない？
ローンとか組んだことないけど組むとしたらボーナス月に増額する払い方は絶対選択肢に無いんだけど
ほぼ確実に出るとは言っても数年後どうなるか確証はないし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
