やっぱ基本的なスペックが高くないと
企業側も採用したがらないのは当たり前
特に大手企業ほど知的なポストが増えてくるから
知性の高い人間は率先して採用したがる
大手企業から採用されなかったということは
知的なスペックが低いと判断されてる証拠
英国社の３教科バカとみなされた時点でアウト