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三菱電機 Part57
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
0851就職戦線異状名無しさん
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2018/09/28(金) 23:16:37.80ID:MbtNGl2H
そこまで赤の他人を思いやれる心がすごいわ 気持ち悪さすら感じる

俺なら同じ見た目で同品質の物が二つ並んでたらブラック企業とか一切関係なく安い方買うわ
自分とある程度の周りの生活が充実していればそれでいい 赤の他人の幸福まで祈ってる暇ないね
0852就職戦線異状名無しさん
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2018/09/28(金) 23:19:37.26ID:qhJ7DFwH
ブランドが一気にダウンしたね
しかし三菱電機ばっかり報道されるけど、他の大手電機は揉み消してるの?
それとも三菱電機が飛び抜けて酷いの?
0853就職戦線異状名無しさん
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2018/09/28(金) 23:43:36.94ID:ANb8NJBp
他社だと流石に過労自殺は聞かないぞ
三菱電機はさすがに大杉じゃね
というか新卒そうそう鬱自殺とか普通にやばすぎでは...
0855就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 08:12:42.91ID:AwaSt+WE
相変わらず会社擁護の工作コメが多い企業だな
0856就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 10:08:09.10ID:1Ic4HQZ/
シャープと三菱どちらが良いですか?
0857就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 13:42:06.41ID:wu7aC6iK
>>854
さすがにキーエンスよりは激務じゃないけど、ファナックよりは激務かもな
0859就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 17:30:27.83ID:ImJom2+j
>>856
場所、部署で全然ちがうよ。
行きたいところの部署について
インターンとかリクルーターとかで
調べないと分からないよ。
0860就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 17:36:07.53ID:wu7aC6iK
>>859
首都圏で働きたいけど、本社じゃなければ鎌電か情報総研しか無い
0861就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 17:58:01.04ID:c6izqHf4
そこらへんは一番危険なところじゃないか
0862就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 18:02:08.02ID:wu7aC6iK
情報総研はやらかしたけど、鎌電ってなんかあったっけ?
悪い噂はよく聞くが
0863就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 19:36:42.03ID:TbAM3Si5
残業150時間越えるが、タイムカードごまかしてなんとか制限内におさえてる、、パソコン起動時間管理されたら、また対策かんがえなくちゃ、、、死人の山のうえに完成した製品なんだから高いとか言わないでみんな買ってください。死人達の怨念とともに、、、
0866就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 20:38:45.66ID:oo1DdxKa
東海圏でまだマシな製作所はありますか?
0867就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 20:44:37.93ID:wu7aC6iK
>>866
中電
0868就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 21:25:31.31ID:BlfOfsoN
パソコン起動管理時間なんざとられた暁には、
うちの製品、損益悪化さけられへんやろな。

どうするつもりなんやろ?
コンプライアンス(笑)をやめて、本気で守って心中するつもりなのか?
0869就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 21:33:24.84ID:v47ZPBXW
一回くらいは地獄を見るのもいいかも
地獄を乗り越えて来たようなやつじゃないと使いものにならんぞ
0870就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 21:52:34.03ID:TbAM3Si5
>>864
冗談なわけないだろう、、、鬱病が何人もでてるぞ、、、俺もメンタルやられかけてる。
少なくともうちの事業部は休職と鬱合算すると全体の一割程度。
ほんきで人がたりてない。

>>868
pc管理されたら仕事回らなくなる。まじで。
会社崩壊するんじゃないか?
最近離職者もおおいし、俺もやめどきかな、、
0871就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 21:59:47.44ID:v47ZPBXW
支社でくだらん争いしてるお局供を辞めさせろ
害でしかない
0872就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 22:09:48.60ID:sEVdkg1R
みんな青空に見える照明に替えたらいいと思うよ。夜泣きラーメンを食べる時間帯でも採光してランチ気分でラーメンが食べられるってすごく良いよね。
0875就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 23:09:32.28ID:8xRCttLk
PC起動時間の管理とかマジで勘弁
家でやるのが常態化してるのに、そんなんされたら業務回らんわまじで
それなら仕事量減らすとかして頂かないと、みんな生きていけないぞ
0876就職戦線異状名無しさん
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2018/09/29(土) 23:52:45.45ID:X6EebEo0
時間ちょろまかさないと成り立たない事業なんて撤退するべきだと思う
本気で改革する気があるならシンクラの起動時間で管理しろよ
何でやらないの?ねぇ何で?通電の無能人研さんよぉ
0877就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 00:01:08.99ID:idRHMISh
冷蔵庫作って年収1,000万の奴もいるわけだ。
0879就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 00:04:12.24ID:KihZ8pMh
>>878
思わないね
物理的に無理な量で回らないと分かっているから
0880就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 00:16:21.35ID:idRHMISh
去ってほしい社員の条件

1.知恵の出ない社員

2.言わなければできない社員

3.すぐ他人の力に頼る社員

4.すぐ責任を転嫁する社員

5.やる気旺盛でない社員

6.すぐ不平不満を云う社員

7.よく休みよく遅れる社員
0881就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 00:19:12.24ID:eq67NVs3
>>880
誰も居なくなるな
0882就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 00:23:55.92ID:3EVKN4Gg
去ってほしい社員の条件
1.知恵と知識、技術と技能の違いを理解できない社員
2.一人で勝手なことをする社員
3.質問ができない社員
4.一人で抱え込んで潰れる社員
5.謎のやる気に能力が伴っていない社員
6.改善すべき点を考えることすらできない社員
7.出勤・退勤時間が努力量だと勘違いしている社員
0883就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 00:26:58.25ID:RyQRdnMw
バブルが管理職やってるからどこの会社も大変だよ
バブルは自分が若い奴より圧倒的に無能だって良く分かってるから社内政治に命かけてる

そう言うバブル管理職はみんなの前で辱めてやればあっけなく崩壊するよ

若い奴らで結託して組んでバブル上司をイジメぬいてやれば、若い奴らに嫌がらせされてるなんて他人に話せないって思って追い込まれてく
0884就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 00:39:50.28ID:9nHxFrJ3
>>862
鎌電は個人の事ではないけれど、防衛経費の水増し・過大請求が明るみに出て、2012年に大問題になってたな。
0885就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 00:43:40.76ID:9nHxFrJ3
>>878
能力を向上させて効率よく仕事をしたら、出来ない奴の分まで任されるのがこの会社。でもそれをやったからといって特に評価が上がるわけではない。
0886就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 00:51:32.80ID:idRHMISh
効率良くやって毎日定時→薄給
だらだらやって毎日残業→大金持ち
0888就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 01:15:35.06ID:OUwmp5Nx
指示どおりにやらない指示待ち君どうよ?
0891就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 05:44:57.14ID:RILrChAK
こんなとこで社員の条件を偉そうに投稿する社畜末端のお前が去ってくれ。
0893就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 06:45:30.00ID:Chauy7DN
>>885
上がってると思うよ。
0894就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 06:47:28.02ID:Chauy7DN
>>889
前科ある方が今はちゃんと
やってるんじゃない?

ちな三電は三菱電機ね。
田電正解。
0895就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 07:18:46.08ID:3DneU3Fb
>>888
指示外だって非難するんだろ 最終的には立場
0896就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 08:11:09.69ID:izIZ5mcq
三電とか言わなきゃ外部の人ってバレなかったのになw
ネガキャンも難しいもんだ
0898就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 10:38:49.59ID:bX2tQE+G
ここのfa機器って好調だよね!
ここは入りたいなー
0900就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 11:11:54.90ID:9nHxFrJ3
>>898
ここのFA機器は中国向けの売上が多い。
米国からの報復関税の影響で中国国内の売上が大幅に減少してるって知ってて言ってる?
0901就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 12:06:09.41ID:WUZV6dju
書き込みの内容見ると内部の人ほとんどいないな
どこのスレもそんなもんか
0902就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 12:24:01.33ID:R6nws6pL
なぜ就職板に内部の人間が居ると思うのか?
0903就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 14:14:33.97ID:6aigoImY
FAやりたいならファナック、オムロン、安川にしとけよ
0904就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 14:16:45.49ID:6iBkWqEj
そんな三流会社じゃ合コンでマウント取れんだろ
0905就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2018/09/30(日) 14:17:53.22ID:6aigoImY
中津川ならモテる
0906就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 15:15:58.81ID:rbsA0gCJ
>>900
知りませんでした。ごめんなさい。
長期的にはそれほどでもないってことですね。
じゃあ、重電やビル関係がメインになるのかな
0907就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 15:18:29.71ID:eq67NVs3
>>904
もう二度とマウントとれないねえ
0908就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 15:39:21.89ID:6aigoImY
>>906
あと自動車部品
0909就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 20:15:03.67ID:OUwmp5Nx
内部の人間が誰も処罰されないのが不思議。
ブラック過ぎる。闇が深い。
この会社まだなんかやる。
0910就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 20:44:34.61ID:WultBrpo
ここは変わらんよ。
今回の労災が社内で展開されてない時点で察してくれ。
変わらず働かせ続けて、今回みたいにたまに公になって謝罪して、の繰り返しだよ。
0911就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 20:50:27.97ID:3EVKN4Gg
>>910
通電の時は不起訴の割に展開あったのにね
と思ったけどあの時は電通騒ぎ真っ盛りだったし憶測でメディアに何か流されても面倒ってのが根本にあってのことでしょ

今回は『言うほど騒ぎになってないしへーきへーき』と思ってんじゃない?
0912就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 20:53:46.88ID:gRQo7UIH
>>867
岐阜ですか…名古屋、稲沢はどうですか?
0913就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 20:55:49.71ID:ZdXIpUj7
>>912
名古屋は、主力であるfa事業メインなので、やばいんじゃないですかね…?
0914就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 21:02:34.45ID:RILrChAK
この会社の人事と労働組合はいかんね。事なかれ主義で何事も真面目に取り組まない。事の根幹に切り込まないで避けまくる。自分達の安泰だけ。社員、組合員が犠牲になっても知らん顔だもんね。
0915就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 21:18:38.94ID:KihZ8pMh
ほんとに人事と組合は何をしてるんだろうねいつも暇なのに
ニュースで先に知るってどういうことだよまじで
0916就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 21:55:12.94ID:VtgcG/ak
労組は来年の参院選に向けて忙しいからな
毎月社員の給料3%も天引きして政治活動に勤しんでるんだから、結構な身分なこった
今度からは電機連合候補の応援メッセージに署名するまで帰さないとか言ってるみたいだし
0917就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2018/09/30(日) 22:33:16.62ID:GqP1m0zm
>>879
転職をおすすめする、ルーチン業務が君にはお似合い。

>>885
大丈夫、君が思うほど会社は君に期待などしていない。

>>899
被害者意識強すぎ、呪うべきは君の能力なのでは?
0918就職戦線異状名無しさん
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2018/09/30(日) 22:49:46.85ID:OUwmp5Nx
>>915
違う。
人事は如何に労働基準監督署の査察でバレない
ようにするか画策してタイムカードのシステム
を導入しなかったり就業データの入れ方を課長
クラスに指示してた。労組は組合員の訴えを
適当に飲みに連れて行ったりして潰し込んでた。人事と組合はグル。
0921就職戦線異状名無しさん
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2018/10/01(月) 00:25:05.17ID:AwLM8LjZ
>>912
名電は言わずもがな、稲電も忙しそうだけど名電よりはマシだろう
事業も安定してるし
0923就職戦線異状名無しさん
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2018/10/01(月) 01:45:51.55ID:u15mFMJe
自分の愚かさを認める所から始めないといつまで立っても会社のお荷物だぞ。
0925就職戦線異状名無しさん
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2018/10/01(月) 08:12:30.49ID:7BEE1Trj
>>923
頑張って奴隷になるのと、頑張らないでお荷物になるのとなら、殺されない荷物でいいよ。
給料変わらんし。
愚かさを認めるのはまずは会社側だろ。
0927就職戦線異状名無しさん
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2018/10/01(月) 13:30:33.92ID:PJHQkPd/
r
0928就職戦線異状名無しさん
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2018/10/01(月) 14:21:07.02ID:jfkmejkX
エレベーターもあんまり良くないみたいだね。
0929就職戦線異状名無しさん
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2018/10/01(月) 15:28:13.51ID:FGxzwLg/
>>916
これ基本給34万円だったら組合費1万円とるってこと?
電気労連ハンパねー

雇用保険が確か基本給プラス手当の0.3%取るのに対して組合費がその10倍とか
0930就職戦線異状名無しさん
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2018/10/01(月) 20:42:40.48ID:0pJ7aEmi
スレチだけどコルホーズ、ソフホーズって言葉を何故か唐突に思い出したんだ。
0931就職戦線異状名無しさん
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2018/10/01(月) 21:21:51.18ID:0NsFQ45l
もう、新卒採用するの辞めたら?
足りない労働力は定年延長や再雇用で賄えば?
これからは若者は巻き込まず老老介護で何とかしろよな
0932就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2018/10/02(火) 00:56:02.78ID:eJKu8kCn
r
0933就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2018/10/02(火) 01:54:05.30ID:7V4Ow/sF
組合費3%も取られてるのにパワハラ自殺者だらけだわ経営陣と組合員の給与格差とんでもなく広いわ、お前ら組合に金払って養ってやってる立場なのにえらい腰抜けなんだな

金払ってんのに組合がサボってても何のプレッシャーもかけられないとか、こんな腰抜けが管理職になったら部下に舐められて組織が成り立たんな
0934就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2018/10/02(火) 02:43:41.20ID:N8yc4LFS
醜いね!三菱
0935就職戦線異状名無しさん
垢版 |
2018/10/02(火) 11:44:56.32ID:l5OzEdjo
中学生でもできる嘘みたいに金の生る木を作れる方法
参考までに書いておきます
おもしろいことみつかるかもよぉ『羽山のサユレイザ』ってなんぞ?

IM9
0936就職戦線異状名無しさん
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2018/10/02(火) 22:09:06.51ID:UIUPUV8H
秋休みをとれる御荷物MSがいる一方で
Tや優秀なMSは潰されていく。
本当に理不尽。
0937就職戦線異状名無しさん
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2018/10/02(火) 22:24:20.01ID:bnqk+kFO
病むくらいならさっさと会社辞めようぜ
0938就職戦線異状名無しさん
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2018/10/02(火) 22:28:38.92ID:TIYdHDNn
設計の皆、ゴリ押し開発には疲れたよな?
働き方改革やってんだから、開発のやり方を
抜本的に見直してもらえないもんだろうか。
このままじゃ労働時間の規制が増えただけで
何も変わってない。
むしろさらに開発やりにくくなっただけ。
設計の皆が地獄を見ずに業務をできる日を
願う。
0939就職戦線異状名無しさん
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2018/10/02(火) 22:29:42.63ID:P6jOW9wB
嫌なら辞めろ
0941就職戦線異状名無しさん
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2018/10/03(水) 00:03:28.21ID:a4ax4edU
事務系って、営業とそれ以外どっちに配属されるのがいいの
0942就職戦線異状名無しさん
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2018/10/03(水) 00:25:36.52ID:OZvfRrGS
ひたすら業務が遅延してる奴がいてクソ迷惑だし業務降ってくるから勘弁してほしいんだけど
『お前のどこが忙しいの?』って先輩に優しく言いやすいようにぼかした表現無いの?
0943就職戦線異状名無しさん
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2018/10/03(水) 01:24:06.46ID:g6N/oUOO
他の会社だとそんなこと一切ないのにな
なんでこの会社はこうなんだ?
0944就職戦線異状名無しさん
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2018/10/03(水) 02:07:15.16ID:Lcqtm19/
この会社ほど働きにくい会社はないよ
0945就職戦線異状名無しさん
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2018/10/03(水) 07:55:09.00ID:5boXiSYW
>>938
会社は在場時間対応で残業代キチンと払っているので法的にには問題ありません。もう厚労省の立ち入りはありません。労働監督基準書にも文句言われません。働きやすい環境作り上げました。って感じ?
0947就職戦線異状名無しさん
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2018/10/03(水) 20:18:16.94ID:5boXiSYW
>>946
働いた分気前よく支払ったら人件費圧迫し利益失うので再び裁量労働制に復活する!国、経団連の方針に従うのがみつびしの使!とかなんとか言って。
節操なさすぎ。
0949就職戦線異状名無しさん
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2018/10/03(水) 22:34:59.71ID:hlSWDEjg
たかが電気ユニット品なのに忙しい理由がわからない。
タービンとかボイラーみたいに過酷な環境でもなく
大した回転機器もなく、電気回路で構成されてるだけやのに。
どうせ無能がワードで計算書作ったり、そんなレベルやから
忙しいって言ってるだけやろうな。
0950就職戦線異状名無しさん
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2018/10/03(水) 22:40:30.74ID:uGDWjo59
潰れれば良いのに
0951就職戦線異状名無しさん
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2018/10/03(水) 22:41:42.78ID:DhOC6ms8
>>946

そうだね。
裁量労働制から裁量月俸制への変化は、
労働時間と賃金の関係を適正化しますということだけです。
会社と労働者にとってもちろん良いことだと思います。当然というか。

労働時間を、会社も労働者も誤魔化しようがないように、
しっかり管理する方向に実際に動いています。これも良いことです。

でも、裁量労働制から裁量月俸制への変化は、
労働(仕事)の内容や体制や環境を変える動きとは無関係ですから、
普通の仕事、過重労働やパワハラ仕事が削減するわけではない。

現状だと、仕事量が減るわけでないので、
労働時間の制限により、仕事の密度が高まります。
結果的に、会社からみて、生産性は上がるはずですので、
”働き方改革”は成功ということでしょう。

でも、現場からみれば、要するに忙しくなるだけです。
給料はでるでしょうが。

要は、今のところ、
労働(仕事)の内容や体制や環境が非道くても法に触れないが、
労働時間と賃金の関係が不適切だと法に触れます。

したがって、法に触れるとヤバイから、
法律(労働時間と賃金の関係)だけは遵守しますということだけです。
流石、コンプライアンス重視の会社ということでしょうか(少し嫌みです)。
今のところね。
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。

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