プラントエンジニアリング part26
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あとこの業界は女好きが多い
プラント長期出張行くと仕事も長時間で息が詰まるが
唯一の休みは風俗ツアーとかもある
特に東南アジアのフィリピン、マレーシア、タイ、ベトナムあたりの
国に出張行ったときは集団でバスで風俗に通う人多い
若手のうちは先輩(40,50代)について行って風俗三昧で
出張で稼いだ金は現地に落とすべきだ!って自慢気に話してることがある。
結婚してる人でもこれやからね、奥さんには、現場で必要な食料品や資材かったりしてる
って嘘行って謎の出費があるはず。
基本男で長期出張いくと現場でお気に入りの女の子を作って唯一の休みではあるけど、
そこで性的欲求を発散しまくってるよ。
女たらし気味の男は100%そうしてる、一見そう見えない男もそういうのに毒されて
現地妻作ってたり、彼女作ってたりするから、プラント屋と結婚するとき、奥さんは要注意な。 32 :名無しさん:2004/03/20(土) 08:18:48 ID:???
紫外線と汗の生活に疲れたよ 中東現場は皮膚がんになりそう
プラント辞めて何処に転職していいか分らん
マジで助けて…
69 : 名無しさん:2004/05/15(土) 17:22:14 ID:???
プラントエンジニアの生涯
1.残業・出張の毎日だが普通のサラリーマンより給料が良いので何とか結婚
2.子供が生まれるが仕事に忙しく相手で出来ず(そもそも出張で家にいない)
3.嫁に「家族と仕事どっちが大切か」と聞かれ夫婦喧嘩の毎日
4.収入が1000万越えて家族は優雅にお金を消費し、自身は金を使う時間無し
5.少しずつ出張手当・残業代を引き出して嫁個人通帳に貯金して老後にそなえる。嫁は老後の戦略考案中。
(出会いの多い都市部で嫁は何処かの男とできてることが多い。どうせまた出張行くからいる間は我慢してニコニコ。)
6.退職と同時にお金が入るが嫁が「離婚」を発表
7.お金は財産半分に分割され、嫁と子供は出ていき財産も家庭も失う。
8.孤独に迎えがこないか空を眺める毎日・・・
結論:生涯働いても何一つ手元に残らず・・・・
512 : 名無しさん:2004/06/06(日) 00:05:51 ID:???
中東だ東南アジアだの現場に、泣く泣く出張して頑張って、
引き渡し日迎えて、ようやく家族と喜びの家庭生活をと夢見ると
既にひとりで家庭を切り盛りし続け疲れた嫁の心は遠く彼方に離れ、
子は父の顔も忘れ懐かず、
結局一人寂しくうちひしがれるだけ。。
職場のオッサンに話を聞くと家庭に居場所がない、
長期出張で金稼いで家に金入れてくれればいい、って夫婦だらけだ。
家に居場所がないのか日本に一時帰国したときもフィリピーナ通いで
本当にそれで人生幸せなのか疑問な人ばかり。
そもそも結婚していない人や薬飲みまくって体壊してる人も多い。
金稼げるけどその代わりに失ってるものが多いのも事実と思う。。 412就職戦線異状名無しさん2018/04/30(月) 10:39:18.51ID:gjtlAyz5
プラントエンジニアが11年間勤めた一部上場企業を辞めた話
https://anahideo.com/dream-161006/
413就職戦線異状名無しさん2018/04/30(月) 10:53:13.55ID:gjtlAyz5
人生、80年と言われます。
365日x80年≒3万日です。
人生とは、3万日という有限で、非常に短いです。
あなたは今何歳ですか?
今30歳なら、既に1.1万日を消費していて、残り1.9万日しか人生は残っていません。
あなたのご両親は今何歳ですか?
60歳ならあと20年≒7000日しか残っていません。
そのうちあなたは何日親に会うことができるでしょうか?
時間を犠牲にお金を稼ぐことはできます。
逆にお金で時間は買うことは決してできません。
あの世に、お金はもっていけません。
朝日を見られるのも、3万回です。
夜を楽しめるのも、3万回です。
朝食、昼食、夕食を味わえるのも、3万回です。
人生は、1日の積み重ねです。
残りの人生を意識していずれ終点がくることを理解すると、
人は意味のないこと、プライドを捨てて、本当に好きな人生を歩むことができます。
今日もまた、3万日のうちの1日が、すぎようとしています。 Jだけど、限界だったり
部署替えをしたい時は辞める前に
話してくれって風潮
建設から設計に移ったりしてる
他社は違うのかしら >>556
Jってニッキ?JFEE?
おれは重工系だけど、メンタルやられたら負荷の少ない部署に異動が稀にあるくらい。 海外現場で病むようなやつは迷惑
なら最初からエンジなんかくるな 責任ない下っ端ポジションしか経験してないくせに生意気なこというな >>558
専業のほうです
>>560
よろしければ伺いたいのですが、
辞めずに社内に残る選択肢は
無かったのですか? なまじ取り扱う商品が多いとこだと全然興味ない商品やり続ける羽目になったりするからその辺も考えた方がいいよ
やりたいプラントの経験が積めず転職に踏み切れず転属は聞き入れられないしで最悪や… 商品にこだわりがある人はこの業界にあまり向かないかもな 中東や東南アジアが嫌な奴ってそもそもなんでわざわざプラントに来るわけ?本当に疑問なんだが
自分だけは海外に行かなくて済むとか思ってたのかな >>567
鉄鋼系エンジとヒッツ受けたけど、本当に海外行きたいならうちではなく専業を薦めるってこの3社全部で言われたわ >>568
海外比率低いよね
メーカーの方が海外行く機会多そう 国内現場だけど今から出勤
学生は一度毎日4時30出勤を想定して
休みなしで毎日この生活をやってみたらいい
どんな日でも休まずやり続ける
それでも明るくやっていけるかどうか 海外現場ってこと自体はいいんだが
気温40度超え&スコールの中作業はほんときつい
あと製鉄なんて作業場暑すぎて死ぬわ >>568
鉄鋼は海外比率低いかもしれんが
ベンダーは海外めちゃくちゃ多い
つまり海外出張は多いぞ >>548
英語力なんて無くても問題ないって聞いたんだが、
いざ入ってみたら、英語力無いと死ねる。
勉強するしかないんだけど、
帰宅時刻って毎日11時過ぎなんだよな
>>572
英語力が無いから、行けって言われないんだ・・・・・
アメリカとかインドとか行ってみたい。 >>572
さすがに海外への出張や数年単位の赴任の可能性はあると思ってこの業界受けてるので大丈夫…だと思いたいです 結局プラント屋もメーカーだから
オーナーに頭上がらないのがきついよな
だからオーナー側に転職していく人は多い >>574
同じ境遇かも
鉄鋼で設計やってるけど英語力なくて死んでる
専業よりは海外比率低いけど、海外にも力を入れ始めてるし、ベンダーも安い海外ベンダー採用してるし
メールとか翻訳サイトで変換して、合ってるかわからないものを送っているという
いい勉強法教えて。。 >>577
近くに座ってるかもw
全然駄目になったら次行くわ。
とはいえ、向こうは売りたいから、
機械翻訳でも仕事できるし。
シビアなところは人にチェックしてもらえばいい。 >>578
近くの席、まじか笑
英語勉強したいけど、仕事がハードでやる気が起きない。完全に言い訳だけど。
翻訳サイトだけで済んだらよいけど、電話掛かってくるし、海外出張あるし、死にたい。 >>576
オーナーもLNGやアンモニア売るとき頭下げてるだろ オーナー側に転職した元同僚の話聞く限り
そんな感じではない かなりホワイトの様子
給料は年収1000万超えてるし
一方ワイはブラックタクシー帰宅組で900万 エンジニアリング会社って結構厳しいんだよな。
オーナーの下で物買いしてるだけだから
売上の割には利益もそんな高いわけでもないし
まして安定的に仕事があるわけでもなくリスクある案件も多い。
よく今まで成り立ってきたなという感じではある。
その分日揮や千代田、東洋エンジとか一流企業は働き方がかなりきついんだよな。
だけどこれからは、日揮、千代田、東洋エンジ、その他で統廃合が加速するだろう。
例えば三菱重工エンジと千代田が統合して三菱千代田エンジニアリング(MCE)とかな https://newswitch.jp/p/12882
技術の肝は千代田化工が持つ水素を気体化する技術。水素とトルエンを分離する自社開発の触媒がカギを握る。トルエンを船に乗せて水素の調達地で再利用することにつなげる。
循環型の仕組みにより、水素を安定的に供給できるようにする。石油用のタンカーやタンクなどを使える利点も大きい。
4社は17年夏から「次世代水素エネルギーチェーン技術研究組合」を運営。三菱日立パワーシステムズ(MHPS)と日本政策投資銀行とも研究面で協力関係を築く。 >>585
2050年を目処にガソリンと代替したいのね。
定年間近になりそうだけど楽しみ。 日揮からオファー来たんだが、みんなに送ってるんか?
ちなオファーボックス >>588
オファーボックス登録してないからわからんけど日揮そんなの送るのか >>590
ロマンがない業界なんてないよ
まあ入社後にはそんなのなんの意味もないけど 現場赴任すればほぼプライベートな時間は取れないと考えて良い。
日本に帰れるのは4ヶ月に2週間の休暇のみ。
独身時は十分と考えたが、子供が生まれると家内への負担が大きくなりすぎる。
結婚、出産したばかりでは比較的海外現場赴任は免れられるようだが、それでも落ち着けば赴任は十分にありえる。 海外の建設現場を転々とする。
若いうちならよいが、結婚して家族が出来たらやはりその生活は続けられない。
実際、家庭に問題を抱えている人も相当数いる。
海外に行って、なかなか帰国できないことが主な理由です。
独身のときは良かったが、結婚すると、価値観が変わりました。
やはり子供の成長をまじかでみたくなり退職しました。
とにかく海外出張が多く家庭を犠牲にしなければならない。
新卒の頃は海外志向が強かったが、家庭を持ち、子どもを持つに従い価値観が変わったこと。
家族が増え、海外に行きづらい環境になってしまったこと。
仕事はやりがいもあるし、他の企業よりも成長できる環境ではあるが、家族のことはやはり無視できない。
海外赴任の多い業務形態であることは承知の上、むしろそこに魅力、ロマンを感じて入社したわけだが、
年齢が上がってくると国内から全く動かない他業種の知人を見て、それも悪くないなと感じ始める。
歳を取るとはそういうものか? この偏差値表の下位の所に入ったけどプラントエンジニアリングでも無いから辞めたほうがいいよ 会社名は言わんけど >>597
エバラはいい会社だよね。あんな美味しい焼肉のタレ生み出すんだもの 海外行きたかったからこの業界受ければ良かったな。
元売で海外赴任させてもらえることはあるのかな? >>597
ポンプ国内首位だよね
いいんじゃない? 栗田工業についてお聞きしたいです。就活性の方や業界の方、お願いします。 幸せな家庭とかを思い描くならこの業界に入るべきではないと思うね、OB訪問で話せば分かることだとは思うけど まあこのスレでもそれっぽい投稿が深夜か早朝で何となく全てを察して欲しいところ とにかくこの業界は、個人へのプレッシャーが半端ないと思う・・。
業務範囲は多岐にわたり必然的に長時間労働、海外での業務に調整、
そしてエンジ会社ということで厳しい納期にも追われ、現場でも
文化の違う外人と交渉議論して、早朝から深夜まで戦い続ける。
学力・技術力、対人能力、語学力、精神力、体力の全てが必要な
職業といっても過言ではない。
ロマンがあるというのは分かる。だけど、実際入社して仕事しだすと
それだけでなくそれ相応の覚悟が本当にあるのか、定年までその中で
継続してやっていけるだけのモチベーションを保てるのか、そこは
しっかり考えておいた方がいいと思う。
どんな仕事も大変だろうけど、やっぱり世の中の仕事の中でも結構厳しい部類と思うからね。
文系だと商社、メガバンクみたいなポジションに位置するのがプラントエンジだと思う。 おれは厳しい業界に揉まれて金稼いで
潮時に感じたら転職かな 転職しようにも・・・
年収ダウンは必死
いかんせんブロークンで応用力にかける語学力
オファーが来るのは海外関連ばかり、しかも事業立ち上げ責任者とかの無理ゲー案件
僻地で隔離生活されていたので普通の社会人生活に慣れない、というかたまに日本語も怪しい
やってることは調整、交渉ばかりで実務は下請け丸投げなので技術無し
受験機会がなく基本的な資格も持っていない
そもそも海外現場張り付けなので辞めないと転職活動もままならない その通り一度踏み入れたら実際抜け出せない。
普通の企業の人との差は大きくなるばかり。
プラントエンジニアの泥臭い調整やその会社でのやり方しか身に付かない。
もっというとその現場現場でやり方に詳しくなるだけ。
ニュースにも鈍感になり、資格もなく、市場で勝ち薄い人材に。 ホワイト企業に入ってぬるい海外駐在&たっぷり海外旅行
こっちの方が絶対良かった… 栗田工業についてのご意見を伺った者です。日立造船、栗田工業、オルガノの三社から選択するとしたらどこを選択しますか?
理由と共にご意見を伺いたいです。よろしくお願いします。 メーカーかつ国内の設計職でも残業ばっかで家に帰ったら子どもは寝ています すごい鬱々としてるけど
やりたいように生きるだけだと思うよ >>612
私も3社受けてる就活生ですけど、「自分はこう思うんですけど〜」とか書かないと、あんまり相手してもらえないと思うよ >>612
手堅い所なら栗田工業
将来性ならHitz
Hitzが手堅く無いという
わけではないよ Hitzが将来性ねえ…
環境事業こけたら終わりじゃんあそこ 正直どこでも一緒
東洋エンジでも赤字転落になったくらい
事業リスク大きい事業環境で中韓勢と戦わなきゃならない 中途でこの業界行くの悩むなあ
海外出張ってアジアとか途上国ばかり?
欧米での仕事はあんまりないのかな 中韓台湾だけじゃなく、欧州各国の強豪や新興国もいるからな >>622
オーナーサイドから転職・中途で入ったけど、好きじゃなきゃやってられないw
胃が痛くなったり、頭痛がすることはあるけど、好きなことを朝から晩までやって、
残業代のキャップが無いから稼ぎは増えたし、当面は幸せに仕事できそう。
なお、オーナー企業で偉そうに、適当に仕事やってた方が時給は良かった。
あと、英語力が無さすぎて、海外に飛ばされる事は無い・・・・・はず。 こんな感じ。
プラエン 精神負担 大 仕事量 多 報酬 大 時給換算 中 総合 中
オーナー 精神負担 小 仕事量 少 報酬 中 時給換算 中 総合 大 JFEエンジとかいう会社マイページだけ作って何のスクリーニングも受けてないのに勝手に慎重に検討を重ねられて期待に添えない結果になっててワロタ
マウントとってくんなや >>612
選べる環境にあるのか?
なら悪いこと言わないから栗田にしとけ >>627
仕事量少ないつっても、50時間残業して10〜20時間分もらえる感じだぞ
上司からのプレッシャーって意味じゃ、オーナーの方がエグいわ。
収入が増える見込みがないのに、利益を増やせってことは・・・・・
>>628
他業種の参入が相次いで、コスト競争で勝てない。
よって、事業が拡大する見込みが薄く、更に組織が逆ピラミッド。
売上が増える見込みは無く、設備の老朽化で修繕費が増えるので、
年齢が上がっても、給料が増えていくことは無いよなぁ・・・と思った。 安定といえばうちは保守メンテメインの会社なんだけど最近はオーナー側が自分とこで技術力付けていろいろやり始めてるんだよな
コアのところはうちがやんなきゃならんけどそれ以外はSVとして少人数で行くのが殆どになったわ
仕事なくなりはしないだろうが伸びもしないし完全に斜陽だわな >>635
FITの波に乗り損ねた残念な感じの会社だな。
同業他社への乗り換えも検討したけど、条件はドコも似たり寄ったり。
特に、メンテフリーのつもりで建てたプラントの稼働率低下で死にそう。
金貸し屋の手前、景気がイイふりしてるけど、内情は自転車操業。
まぁ標準的な会社だと思ってるよ。
FIT会社は一杯あるけど、5年くらいで半分くらい潰れるんじゃ無いか?
ただし、強い会社は滅法強い模様w この業界って言っても上から下まで実態がのうわからんわ 日揮、千代田、東洋、新日鐵、JFEは
大成建設、鹿島建設、大林組とかと似たようなもんなのに
なんでロマンあるとかいう情報ばかり押されてるのか理解できない。
冗談抜きで半端な覚悟でいくと後悔するよ。 ちなみに私は中堅エンジでしたが
この業界は定年までいると高確率で体壊しますよ。
ストレスからブクブク太る人多いし、長残やプレッシャーから
精神異常者や脳梗塞などになって人生終了しかねないと思う。
まともな人ほど30代半ばまでに退職していったな。
かしこい人ほど早く退職して、薄々感じてはいたけどあることがきっかけに
いきなり辞めていく人とかもいる。 この業界に関わるシステムメーカーでまさかの駐在員手当がほとんどでない会社にいるんだけど、転職すべき?笑 この業界に限らず普通は駐在員手当でるよね? TECの決算厳しいね
アメリカのプロジェクトはまだまだ残工事あるようだから踏ん張りどころだね 公務員の電気工事とかの倍率低すぎねーか?
何年かプラント業界で経験積んで転職しようと思ってたんだけど楽勝そうやね 本体は社名変更するけど、新日鉄エンジはどうなるのだろう
新日鉄住金ソリューションズが日鉄ソリューションズになるらしいから、エンジもそうなるのかな。 >>645
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