東京圏(東京、神奈川、埼玉、千葉)で働きたい理系4
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理系(技術系)の会社(特にメーカー)は、地方に多い。
本社や営業所だけ都会にあり、研究所、事業所、工場は田舎っていう場合が多い。
でも一生地方在住は嫌だっていう理系の学生も多いと思う。
そんな人のために、東京圏(東京、神奈川、埼玉、千葉)で働くことができる理系企業の
情報収集をするスレです。
※前スレ
東京圏(東京、神奈川、埼玉、千葉)で働きたい理系3
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1511105885/ それと同じで一度地方に就職しちゃうと二度と東京には就職できないもんな
うちの会社も首都圏の大手から転職してくる奴はいるけど地方の大手から来るやつはいない
逆に地方の大手に行くやつはいるけどね 従業員とか資本金で会社決めつけてるやつ多いけど大事なのは利益率などの業績。規模がでかくてもダメな企業なんて腐るほどある。東京精密バカにしてるやつらは営業利益率も知らないアホなのかな？俺は国立だけど志望度は高めだぞ このスレにいるような奴らに利益率とか将来性なんて考えられるやついるわけないだろうなww 別に株主になりたい訳じゃないからなあ
利益率や自己資本比率は極端に悪くなければ良いよ 東京精密の利益率12%って別に普通でしょ(笑)
って思ってたけど
・ソニー 1.4%
・日立 2%
・オリンパス 6%
・カシオ 7%
・トヨタ 7%
・三菱電機 7%
・日本航空電子工業 9%
12%ってかなり高いほうなんだな
その割に利益率高くなるほど平均年収低くなっていってるのはどういうことだ？
利益率高いのに社員に還元しないって酷くね？ 煽りと俺は国立だぞって文が最高にアホすぎて笑える
君みたいな駅弁さんは落とされるから交通費もったいないし受けない方がいいよん >>327
利益率は高くなれば給料をボーナスとしてすぐ還元する会社もあれば徐々に増やして景気落ちた時にも還元できるようにする会社もある。
東京精密は昔リーマンショックで痛い目見てるから今はしょうがない。だけどこれからの平均年収は少しずつだけど確実に上がって行くぞ。
利益率10%超えはみんな知らないようだけどかなりすごい。 メンテナンスとか多い会社が高いらしいね
某ビル会社が言ってた ■
■首都圏３県の仲が悪い分、その国立大学に行くのはリスクがある
■ >>327
半導体関連は、利益率や年収は良いけどシリコンサイクルですぐにガタつくから危険。 そういや昨夜のニュースで働き方改革の特集をやっててディスコの社長が出てたな
残業時間を45時間以下にすると割増率をアップして、45時間以上残業をすると逆に損になる仕組みにしたとか
それから好調なのでボーナスを年4回にしたと >>335
それはやりすぎ
ワンマンのブラック企業だわ 見てないし時間管理がどうなってるのか解らないけど、
従業員：沢山割増ほしい
経営者：沢山仕事させたい
→45時間以上仕事して45時間で申請しろ
って事じゃね？ ディスコは労働組合ないからね
労組がある大手はなんだかんだで安定している やっぱメーカーみたいに労働組合が強いところは良いよな
昨日の春闘ニュース見て思ったわ
勤務地以外はほんと良いよな メーカーは良いけど技術職はなあ。
わかっちゃいたけど、基本田舎勤務。しかも田舎まわりの転勤あり。
結婚も教育もあまり期待できないし、結婚できても嫁に専業主婦させられるほどは稼げず、正社員で勤務もさせてやれず。 メーカーでも事務と技術じゃ全然違うよな
事務系は地方行ってもそのうち都会のオフィスに戻ってこられるけど
技術職は一度配属されたらそのままずっと田舎ということも珍しくない 神奈川県での評価
早慶>横国=神戸=上智>首都=広島=マーチ>千葉=明学獨協.
千葉県での評価
早慶>千葉=神戸=上智>首都=広島=マーチ>横国=明学獨協
上京する人はこれに注意 だからこそ勤務地は尚更重要ってことがわかるね。
このスレがいかに伸びているかがはっきりわかる。 情報系（SE）は都会勤務だけど
文系でも技術者になれるし、
技術力よりもコミュ力ある論客みたいな人のほうが重要視されるからきつい。
ソフト設計やプログラミングは、機械や電気、制御とかと違って
自然法則にあまり縛られずに色々できるから、
センスがあり、レビューでああだこうだ指摘されても論破できる人が勝つ。 電気系の学科だけど選択肢多すぎてどんな職種にしようか迷う >>342
事務系は3年周期でどこかに飛ばされるんだぜ >>349
化学系でも都会勤務あるでw
あきらめるなよw 工学は就活自体はメーカーだと推薦等で楽だけど勤務地がな
機電化みたいに大きな設備が必要な分野は地方になるわな
地方に散った高学歴理系の子息がまた進学で都会に出て就職で地方へ
歴史は繰り返される
高学歴理系は納税で地方に貢献し、人材供給で都会に貢献してる
ある意味ほんといろんな意味で日本を支えてる存在だよな ■
■首都圏３県の仲が悪い分、その国立大学に行くのはリスクがある
■ ソニー
オリンパス
横河電機
コニカミノルタ
カシオ計算機 東大合格者は東京の高校出身ばっかだし田舎に飛ばされた高学歴の子供が進学で都会に戻れるかというとなんとも… 東京ガスのプロフェッショナル職でやめとけってのあれば教えてください もうなんか東京で就職して結婚できりゃこのスレでよく名前の出る理系職に就かなくてもいい気がしてきた 東京での貧乏ほど惨めなものはないから一流企業は無理でも一定の年収は欲しい 愛知や栃木は勝ち組。
九州のヤンキー地帯が待ってるぞ。 大手メーカーで九州なんてあるか？
安川とTOTOくらいだろ ブラック業種の実態
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千葉県警、人材確保に苦心 内定者３〜４割が辞退 職務理解へメール配信 ５、９月に採用試験
2018年3月16日 05:00
https://www.chibanippo.co.jp/news/national/483458
千葉県警は来月３日から、県内２０１８年度警察官採用試験の１回目の受験申し込みを受け付ける。
５、９月に行われる２回の県内試験で、１７年度より約７０人多い５５５人程度の採用（県外共同試験を含めると６１５人程度）を予定する。
定年などで毎年４００人を超える大量退職者に代わる人材が求められるが、例年採用内定者の３〜４割が辞退し、採用後も約２割が３年以内に退職。
警察官のやりがいや職務について事前に理解を深めてもらう内定者向けメールを配信するなど、人材確保に苦心している。
県警警務課によると、警察官採用試験の受験者は１１年度をピークに減少傾向。少子化や民間企業の雇用回復が影響しているとみられる。
１７年度の県内試験は採用予定者数４８７人に対し、応募者４３５９人、受験者２９６０人、最終合格者は７０８人で、採用倍率は４・２倍だった。
１７年度に予定者数のおよそ５割増しで採用内定を出した背景には、内定辞退者が例年３〜４割に上ることがある。
「高校生の辞退者はほとんどいない。大卒予定者は辞退が５割になることもある」と同課。民間企業の他、警視庁や消防に流れる傾向があるという。
◆離職率２２・６％
人材確保の一環で、内定通知後すぐに警察官の仕事ややりがいを先輩警察官が伝える説明会を実施。
内定者が思い描く警察官の理想と現実とのギャップを埋めるためだ。
それでも、１４年４月採用４３４人のうち９８人が３年以内に退職（離職率２２・６％）。
９８人の中で５９人は警察官としての基礎を学ぶ警察学校入校中に退職しており、男性８人部屋の共同生活になじめない人もいたとみられる。
(中略)
採用試験の詳細は県警警務課任用係（電話）ソース元で。 東京へのアクセスと家賃考えると埼玉に住みたいんだよなぁ お前ら東京に憧れるのはいいけど東京でまともな暮らしをするには一流企業に勤務して30代1000万が最低条件だぞ
それ以外の人はいい女には相手にされないしいい暮らしも出来ない 埼玉千葉神奈川か東京23区外に住んで平日の夜と休日を都心で消費すりゃいいのよ
23区内に住むなんて最初からあきらめてるw
まあそれならつくばもアリって話になるけどw >>371
つまり東京勤務で高校の頃からの彼女と結婚する俺が勝ち組だと？ 23区に住まないなら東京に住む理由ないじゃん。
東京に住まないなら全国どこでも同じだし、
仕事なんてもう理系だろうがメーカーだろうが何でも同じだわ。 週末に普通料金で数十分くらいで都心に行けりゃいいよ
まあお前らは田舎で作業着で頑張ってくれ そうなると結局北八王子にズラリとあるメーカーがこのスレの答えになる気がする。あそこらへんの上場企業の年収なら立川あたりに住めるし、普段は駅付近でなんでも揃うし週末は新宿のほうに３０分かからない。 >>376
まあそうなるよね
23区内で余裕ある生活したいならまず日本のサラリーマンじゃ無理
この板に来る前にやることあるだろうと 23区内に結婚して住むのは、ソニーとかでも狭い部屋しか無理だろう オリンパスって本当に都内勤務なん？
求人表みたら勤務中結構全国にあったけど 荻窪に住んでるけど、近所の狭そうなファミリー向け物件が5000万（月々13万）だ。 大手や公務員の共働き同士なら7000万円ぐらいがデフォだろ
親の贈与があれば億も普通 オリンパスは怪しいね実際。北八王子でそれなりの年収で絶対転勤したくないならカシオ計算機と東京精密。 夫婦とも大手総合職のいわゆるパワーカップルって全カップルの2%くらいだっけ >>379
製品開発は北八王子
研究開発は小宮
ソフト開発の一部分は笹塚
他、長野や白河、日の出工場（東京の山奥）も少ないが配属あり オリンパスのホムペ見たけど開発はほぼ八王子じゃね
半導体が長野だけど半導体なんて専門性が無いと配属されないだろ >>384
小宮ってどこ？
ホームページに載ってない なんかこのスレにいるやつの中でも温度差ありそうだよね
俺は東京や23区に住みたい訳じゃない
絶対に田舎には行きたくないからという消極的な理由 勤務地や自宅に関しては都心にそこそこ出やすければ何でもいい
大学で地方に来てしまって何かイベントやフェスがあるたびに数万円数時間かけて関東に来るのがアホらしすぎて ここって機電のメーカーの話ばっかだよね
理系の時点でダメなのにか細い希望すら機電情報に根こそぎ奪われる化学なんて選ばなきゃよかった 今年も一応技術系公務員の案内しとくぞ
公務員なんか行くかよｗｗｗって思ってるやつも
公務員なんか受かるわけない…って思ってるやつも
一応応募しとくことを勧める
・特別区
I 類 土木造園(土木)・土木造園(造園)・建築・機械・電気・衛生監視(衛生)・衛生監視(化学)
受験申込受付期間 4月1日（火曜日）午前10時から4月9日（月曜日）午後5時まで（受信有効）
1次試験 5月6日
http://www.tokyo23city.or.jp/saiyo/1_annai/anI_top.htm
・都庁
１類Ａ採用試験 土木・建築・機械・電気
1次試験 5月13日
１類Ｂ採用試験（一般方式） 土木・建築・機械・電気・環境検査・林業・畜産・水産・造園・衛生監視・獣医・薬剤A・薬剤B
1次試験 5月6日
1類B採用試験（新方式） 土木・建築
1次試験 5月6日
いずれも受験申込受付期間 4月3日（火曜日）午前10時から4月9日（月曜日）午後3時まで（受信有効）
http://saiyou2.metro.tokyo.jp/pc/selection/30/index.html 東京は遊びに行くところ
毎日満員電車で通勤するなんてまっぴらごめんだ
都心部から電車で1時間以内のところに住んで車で30分以内の勤務地が理想 都庁・特別区は4月初旬に申込みだが、
政令市や県庁は4月下旬〜5月に申込みだからまたそのときに書き込むわ ルネサスエレクトロニクス
横河電機
カシオ計算機
日本航空電子工業
沖電気工業
個人的にここらへんの企業の評判を聞きたい 神奈川県での評価
早慶>横国=神戸=上智>首都=広島=マーチ>千葉=明学獨協.
千葉県での評価
早慶>千葉=神戸=上智>首都=広島=マーチ>横国=明学獨協
上京する人はこれに注意 18卒だけどカシオと航空電子と横河は最終まで進んで、航空電子以外は内定もらったよ
カシオはもう時計しかあてがなく、情けないと思った
航空電子は説明会に職場と工場見学があって、仕事場がぼろくて地味で男くさかった
ただ部品の需要はまだまだ伸びそう
横河は制御強いしオフィスもかっこよかったし都心近いし受付も可愛かったから最後まで悩んだ
ただ山梨とか長野の配属も少なからずあるって言ってたけど数年で三鷹にまた配属なんてこともあるってさ >>401
このスレに名前出てるところよ
23区にこだわったから北八王子じゃないけどね 航空電子はたしかに女が少なかった
大学の工学部の雰囲気そのまんまだったな 航空電子の研究開発の部署は大きな部屋だったんだけど、作業服着た見た目同じようなおっさん達がズラーっと並んでパソコン見つめてて圧巻だったよ ブラック業種の実態
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千葉県警、人材確保に苦心 内定者３〜４割が辞退 職務理解へメール配信 ５、９月に採用試験
2018年3月16日 05:00
https://www.chibanippo.co.jp/news/national/483458
千葉県警は来月３日から、県内２０１８年度警察官採用試験の１回目の受験申し込みを受け付ける。
５、９月に行われる２回の県内試験で、１７年度より約７０人多い５５５人程度の採用（県外共同試験を含めると６１５人程度）を予定する。
定年などで毎年４００人を超える大量退職者に代わる人材が求められるが、例年採用内定者の３〜４割が辞退し、採用後も約２割が３年以内に退職。
警察官のやりがいや職務について事前に理解を深めてもらう内定者向けメールを配信するなど、人材確保に苦心している。
県警警務課によると、警察官採用試験の受験者は１１年度をピークに減少傾向。少子化や民間企業の雇用回復が影響しているとみられる。
１７年度の県内試験は採用予定者数４８７人に対し、応募者４３５９人、受験者２９６０人、最終合格者は７０８人で、採用倍率は４・２倍だった。
１７年度に予定者数のおよそ５割増しで採用内定を出した背景には、内定辞退者が例年３〜４割に上ることがある。
「高校生の辞退者はほとんどいない。大卒予定者は辞退が５割になることもある」と同課。民間企業の他、警視庁や消防に流れる傾向があるという。
◆離職率２２・６％
人材確保の一環で、内定通知後すぐに警察官の仕事ややりがいを先輩警察官が伝える説明会を実施。
内定者が思い描く警察官の理想と現実とのギャップを埋めるためだ。
それでも、１４年４月採用４３４人のうち９８人が３年以内に退職（離職率２２・６％）。
９８人の中で５９人は警察官としての基礎を学ぶ警察学校入校中に退職しており、男性８人部屋の共同生活になじめない人もいたとみられる。
(中略)
採用試験の詳細は県警警務課任用係（電話）ソース元で。 あまり話題に上がらないけど、このスレ的には自動車系はダメなの？
ホンダ(和光市)やら日産(愛甲石田)やらあるけど 昔勤めてたメーカーは、私服の上から作業服を羽織る感じだったけど一度も羽織ったこと無し。
今勤めてるメーカーは、作業服は無いけど、ジーンズやスニーカーを履いて来ちゃだめな少しお堅い会社。スーツの人も多い。
全身作業服に着替えなきゃいけないようなメーカーじゃなかったことがせめてもの救い 勤務地が川崎市になりそうなんだが誰か住んでる人いますか？
東京に近いから比較的都会だと思ってるけど田舎？
やっぱり都内の会社にしとくべきかな？ >>408
あと日野といすゞも入れてあげて
ちなみにホンダは栃木基本的には勤務なw 川崎いいじゃん
北八王子とかよりも都内近いし、断然都会だよ 作業着着てない人の存在を知ると余計に作業着が嫌になってくるよ
田舎も嫌だけど作業着も嫌だ… >>412
川崎にこの前初めて会社見学に行ったんですが都会なんですね
自分は無知なんで駅見て田舎の方なのかと思ってました 川崎国とか言われてるけど勤務地川崎なんて勝ち組やん
川崎駅より北側なら大丈夫だよ
川崎国なんて言われてるのは川崎駅より南側のごく一部 >>413
某大手電機の地方工場でソフト開発やってたけど、上下作業服だったよ、靴も作業履
会社に行ったらロッカーがあってそこで着替える
めんどくさいし時間の無駄
ブルーカラーかよ、って感じ
工場だから食堂の飯もまずい、安いけどな
今は転職して某メーカーの神奈川の開発拠点でソフト開発やってるけど私服
もう地方工場で働きたくない >>410
都内に住んで通うもよし、横浜に住んで通うもよし、川崎に住むもよし
このスレ的には川崎は勝ちです
大手機電に限らずいろんな業種の大手企業の開発拠点もたくさんあるし
新卒だと配属ガチャがあるけど中途ならピンポイントだから新卒で地方に飛ばされたとしても転職でリベンジ可能 >>408
日産はこのスレ的にはアリ
ホンダの和光は二輪に限られてないか？
四輪などホンダのメインの開発拠点は宇都宮
中途だとNEC、富士通、ソニー、パナソニック、日立、キヤノン、リコー、富士ゼロックス 、ディスコ、日産、ホンダあたりの関東の職場にピンポイントで行ける ■
■首都圏３県の仲が悪い分、その国立大学に行くのはリスクがある
■ 中途採用となると勤務地ガチャなくなるから一気に選択肢広がるよな 首都圏の中央研究所とかインフラ技術職とか目指せない低学歴かわいそう >>420
新卒時の社格は大事だから最初は配属ガチャの大手に入っておいて中途で勤務地固定という手もあるね
転職活動は大変だけど
大手だと転勤の可能性も多少はあるけど、開発や設計は大きな構造改革でも無い限り勤務地が変わることもないし >>422
新卒で地方配属とか、人生詰むぞ
転職活動なんかまず満足にできないし ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
