>>920
事故予防活動でしかアピれないんでしょ。
ヒヤリ・ハットでも重大事項な扱いにして、
対策してたりする。

＞高ストレス者(希望者)には医師による面接指導
希望者ね。希望者でネガティブな人間の末路は・・・

何で技術の会社のはずなのに技術系ネタでアピれないのかね。
アピれるようなことできてないからでしょ。。

競合を追い越そうと会社全体で行うことなんて、果たしてやれてるのか？
実のある・実になる研究してるのか？？