【2018卒】 JR東海プロ採用 【東海旅客鉄道】 [無断転載禁止]©2ch.net
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□ 募集職種
総合職(ポテンシャル職)
プロフェッショナル職（大学卒）
プロフェッショナル職（短大・専門学校・高校卒）
アソシエイト職
□ 事業
新幹線鉄道事業、 在来線鉄道事業、 営業戦略、 リニア中央新幹線、 技術開発・技術力強化、 海外展開、 グループ事業
□ 職種
総合職(ポテンシャル職)、 プロフェッショナル職、 アソシエイト職、 事務職、 運輸職、 車両・機械職、 施設職、 電気・システム職
人事部人事課：O3-6711-9616
メール：jrcentral-saiyo*disc.co.jp
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※前スレ
【2017卒】 JR東海プロ採用 【東海旅客鉄道】
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1462480542/ やっぱりこのような古い考えの会社にはそろそろ見切りをつけるべきなのか。。。 君らはどうせ辞めれないから大丈夫！
どうせ踏ん切りつかないから！
一生悩んでる間に60歳まで勤め上げてるね、お疲れ様 この会社は単身赴任が基本
たまたま家族と一緒に住めてもそれは3年かそこらの話
また異動して単身赴任
嫌なら転職するしかない トンネル作業で防塵マスクって不要なのか？
ノーガードで入ってるらしいけど健康被害大丈夫？
マイ防塵マスク買った方が良いんじゃないか この会社の社員じゃないけど、公務系で入社を考えてる後輩がいるならマジで辞めたほうが良い
挙げたらキリがないけど、個人的に酷いと思うことを挙げると
・月40時間以上の超勤が実質不可
ホワイトに見えるけど、膨大な業務量を月40時間の残業に収めなければならない
つまり、勤務の管理システムの抜け穴を探してサービス残業をする必要性がある
もしくは無視して仕事して、晒しあげられながら管理者に怒られる
・無茶な仕事を振って怒るだけの管理者
昼は保全や障害対応、工事監督、無駄な会議などでメールすらまともに読めないのに
仕事でのミスや調査不足があると、とりあえず怒られるし、面倒
上司にもよるかもしれないけど、上に書いたように超勤時間も限られる中でやるには不可能だと思うのだが…
・提案活動、業務研究、その他自己啓発活動他
毎月2件提案という名の業務の効率化案を提出しなければならない
職場によってはテキトーで良いかもしれないが、先輩の分まで作成するなど新入社員には辛いはず
業務研究やQC活動などのグループ単位で取り組む活動もあるが、話し合って基本的には若手が発表資料等を作成し処理する
人間関係に依存するのもあるけど、個人的にはこんな感じ
他にも無駄な仕事は山ほどあると思うけど
仕事の効率化は経営者側じゃなくて社員の人たちが何とかしてねって感じ
非番で昼まで帰れないなんて、現業区の7割くらいが当てはまるし
もう無茶苦茶＼(^o^)／
長文失礼しました！
何人か救われることを祈ります どんだけ実態がブラックだろうと入社希望者が絶えないは限り改善されないよ
「代わりはいくらでも居る、嫌なら辞めれば？」って日常的に言われるんだから 4年目以下の発言やな
もう辞めてるんやな
選択肢は人それぞれよ
辞めるやつは勝手に辞めるさ ＪＲ東海は「葛西一家」の“JR東大” 「会社の犬になれない人は入社してはいけません」
http://www.mynewsjapan.com/reports/2279
乗客にとって迷惑でしかない指定席の車内改札を2016年3月まで頑なに続けたり、
未だにワンタイムのネット予約ができず外国人旅行客から不評をかっている東海道新幹線。
その背景には、75歳にして代表権のある名誉会長に居座り続け、
社内で「葛西総理」とも呼ばれる葛西敬之社長を頂点とした、JR東海の旧態依然とした体質がある。
「採用活動で話される内容は、『リニアという最先端の国家施策を手掛けている』など、
水と油なら、水の上に浮いた薄〜い油を美化して言うイメージ。
実態は、ＱＣ活動という名の年100時間におよぶサービス残業など、闇も多いです。
体育会出身の技術者にとっては天国、問題意識を表に出すタイプにとっては地獄。
間違えて入ってしまう人が減れば」――。「3年やったら終わりだな」と、
その前に会社を去った元若手総合職社員が、実態を語った。
【Digest】
◇「おれ、何やってんだろ？」
◇面接６回、インターンと採用の関係
◇女性は1〜2割、外国人ゼロ、英語力不要
◇リクルーターによる選別、美化、拘束
◇まず新幹線の車掌をやる
◇実習5か月で新幹線の運転士資格取得
◇朝4時起きで蔵から出す
◇新幹線の運転はけっこうアナログ
◇「点で止めろ」
◇新幹線火災事件、当初「東海の関係者では」
◇1往復5千円の乗務手当、月1万円の独身寮
◇「3年やったら終わり」転職できなくなる
◇クールビズ導入を蹴った“葛西総理”
◇車内改札やめて巡回を増やした
◇ＱＣ活動で年100時間もサービス残業
◇26時間連続拘束勤務で、頭と腰にくる
◇モミアゲは耳の穴より上、前髪はマユより上…
◇体育会系の技術者に向いている もう５０分近く自宅上空を彷徨いている富山県警警察ヘリ
戦争というのは自国を支配している泥棒（権力者）と敵国を支配している泥棒(権力者)同士が双方の国民を
洗脳して金儲けの為に「我が国の領土が脅かされる」とか最もらしい理由をでっちあげてそうほうの国民を
戦わせること。しかし実は双方の権力者同士は裏で手を繋いでいたりする。権力者の正体はどっちも泥棒だ
から国民にとったらこんなばかばかしいことはない。
原田宏二； 覚醒剤を末端で使った人たちは毎年１万８千人くらい検挙されているが、肝心の密売組織はほとん
ど解明されていない。よく芸能人が薬物で逮捕されますけど、あの報道なんか見ても、じゃあ芸能人に売った
組織や暴力団はったいどこなんだ？ ということはぜんぜん報道されないでしょ。芸能人は末端の使用者です
からね。
税金に巣くっている集団の中にある犯罪部門(警察・消防の一部)＝集団ストーカー組織＝核心部は泥棒集団。
創価学会＝電通（マスゴミを牛耳り、ネット掲示板を監視・妨害・世論誘導）＝ヤクザ＝警察＝消防、
配下に全国的規模の工作員。これらは全て利権で繋がっており全てお仲間同士ですからね（笑)
これらが集団ストーカー・テクノロジー犯罪の最大の実行犯なのです
世界最大の麻薬密輸機関、米ＣｌＡの下部組織（反日組織）・・・北朝鮮、アルカイダ、オウム、
創価、統一、電通、日本警察、消防、日本会議、在日朝鮮人 、自民党安倍政権、暴力団、公明党、維新の会、
マスコミ、イシス、アイシス、前原誠司、小泉進次郎、竹中 平蔵、小池百合子、西室泰三、藤崎一郎、他無数 就職板なのに就活生が寄り付かなくなった
落としてどうぞ >>486
在来線は新幹線は半額（お盆や年末年始等のピークは対象外）
どのJRもこんな感じ >>486
在来線は無料。新幹線は半額（お盆や年末年始等のピークは対象外）
どのJRもこんな感じ 恩恵最大30万だろ？
その分給料高いところ行けば良くね？
頻繁に行く先があるなら最初からその地方に就職したら良くね？ >>490
自分がそこまで評価されると思ってたの？それならオメデタすぎるよ
世間の評価って結構的を得てるよ 理にかなっているなら「的を得る」
要点を捉えているなら「的を射る」 >>495
どうでも良いならスルーしろよ
どうでもよくないからスルーできなかったんだろ サービス残業はほんと多いなー
会社では問題視されてるけど、現場ではほとんどそんな変化がない
新入社員は朝1時間半前に職場に来て
朝の雑務をやる。
本来雑務だけなら、30分あれば終わるが先輩社員(60歳くらいの人)とかが早く来るから、その人より早く来ないと「先輩より遅く出勤するとはいい度胸だな？」みたいなことを言われる。
現在私の生活を例に挙げると
全く残業時間がない例
5時半 起床
5時50分 家出る
6時55分 出勤
8時半 勤務開始
17時 勤務終了
19時 家帰着
通勤時間と休憩時間入れたら毎日13時間は仕事に時間を使ってる計算
本来はこれに毎日残業がつく形
残業があると13〜17時間は仕事関係で時間使ってる形になりますね >>499
それが嫌なら辞めちゃいなよ
代わりは履いて捨てるほどいるんだし >>499
家に居場所のないジジイには好きなことを言わせとけば良い、というか管理者が辞めさせるべき
組合事案だわ
家遠いのは引越したら？
これだけで1日3時間増えるねおめでとう 辞める前にあのクソじじい共に嫌味吐いてから去ってやろうと思う。 低賃金 転勤 サービス残業
どうしたらいいのかわからない >>503
低賃金って、自分はどれ程の価値があると思ってるの？ 新入社員のみんな！
こんな先輩ばかりだけど頑張ろうな！！
もう来週だ！ 近所の床屋行くことになるから最初から納得いく短い感じにしといた方がいいぞ
財布は盗むなよ
おじさんとの約束な 安全綱領、経営理念、行動指針は早めに覚えろよ
インロックにも気をつけろよ >>501
役職より年齢が優先される会社だから管理者は年下の若い奴にしか言いたいこと言えない 仕事に実績とかがないから、役職を上げたいなら上司や先輩に媚び売りまくるしかない
仕事が出来なくても、上司や先輩に媚び売れる人なら超オススメの会社 >>491
悪いな生涯賃金１．５倍のところに転勤できたわ
偏差値４０台の高卒と同レベルで働かせるなや詐欺師が ／￣￣￣＼
ﾉし ﾞ＼, .,､,／"＼ 公務員が羨ましい！！
／ ⌒ （●）ヾ'（●） ＼ おのれ！公務員め！税金で飯食いやがって！！
| ⌒ﾞ（__人__）"⌒ | 俺ら信金マンは毎日カブで悲惨な土下座セールスばかりなのに、公務員は楽しやがって！！
＼ `ヾ,┬､/` , ／ 俺はＦラン卒の信金マンで公務員になれる頭が無い！だから公務員が羨ましい！
. /⌒/＾ヽ､ ）__（ ,ィヽ、 叩いて叩いて叩いて叩いて叩いて叩いて叩きまくってやる！！
/ ,ゞ ,ノ ﾞ⌒" , ＼
l ／ / ト >
ヾ＿,/ 信金マン |／ ／ ・・・そんな信用金庫職員が大勢たむろするのが、就職板 『信用金庫に就職』 スレ。
| |／ 公務員というだけで嫉妬で袋叩きにされる、狂気の世界を覗いてみませんか？
もちろん、マウントをとりたいだけの悪意ある公務員様の書き込みは大歓迎です。
『信用金庫に就職』スレ継続委員会
現行スレ 【祝★新入職員歓迎】信用金庫に就職【おめでとう】
http://itest.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1521326531/ 今年何日から？
30,31行って日月休みかなと思うけどもしや２日？
理不尽だと思ってもそういうものだと耐えなさいよ 白河研修の休日は研修所から出なくちゃならないんだな
４勤２休はありがたいわ サビ残は系統によるけど何で受けるつもり？
そもそも第二新卒採ってたか？ >>523
なんで受けれないかって言ったら、他の会社から来た人からすると頭おかし過ぎると思うからだよ。 新卒で入っても狂った会社だという感想を抱くけど
一度でも他の会社を経験した人からすると
ありえないくらいに酷いのかね >>516
ほんとそれ。
無駄に見栄張って、自分から頭悪いの露呈させてるだけ。 ほんと奴隷のようにこき使う上の奴らが多すぎてキレるわ まぶた閉じれば―浮かぶ景色は迷いながらいつか辞める「ひかり」の世界
うごき始めた葛西の空へいつか帰るいつか帰るきっと帰るから そろそろ面談始まる頃か
引き返すなら今だぞ
所詮は自由応募、滑り止め程度に考えておくといい 総合職→１０年以内に管理者 ２年に一回転勤 QCや自己啓発のサービス残業なし
プロ職→管理者になれるのは退職間際に一握り 多すぎる転勤 どこに行っても同じ仕事 明けのサービス残業ばかり 一度飛ばされたらしばらく帰れない
アソシエイト→頑張ればそれなり 転勤なし サービス残業なし 男との飲み会多数 まあフォアランナー通ればいいんでしょ？
転職しないなら
フォア目指して頑張るしかない 大学出て高卒と一緒の仕事するのはなあ
親は何のために学費払ってくれたんだ？ 生涯賃金勝てないよな
院卒なら6年下宿代入れて1000万
その間高卒は働いて400×6=2400万は稼いでる
係長如きでは3400万の差は埋まらんよ 譲歩して大卒4年600万なら
400×4=1600万で2200万だ
40歳で大卒係長と高卒主任だとすると年間100万違うから逆転の芽がでるな
中堅以下私大が行くところだ プロ大が４０で係長になんかならないよ
一生現場の主任
大卒だと個人の能力や事情を全く考慮しない転勤あるし、その負担と費用そして家族への負担考えると高卒が優位なのは明らか プロ大はどいつもこいつも転職活動してるな
ただなかなか良い所には決まらないのが現実 東海のリクルータにはこっちの質問に質問で返してくる40手前のいい歳こいたガキがいるよ
こっちは就活生だから愛想よくしてたけどそうじゃなかったらその場で席立ってたわ そもそも高卒でも1000万越えの管理者が
ふつーに各現業にいるんやでこの会社
勝ち組の高卒達と比べてもしゃーない 院卒でプロフェッショナル職考えてるんだけど
駅員じゃなくて管理系(通信やら電力)に配属されるよね？
さすがに院卒でずっとはっしゃしまーすなんてないよね？ 学部卒でも運行管理やってる人いるぞ
無能だったら一生しゅっぱつしんこー！かもね >>547
系統で分かれてるよ
駅員や車掌は運輸系統、通信や電力は電気系統
他系統の仕事をする事はないよ >>13
大卒プロフェッショナル職で
30中盤でどれくらいもらえるの？ 大卒プロフェッショナル職で
30歳
35歳
40歳
で平均的にどれくらい貰えるのかご存知の方おられませんか？ >>552
転勤手当等による。時給は計算したら低すぎて惨めになるから晒せない >>552
プロ大で35、40歳はいないし分からん >>552
現場なら30歳で残業300時間超住居手当抜きで650万
35歳なら700万40歳で750万45歳800万そこからは年5万ずつ伸びるかもね程度ぐらいが良い線では
年収は1年に9万、4年に1回27万上がる程度と思ってたら良いと思うよ 少人数の社員座談会の話題がみんしゅうに出てるけど俺そんな案内来てないわ
もう希望なしかな？ 明日エントリーシート提出してもまだ間に合いますかね？ 君のことはよく分からないけどその程度なら受からない方が良くね？ 飛ばすなら期限付きにしてほしい
生活設計ぐしゃぐしゃ
プロ大は要員配置の遊び道具かよ ホームの概念が無いから飛ばしてるとか言う感覚ないでしょうよ
管内全部どこでも一緒
東京にいる人はずーっと東京
本社が静岡にあれば誰も不幸にならないのにね プロ職はまじでやめといた方がいいよ
特に国立はほんとにやめときな
Fラン私大おおすぎてやる気なくなるよわ 正直中卒の時点でも働けたと思うわ
割とマジで優秀な中卒取った方が良い
中卒なら逃げられないし異動も無くしてあげたら良い JR東海社員は2ちゃんに書き込む際にも目的意識を持たなければならない ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
