【四大】生命保険スレ【生保】part.10 [無断転載禁止]©2ch.net

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/03/25(土) 10:02:37.13

前スレ
【日生】生命保険スレ【第一】part.9
http://itest.2ch.net/rio2016/test/read.cgi/recruit/1483428031

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/29(金) 18:20:17.81

海外拠点、MBA、海外トレーニー、外銀・外務省・財務省出向は運用出身者が多いのが謎
支社からも優秀なら出せばいいのに

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/29(金) 19:42:23.79

1場所目運用で次が支社なのは支社経験必須的なアレで分かるんだけど
2場所目以降で運用に来てから支社異動って普通にあることなの？
あるにはあるんだろうけど少数派のイメージ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/29(金) 20:56:11.72

3場所目で支社マネージャーは普通にあるだろ
問題はその次

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/29(金) 22:18:35.22

役員って2.3場所目には凄いとこいるよね
露骨すぎる配属差別

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/30(土) 06:56:02.30

>>854
部長や役員のうちコアメンバーの経歴見てると、人事部は、将来誰を偉くするかってことを入社後5年間くらいで決めてる気がするよな
うちの担当役員は三場所目留学だし、ライン部長の三場所目は官公庁出向だわ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/30(土) 16:42:07.12

採用時にもう大体決まってて、決まってる奴らが脱落するかどうかってだけだから。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/30(土) 19:00:09.85

>>856
それは何となく同意
三場所目で企画と名のつく部署や人事部調査部に配属となったときにようやくああ俺って評価高かったんだなあと理解するんだよな

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/30(土) 19:09:49.54

そういう人は1→2場所目にどんな異動してる？
転職も天秤にかけるべき時期だよね

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/30(土) 19:46:32.64

>>858
それはマチマチじゃないかな
二場所目で既にエリート部署にいる人もいるし
一つ言えるのは三場所目でへぼい部署にいたら平凡な会社人生になることは確か

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/30(土) 21:08:00.38

そんなに出世したいかね？
課長相当職になればそれなりに居心地は良いし、退職金と企業年金で老後は悠々自適。
世間一般から見たらよだれが出る水準だと思うけどね。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/30(土) 21:20:54.35

なんだかんだで明治安田圧勝やん
国内生保会社で保有率№Ⅰ素晴らしいライト

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/30(土) 21:36:24.78

明治安田wwww

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/30(土) 21:39:07.35

批判でもなんでもこうして日生の掲示板に来て意見を述べてくれるってことは光栄なこと。全く人気もなく社会への影響力の無い会社はこうもいかないからね。
俺はこの会社に入れて本当に良かったと思っている。この前の内々定者懇親会でもそれを再確認できた。さて、就活が始まってからというもの、この掲示板でいつかこれを言うのが夢だったんだ。誇りを持って言わせてもらおう。
我々は日本生命です！！！
色々不祥事があったりして多大なご迷惑をおかけしていますが、世界一のGood Companyを作ってみせるので見ていてください。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/09/30(土) 22:08:18.51

>>860
そんな薔薇色の老後は、もう間もなく無くなるぞ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/01(日) 00:02:30.21

>>864
まだ行けるよw
一般職は無理になりそうだけどね。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/01(日) 10:21:27.83

>>865
君が59歳ならそうかもね。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/01(日) 10:40:17.62

>>866
落ち武者か、御愁傷様w

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/01(日) 12:12:46.78

志が低いなあ
男に生を受けたからには、嫁と子供を最大限に幸せにしてやるために、収入が最大化するよう全力で上を目指すもんだろ
女総合職ならほどほどの管理職で良いというのは否定しない

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/01(日) 13:20:54.28

全力で上を目指して仮に役員になれたとしても、今の役員報酬と、自分がなる頃の未来の役員報酬とでは、水準が違うだろうってことだろ。

残念ながら今の水準をずっと維持できるわけじゃないだろ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/01(日) 15:05:40.15

グローバルに見ると、日本の金融機関の役員報酬は異常に低いんだがな
グローバル化が劇的に進んで業績連動雇用流動化が当たり前になれば、むしろ役員報酬は上がると思うんだが
もちろん海外に出られず成長戦略が描けない生保は論外だが

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/02(月) 02:16:49.25

生命保険会社の総合職なら
別に収入が増えたから家族の幸せが増えるなんてレベルでもないけどな

海外の研究でも年収800万あたりを越えれば
家族の幸せ感は変わらないという結果が出てる

それからグローバル化が進もうが役員報酬が増えるなんてことはない
そんなことが起こるならとっくに起こってる
今でも海外子会社の現地役員の給料のほうがはるかに上

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/02(月) 02:44:45.93

例えば30歳
仕事のためには土日にでも試験勉強したほうが良い
隣には0歳児と2歳児がいて子育てに疲弊した嫁がいて土日くらいは代わってあげたい

どちらを取るの？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/02(月) 09:12:51.86

>>872
そんな些事も自分じゃ決められんのか。
基本的には人生観の問題だが、もう少し
判断力と決断力をつけないと満足できる人生を送れないよ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/02(月) 21:40:05.94

>>873
なにいってだこいつ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/02(月) 21:45:47.53

なんか話が噛み合ってない感が半端ない

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/05(木) 20:42:33.56

調査部と人事部ってどっちが最強？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/05(木) 20:43:33.31

保険代理店ってどうかしら

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/05(木) 23:08:41.85

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/06(金) 00:47:35.84

出世欲ある奴はこの業界向いてない、的な話がこのスレでも過去スレでも出てるけど
何故に出世欲あると向かない？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/06(金) 03:37:11.22

アクの正会員だったら転職って楽？
例えば20代後半から30くらいで転職するとして

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/06(金) 06:49:46.24

転職は出来るよ
給料は下がるけど

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/06(金) 09:54:40.17

転職したいなら最初からその業界に行け
転職のほうがはるかに厳しいから

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/06(金) 19:01:46.08

マジで保険会社楽しいんだけど、異端？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/07(土) 11:14:51.58

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/07(土) 13:12:57.70

>>883
ごく普通だから安心しろ
仕事はぬるいし
メガバンクと違って一方通行の出向もないし
営業ノルマを課されることもない
こんな楽園は日本中探したって他にはないよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/07(土) 16:07:27.96

フロント配置のノルマがしんどいンゴ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/07(土) 16:11:50.70

>>886
運用もやっぱり運用益悪かったら詰められたりするの？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/08(日) 18:58:41.22

Nの1年目の営業フロントのこと言ってるんじゃ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/08(日) 22:06:54.16

>>887
>>888
これ
重大月の営業部が怖いンゴ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/09(月) 07:24:40.81

フロントではなく、現場と言えww
かっこつけんなw

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/09(月) 15:15:15.49

10月は試験いっぱいで辛いンゴねぇ...

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/09(月) 16:30:28.14

何の試験？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/09(月) 17:02:12.16

生保講座と専門と変額だな

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/09(月) 17:14:31.40

>>885
確かに、割り切って出世競争にも入らずローカル中心で
動くのも楽しいと思えばなんてことはない。
５５歳までに蓄財して、後をのんびりと暮らすのも
悪くはないだろう。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/09(月) 21:37:50.46

資格めんどすぎ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/09(月) 23:06:58.11

生保講座9割が絶望的なんだが出世終わった？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/10(火) 05:54:20.36

>>896
余程ひどくない限り大丈夫
八割五分くらいを目指そう
大切なのは英語と証アナ
TOEIC800と証券アナリスト二次試験合格で一気に同期の一次選抜入りだよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/10(火) 06:17:59.75

生保講座は不合格ぶちかましても役員になった人もいるらしいしヘーキヘーキ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/10(火) 18:09:46.62

資格は支社で取らないと旨味はないよ
試験前休める本社だと取って当たり前と見なされる

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/10(火) 19:14:59.16

現実を突き付けて申し訳ないんだが
入社時にある程度昇進させる候補は決まっている。
あなたの出身大学が東京阪一橋以上ならそのまま頑張ってくれ。上手く立ち回れば役員の目がある。
早慶以下なら役員まで行くのは諦めて課長相当職まで昇進した後に定年までのんびり地方支社暮らしをすることをお勧めする。
なれもしない役員昇進をエサに本社で部課長をやるのは辛いだけで人生の無駄遣いだ。
アク採用なら御愁傷様。会社にもよるが定年までひたすらエクセル職人やって役員になれるのはほんの一握りだ。
本社本部に居たいという望みだけは叶うけどな。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/10(火) 19:29:06.83

日生なら仰る通り

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/11(水) 06:06:42.84

入社時にある程度選別しているというのは同意
しかし、出世させるor notという二択ではなく、社員を同期の中でランク付している
そのランクも、役員とか言う先々の話ではなく、あくまでライン部長候補といった将来のリーダー候補を大まかに区分するものだけどな
Ａランクは将来のリーダー候補（同期上位1割）
ＢランクはＡランクからミスで脱落したり、辞めて人数が減った場合の補欠（次点の1割）
ＣランクはＢランクが減った場合の補欠（その他8割）

Ａランクは入社後5年間でほぼ確定させ、あとは減点方式アンド敗者復活による入れ替えになる

課長や次長に上がるタイミングはＡもＢも同時で最短であるため、部長に上がるタイミングで初めて自分がＢクラスだったことに気付くおじさまも多い
しかし生保はまだメガバンクほど敗者復活が厳しくないから希望を捨てるなよ
某都銀はＡからFまで行員にランク付けしていてそうそうランクは変わらないそうだから

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/11(水) 07:06:17.47

支社経験いる？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/11(水) 08:04:48.16

支社

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/11(水) 18:31:53.58

>>897
英語はわかるとして証アナってそんなに大事なの？
証アナ取得→運用に行きやすい→出世しやすい
ということならわかるけど早いうちに運用行けなかったらあんまり旨味なさそう

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/11(水) 19:30:30.67

運用行くなら証アナ取ってないと話にならないって言うだけ
たかが証アナで一次選抜（笑）入れるなら誰も苦労しないわ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/11(水) 20:07:24.22

>>905
証券アナリスト資格って金融リテラシーを図るための一つの手段になってると思う
リテールしかやってなくても証アナ持ってりゃコーポレートで数字扱わせてもそれなりにやれるだろう、みたいなね

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/11(水) 20:09:54.12

>>906
たかがCMA、されどCMAなんだよね
非運用部門の人間がCMA取ろうと思えばそれなりに努力しなきゃいけないからな
ある程度努力やポテンシャルを見る尺度にはなると思うよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/11(水) 22:06:05.22

資格はプラスになる訳じゃねーぞ
取れてないとマイナスになるだけだ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/12(木) 15:35:06.89

>>905
運用は出世しにくい

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/12(木) 17:31:56.42

じゃあ3場所目運用はイマイチ？
出世するのは3場所目にはみんな企画か調査？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/12(木) 19:35:31.36

今日の生保の専門課程の解答おしえてクレメンス

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/12(木) 21:15:06.33

>>911
運用の色つけた後に企画や調査にいけば大丈夫
ずっと運用にいたら上が詰まってるってだけだから
むしろ三場所目に企画や調査にいるのは同期のトップ1,2でしょうから狙って勝ち取れるもんでもないよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/12(木) 21:25:01.14

トレーニーとか留学で海外行くのは？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/14(土) 09:01:25.49

>>914
トレーニーは巡り合わせと部署のパワーで決まるから何とも言えないが、海外留学は間違いなくエリート層だな

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/15(日) 18:04:04.28

みんなFP1級勉強しよ～

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/15(日) 19:58:48.53

>>916
労力対効果が悪すぎでしょ。当社では
第一次選抜に漏れた若手か、出世レースから完全に脱落したおっさんが勉強している

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/15(日) 20:35:30.07

普通なら出世レースから完全脱落した人ほど何も勉強しなくなるもんだと思うけど
自分が出世レースから脱落してることに気づいてないってこと？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/15(日) 20:53:46.82

>>918
上の下から中の中くらいが一番何もしない
中の下以下は管理職に上がれるか否かで将来の年金から何から大きく変わってくるから色々と必死になって資格取得に励みだすんだよ
若手の一次選抜に漏れたやつも、一次選抜選抜に漏れた分の焦りを取り戻そうとしてお勉強しはじめる
そんな彼らの共通項として大体リーテイル畑の奴が多く、証券アナリストを取る頭は無いから、それまでの経験の延長線上としてCFPを勉強するんだよな
社内の資格試験合格者氏名見てみなよ。CFP合格者の中で社内で名の知れてる奴いないでしょ？そういうことだよ。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/15(日) 20:58:56.06

資格の会社 D1

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/15(日) 20:59:37.77

資格の会社ニッセイ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/15(日) 21:10:27.71

>>919
あなたの個人的な基準で構わないから、どのタイミングでどうなってたら一次選抜組なのか教えて欲しい

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/15(日) 23:26:32.49

>>922
それこそ会社によるから何年目でどうなってたらってのは何とも言えない
一次選抜組は若手の課長補佐の頃から選抜研修に選ばれていたりするから、まずは同期の一部だけが呼ばれる研修に参加することかな

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/16(月) 00:05:23.97

>>919
916です、入社2年目。次の1月でうかれば人事考課で少しプラスになるかなー

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/16(月) 06:28:44.93

>>924
2年目でCFPやFP1級は目立つからかなりプラスになるはず
三年目の最後に異動ありそうなら今年度受からなきゃ意味ないぞ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/16(月) 07:24:00.33

>>925
証アナも3年目の6月に2次合格だと、3年目最後の異動には特に関係無くなるの？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/16(月) 07:32:14.05

>>926
それは間に合うでしょ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/16(月) 20:20:35.70

うちのとこ2年目の最後に移動だから小アナ間に合わんわ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/16(月) 21:36:49.97

俺の同期で一番優秀なやつは、初めデカイ支社で、支社いる間にCFPと証アナ二次取って、二場所目運用企画、その後海外大学院に留学やら駐在経て調査部やら企画やら回ってる
人柄的にも良い奴だし、きっと役員になるんだろうな
俺は平凡に本社で余生を過ごすよ

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/16(月) 21:42:33.91

>>929
自分のことを平凡だと思ってるけど、支社に行かない自信はあるってことだよな
運用とかシステムとか専門度高い部署にいるの？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/16(月) 21:43:19.27

出世だけが人生じゃない
そう思ってからは、人生が豊かになったね
子供たちのイベントにも積極的に参加するパパになったし、毎日18時台には会社を出て家族団らんを楽しんで年収1000万弱ってそれなりに幸せなんだよね
上述の同期は平日は子供の寝顔しか見られないらしいから可哀想だと思う

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/16(月) 21:59:55.34

>>930
初場所支社で、その後ずっとアンダー系で本社勤務
しかし、全く評価高くないだろうしいつ支社に出されてもおかしくないかもね
俺も若いうちに頭良さげな資格取っておくべきだったかもな今になってはどうでもいいが

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/17(火) 08:35:13.60

立派な識見だね。
確かに出世ばかりがリーマン人生じゃないよ。
自分の満足できる行き方を早く見つけてエンジョイ
するのもいいよね。

知人の中に、たまたま二人ともD1がいるが、片方は初めから
幹部候補生でローカルに出たのは１回だけだったが
もともとの持病が原因で早逝した。
もう一人は殆ど支社回りで出世には無縁だったが
高給時に上手く蓄財し、早期退職して夫婦で国内外を
楽しく旅行三昧してる。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/17(火) 21:40:57.69

出世なんて上を見ればキリがないからな
課長になれなかった課長補佐は課長を羨み、
部長になれなかった課長は部長を羨み、
役員になれなかった部長は役員を羨み、
社長になれなかった専務は社長を羨み、
他社より役員報酬が低い社長は他社を羨む

どこで満足できるかって話でしかない

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/18(水) 06:35:18.81

万年課長補佐はうらやむっていうより卑屈になってる
課長は出世欲を捨ててる奴らは幸せそうにしてる、特に支社幹部層
部長連中は確かに役員になりたがってるな
役員以上は知らん

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/18(水) 08:41:31.72

>>935
実態をよく言い得てる。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/18(水) 19:04:32.12

万年課長補佐って何歳で課長補佐だと万年コース？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/18(水) 22:01:44.77

>>937
当社では13,4年目が最短課長
17年目で課長に上がってなければ、もう余程なことがない限り上がれないかな

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/18(水) 22:10:47.26

>>938
17年目ってストレートな学部卒だとまだ40歳手前だよね
そんな段階でもう残りの十数年課長補佐が決まるのか…

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/18(水) 22:53:12.85

>>939
だから卑屈になるんだろうね
昔々若手の頃に可愛がってた後輩達が課長に上がっていって、下手すると自分の上に付くこともある。
皆それなりの有名大学を出て総合職として入社してプライドが高い人も多いだろうし、気持ちの整理をつけることが難しいよね。
ちなみに同期の数にもよるけど、当社では同期の下三割くらいは万年課長補佐グループだね。

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/19(木) 00:02:54.71

損保系生保ってどうよ？

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/19(木) 08:09:29.18

>>940
下3割ぐらいより上だったら課長までは行けるのか
まあ今の若手が課長になる頃にはもっと少ないのかもしれんが…

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/19(木) 13:05:55.55

サラリーマンだから出世を否定するのはあり得ない
でも出世したら自分や家族が幸せになれると単純に考えているなら間違い

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/21(土) 04:44:23.51

生保スレって出世の話ばっかだな
他のスレと違う

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/21(土) 05:08:08.25

だって仕事自体は面白くも何ともないし

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/21(土) 09:16:37.04

S 調査部/経営企画（企画課）
ーーーーー評価上位1%ーー将来の社長候補の壁ーーー
AAA＋人事企画課/経営企画（資本）
AAA－人事課 /海外留学 /総合企画 /運用企画 /国際業務 /業務企画 /官公庁出向 /経営企画（IR）
ーーーーー評価上位10%ーーエリートの壁ーーー
AA＋シンクタンク/業務/営業企画/主計 /生保協出向
AA－外国債券/広報 /秘書 /保険金（企画） /海外子会社出向 /運用（海外系）/国内留学 /海外法人営業 /支払保全（企画）
ーーーーー評価上位20%ーーーーー
A＋財務審査/IT企画/商品 /事務企画/人事（採用）
A－首都圏名門支社/業務推進 /株式 /債券 /提携先出向 /経理 /リスク管理/営業所長（部長待遇）/営業人事/法務
ーーーーー評価上位50%ーーーーー
BBB＋法人部/その他名門支社/不動産/保険金/団保 /人事（給与社宅等）/団体年金/総務/業務監査
BBB－特別勘定/地方政令都市支社（20支社程度）/関連会社出向 /営業所長（管理職待遇）
ーーーーー評価上位70%ーーーーー
BB教育 /保険金支払サービス /システム子会社 /医務/財務融資/運用サービス
ーーーーー評価上位85%ーーーーー
B その他本社部署/地方支社（60支社程度） /地方法人営業拠点 /全国のお客様窓口/地銀証券出向（窓販支援要員）/各種保険直販部隊/コールセンター

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/21(土) 14:14:08.79

課長補佐って何年目くらいなんですかね

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/21(土) 16:03:25.14

順調なら6年目

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/21(土) 22:29:16.75

>>944
大したスキルが得られない業界だから、給与や社会的ステータスが向上する転職がまず見込めない
よって、会社にしがみつき、中で偉くなることしか考えられない業界だということ
それでも構わなければおいでください

転職市場で価値がある奴は運用部門かつフロント経験のあるやつだけだからね

2017/10/22(日) 15:21:54.92

万年課長補佐で終わる人の特徴を教えてください

**就職戦線異状名無しさん** · 2017/10/22(日) 21:28:18.18

無能